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为进一步提升企业管理水平,今年以来,黑龙江绥化市郊农电局以绩效考核为手段着力强化企业内部管理,确保经营管理、安全生产、优质服务等重点目标任务得以圆满实现。
据悉,该局早在年初职代会上审议并通过了《绥化市郊农电局业绩考核实施方案》,建立了组织体系,明确分管领导及管理部门,使该项工作职责明确、责任到人,并应用于各项重点工作任务取得实效。
在安全管理方面,该局以安全风险体系为载体,结合实际,制定了规范该局日常工作行为的50个管理标准,并通过安全方针的制订,严格考核制度,加强安全培训,加大施工现场管理力度,认真开展安全检查工作等措施,使该局的安全管理水平得到了切实的提高。
在经营管理工作中,与供电所签订《营销管理包保合同》,把供电所的奖金与指标进行挂钩考核。加大电费回收风险的分析和控制,每月对供电所执行应收电费余额考核,对大用户采取预付电费的方式,大大降低了电费回收风险,确保电费回收。
另外,还重新修订和完善95598工单考核办法,认真查找营销服务工作环节中容易引起客户误会和引发客户投诉的危险关键点,特别是针对“三指定”的清理,规范了业扩报装流程。
通过全方位的业绩考核手段,目前,该局安全生产稳定有序,优质服务水平得到明显提高,经营状况稳步提升,各项工作保持了健康有序、平稳发展的良好势头。
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近日,绥化市郊农电局66千伏秦家变电站增容改造工程开工,工程预计7月末完工。据悉,此项工程结束后,将满足秦家镇今后五年的发展需求。66千伏秦家变电站始建于1991年,几经增容后,现有S11-5000千伏安主变两台,如今已不能满足该供电区的用电需要,特别是在季节性用电的高峰期,主变经常出现满载、过
近日,绥化市郊农电局张维供电所积极深入乡村,开展安全宣传活动,把安全用电宣传资料送到群众手中,给乡亲们带来一份安全文化大餐。随着新农村建设的快速发展,农村家用电器设备明显增多,针对这一特点,张维供电所的同志们现场演示了部分家用电器的正确使用、家用线路安装、漏电保护器的检查,特别对家里有农用小机具、榨油机、脱粒机的使用以及容易出现的用电问题进行讲解,受到了当地老百姓的欢迎,在场群众纷纷索取安全用电资料。近段时间,张维供电所组织人员采取标语、一对一宣贯等形式,深入辖区村屯开展安全用电活动,增长了农民朋友的安全用电知识,增强了他们的自我保护能力。
近日,黑龙江绥化市郊农电局组织了主题为“学规定、倡廉洁、树清风”的廉政问答活动,该局领导班子及中层干部共计60余人参加了活动。此次问答活动是由该局纪检委统一命题,包含了中央“八项规定”和网省公司1号文件在内的33个方面的问题。通过活动,大家一致认为,廉政问答是对领导干部加强廉政学习教育的提醒和督促,体现了该局党总支对干部成长的关怀和爱护。在今后的工作中,一定更加自重、自警、自省、自励,按照“一岗双责”要求,牢固树立勤俭节约、廉政为民的廉洁文化理念,廉洁从业。今年以来,该局不断加大廉
近日,黑龙江绥化市郊农电局对基层供、变电所“四种人员”(即:工作票签发人、工作负责人、工作许可人、专(兼)职安全员)进行有效调整,进一步明确责任,规范行为,确保安全生产和安全施工。年初以来,由于机构整合、新旧更替,发生一些人员变动,致使原有“四种人员”中的一些已经不适应或不能胜任本职工作,该局为确保安全作业和工作质量,及时对“四种人员”进行了有效调整。重新列出了“四种人员”的详细名单、负责权限和工作内容,并指出基层变电所将不再签发工作票,工作票将由送变电工区
为深入推进依法治企工作,不断提高干部职工法律意识,大力增强企业法治化管理水平,绥化市郊农电局开展依法治企年中工作大检查,以确保各阶段工作取得实效。该局根据年初制定的《绥化市郊农电局继续开展“依法治企”活动工作方案》要求,现已进入深入分析、治理完善阶段,也是全年依法治企工作最关键、最艰难的攻坚阶段。为了保证此阶段工作的全面有序开展,该局及时组织开展了年中依法治企工作大检查活动,对前一阶段工作情况进行认真详细梳理,将各单位自查出的问题进行整理汇总,明确责任主体,限时采取有力措施,及时进行整改,坚决避免风险的现实化和损失的扩大化。通过
为克服责任心不强、执行力不够等庸懒散现象,黑龙江绥化市郊农电局以落实中央改进工作作风的《八项规定》为契机,将提升中层干部执行力作为突破口,创新管理办法,针对当前部分干部职工工作作风不扎实、业务不精、缺乏激情、工作不主动、服务不到位、责任不落实、得过且过突出问题,通过“三治”,力求实现四个“进一步”的目标, 切实激发干部员工的工作热情和工作激情,增强工作主动性和创造性,切实提高工作效能。“治庸提能力”:提高干部职工正确执行政策、抢抓发展机遇、勇于创先争优、解决实际问题、推动科学发展、
