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最近,国家电网有限公司充分利用公司内外媒体和工会网上平台,创新学习宣传形式和载体,以“国网榜样 与你同行”为主题,启动大力弘扬劳模精神工匠精神集中宣传活动,团结动员广大职工为建设具有中国特色国际领先的能源互联网企业而奋斗,充分发挥了先进典型的榜样效应,演绎了“劳动美”的先进典型风采。
建设社会主义现代化强国,需要千千万万能工巧匠;建设具有中国特色国际领先的能源互联网企业,同样离不开楷模和大国工匠。劳模精神和工匠精神都是社会主义核心价值观的体现,都是实现中华民族伟大复兴的支撑力量。加强宣传引导,培养、选树好先进典型,并发挥其榜样引领作用,把劳模和工匠先进典型从幕后请到台前,用身边人、身边事激励广大群众争先进、当标兵。只有全方位展示劳模工匠的理想信念,才能让劳模精神与工匠精神,实实在在成为广大劳动者的自觉意识和价值追求,才能在全社会倡导和传播劳动观念和创造精神。
我们知道,这次活以公司党组表扬的抗疫情保供电工作中的先进集体和先进个人、公司今年表彰的10位特等劳模和10位国网工匠、今年荣获全国劳动模范荣誉称号的公司职工,以及公司系统各单位在抗疫情保供电、服务经济社会发展中涌现出来的先进典型为宣传对象。活动实现线上线下有机融合,上下联动,协同互动,包括举办公司系统全国劳模座谈会,劳模工匠进班组、进工地、进社区、进校园宣讲,职工学精神、学作风、学品质、学技能活动,在公司媒体和工会网上平台开设活动专栏,宣传先进事迹,创作主题职工文艺作品,开展劳模精神工匠精神学习诵读等。
劳模精神工匠精神是国家电网这个时代主旋律。我们要聚焦“弘扬劳模精神和工匠精神”主题,建言资政、协商交流、寻求共识,让劳模精神工匠精神成为新时代的主旋律,多视角生动讲述先进典型的感人事迹和优秀品质,引领带动广大职工学习先进、追赶先进、争当先进,坚定信心、担当作为、攻坚克难,从而增强宣传活动的吸引力、辐射力和影响力。
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最近,由《中国质量》杂志社主办的2024年全国QC小组成果发表交流活动(第二期)在河南郑州举办,盐城供电公司人力资源服务室“凝心聚力”QC小组课题《提高教育培训管理数字化应用率》,斩获“示范级”最高级别荣誉。一直以来,盐城供电公司认真落实上级质量工作要求,积极推进群众性质量管理活动,贯彻
最近,由中国质量协会和《中国质量》杂志社共同举办的2024年中国质量创新与质量改进成果发表交流系列活动,在河南郑州举行。经过激烈角逐,盐城供电海翔电气公司选送的课题《降低继电保护装置失效率》,经过网上初选和现场成果发布等环节,获得了最高奖项——示范级,实现了从源头上降低继电保护装置失
为持续打造供电一线员工成长平台,强化技能实操训练,激发青年员工创新创效活力,最近,盐城供电公司变电检修中心依托盐城市黄尖实训基地,派遣多名青年员工前往黄尖实训基地进行专业技能集训,着力培养新一代青年技术骨干,持续盘活人才存量,为中心全业务核心班组建设提供坚实的人才保障。一直以来,
为加强配电巡检过程督导,准确掌握配电巡检工作进展,确保按时保质保量完成任务,最近,盐城供电公司成功实施了一项具有里程碑意义的无人机自主巡检任务,在盐城滨海县共完成巡检31条跳闸4次以上线路以及4条跳闸2-3次线路,有力保障了滨海地区电网安全平稳运行。作为人工巡检和机器人巡检的补充,无人
最近,盐城供电公司营销部、营销服务中心会同公司办公室法律专业,对部分物业公司、私立医院等涉民企业,共同商讨通过法律手段解决电费“老赖”难题,做好舆情事件的防范和应对工作,及时规避、化解利益相关方因停电对公司产生的负面印象和舆情风险,全面维护公司合法权益。供电企业是带有自然垄断属性
