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浙江省奉化供电公司自本月中旬起,在所属5个基层供电所中全面推行和实施基层减负后精准化运行管理模式,把减负前供电所日常294项资料目录精简到了目前的60项,与减负前相比管理资料精简79.6%。该公司的基层减负运行管理模式受到了省公司相关部门的肯定,省公司相关负责人表示将把奉化精准化管理模式在全省基层供电所中进行推广和普及。
今年初以来,国网公司在开展群众路线教育活动中,把为基层减负作为群众路线教育的实践活动之一,要求各地通过实践切实做好为基层供电所减负。浙江省电力公司选定奉化供电公司作为全省试点企业之一,要求在“减负不减服务”、“减负不减管理”,实现基层供电所日常管理“系统化、精准化、自动化”。
奉化供电公司在4月初成立了专门的基层减负工作小组,选定以溪口供电所为减负实践供电所,通过对以往供电所日常管理资料的清理,共查清原有供电所管理目录294项,根据“三集五大”垂直管理要求,采取相关管理责任“上移”和“信息平台共享”,优化整合和清理冗余等措施,分别以“综合管理、安全生产、营销服务”三大专业进行了归类优化,精简到目前的60项。
通过“流程固化、数据整合、样式统一”要求,借以省公司协同办公系统中“制度一体化平台”,整合设计了统一的资料填报格式,并对每项填报填写内容及使用要求进行了具体说明,改变了过去一事多报为一次填报自动生成。这样不但减轻了日常管理资料的报送的压力,也大提高了各项管理数据的准确率。除必要的会议记录和现场测试记录外,基本实现了供电所日常管理无纸化。根据精简后管理要求,该公司为实现全面推广,举办了多期应用培训班,300余位相关人员通过培训,已能熟练操作和使用相应的管理流程。
今年8月初省公司带领各地市相关领导对该公司的减负成果进行了验收,并高度评价了奉化供电供电公司基层减负工作所取得成绩,一致认为奉化公司的这一精简管理模式,值得在全省各地进行推广和应用。
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4月29日,在浙江省庆祝“五一”国际劳动节暨劳模先进表彰大会上,国网奉化供电公司被省委、省政府授予“浙江模范集体”称号。奉化供电公司能获得这一荣誉称号,是对该公司长期来坚持贯彻落实国网公司打造国际一流企业,建设坚强电网,服务“三农”,开展优质服务创新服务,连续5年实现用户服务“零”投诉记录等取得成绩的充分肯定。时下,该公司在开展党的群众路线教育实践活动中,通过干部走基层进村庄街道和用户家里,深入了解群众对用电的真正需求的方式,在继续加快电网建设的同时,及早做
4月20日结束的第十二届“新电旅游杯”全国电力系统气排球邀请赛,经过3天激烈争夺,在浙江的新安江建德市圆满落幕,奉化供电公司代表队夺得本届邀请赛的第二名。参与本届邀请赛的共有9支业余代表队,分别来自浙江、江西、河南、江苏、福建等省市的发电、水电、供电企业。经过三天激烈竞赛,奉化供电公司代表队在面对其它代表队拥有从专业队退役队员,平均身高均比自己高的情况下,凭借自身长期来的相互默契配合和顽强拚博,勇夺了本届邀请赛的第二名,第一名被浙江的台州发电厂获得。
奉化供电公司针对气象部门宁波今年将有2至4个强台风过境,7月下旬至8月上旬极端高温可在40至41℃度的气象预测,在及早做好有序用电方案的同时,要求各供电所及变电运检公司,结合春检巡查加强对全市各级电网的检查和检修。去年夏季,奉化连续数天创下了全国最高气温记录,7月24日极端最高气温创下42.7℃,当日的用电负荷也创下了50.2万千瓦奉化电网的历史最高记录。为保证今夏高温季节全市城乡居民正常降温空调用电,该公司已与当地政府相关部门磋商,根据今夏浙江电网供电负荷预测,正在制订更为详尽的各级有序用电方案。该公司根据气象部门今年台风过境的预测,已要求各供电所及
