岐山供电推进企业文化落实落地

日前，山东能源集团在济南举行发布会，正式公布企业文化理念和新LOGO。此次发布的企业文化理念，以“创造绿色动能、引领能源变革”为企业使命，以“建设清洁能源供应商和世界一流企业”为企业愿景，以“安全、创新、绿色、担当、卓越”为核心价值观；新LOGO寓意原兖矿集团、原山能集团两家企业重组整合

近日，包铝热电厂党委组织开展“企业文化理念在我的岗位”宣讲活动。本次活动旨在进一步推动企业文化理念在全体员工中的深耕厚植，营造建设一流企业良好氛围，展示一流企业良好形象，构筑企业文化在企业发展中的核心竞争力优势。

6月2日，同华发电公司组织举办了践行文化理念，推动企业发展企业文化知识答题活动。此次答题活动，本着内融于心、外化于形的原则，采取突出主题、提炼精髓、文化铸魂的宣贯举措，切实让企业文化成为企业转型发展的强大精神动力和文化支撑。试题内容涉及集团公司企业理念、漳泽电力企业理念等方面。活动

为进一步加强公司企业文化建设，打造公司“与中国电力同行”的品牌文化，9月23日，安徽电建二公司通用设备安装公司积极开展企业文化理念宣贯活动，参加学习的有本部管理人员和检运分公司人员。安徽电建二公司通用设备安装公司书记石秀文带领大家学习集团公司和公司企业文化理念的具体内涵，从什么是企业文化理念，为什么要推进企业文化建设，企业文化的内涵和本质三个方面来提高广大员工对企业文化理念的认知度。要求通用公司各单位高度重视，认真抓好宣贯工作，围绕理念认真学习，结合本单位实际，创新活动载体，丰富活动内容，在公司企业文化的指引和熏陶下，充分发挥个

核 心 理 念企业核心价值观：严格、高效、正义、和谐严格 就是科学严谨、从严治企。旨在以严肃的态度、严密的组织、严格的制度、严明的纪律，培育求真务实的国电作风。高效 就是高效能、高效率、高效益。旨在提高管理水平、工作效率和经济效益，实现国有资产保值增值。正义 就是公平公道、正直正气。旨在企业和员工诚实守信、公道处事、公平待人，确保公正合理，恪守道德规范。和谐 就是融洽适中、和合协调。旨在全面履行企业社会责任，致力于人与人、人与企业、人与社会、人与自然和谐相处。企业精神：永无止境、创造一流永无止境 就是争创一流、追求卓越，永不满足、永不停步，不断攀登事业

近日，国电集团公司根据新形势下确立的建设“一个目标”、做好“五篇文章”、打造“五个国电”的战略思想，对集团公司企业文化理念体系进行充实调整。多年来，集团公司高度重视企业文化建设，大力实施文化强企战略，培育和形成了体现时代精神、具有国电特色的 “家园文化”，成为企业凝聚力和创造力的重要源泉，为建设一流综合性电力集团提供了有力文化支撑和强大精神动力。当前，集团公司改革发展进入了一个新的历史时期。集团公司党组居危思危、审时度势、科学研判，进一步解放思想、改革创新，

3月28日，务川供电局南网文化理念巡回宣讲正式开始，活动旨在通过巡回宣讲形式把南网企业文化的种子播撒到基层的各个角落，落地生根，发芽开花。宣讲第一站选在浞水供电所，巡回宣讲师为该所内包括分水片区、茅天片区的27名职工作了现场宣讲，增强职工对企业文化的认知和理解。南网文化理念内训师分别就公司使命、核心价值观、战略目标、南网精神、生命线、安全理念、经营理念、服务理念、行为理念、团队理念等文化理念进行了详细讲解，讲解生动透彻、形式新颖、通俗易懂，把南网企业文化的各个理念揉合到职工身边的先进、典型、感人的事例中，富于感染力、号召力，取得了良好的宣传效果。据悉，

为推动南网文化理念宣讲有效落地，遵义供电局要求各基层部门在宣讲过程中要注重“接地气”，围绕员工关心的热点难点问题，用员工听得懂的方式宣贯南网文化理念，为促进2013年中心工作有作为见实效，提供强有力的企业文化基础。宣讲过程中，市郊供电局以“三进”为切入点，开展送文化“进支部、进班组、进岗位”活动，党政主要负责人结合基层民主生活会等深入基层进行宣讲，将南网文化精髓传递到企业末梢神经。务川供电局结合实际制作专题宣讲课件，将文化宣贯与增供扩销、为民服务创先争优等中心工作有机结合，指导员工

遵义供电局城区分局自启动南网文化理念的宣贯学习以来，为使“理念”扎根员工心中脑中，该分局采取多种方式加强学习宣贯，真正让理念落地生根，助推分局中心工作。在注重企业文化理念的宣传贯彻的同时，该分局紧密联系配网自动化工作、大修技改、抢修检修、营销服务等工作实际，将其与保安全、保稳定、强队伍有机结合，把宣贯企业文化理念的过程作为统一思想、推动工作的过程，不断营造企业文化氛围，增强员工对文化理念的理解和认同，达到融入中心工作，助推分局发展的目的。“短短的几年之间，南网就从世界500强的316位上升到了第149位，作为一名新员