最近,江苏省电力公司市场营销部副主任鞠非率队来盐城供电公司开展工作调研,对盐城供电公司推进既有居住区“一区一策”充电配套设施建设情况,对从方案规划、立项审批、消防评审、政府报备、小区公示到建设施工等全流程工作标准机制表示充分肯定,要求盐城公司进一步推进充电桩配套建设,服务居民绿色
为完善到岗到位管理机制,不断提升到岗到位管理质效,最近,盐城供电公司安监部以线上会议的形式,组织开展公司《到岗到位履责规范》这一文件的宣贯,专业管控中心、本部相关单位、县(区)公司安监部安全管理专责参加了本次宣贯会,进一步推动了规范落地执行,提升了到岗到位人员的履责成效。一直以来
随着近期沿江高速控制性工程火山隧道的双幅贯通,预计会理市至攀枝花市年底实现高速通车,两地车程将由原来的2个小时缩短至1个小时左右,届时将形成攀西区域高速网,对推动凉山州各县市与攀枝花市的互联互通,建设四川南向开放门户具有重大意义。针对高速公路建设的特殊性,自2020年沿江高速公路建设项
为进一步深化无人机自主巡检应用,提高飞手无人机操控能力,最近,盐城供电公司设备部组织开展无人机精细化巡检培训,扎实推进无人机人才队伍建设,不断提高无人机飞手培训在输电、变电、配电专业的覆盖率,扫除了无人机日常巡检工作中的知识“盲区”,进一步提升了飞手们的任务优化分配和技能水平。长
最近,盐城供电公司总工程师郑许林一行赴响水县供电公司开展工作调研,实地考察响水新一代变电站110千伏小尖变二次系统,认为响水公司同业对标工作,有力地提升了新一代变电站的运维水平,同时对变电站精益化、经营管理和加强自身竞争力等方面工作表示充分的肯定。读来笔者生出许多感慨来。一直以来,
为进一步加强供电可靠性、优化电力负荷管理预案,提升客户的电力使用体验,最近,盐城供电公司专程来到天合光能(盐城亭湖)光电公司、江苏八菱海螺水泥有限公司,开展“电力强链行百企”客户走访活动,及时回应群众关切,优化电力营商环境,为广大客户提供优质供电服务,受到了群众欢迎。入冬以来,盐
在恒温恒湿的自动化机房里,机柜上密密麻麻的红绿光点持续闪动,千万条接线高速传输着数以万计的信息——这里是电网调度自动化专业的主战场。河北沧州供电公司电力调度控制中心自动化运维班运行师张烨敲击着键盘,保障电网调度指令数据正常送达采集。“我们不指挥不调度电网,却通过自动化系统满足电网
1月17日,国家电网有限公司第三届职工代表大会第四次会议暨2019年工作会议召开。会上表彰了10位公司特等劳模和10位国网工匠。他们是谁?一起来看看吧!(来源:电网头条ID:sgcctop)王训杰国网山东省电力公司潍坊供电公司总经理、党委副书记王伟胜中国电力科学研究院有限公司新能源研究中心主任王畅(
国网天津市电力公司滨海供电公司运维检修部配电运检室党支部副书记兼配电抢修一班班长、国网天津电力“心连心”滨海黎明共产党员服务队队长张黎明,心中始终装着群众,凡事想着群众,完美诠释了“人民电业为人民”的企业宗旨。他先后获得全国能源化学系统五一劳动奖章、国家电网公司十佳服务之星、全国
党的十九大代表、全国优秀共产党员、国网天津市电力公司滨海供电分公司配电抢修一班班长张黎明,工作31年来,始终秉承人民电业为人民的宗旨,勤勤恳恳,扎根一线,不仅练就电力运维抢修的绝活,还带领着滨海黎明共产党员服务队,活跃在爱心服务的街区里巷。在单位,他是看旗争优的先进典型;同事间,他
在国网湖南省电力公司带电作业中心,提起他,人们都会情不自禁地竖起大拇指。工作20多年来,他从一名普通的中专生成长为高压线上的领舞者,在热爱的带电作业岗位上,他刻苦钻研技能,甘于奉献,坚持不断创新,先后获国网工匠湖南省电力公司劳动模范等荣誉称号。他,就是国网湖南带电作业中心带电作业班
他们是国家电网公司的正能量。他们是谁?来自哪里?在国家电网公司第三届职工代表大会第二次会议暨2017年工作会议上,国家电网公司表彰了2016年度特等劳动模范、劳动模范、国网工匠、先进集体、一流班组和优秀班组长。国家电网公司董事长、党组书记舒印彪评价说,劳模精神和工匠精神是我们的正能量,只