国网宁波奉化供电公司针对今年特高压入浙,当地工业生产用电持续回升和今夏气象预测,未雨绸缪提前制订和做好“迎峰度夏”有序用电方案,重点做细做足在上级电网突发紧急事故停电情况下,如何保证奉化电网的运行安全和保障重点用户及全市居民生活用电。奉化供电公司自2010年以来,在当地政府支持下通过企业用电的分类,以及智能电网建设后在技术上的支持,连续3年的“迎峰度夏”有序用电均做到了“只停机不停线”,确保了城乡居民生活的用电。在即将进入“迎峰度夏”之际,该公司综合今夏浙江
近日,国网宁波奉化供电公司出台了2014年度廉政建设工作意见,将通过坚持“每日一记录、每周一短信、每月一廉文、每年一承诺”的“四个一”活动,扎实抓好公司的反腐廉政建设工作。该公司在贯彻落实党的十八大三中全会和中纪委三次会议精神活动中,针对新形势下廉政工作的新特点,从抓早抓小入手,查纠“四风”,尤其是重点抓好廉政反腐中的“习惯性违章”,加强信访的核查与和职工的廉洁教育,建设一个服务优质,行风廉洁,电网坚强的“廉洁奉电”。具体将从健全完善
3月13日,宁波市政府发布《关于推进全市铸造行业转型升级的实施意见》,将通过增加铸造业用电税的方式,倒逼全市300家铸造企业转型升级,这在全国尚属首例。宁波是全国铸造业生产基地之一,全市现有铸造企业300家,主要集中在奉化、鄞州、北仑、象山、余姚、镇海等地,总计年产能200万吨。这批历经多年发展起来的铸造行业,存在着环境污染大、能源消耗高、企业规模小、生产方式粗放、工艺设备落后等突出问题。这次宁波市政府制订的推进铸造业转型升级实施意见中,将对仍在继续使用国家、浙江省已列入淘汰类和限制类目录工艺、设备的企业,上两年平均单位用电税收低于一定标准的认定为低效
截止去年底,奉化供电公司投资1500万元完成了全市160千米农村排灌用电配电线路改造以来,今年该公司将继续安排1750万元资金,对余下的180千米排灌配电线路进行改造,计划在今年6月底前全面完成改造任务。农村排灌用电设施改造工程,是浙江省新一轮农村电网改造主要攻坚工程之一。浙江农村排灌用电设施受历史原因影响,自去年起农村排灌用电设施产权才全部划归由电网管理,原有各地农村排灌设施年久失修,严重影响农业生产的正常用电,是农村用户投诉较多和受制产权难以解决的问题之一。去年在省公司明确产权无偿划归后,奉化供电公司从做好“三农”服务出发,
在前不久召开的浙江省农村工作会议上,奉化市第三年连续获得“浙江省新农村建设先进市”称号。市政府新农村建设办公室一位负责人接受笔者采访时说:“奉化新农村建设能夺得‘三连冠’,其中供电公司功不可没。”这位负责人介绍,截止去年底奉化共建成67个省级、宁波市级全面小康村,农村人均收入连续三年增长在10%以上,去年虽受持续高温和台风洪水影响,农村人均收入达到了19942元。连续三年来奉化以城乡建设一体化为目标,实行统筹规划和建设,在“美丽乡村”农民住宅“两
腊月廿四上午,宁波“奥纪农业科技有限公司”办公区内人头攒动,大门外大大小小车辆排起了长队。笔者好不容易找到公司老总董士海,他赶忙抱谦:“这几天可真是忙坏了,春节前网上客户订单已没法再接了,你看外面还有好多车子在等着装鸭子和鸭蛋”。当董士海得知笔者是来自供电公司时,他大声笑着说:“奥纪公司能有今天,多亏了奉化供电公司长期来对公司的支持”。据董士海介绍,宁波“奥纪农业科技有限公司”成立于2008年的,是一家集科研、繁育和养殖商品野鸭和鸭蛋的公司,年产商品野鸭近2
近日,奉化接连发生二起因电取暖不当引发的火灾,给这二家本该高高兴兴过春节的家庭蒙上了一层阴影。1月15日傍晚,奉化锦屏街道东门路一幢5楼一家居民住宅发生火灾,尽管报警灭火及时但屋内所有家具都已被烧毁,所幸未有人员伤亡。事后据屋主王女士回忆,那日她出门去办事,火灾起火的原因估计是天气太寒冷,出门时拔了用于防寒的电取暖器插头,导致电取暖器长时间供热引燃周边衣物所致。同日,差不多与东门路火灾同时,该市的尚田镇溪王村也发生了一起类似火灾。该村村民王老伯晚饭后,提前给床上电热毯进行预热,插上插头后去邻家一起聊家常,突然发现自家亮着的电灯熄灭,又闻到了一股焦味赶紧