 10月29日，江口供电局在二楼会议室召开《南网文化理念》和《幸福组织建设》宣贯会，党总支书记尚咏洁对《南网文化理念》和《幸福组织建设》的内涵和意义进行了深入阐释，并对下一步宣贯工作作出部署。局机关全体工作人员和基层部门负责人共60人参会。《南网文化理念》进一步明确了“使命”、“核心价值观”、“战略目标”等10项内容，涵盖了生产、经营、服务、行为和团队建设，简明扼要，提纲挈领。《幸福组织建设》的总体思路是以中国特色社会主义理论体系为指导，深入践行社会主义核心价值体系，认真

近日，国网涡阳县供电公司所属阳光电力公司召开会议，就进一步强化工程物资管理，确保工程废旧物资管理规范做出强调和部署。该公司强化废旧物资管理，规范废旧物资管理流程，建立健全废旧物资明细台账，定期要求项目单位办理报废手续；要求项目单位移交废旧物资时，要明确废旧物资所属工程项目，并指派

10月15日至17日，特许经营分公司大宗物资采制化管理人员和化验人员培训班在国家煤化工产品质量监督检验中心（安徽）举办。此次培训班对来自该公司27个项目部的43名采制化岗位人员进行了培训。培训以理论教学和实操的方式进行，课程内容丰富，培训内容涵盖了尿素和石灰石有关政策法规及其检验检测有关标

“企业的‘瘦身’！“大车间、小机关”的管理模式！“设备主人”管理模式！一系列改革举措的实行，真正的解决了生产一线缺员，各部门专业跨度大、设备管理职能发挥不到位的问题，促使各岗位核心职能得到了充分的发挥，激发了各级人员干事创业的积极性主动性创造性。”该公司新成立的输煤脱硫检修部负责

智能技术、数字技术的飞速发展不断深入影响着我们的日常生活，也是助力我们在行政办公、文化宣传等领域创新发展和提质增效的重要力量。为进一步加强公司文化宣传和新媒体阵地建设工作，提升新媒体创意创作能力，办公一室于8月份成立了“星火”新媒体创意工作室，并于9月27日下午在公司锋言地举办了第一

为了保障今冬采暖季顺利开展，进一步加强企业与法院之间的沟通与合作，着力解决企业“痛点、堵点、难点”等问题，为企业打造安全、稳定的供热环境。9月26日，云龙区法院与热力总公司开展法企交流活动。云龙区法院审判委员会专职委员刘宇，民一庭庭长司磊，副庭长梁征、刘洁，徐州公司一办燕林、单元相

为深入贯彻落实中央八项规定精神，驰而不息纠“四风”树新风，严防“节日病”，守牢“廉洁关”，10月4日，江西公司开展国庆节期间廉洁过节检查。检查小组通过查阅资料、实地走访、个别谈话等方式，对公司进行了全面检查。在费用报销方面，检查小组重点检查了是否存在违规报销、虚假报销等情况，通过核

9月4日-30日，总部发展部组织开展公司全口径投资问效不定期集中工作，经研院积极选派专家参与支撑总报告和专项报告编写。国网公司二季度会提出“要强化精准投资，开展全口径投资问效”。本次是公司首次开展全口径投资问效，涉及部门多、专业广，时间紧、任务重、数据采集规模大、涉及系统平台多。为提

最近，中共江苏省委宣传部、中共江苏省委全面依法治省委员会办公室、江苏省法治宣传教育工作领导小组办公室、江苏省司法厅联合公布第十批“省级法治文化建设示范点”名单。盐城供电公司“盐以律电”法治文化展馆获评“省级法治文化建设示范点”荣誉称号，也是本次省内唯一入选的供电公司。一直以来，盐

为庆祝中华人民共和国成立75周年，同时进一步加强爱国主义教育，激发广大职工的爱国热情，华润电力盘锦公司党委联合工会于9月29日，举行“迎国庆、升国旗”主题活动，管理团队及干部职工代表共计130余人次参加活动。升旗仪式正式开始，护旗手迈着铿锵有力的步伐，庄重的将国旗护送至升旗台。伴随着雄壮

党的二十届三中全会的胜利召开，大唐滑县风电公司全面启动二十届三中全会精神的学习宣贯工作，将全会精神转化为推动公司高质量发展的强大动力。该公司党委通过每周例会、专题学习会、研讨会等形式，精心组织党员干部学习，围绕全会精神展开了热烈讨论，配发《党的二十届三中全会学习读本》，确保每位党

9月30日，国网涡阳县供电公司领导深入基层供电所督查国庆节保供电工作，参加“强思想改作风提效能”作风建设主题党日活动。会上，与会党员学习了《党的二十届三中全会精神》、《习近平总书记关于作风建设的重要论述》、公司“强思想、改作风、提效能”作风建设专项行动文件精神。部分党员同志就“怎样