日前,国务院国资委、全国工商联、新华通讯社共同指导的第七届中国企业论坛在京举行,论坛举办了丰富的平行论坛和配套活动。在“‘标’杆引领‘准’则护航加快建设更多世界一流企业”平行论坛上,中国企业联合会发布11个行业世界一流企业评价指标体系。根据评价指标体系,南方电网公司等10家央企进入世
11月14日,国网公司组织召开2024年公司系统定额站站长工作会议,天津定额站站长、业务主管及技经中心定额站办公室主任及相关工作人员参加会议。会上,国网公司定额站站长总结近年公司系统定额管理工作成效,明确定额工作总体要求,部署下阶段重点工作。强调创新在定额工作中的重要作用,需紧密跟踪技术
截至10月,国能(泉州)热电有限公司财务费用较同期降低651万元,降幅达23%,年度累计资金创效达340万元,资金成本率同比降幅5%,达历史最低水平。今年以来,该公司积极落实集团公司“41663”总体工作方针和“14355”财务发展目标,按照“先内后外、先低后高、优内扩外”的原则,严格执行融资方案事前
10月26日,2024年中国工业企业创新大会暨第五届现代工业企业创新成果名单发布会在济南成功举办。会上发布了第五届现代工业企业管理创新成果名单,远光软件“基于业财融合的电网物资采购结算数字化协同平台”荣获“第五届现代工业企业管理创新成果二等奖”,体现了其在推动电力行业产业链上下游业务协同
近日,国网涡阳县供电公司所属阳光电力公司召开会议,就进一步强化工程物资管理,确保工程废旧物资管理规范做出强调和部署。该公司强化废旧物资管理,规范废旧物资管理流程,建立健全废旧物资明细台账,定期要求项目单位办理报废手续;要求项目单位移交废旧物资时,要明确废旧物资所属工程项目,并指派
10月15日至17日,特许经营分公司大宗物资采制化管理人员和化验人员培训班在国家煤化工产品质量监督检验中心(安徽)举办。此次培训班对来自该公司27个项目部的43名采制化岗位人员进行了培训。培训以理论教学和实操的方式进行,课程内容丰富,培训内容涵盖了尿素和石灰石有关政策法规及其检验检测有关标
“企业的‘瘦身’!“大车间、小机关”的管理模式!“设备主人”管理模式!一系列改革举措的实行,真正的解决了生产一线缺员,各部门专业跨度大、设备管理职能发挥不到位的问题,促使各岗位核心职能得到了充分的发挥,激发了各级人员干事创业的积极性主动性创造性。”该公司新成立的输煤脱硫检修部负责
智能技术、数字技术的飞速发展不断深入影响着我们的日常生活,也是助力我们在行政办公、文化宣传等领域创新发展和提质增效的重要力量。为进一步加强公司文化宣传和新媒体阵地建设工作,提升新媒体创意创作能力,办公一室于8月份成立了“星火”新媒体创意工作室,并于9月27日下午在公司锋言地举办了第一
为了保障今冬采暖季顺利开展,进一步加强企业与法院之间的沟通与合作,着力解决企业“痛点、堵点、难点”等问题,为企业打造安全、稳定的供热环境。9月26日,云龙区法院与热力总公司开展法企交流活动。云龙区法院审判委员会专职委员刘宇,民一庭庭长司磊,副庭长梁征、刘洁,徐州公司一办燕林、单元相
为深入贯彻落实中央八项规定精神,驰而不息纠“四风”树新风,严防“节日病”,守牢“廉洁关”,10月4日,江西公司开展国庆节期间廉洁过节检查。检查小组通过查阅资料、实地走访、个别谈话等方式,对公司进行了全面检查。在费用报销方面,检查小组重点检查了是否存在违规报销、虚假报销等情况,通过核
9月4日-30日,总部发展部组织开展公司全口径投资问效不定期集中工作,经研院积极选派专家参与支撑总报告和专项报告编写。国网公司二季度会提出“要强化精准投资,开展全口径投资问效”。本次是公司首次开展全口径投资问效,涉及部门多、专业广,时间紧、任务重、数据采集规模大、涉及系统平台多。为提
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