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在平均年龄仅有26岁的热工班,除了通过青年文明号推动“岗位争优”,更有青工技能比武活动促进“技能争先”。近日,昌吉热电厂热工班2014年度技能比武大赛拉开战幕。大赛以提高青年员工岗位技术素质为根本,以推动青年员工立足岗位练技术、鼓动岗位成才为重点,以培养和造就高素质队伍、增强班组的后劲和竞争力为核心。
此次热工青工技能大比武分4个小组进行,内容设置紧贴工作实际,注重理论和实践相结合。随着裁判的一声“计时开始”,选手们立刻全身心投入到比赛中,设计思路、画控制回路图、编写程序、接线、做操作画面、送电、调试。比赛操作步骤虽然复杂,但通过平日工作经验的积累和谨小慎微的工作习惯,在这些年轻的面孔上看不出一丝的紧张,显得信心十足,操作起来有条不紊。
经过三个多小时的角逐,共有8名参赛人员分别取得了名次。通过此次青年技能比武,不仅考察了年轻选手的理论基础知识及思维能力,还考验了他们的动手操作能力。作为80后的他们,收获的不仅是技术水平的成长提高,更是工作态度的认识,也进一步激发了广大青工钻业务、学技术的积极性,形成了比学赶帮超的良好氛围。
此次青工技能比武的开展是检验青工培训效果的有效途径,更便于发现和培养青年技能人才,对提升青工的业务素质起到了积极的促进作用。昌吉热电厂团委将根据青年人实际工作情况,结合“助力青年成长”、“青工技术比武”等“青”字号品牌活动形成培养青年人才的系列活动,也将对“以师带徒、以赛代训、以练代培”的全新理念不断进行探索实践。
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冬季供暖,涉及千家万户,事关群众温暖,为全力保障冬季供暖,昌吉分公司强化责任担当,严格执行两票三制,及时消除现场各类隐患以及设备运行中出现的各种缺陷,保障设备安全运行、锅炉稳定供煤、供热。该公司燃料专业加强内部燃料、煤场、锅炉专业沟通协调。准确掌握来煤信息,来煤较多时,及时安排人
近日,自治区水利厅副厅长一行20人前往昌吉分公司进行“节水型社会创建达标建设示范单位”查评工作。查评中,检查组一行仔细询问中水系统运行、中水回用情况,认真核对公司用水数据,表示该公司采用集中水深度处理系统、锅炉补给水系统、工业污水处理系统、生活污水处理系统“四水合一”的水处理系统,
近日,中华全国总工会、应急管理部、国家卫生健康委员会联合下发表彰决定,对2018—2019年度全国“安康杯”竞赛优胜集体进行表彰,华电新疆发电有限公司昌吉分公司荣获全国“安康杯”竞赛优胜单位。“安康杯”是由全国总工会和国家安监总局发起的全国安全生产荣誉,成为企事业单位开展群众性安全生产工
冬季供暖,涉及千家万户,事关群众温暖,为全力保障冬季供暖,发电部燃料专业严格执行公司各项规章制度,克服人员少、上煤、接卸任务重等困难,强化责任担当,严格执行两票三制,及时消除现场各类隐患以及设备运行中出现的各种缺陷,保障设备安全运行、锅炉稳定供煤、供热。燃料专业加强部门内部燃料、
11月16日-17日,华电新疆公司一行20位秋检复查小组专家深入昌吉分公司对近期秋季安全生产大检查工作的开展情况进行检查指导。新疆公司复查小组根据年度重点工作安排及“安全生产专项整治三年行动计划”,分小组以查资料、看现场、进班组等方法对昌吉分公司秋检工作进行全面检查。检查组就安全生产管理
10月以来,冷空气席卷各地,全国气温普遍偏低,祖国最西北的新疆即将开启2020-2021供暖季。经历了疫情的“回马枪”,华电昌吉分公司重塑供热检修思路,坚守社会责任的底线,“内修规程提质、外协政府提速”,为即将到来的供热季打下坚实的基础。做好供热系统调试联运,是确保供热系统供热质量和安全、
