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国网辽宁检修公司:公平选才 优化人资 促进输电精益化

2013-09-17 10:42来源:辽宁省电力有限公司检修分公司作者:郭永辉 唐瑛娃 赫哓关键词:辽宁电力检修分公司精细化管理输电检修收藏点赞

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9月13日至14日,国网辽宁检修公司组织输电检修中心锦州保线站技术员以上岗位竞聘工作,共有25人报名参加竞聘,其中有13人经竞聘走向新的工作岗位。此次竞聘规范了输电检修中心生产班组设置,优化了输电专业人员配置,提高了员工岗位履职能力。

据悉,实施“大检修”体系建设以来,国网辽宁检修公司在输电专业方面,先后成立了输电检修中心,下设带电作业班和送电检修班2个班组,在沈阳、锦州2个检修分部设置输电专业保线站。在深化“大检修”体系建设阶段,该公司化繁为简,以‘公司——中心——班组’为输电专业唯一管理链条,整合输电专业三股力量,以统一化、标准化、规范化、精益化管理推进输电专业在改革中求变化、在变化中谋发展。

此次竞聘以深化输电专业“大检修”体系建设为背景,旨在进一步加强输电专业精细化管理水平,优化人力资源配置。竞聘办公室制定了详细的方案,并多次召开调研会,研究岗位设置、人员调整等问题。按照既定方案要求,竞聘办公室以“公平、公正、公开”为原则,以综合考评、生产岗位现场技能测试和笔试考试相结合的形式面向输电专业开展竞聘上岗。竞聘过程由纪检监察人员全过程监控。竞聘办公室还组织群众对竞聘者的综合素质、工作执行能力、工作协调能力和专业技术水平进行综合评价,以综合成绩选拔具有实际工作能力且德才兼备的人才。目前,拟聘用人员已进入公示期。

作者: 郭永辉 唐瑛娃 赫哓
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