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青春的五月,繁花似锦,青春的五月,生机勃勃。
5月份以来,国能(泉州)热电有限公司团委捷报频频,该公司运行团支部荣获“2019年-2020年度中央企业五四红旗团支部”“国家能源集团2019-2020年度五四红旗团支部”。自第四次团员大会成功召开后的五年来,该公司团委牢牢把握“共青团作为党的助手和后备军”这一政治属性,围绕“强化思想引领、融入中心工作、助力青年成才、加强组织建设”四大板块,团结带领广大团员青年不忘跟党初心,践行青春使命,以实际行动在八闽大地上一笔一划写下“五四精神、传承有我”的铮铮誓言。
思想领航,在坚定信念中锚定方向
当代青年是与新时代同向同行、共同前进的一代,生逢盛世,肩负重任,当筑牢信仰之基,补足精神之钙,把稳思想之舵。
该公司团委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,做好青年员工思想政治引领。深入贯彻团中央“青年大学习”号召,有规划、有节奏地连续每月推出一期“青年大学习”微信推文,共计推出习近平开讲新年第一课、学习贯彻十九届五中全会精神、学习共青团十八届四中全会精神等主题推文28篇,以青年讲学、知识竞赛、经典诵读等形式,持续宣传贯彻党的十九大、十九届历次全会和团的十八大精神,把团员青年紧紧凝聚在党的旗帜下。
结合特殊节日开展丰富多彩的爱国主义教育活动。在每年五四到来之际,开展“不忘初心、协同共进”“我与国旗合张影,我为祖国送祝福”“弘扬五四精神激发青春活力”等主题团日活动,通过组织团员青年与国旗合影、参观革命老区等方式,激发团青爱国热情;组织观看庆祝中华人民共和国成立70周年大会,举办“我的中国梦”主题朗诵比赛,引导团员青年厚植爱国主义情怀;开展“学党史、强信念、跟党走”建党100周年系列学习教育活动,以党史专题宣讲、网上学习互动、“我为青年做件事”主题实践活动等形式教育广大团员青年了解党的光辉历史、感悟党的初心使命、传承党的红色基因,为实现中华民族伟大复兴贡献青春力量。
密切关注团员青年思想动态。积极开展团青思想动态调研,采用集体座谈、调查问卷、重点个人访谈、现场观察等多种形式,对团员青年所面临的实际问题进行收集,时刻了解掌握团青思想动态变化,并制定相应措施。在该公司1A修暨供热科技项目期间,针对青年员工在高强度工作量的情况下,可能出现的身体和思想上的疲劳,组织团干与1A修成员进行“半月谈”谈心交流,及时关注团员青年工作生活所需。
一代人有一代人的长征,一代人有一代人的担当。起笔转合之间,该公司团委筑牢“不忘初心、牢记使命”的思想基石,坚定紧跟党走,炼铸红色青春。
融入中心,在本职岗位上建功立业
长风破浪正当时,青年是冉冉升起的太阳,要做奋斗者、更要做实干家。
该公司团委把围绕中心、服务大局作为工作主线,引导青年员工立足本职岗位钻研业务、开拓创新、积极进取。开展“社会主义是干出来的”岗位建功行动,紧紧围绕安全、生产、经营、管理、发展等中心工作,完成落实87项措施,解决了2号炉引风机电动执行机构振动大、4号机组省煤器堵灰和电除尘闪络影响除尘效率等多项技术问题。
2015年启动“标准化˙青年先行”活动,2017年升级为“青年标准化示范行动”。5年来,青年在生产工作中的主人翁意识不断增强,工作标准不断提高,为促进企业安全生产标准化发挥了重要作用。各团支部推荐的“电气室孔洞标准化治理”“防止锅炉结焦”“热控办公室标准化”和“涉油测点元件标准化整改”等30余个项目,都已经活动评估小组审核通过,由该公司团委挂牌“青年标准化示范区域”“青年标准化示范岗”和“青年标准化示范流程”。
以强化创新驱动为目标,连续5年组织团员青年参加福建公司青年创新创效项目路演主题团日活动,累计征集到24个“大路演”与“小创新”项目,在攻克生产难题、突破技术瓶颈、提高经济效益、培养创新人才上发挥了重要作用。持续深化青年理论创新,鼓励青年员工撰写论文,青年撰写的《公司治理技术创新与企业绩效》《基于氨逃逸的SCR系统喷氨优化》《前后墙对冲燃烧直流锅炉汽温偏差调整》等论文在省电机工程学会比赛中获奖并被收录。
一路前行,该公司团委相继荣获集团五四红旗团委、福建省五四红旗团委,运行团支部荣获中央企业五四红旗团支部、集团五四红旗团支部、集团青年文明号、福建省青年示范突击队、福建省青年安全生产示范岗,设备团支部荣获全国青年安全生产示范岗、集团青年文明号、福建省五四红旗团支部、泉州市总工会工人先锋号。
服务青年,在密切关注中助力成长
“为青年驰骋思想打开更浩瀚的天空,为青年实践创新搭建更广阔的舞台,为青年塑造人生提供更丰富的机会,为青年建功立业创造更有利的条件。”该公司团委以青年员工满意度为标准,深刻把握好团工作的出发点和落脚点,努力让青年敢于有梦、勇于追梦、勤于圆梦。
关注青年成长诉求。面对新员工初入职的不安、老员工工作中的焦虑,该公司团委屡出新招。第一时间与新员工对接,组织做好新入职大学生团籍接收和迎新工作,召开新员工座谈会,制作新员工入职攻略微信推文,举办迎新系列活动,及时沟通解决新员工入职困惑,增加新员工对企业的归属感,促进新员工更快更好地完成角色转变;结合机组检修、春检等契机,组织开展“传帮带”活动,充分利用骨干员工力量,有侧重地安排专业技能强的老师傅进行“一对一”“多对一”的安全指导和技能培训,切实提高青年员工岗位技能水平。
