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8月17日,来自六盘水和遵义供电局通信传输、通信调度专业的9名技师,在遵义供电局技能鉴定站参加由贵州电网公司举办的2012年度通信工种技师实操考试,顺利完成了技师实操阶段的考试项目。
2012年电力行业特有工种通信类高级技师、技师实操考试由于考生所在的供电局使用的设备厂家不统一,经贵州电网公司统一安排,为了确保考试公平,将考试地点分别设在遵义、凯里、毕节、贵阳和安顺5个供电局,由电力调度控制中心及各供电局通信类的专家负责实施考评,本次在遵义鉴定站有9名参评人员。
遵义供电局根据电力行业特有工种第18国家职业技能鉴定站要求,对考试的场地、环境均作了细致周到的准备,并结合通信专业情况专门从安装现场新调整3套SDH光设备,分别由贵州电网公司委派的监考人员,对考试进行了全过程监考,公司人事部同时派员到现场督考,严格按照考试纪律组织实施,保证了报考员工的公平竞技。
考试期间,所有参加考试的技师认真对待每一个考评项目,仔细答题,谨慎操作,根据考试内容完成相关条目的考试,考试现场秩序井然,纪律严谨。
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11月15日,贵州电网公司遵义习水供电局马临供电所客户经理正在通过客户微信群、电话沟通和上门走访等方式,向客户宣传营业厅关闭后的供电业务线上办理渠道,同时收集客户反馈意见建议。该所供电营业厅已完成撤厅申请、审批报备工作,待60天公示期满后将于12月17日正式关闭。为顺应数字化发展需求,持续
日前,随着贵州电网公司遵义供电局最后一个作业视频监控机器人,即数字员工“上岗”,由该局自主研发并在生产领域应用的14个流程机器人已全部上线运行。至此,该局实现生产指挥中心主网监控、防灾减灾、作业管控、运营监控4类场景监测业务机器人全替代,全面支撑生产管理提质增效。“以前筛选超期未闭环
近日,遵义长锐电力科技有限公司正式退出贵州电网公司遵义供电局大集体企业,标志着贵州电网公司首个市场化退出项目在遵义供电局顺利完成。自2021年9月起,遵义供电局开展大集体企业对外股权投资管理专项治理,强化财务硬约束,推进资源整合,盘活存量、做优增量,切实提升投资效益。遵义长锐电力科技
元宵节的务川街头,没有了往日的熙熙攘攘,冷清的街道上,一辆辆黄色的抢修车和务川供电局党员突击队、党员服务队的队员们“一路逆行”,只为守护丹砂古县这座城的光明。2月7日21时30分,10千伏务城一线福泉花园变低压电缆烧毁短路,导致福泉花园小区200余户用户断电。(务川供电局员工在务川党校箱变
今年的元宵节与以往的都不一样,因为“新型冠状病毒”疫情。受此影响,今年的元宵节不“闹”,但也注定不“凡”。在湖北一线坚守的医护人员,以及危难中抗击疫情的各行各业人员,一直在尽最大的努力与疫情抗争,他们24小时与病毒战斗与时间赛跑。(务川供电局女子巡维中心陈霞在向调度汇报)(务川供电
“覆冰已经全部脱落,本次直流融冰成功。”1月2日凌晨2点50分,遵义500千伏鸭溪变电站值班负责人张欢报告道。自此,遵义供电局针对习鸭Ⅱ回、习元线路两条220千伏回路,共198千米线路开展的直流融冰工作顺利结束,成功消除了覆冰隐患,保障了电网的安全可靠运行。1月1日,根据贵州输电运行检修分公司巡
截至4月20日,遵义凤冈供电局2018年三大工程攻坚战全面打响,各项工程建设有序推进、如火如荼。据悉,自3月初以来,遵义凤冈供电局按照贵州电网公司和遵义供电局坚决打赢农网改造升级、智能电表和低压集抄全覆盖、供电所建设三大工程攻坚战的总体部署,结合凤冈县是贵州省农村电网小康电示范县、2018年
一前言近些年电网企业的成本管控工作已经取得了很大的进步,但是随着电力系统改革的不断深化,外部监督力度的持续增强,还有与企业自身不断提升的愿景目标相比,依然存在很多的不足:预算编制依据不充分,财务语言业务难以理解,财务与业务需加深融合,依据作业成本指导工程施工结算等,目前尚无信息化
贵州遵义供电局走进铝业开展用电义诊服务活动,收集客户用电需求,提供专业技术帮助,协助客户对其用电设备开展检查,无缝服务企业发展。近年来,受市场行情影响,以原材料输出为主的铝等行业产品市场相对比较低迷,相关大用户开始出现不同程度的减产。遵义铝业作为该局三大铝业用户之一,自今年5月签