近日,黑龙江绥化市郊农电局为443名在职及退休职工办理了补充医疗保险,有效缓解了患病后高额医药费的沉重压力。这项举措,让他们感受到了企业大家庭的温暖。看病难、看病贵已成为近年来老百姓普遍关注的话题,尤其是患大病的巨额医疗费用对普通职工家庭来说是难以承受的。为减轻职工医疗费用负担,保障职工身体健康,构筑多层次的职工医疗保障体系,黑龙江绥化市郊农电局在为职工办理社会基本医疗保险的基础上,根据国家有关政策规定,及时制定了《绥化市郊农电局关于职工补充医疗保险的规定》,在财务状况紧张的情况下,紧缩开支为职工缴纳了补充医疗保险,使得职工在患大病就医后,除享受社会医
针对近期的降雨、多雷、气温骤降的天氣,为防止汛期电力设施和电网遭受破坏,绥化市郊农电局精心部署,采取多种措施,确保北林区农村电网的安全稳定运行。该局成立防汛应急领导小组,加强与当地防汛指挥部门及气象部门的联系,搞好汛情预测和防汛工作分析。他们明确了每项防汛工作的责任人和工作程序,确保汛情信息及时传达、指挥有力。在线路方面,开展拉网式检查拉线、接地线、避雷器、杆塔等。在变电站方面,检查站内外排洪沟、电缆沟和室外设备机构箱。在施工方面,指定专人对施工机具、安全用具、防汛器具做好维护保养工作,加强对临时电源、临建库房的检查和管理。在物资方面,储备充足的防汛抢
据悉,为进一步加强县供电企业和供电所的管理,着力解决县供电企业和供电所管理中存在的突出问题,提升企业管理水平,黑龙江绥化市郊农电局制定了《绥化市郊农电局电企业管理提升工程实施方案》和《绥化市郊农电局开展乡镇供电所管理提升工程实施方案》,明确了实施“两个提升”工程的指导思想、工作目标、专业与专项目标、组织保障、重点工作、实施步骤和工作要求。该局县供电企业及供电所管理提升工程工作重点是落实责任,强化执行,全力 做好“三个结合”:一是与深化“三集五大”体系建设相结合,深入剖析和解决机制、
北极星储能网获悉,6月19日消息,先导智能成功向一家全球领先的电池制造企业交付了多套固态电池核心装备,包括复合转印设备与高速叠片设备。目前,公司固态电池设备已进入欧美日韩头部电池企业供应链,与多家行业领军企业达成深度合作。此外,据6月20日先导智能公告,公司2023年限制性股票激励计划第一
在建设新型能源体系的背景下,分布式电源呈规模化发展趋势,配电网从传统的无源单向辐射网络向有源双向交互系统转变,对配电网运行管理产生深远影响,省级电网企业在有源配电网业务组织模式与管理机制等方面需要调整优化、精准发力。分布式电源发展呈现“三个转向”特征近年来,在政策、技术、市场等因
桌上有则旧闻,说的是江苏省电机工程学会第十一届理事会第五次会议暨2025年工作会议于南京圆满召开,学会理事长、公司总工程师戴锋在会议上所作的工作报告,为学会未来的发展指明了清晰的方向,支撑着学会迈向更高的台阶。回顾2024年,江苏省电机工程学会成果丰硕,学会在学术交流、科学普及、创新创业
6月9日,国家能源局发布关于推动建立完善电力企业事故隐患内部报告奖励机制的通知。通知明确,重点鼓励报告严重威胁电力生产安全和电力系统稳定运行的重大事故隐患,以及电力生产中新技术、新装备、新工艺、新材料等“四新”应用以及新能源、新型储能等新业态发展过程中暴露出来的事故隐患。鼓励员工在
6月9日,国家能源局发布关于推动建立完善电力企业事故隐患内部报告奖励机制的通知。其中明确,鼓励电力企业员工报告以下情况:人的不安全行为、设施设备的不安全状态、环境的不安全因素、安全管理存在的缺陷和漏洞。通知要求,各单位要切实把推动建立完善生产经营单位事故隐患内部报告奖励机制作为新时
6月6日,国务院国资委发布中央企业发展规划管理办法。本办法自2025年6月1日起施行。国务院国资委于2004年发布的《中央企业发展战略和规划管理办法(试行)》(国务院国资委令第10号)同时废止。详情如下:中央企业发展规划管理办法第一章总则第一条为全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,依法履
今年以来,大唐安徽当涂发电公司深入贯彻落实省公司深化改革部署要求,通过重新划分职责界面、规范组织机构设置、全员竞聘上岗等一系列深化改革“组合拳”,进一步优化资源配置。通过高质量做好人员岗位交接、教育培训、薪酬分配等改革“后半篇文章”,确保安全生产、职工队伍“双稳定”,逐步实现“科
