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各有关单位:
近年来,随着电网不断升级改造,部分电网人员技能不足,安全知识匮乏,为了切实加强电网的安全运行管理,提高继电保护规范化标准化管理水平,提升继电保护及运行人员的业务技能,保证电网安全、稳定、可靠运行,重点针对继电保护二次识图、整定计算、继电保护运行操作和事故处理、保护检验标准化作业、典型案例和智能变电站技术实际操作等方面讲授,经协商, 由中国电力科技协会、中联住建环境能源技术研究院电力培训中心定于2013年1月18日-20日在深圳市召开“第二期全国继电保护、智能变电站技术暨国家职业资格继电保护工培训班”,望有关单位积极组织人员参加!现将有关事项通知如下:
一、会议的主要内容:
(一)、继电保护整定计算
1、继电保护整定计算2、继电保护事故分析与处理;
3、继电保护整定计算基本原则; 4、纵联保护原理与整定;
5、距离保护和零序电流保护整定; 6、微机保护整定的特殊考虑;
7、输电线路保护的程序逻辑原理分析;8、提高继电保护可靠性的措施。
(二)、继电保护典型故障分析与处理及防事故措施的落实
(三)、继电保护及二次回路维护及典型故障诊断与处理
1、继电保护及二次回路典型故障的查找方法和快速排查技巧;
2、继电保护典型案例分析(故障的分析、判断、处理办法);
3、继电保护及二次设备安装与运行管理相关规程、标准重点解析;
4、继电保护、自动控制装置运行维护及典型故障诊断与处理;
(四)智能变电站技术应用
1、智能变电站试点工程建设最新进展; 2、智能变电站案例实例和分析;
3、智能变电站技术体系和技术关键; 4、智能变电站继电保护技术规范
5、智能变电站在线监测技术、建设与改造; 6、智能变电站系统调试;
7、智能变电站继电保护验收运维及装置调试的具体要求。
二、会议时间、地点:
时间:2013年1月18日-20日(18日全天报到)
地点:广东省-深圳市(详细地点会前10日通知报名者)
三、会务费用:
2000元/人(含会议费、资料费、场地费等) , 食宿统一安排,费用自理。
四、培训对象:
全国各区域电网公司、省级电网公司、继电保护及自动化设备公司、供电局、电力调度中心的相关技术人员和管理人员;从事继保、智能变电站和电气专业工作的技术人员和管理人员。相关领域的设计院、工程公司、检维修服务公司、电气安装调试服务公司的相关技术人员。
五、人力资源和社会保障部国家《继电保护》职业资格证书介绍:
(一)、培训结束后学员符合报考条件的可自愿报考由国家人力资源和社会保障部相应等级的《继电保护》高级工、技师、高级技师职业资格证书,凡考核合格者,由人力资源和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书,并实行统一编号登记管理和国家人力资源和社会劳动保障部官方网站查询,证书查询网站人力资源和社会保障部国家职业资格工作网(http://www.osta.org.cn)。报考人员请提前来电索取招生简章。
六、联系方式:
联 系 人:王京伟 手 机:13671155830
电 话:010-66706145 传 真:010-66706145
电子邮箱:ceepia88@163.com
研究院网:http://www.hjny.org 协会网址。
第二期全国继电保护、智能变电站技术暨国家职业资格继电保护工培训班报名表:
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近日,国家发展改革委、国家能源局联合印发《关于有序推动绿电直连发展有关事项的通知》(以下简称《通知》),从适用范围、规划引导、运行管理、价格机制、组织保障五个方面明确发展绿电直连项目的具体要求。在能源绿色低碳转型新形势下,绿电直连项目是新能源发展模式的重要创新、是丰富新型电力系统
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5月29日,重庆市能源局发布关于公开征求《重庆市分布式光伏发电开发建设管理实施细则》意见的通知,通知指出,采用自发自用余电上网的一般工商业分布式光伏项目,根据市内电力负荷分布确定不同上网电量比例,其中:位于主城都市区22个区县行政区域内的项目年自发自用电量比例原则上不低于20%,其余区县
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北极星售电网获悉,5月29日,重庆市能源局关于公开征求《重庆市分布式光伏发电开发建设管理实施细则》意见的通知。文件明确,备案信息应当包括项目名称、投资主体(自然人投资或企业投资)、建设地点(具体到红线范围)、项目类型、建设规模(交流侧容量)、建设内容(需说明自建或是租赁场地建设)、
5月16日,±800千伏宁夏—湖南特高压直流工程(以下简称中衡直流)送端750千伏交流系统调试工作顺利完成。此次调试全面采用模拟负荷向量测试技术检查相关继电保护向量,减少了设备操作次数和调试时长,大幅提升了启动调试效率。模拟负荷向量测试技术在一次设备送电前,通过向设备施加电压电流模拟实际
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近年来,我国经济高速发展,作为经济发展的基础行业,电力系统也在不断发展创新,各种先进的技术不断得以应用,而作为电力系统中的重要一环,变电站的智能化也越来越受到重视,智能技术可以从根本上减少变电站的人员投入与人工操作引起的失误,通过运用自动化设备、电子计算机、新型智能设备等可以显著
近日,胜利油田第一座智能变电站——基南变电站正式建成。基南变电站作为胜利油田首座智能变电站,在设计上实现了站内一次设备和二次设备的智能通信,以全站为对象统一配置保护和自动化功能。采用先进、可靠、集成、低碳、环保的智能设备,以全站信息数字化、通信平台网络化、信息共享标准化为基本要求
