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六成上市央企去年高管薪酬上涨 掐点执行限薪令

2015-04-01 08:35来源:证券日报作者:张 敏关键词:央企薪酬改革大唐发电中国神华收藏点赞

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截止到3月31日,A股总计有136家央企上市公司公布了2014年年报,这些企业2014年总计向高管发放薪酬10.1亿元,比上年同比略增2%

每逢年报披露期,上市公司高管尤其是央企上市公司高管的薪酬总会为舆论热议。

《证券日报》记者根据Wind数据统计,截止到3月31日,A股总计有136家上央企上市公司公布了2014年年报,这些企业2014年总计向高管发放薪酬10.1亿元。

需要一提的是,自今年1月1日以来,被称为“限薪令”的《中央管理企业负责人薪酬制度改革方案》正式实施,首批改革将涉及72家央企的负责人,包括中石油、中石化[微博]、中国移动[微博]等组织部门任命负责人的53家央企,以及其他金融、铁路等19家企业。

本报记者通过对比2013年相关数据发现,虽然“限薪令”今年才生效,但已经有部分央企上市公司高管受到波及,薪酬出现了明显的下降。

不过,数据也显示,2014年上述136家央企上市公司高管薪酬整体上依然小幅增长了2%(2013年这些公司合计向高管发放薪酬的数值为9.9亿元),也就是说,大部分央企上市公司还是选择“掐点”执行“限薪令”。

金融业和地产业 仍是高薪高管扎堆区

据Wind数据统计,根据2014年年报,在今年的央企上市公司高管薪酬总额前十的名单中,来自金融及地产的上市公司居多。

据统计,榜单中,招商银行(15.57, -0.17, -1.08%)以发放高管薪酬总额超4000万元排名第一;第二是招商地产(32.94, -0.50, -1.50%),公司发放高管报酬总额是3980万元;第三是中集集团(22.67, -0.63, -2.70%),公司发放高管薪酬总额3867万元;第四是保利地产(11.49, -0.36, -3.04%),发放总额约为2804万元高管薪酬;第五是海康威视(30.70,2.01, 7.01%),发放约为2558万元的高管薪酬总额;第六是宝钢股份(7.12, -0.15,-2.06%),发放高管薪酬总额约为2104万元;第七是深科技(11.46, -0.27, -2.30%),发放2082万元高管薪酬总额;第九是华润三九(26.72, -0.04, -0.15%),发放1914万元的高管薪酬总额;第九是工商银行(4.86, -0.06, -1.22%),发放1657万元的高管薪酬总额;第十是深天马A(26.58, -0.31, -1.15%),发放1539.74万元的高管薪酬总额。

相比2013年,2014年深天马A替代中国神华(20.09, -0.35, -1.71%)进入2014年前十大上市公司发放高管薪酬最多的名单。

一位不愿透露姓名的人士也向本报记者表示,上述公司高管发放薪酬总额与其所在的行业、公司发展也有很大的关系。

原标题:六成上市央企去年高管薪酬上涨 掐点执行限薪令
投稿与新闻线索:陈女士 微信/手机:13693626116 邮箱:chenchen#bjxmail.com(请将#改成@)

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