10月的一场秋雨使得环境温度骤降,昌吉分公司供热公司所有生产人员全部到岗,启动供暖开栓工作,于十二点整启动热网首站系统进行一网循环与加热,10月7日零点开始分部启动公司各换热站进行水循环并逐步进行升温工作。相较于《昌吉回族自治州城镇供热条例》规定的供暖起始日期mdash;mdash;当年10月15日
近日,华电昌吉分公司斗轮机液压系统A级检修及斗轮机机械部分C级检修工作全部结束。为保证斗轮机后期的长周期安全稳定运行,该公司于年初就计划安排对斗轮机液压系统进行全面解体检修工作。此次斗轮机液压系统A级检修是斗轮机投入使用至今的第一次全面解体检修,包括轮斗液压马达解体、轮斗体轴承更换
为不断加快新生力量的成长步伐,引领新入职员工在岗位上励志成才、建功立业。近日,华电新疆发电有限公司昌吉分公司开展“导师带徒”签订仪式。签约仪式上,该公司发电运行四对师徒代表分别进行了签约。签约结束后,该公司人力资源部对新工们提出几点要求,一是要做好“两心,两多”,在平时班组培训中
作为辽宁省大连市最大的传统火电厂,始建于1985年的华能大连电厂,当下正在“双碳”战略的驱动下经历一场深刻变革:一手积极布局新能源,一手加速优化升级传统能源。通过持续的技术创新与管理优化,这座传统火电厂不仅全面实现超低排放,更成功构建起多能互补的现代能源体系,成为东北老工业基地绿色转
2025年5月23日下午,博奇环保客户服务部联合人力资源部开展了一场以“焕新服务力,效益新增长”为主题的客户服务提升培训。此次培训旨在强化员工客户服务意识,完善投诉风险预警机制,进一步提升博奇环保的客户服务水平。培训由客户服务部总经理王晓青主持,她强调了本次培训对提升公司服务水平、增强
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面对即将到来的迎峰度夏考验,南京发电厂高度重视、迅速行动、全面部署,多维度保障电力安全稳定供应。该厂运行值班人员加大高温区、高温介质设备的巡检力度和频率,重点检查各转动设备的温度变化情况、冷却水、润滑油系统的运转情况,防止设备电机及轴承超温。该厂积极协调燃料采购,拓展燃料供应渠道
北极星储能网获悉,5月30日,宁夏电投永利(中卫)新能源有限公司300万千瓦光伏基地项目300MW600MWh储能电站EPC工程中标候选人公示。第一中标候选人为中国能源建设集团陕西省电力设计院有限公司,投标报价33324.4158万元,折合单价0.555元/Wh;第二中标候选人为上海发电设备成套设计研究院有限责任公司
开展碳足迹核算是国家“双碳”战略中的重要基础工作之一。生态环境部、国家统计局、国家能源局组织中国电力企业联合会等单位计算了2023年燃煤发电、燃气发电、水力发电、核能发电、风力发电、光伏发电、光热发电、生物质发电碳足迹因子和输配电碳足迹因子以及全国电力平均碳足迹因子,以生态环境部公告
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5月29日,太原市住房和城乡建设局关于印发《太原市城乡建设领域碳达峰实施方案》的通知,通知指出,优化建筑用能结构。积极推动建筑用能低碳化,全市城镇建筑可再生能源替代率力争达到8%。推进建筑光伏一体化应用,新建公共建筑、新建厂房屋顶光伏覆盖率力争达到50%,积极推动在学校、医院、政府机关等
截至5月29日,安徽公司年累计发电量达200.45亿千瓦时,突破200亿千瓦时大关,其中火力发电195亿千瓦时,新能源发电5.45亿千瓦时。面对安徽省电力市场长周期试运行新形势,该公司加快转型发展步伐,加大“两个联营”落实力度,大力发展新能源,新能源装机容量同比增加61.32%;并相继实施630兆瓦、330兆
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