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会理公司负责人将今年以来,公司在开展“治理能力提升”专项工作过程中,员工违法违纪、电力设施保护、触电案件防治、企业合法权益保护等方面的工作情况进行介绍,并就推进依法治企工作过程中存在的难点问题,向检察院工作人员取经。
为响应国家法治建设方针,切实维护群众生命财产安全,落实“人民电业为人民”的企业服务宗旨,推动公司依法治企能力持续提升。今年,会理公司制定“治理能力提升”专项工作方案,从预防员工犯罪、触电案件治理、健全企业内部制度、维护企业合法权益等几方面促进公司治理能力全面提升。
针对会理公司目前在员工法治工作习惯未能全面养成、部分领导干部法治意识和能力不足、全员依法履职水平不高、法治作用未能有效彰显等面临的现状问题。检察院结合检企共建提出几点治理提升建议:一是加大检企共建合作力度,联合建立职工违法犯罪信息共享平台,筑牢员工违法违纪、电力设施保护、触电案件防治的早预防、早治理工作机制;二是建立检企互助机制,检察院为公司生产经营中合法权益提供监督和法律援助,加强公司合法权益保护;三是共同维护社会法制环境,严厉打击破坏电力设施、偷窃电等违法犯罪行为;四是持续开展员工法治教育,利用检企共建良好机制,多措并举培育员工法治思维、法治习惯,进一步提高全员法治意识,形成全员尊法学法守法用法良好氛围。
会理公司高度认同检察院同志给出的依法治企水平提升建议,感谢检察院为公司提升企业法治能力给予的帮助和支持。并表示,在国家大力推进法制建设的形势下,会理公司会充分担当央企责任,以“治理能力提升”工作为基础,坚持在县委县政府及上级单位的坚强领导下,进一步加强与会理县检察院的沟通交流和信息互通,合力发展“检企共建”良好机制,全面落实好依法从严治企工作要求,立足问题、创新方案,探索提升公司依法治企能力水平的有效方法。推动公司依法治企能力再上新台阶,为会理县的法制建设工作添砖加瓦。
下一步,会理公司将通过法制宣传培训、合规管理培训、触电案件取证、旁听庭审、预防员工违法犯罪讲堂等方式将公司“治理能力提升”专项工作方案落到实处。
(杨盼、王重)
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