8月30日,遵义供电局农电部负责人率各县局供电所所长一行17人,到玉屏供电局就创先及供电所规范化建设工作进行交流学习。在现场观摩中,在玉屏局党总支书记、工会主席杨明勇、副局长唐秀元的陪同下,遵义局人员首先参观了该局的创先基层单位新店供电所。新店供电所所长介绍了线损管理、TTU覆盖、远程集
为进一步推动创先工作不断创新,检验3个100%(即配网图实相符准确率100%、客户信息完整率和准确率100%、站-线-变-户对应关系准确率100%)工作的实施效果,提高创先工作科学化、制度化、规范化水平,8月2426日,遵义供电局专家组一行到德江局开展县局整体创先工作的评价。见面会上,德江局分管创先负责
近日,公司2024年度人岗匹配考评工作有序展开。“这是公司连续第四年进行人岗匹配全员考评,涉及12个部门,操作、技术、安全、职能4个序列共1507人,首次通过‘低代码’打造‘数智化’督考平台,是规模最大、范围最广、模式最新颖的一次。”人力资源部负责人魏铎说到。此次人岗匹配正式员工和劳务员工
为进一步提高职工的岗位技能操作能力,全面检验设备维护人员技术水平,保障设备安全平稳运行,11月5至7日,国能晋江热电公司组织开展设备维护人员技能考评。考评形式分为实际操作和技能面试,考评内容涵盖了汽机、锅炉、电气一次、电气二次、热控和综合六个专业,其中技能面试按照人员岗位、主要工作范
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重庆市生态环境局发布关于2022年度碳排放核查工作质量考评结果的通知,详情如下:重庆市生态环境局关于2022年度碳排放核查工作质量考评结果的通知有关单位:根据《重庆市碳排放权交易管理办法(试行)》(渝府发〔2023〕6号)有关要求,我局组织开展了重庆市2022年度碳排放核查质量考评工作,受委托核
3月14日,陕煤电力集团总法律顾问、企业管理部负责人刘智杰带队到陕煤电力运城公司进行2023年度安全环保工作考评检查,该公司部分领导班子成员、相关部门负责人陪同检查。会上,该公司党委书记、董事长张二强就企业2023年度安全环保各项工作开展情况及亮点成果进行了汇报,刘智杰指出,本次考核秉承“
北极星输配电网获悉,2月7日,福建省2023年度省重点项目拟考评为较好和A级单位公示,其中包括154个较好建设单位、70个A级勘察设计单位、164个A级施工单位、105个A级监理单位。这其中有多个电网项目上榜。原文如下:2023年度省重点项目拟考评为较好和A级单位公示根据《福建省发展和改革委员会关于印发福
日前,深圳证券交易所发布上市公司2022年年度信息披露工作评价结果,中建环能获得信息披露最高评级“A”。中建环能是隶属于中建集团的上市环保企业。以科技服务美好环境为己任,致力于成为先进的环境技术产品与解决方案提供商。在市政、流域、村镇、工业、固废和危废等环境治理领域,为客户提供先进的
为进一步贯彻落实总书记关于安全生产的重要论述,9月12日,国能晋江热电公司积极响应集团公司要求,组织开展安全生产责任制考评。图为员工进行安全生产责任制考试该公司围绕安全生产法、安全生产责任制标准化、安全生产责任和履职清单三个方面对员工进行考核,全面落实员工对于总书记关于安全生产重要
9月13日上午,国网天津经研院技经中心参加2023年国网公司技经专业人员技能考评工作总结会,公司相关领导、部门,经研院、建设公司、城东公司、城南公司、宝坻公司分管领导及参赛队员参加了会议。会议通报了2023年国网公司技经专业人员技能考评工作整体情况,对参赛队员的全力备考、经研院的高度重视和
9月1日,国网天津经研院技经中心员工樊倩男、程雅楠代表公司参加2023年国网公司技经专业人员考评,获得团体一等奖、个人一等奖和个人三等奖的好成绩。2023年技经专业深入推进“青蓝工程”加强人才培养,超前谋划国网基建技经专业人员考评工作,今年2月启动“强基固本、精益造价”专项行动,组建“教练
近日,陕投电力运营分批次对操作、技术及职能序列12个专业、1234名员工进行了人岗匹配考评,打通员工“能上能下”途径,将国企改革三年行动落实落地。这是公司继2021年度人岗匹配工作后,再次进行全员考核、综合考评,有效促进人岗匹配动态管理。公司成立了以董事长为组长的领导小组,结合实际制定了操
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