新华社5月26日消息,为贯彻落实党中央关于完善中国特色现代企业制度的战略部署,中办、国办印发《关于完善中国特色现代企业制度的意见》。意见从坚持和加强党的领导、完善公司治理结构、提升企业科学管理水平、健全企业激励创新制度、建立健全企业社会责任与企业文化体系、优化企业综合监管和服务体系
北极星储能网获悉,5月19日晚,科力远发布了关于业绩质疑公告,同时也公布了关于接下来三年的发展规划。科力远表示,已取得储能项目建设所需批准备案、即将投建的储能电站规模共计超过10GWh,预计2025年内可实现储能系统收入18亿元-20亿元。今年4月21日,科力远公布了2025年股票期权激励计划,而激励计
4月21日,国家能源集团召开2025年一季度工作会暨提质增效动员部署会,这也是邹磊履新后召开的第一个周期性工作会议。此次会议指出,国家能源集团要实现从“大而全”到“强而优”的转变,这也是国家能源集团重组7年半来对自身的一次重大审视和战略转向。重组巨擘诞生:从“合并”到“第一”的跨越2017年
近日,南方电网公司制定安全生产治本攻坚三年行动2025年重点任务。2024年,公司深入贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要指示精神,落实国务院安委会印发《安全生产治本攻坚三年行动方案(2024—2026年)》,全面启动、系统部署公司安全生产治本攻坚三年行动,深入开展主要负责人安全教育培训、事故隐患
各地氢能发展虽然已取得一定进展,但仍面临一些问题和挑战,涉及基础设施、成本、技术等多个方面,这些方面往往相互交织,有时互为因果。来源:电联新媒作者:郑平近年来,国内多地将发展氢能作为促进产业发展和实现碳达峰、碳中和目标的重要抓手,推出不同层面的氢能发展规划,并投入大量资源推动具体
国网国际发展有限公司深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述和重要指示批示精神,全面落实国家电网有限公司国际业务高质量发展工作会议精神,始终坚持统筹发展与安全,以健全大安全管理机制、强化全面风险防控、培育特色安全文化为核心,积极推动安全管理实现从被动应对向主动防控、从局部管
日前,陕西省电力行业协会公布2025年企业管理现代化创新评选结果,电力运营《电力检修企业高技能人才培养路径研究与实践》获三等奖,《基于AI大模型的电力检修企业“战略+业务”数智化转型管理创新实践》等4项成果获优秀奖。此次获奖的5项成果覆盖人才培养、质量管理、合规风控、国企改革、AI应用等关
煤电是我国能源保供的“顶梁柱、压舱石”,尽管新能源装机常规性超过煤电,但煤电仍提供了全国55%的发电量、70%的顶峰能力、近80%的调节能力。煤电的每一步发展都牵动着行业神经,也注定成为“十五五”能源规划中最具关注的议题之一。(来源:电联新媒作者:赵紫原)“回顾‘十四五’,煤电企业在巨大
北极星氢能网获悉,6月20日,浙江舟山群岛新区六横管理委员会发布《关于进一步推动六横实体经济高质量发展的若干政策》。政策中明确:支持氢能产业发展。鼓励开展清洁能源制氢、储能、厂区氢能车辆应用等一体化示范场景应用,对企业发生设计研发、制氢设备、厂区氢能源车辆购置、租赁等费用给予30%,最
北极星电力网获悉,6月25日,国资委发布6户中央企业14名领导人员职务任免消息,聘任李跃平、魏锁为中国建筑科学研究院有限公司外部董事。资料显示,魏锁,1959年6月出生,1981年8月参加工作。武汉大学商学院企业管理专业研究生毕业,高级工程师。曾任焦作电厂技术员、分厂副主任、主任、副厂长,平顶山
“无现货,不市场”。电力现货市场是实现电力电量平衡的兜底市场平台,承担着调节市场供求、发现短时间尺度(日前/实时)电力价格信号的核心职责,其重要性不言而喻。目前,山西、广东、山东、甘肃、蒙西电力现货市场已转入正式运行,其他省级电力现货市场已开展长周期结算试运行。在区域层面,南方区
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华能云南分公司雨汪电厂2×1000MW机组扩建工程施工监理服务【重新招标】招标公告(招标编号:HNZB2025-06-1-248)项目所在地区:云南省1.招标条件本华能云南分公司雨汪电厂2×1000MW机组扩建工程施工监理服务【重新招标】已由项目审批机关批准,项目资金为企业自筹,招标人为华能雨汪二期(云南)能源有限
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