智能变电站是建设智能电网的关键环节和重要内容,一次设备的智能化是智能变电站与传统变电站的重要区别,研究智能变电站一次设备智能化技术具有重要的意义和价值。本文介绍了智能变电站的概念,分析了一次设备新技术取得的重要进展及其存在的问题,提出了智能变电站一次设备智能化的相关建议。(来源:
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摘要:智能化变电站可认为是采用先进、可靠、集成、低碳、环保的智能设备,以全站信息数字化、通信平台网络化、信息共享标准化为基本要求,自动完成信息采集、测量、控制、保护、计量和监测等基本功能,并可根据需要支持电网实时自动控制、智能调节、在线分析决策、协同互动等高级功能的变电站。前言变
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8月21日至24日,宁夏电力公司调控中心成功举办了第三期智能变电站继电保护技术培训班。来自检修公司、各供电公司、送变电公司共计22名继电保护专业人员参加了培训。本次培训邀请了公司系统内、外智能变电站技术专家授课,主要讲授了智能变电站继电保护系统相关概念、检修机制、装置模型文件、全站SCD制
4月5日获悉,中国电力科学研究院牵头承担的国家电网公司科技项目新一代智能变电站模块化建设关键技术研究顺利通过验收。项目实现了开发、设计、制造、安装、调试等各个环节统筹一致,有助于标准化、规模化、高质量建设智能变电站。新一代智能变电站模块化建设关键技术研究是国网公司基建领域十二五期间
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智能变电站是智能电网的重要内容,变电领域的发展重点是智能变电站,智能变电站建设对智能电网的建设将起到先驱作用,智能变电站技术的发展也直接关系到智能电网。小编继续对智能变电站的基础知识进行整理,这次的主要内容包智能变电站二次设备、智能变电站高级应用、新一代智能变电站。一、智能变电站
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近年来,国网江苏省电力有限公司加大科技创新力度,应用量子通信和区块链技术,在电力交易和能源数据安全方面等前沿技术领域积极探索,参与无人机、卫星遥感巡检,提升电力通信网络的安全性和可靠性,为电力事业铺就了一条光明坦途。过去,依靠人力的“铁脚板”巡检方式,效率低下且受限颇多。运维人员
3月31日,陕投电力运营开展“DeepSeek”人工智能应用专题培训,帮助员工掌握AI工具使用技能,切实提升办公效率与创新能力。此次培训重点围绕文本起草、文件审批等日常办公场景,系统讲解DeepSeek智能系统在快速生成文档、智能分析文本等场景的应用方法,现场演示了如何通过优化提问方式,高效完成安全
近年来,国网江苏省电力有限公司加大科技创新力度,应用量子通信和区块链技术,在电力交易和能源数据安全方面等前沿技术领域积极探索,参与无人机、卫星遥感巡检,提升电力通信网络的安全性和可靠性,为电力事业铺就了一条光明坦途。过去,依靠人力的“铁脚板”巡检方式,效率低下且受限颇多。运维人员
国网江苏省电力有限公司技培中心打开传统培训思维枷锁,在课堂教学、培训评估以及人才跟踪等多个维度发力,近年来,已承办国家电网公司第九届供电“服务之星”劳动竞赛、电力行业职业技能竞赛、国家电网新型电力系统业务培训等重要活动,服务学员、考生近1.4万人,为电力行业输送源源不断的高素质人才
针对纪委书记、纪检专职、巡察干部等群体,国网江苏党校立足自身职责,不断优化培训内容和形式,通过开展多元培训,全力打造教育培训领域的“江苏品牌”,最近,赢得CSTD第八届企业学习设计大赛金奖、学习设计灯塔项目奖,还被中电联评为“电力行业教育培训领域影响力事件”,成为国网江苏党校培训创新
国网江苏省电力有限公司党校积极探索教研融合的新路径,深入全省34家二级单位,开展了7轮详尽的调研,收集上万份线上问卷,进行178人次线下访谈,精准把握学员的需求与问题,制定出切实可行的培训方案,实现了对不同领域知识的精准聚焦与深度挖掘,绘就了更加绚丽多彩的人才培养新画卷。作为党性教育和
为有效提升运行人员操作水平及应急处置综合能力,近日,国能龙岩发电公司聚焦“实用性”采用多种形式,打造青年成长成才“快车道”,为青工们“赋能充电”。该公司把青工培训纳入“强基固本、提质增效”之列,利用学习班、安全例会等重点分析总结集团公司内部近期不安全事件、电厂以往不安全事件,梳理
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1月20日,国能(泉州)热电有限公司组织2024届新学员进行专业考试,检验新学员近期的学习成效。该公司为新员工“量身定制”考试方案,严格按照《培训计划书》第一阶段安排,围绕汽机、锅炉、电气三大专业,考试内容涵盖运行规程、岗位职责、现场设备、系统流程、定期操作以及紧急措施等多个方面。为保
11月11日,国能(泉州)热电有限公司举办新员工岗位技能提升培训班结业式。本次培训以全面提高新员工专业素质为核心,精心规划课程,内容丰富多样,通过组织开展理论学习、走进一线、红色教育等,让新员工学有所思、学有所悟、学有所获、学有所成。经过11周紧张而充实的学习,所有新员工均已顺利结业,
最近,为进一步掌握供电新知识、新技术、新探索、新领域,最近,树立“专业协同、部门联动”的工作理念,最近,盐城盐都供电服务中心开展2024年第一期运维检修人员核心技能提升培训班,打造一支敬业奉献、技艺精湛、初具规模、结构合理的技能人才队伍,构建全方位技能人才培养路径,助力公司高质量发展
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