为让清廉之风吹遍公司每一个角落,西华公司纪委采取一系列有效举措,致力于打造一个廉洁自律的工作环境。西华公司纪委强化教育引导推动清廉乡镇供电所建设。通过对全体员工开展常态化的廉政教育,深入挖掘身边的典型案例,以案说法,促使全体员工深刻认识到廉洁自律的重要性,树立正确的价值观和权力观
7月15日,辽宁大连供电公司二十里堡街道供电所完成光储充用一体化“零碳”系统改造满1个月。据该供电所能源管理系统显示,供电所分布式光伏发电系统累计发电4091千瓦时,满足供电所全部用电需求,标志着该供电所正式成为辽宁省首座实现光储充用一体化“零碳”运行的供电所。二十里堡街道供电所位于大连
7月8日至10日,国网宁波供电公司海曙供电分公司成功举办了为期三天的供电所员工能级评价活动,活动紧密结合网格化管理与营配融合理念,旨在提升供电所管理水平,构建一支“技能水平高、服务能力强、响应速度快”的蓝领职工队伍,为加快打造适应新型电力系统、数字配电网建设和营商环境优化的新型供电所
2月16日,黑龙江抚远市供电分公司应急指挥中心通过“新一代应急指挥系统”发布气温骤降预警工单后,城郊供电所台区经理周凤城就在手机上看到“i国网”APP中有一条待办事项:巡检10千伏普三线。他立即按照任务指示要求巡检线路,并将巡检情况以影像资料方式上传。这是该供电所应用数字化技术提升工作效
2月19日一早,湖北云梦县供电公司黄香供电服务站主任许彪根据线损日报内容,和同事前往城关镇供水大楼小区查看台区情况。经现场核查,许彪确认是设备计量存在问题导致台区高损。他们为客户更换新的计量装置后,台区线损恢复正常。线损日报是云梦县供电公司优化线损管理方式的重要手段。2023年以来,该
11月6日,从国网辽宁省电力有限公司获悉,该公司持续推进乡镇供电所管理提升三年行动“赋能”计划,在试点取得良好效果的基础上,又在全省上线用电信息采集系统“自动补召”流程自动化机器人(RPA)数字员工“小采”,提升乡镇供电所数字管理水平。采集低压客户电能表示值是乡镇供电所的一项日常工作。
8月25日,国网涡阳县供电公司领导到基层供电所调研工作。该公司领导首先来到曹市镇刘瓦房村、后周村,实地调研农村台区改造、设备运维、线损管理、光伏并网管理等情况。随后,深入基层供电所,检查“三室两库”建设及供电所管理工作开展情况。座谈会上,该公司领导同骨干员工进行座谈,详细了解供电所
8月15日,国网涡阳县供电公司领导到基层供电所调研工作。在基层供电所,该公司领导主持召开了供电所骨干成员座谈会,详细了解了该所迎峰度夏电力保供,设备运维、优质服务、指标管控、考勤管理、党建管理等工作情况。在听取工作汇报后该公司领导肯定基层供电所取得工作成绩,提出下一阶段工作要求,要
近日,国网涡阳县供电公司供电所管理工作接受上级公司检查调研。调研期间,上级公司领导听取了该公司基层供电所概况介绍以及迎峰度夏电力保供工作开展情况汇报,并向一线员工送上慰问品,感谢他们为迎峰度夏电力保供工作所作出的努力和贡献。在供电所“五小设施”建设及“三室两库一厅”建设情况后,上
5月9日,国网涡阳县供电公司领导深入基层供电所调研工作。调研期间,该公司领导希望各基层供电所,以指标管控为抓手,强化日常管理,严格派工单使用,通过奖优罚劣提升员工工作积极性;要加大供电所星级创建力度,通过供电所星级创建,提升基层供电所安全生产、优质服务、营销管理、党建管理等工作水平
近日,国网涡阳县供电公司深入基层,就供电所基础基础管理工作进行调研。调研期间,该公司领导深入台区检查设备运维、台区运行、服务工作开展等情况。查看了供电所“三室两库一厅”标准化管理,与供电所三员两长进行交流座谈,听取供电所各项工作开展情况的汇报,对大家座谈中提出的意见建议现场予以解
1月2日,国家电网有限公司召开安全生产电视电话会暨2025年安委会第一次会议,深入贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述和重要指示批示精神,认真落实党中央、国务院安全生产工作部署,树牢安全发展理念,认清安全生产形势,压紧压实安全责任,采取扎实有效举措,全力确保电力可靠供应和安全生产平稳
元旦、春节“双节”即将来临,国网涡阳县供电公司未雨绸缪,多措并举,提升保供能力,全力保障“双节”期间供电安全。为保障35千伏变电设备安全、可靠运行,该公司秉持“早发现,早处理”的原则,对其中4座35千伏变电站中存在油色谱异常、运行超十年的变压器逐步开展主变吊芯、试验工作,保证主变设备
12月28日,国能晋江热电公司每小时供热量达603吨,供热峰值再创历史新高。在供热管理上,该公司始终坚守“抢发电、保供热”的战略导向,不断优化发电与供热流程。通过完善热网巡检记录体系,实现了供热系统管道维护的标准化、规范化,能够迅速发现并解决管线保温损坏、阀门泄漏等问题,有效提升了供热
12月24日,在10千伏朱敏A719线毛岙支线改造工程中,国网宁波供电公司配网公司在夜间施工中引入了照明无人机,这一新技术的应用极大地提升了施工效率,为施工人员筑牢了安全防线。当平安夜的帷幕拉开,一架照明无人机徐徐升空,恰似划破星空的璀璨星辰,将施工现场照得亮如白昼。这款照明无人机搭载了高
年末将至,国能龙岩发电公司把注重落实责任、注重现场管理、注重隐患整改当作保障年末安全生产的头等大事,用查漏补缺、强化管理等行为意识,进一步拧紧企业年末生产“安全阀”。注重落实责任。该公司严格落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”要求,将安全制度落实、安全责任履行、安全效果
2024年,国网涡阳县供电公司通过分包队伍管理同质化、作业模式机械化、工程管控数字化,“三化”并举提升工程管理质效。该公司“三化”举措为,一是推动分包队伍同质化管理。将核心分包队伍挂靠班组,直接开展日常管理。制定外包队伍安全责任清单,明确外包队伍安全工作职责。将外包队伍负责人以及关键
为进一步提高安全生产管理水平,今年以来,国能晋江热电公司加强安全管理,筑牢安全生产“铜墙铁壁”,确保机组安全稳定。该公司严肃安全责任考核,做到有责必问,问责必严,不断加强“两票”和人身风险预控的管理,严抓“三违”考核力度,对触碰安全“红线”的坚决予以处罚,对隐患整改不力、惯性问题
进入12月以来,国能晋江热电公司紧盯全年目标任务不放松,加强设备治理和风险预控,夯实安全生产根基,全面打响年末安全攻坚战,努力完成全年安全生产目标任务。该公司狠抓巡回检查质量,对重要设备进行测温和测振,设备检修人员细心用好“视、听、嗅、触、摸”5字工作法,保证机组运行正常;加强供热
2024年12月23日,国能晋江热电公司收到福建中试所电力调整试验有限责任公司出具的《厂界工频电场强度、磁感应强度检测报告》,根据检测结论,公司厂界工频电场、磁感应强度检测结果均未超过相应的公众曝露控制限值,满足生态环境保护管理要求。本次试验严格按照《高压交流架空送电线路、变电站工频电场
截至12月22日,国能(泉州)热电有限公司累计完成发电量120.58亿千瓦时,同比增加0.95亿千瓦时,创历史同期新高,较年度目标进度超发5.28亿千瓦时,为完成全年生产经营目标打下坚实基础。今年以来,该公司全面贯彻落实集团公司“136”发展战略和“41663”总体工作方针,持续巩固智慧营销工作重要地位,
为进一步推进安全文明生产标准化建设工作,近日,国能晋江热电公司狠抓安全管理,细化安全责任,规范现场文明施工,不断提高全体员工安全生产标准化意识,全力创建安全文明、规范有序的工作环境。该公司始终将安全文明生产标准化建设工作列为年度重要工作之一,要求各部门、各专业负责人要立足于生产现
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