拓宽青年成长渠道。组织开展青年论坛,邀请集团及福建公司系统资深大咖助阵,发挥榜样力量,为青年成长答疑解惑。邀请到中国工程院院士、集团公司首席科学家参加“创新赋能˙未来可期”青年论坛,与青年就创建一流热电企业、青年技术创新、青年成才成长等方面进行交流,论坛结束后,该公司团委迅速开通“院士来信”专栏,搭建院士与青年学习交流平台,助力青年员工成长成才。
紧盯青年成长情怀。结合春节、母亲节、六一等节日开展主题团日活动,弘扬良好家风,提升团青幸福感。“一封家书”,架构起青年员工与家庭沟通的桥梁,让职工家属见证团员青年健康成长的点点滴滴;“闽南非遗文化”亲子研学之旅,通过闽南非遗小剧场和非遗技艺亲身体验,在亲子互动的欢乐时光中,体会传统文化的独特魅力;“走进电厂”企业开放日,向青年员工子女介绍其父母的岗位及日常的工作环境,帮助他们了解电力生产过程,零距离感受父母的工作,增强对父母工作的认同感。
从严治团,在强基固本上开拓新局
如何进一步加强团的组织建设,提高团组织对团员青年的吸引力和凝聚力?5年来,该公司团委以“为有源头活水来”的探索精神,不断创新工作方法,开拓共青团工作新格局。
持续强化组织建设。充分运用网上共青团“智慧团建”系统,按照专人负责、专人管理的原则,完整录入团干部、团员信息,完善团组织工作、活动等相关资料;作为试点单位,圆满完成集团公司《充分发挥团组织青年思想政治引领优势做好“推优入党”工作的探索与实践》专项课题研究;坚持团委书记述职评议,团内述职常态化工作已成为党组织和青年评议共青团工作的重要途径。在2017至2018年间连续2年以高质量姿态作为集团公司共青团工作年度述职的观摩示范单位。
着力抓好积分对标。以团组织“积分对标”机制为抓手,不断提升团的自身建设,注重积分对标“领先”激励,将五四红旗团支部、优秀团干、优秀团员等荣誉向积分对标排名靠前的团组织倾斜,全面提高团组织团建工作的主动性和积极性,确保团工作保持区域领先优势,当好“排头”。该公司团委连续5年在福建公司区域团委年度积分排名中位列第一。
全面推动宣传工作。该公司团委拓宽宣传渠道,聚焦新媒体宣传,紧扣青年热议话题,开设“青春泉电”微信公众号、“泉电青年说”微信群;利用宣传工作群进行写作知识培训、开设微信推文编辑网络课程、开展团干“一对一”针对性教学,扩大新媒体编辑队伍,促进团干宣传能力的提升,确保宣传工作常态化、创新化开展。“青春泉电”微信公众号现有关注人数632人,累计推送微文530余篇,涵盖青年活动、时事热点、重大会议精神传达、培训课堂等内容。
凿井者,起于三寸之坎,以就万仞之深。站在新的起点,面对新的挑战,该公司团委持续提升团的引领力、贡献力、服务力和组织力,引导团员青年勇做时代前列的奋进者、开拓者、奉献者,“以强国一代有我在”的自觉努力为集团公司创建具有全球竞争力的世界一流示范企业注入磅礴的青春力量!
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4月24日,国能(泉州)热电有限公司聘请具有体检资质的医院为公司全面开展本年度一线员工职业健康体检。参加此次体检的员工共计有一百余人,涉及内科、外科、五官科、心电图、眼科、X线检查、抽血检查等项目,整个体检流程简单便捷、井然有序,极具人性化。作为“为群众办实事”的一项重要内容,开展职
为切实贯彻“预防为主、防消结合”的工作方针,进一步提升义务消防员实操能力,4月25日,国能(泉州)热电有限公司组织开展2024年度义务消防员实操技能竞赛活动,来自该公司生产部门、主要外委单位、安保及物业单位的共计8组16人参加此次竞赛。该公司紧紧围绕义务消防员日常灭火技能需求及防护工作要求
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4月21日,国能(泉州)热电有限公司团委开展“团员青年助力1C修”主题团日活动,组织团员青年主动投身到1号机C级检修工作中,充分发挥团员青年的生力军突击队作用。该公司团委组织团员青年利用休班时间深入1C修现场,从1C修工作人员状态自查、工作票动态检查、检修现场标准化检查等三方面着手,做好检
4月份,国能(泉州)热电有限公司团委在第29个“世界读书日”来临之际,开展“阅读致远,书香泉电”读书月主题团日活动,鼓励和引导团员青年养成“多读书、读好书”的良好习惯。该公司团委提前策划、精心设计活动环节,通过推荐一本好书、举办一场读书交流会、组织一次图书漂流和赠予一批好书等系列活
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4月10日获悉,国能(泉州)热电有限公司一期供热科技项目重点研究成果《一种汽汽换热器自动暖投系统》荣获国家知识产权局授权。该公司一期供热科技项目以高参数工业供热为研究对象,从基础理论、相关技术、关键设备、智能供热及工程实践等多个角度进行深入研究,首次将蒸汽再热能级匹配技术应用于高参
为进一步增强干部职工对非法集资风险的防范意识,积极营造自觉远离非法集资的浓厚氛围,6月28日,国能(福州)热电有限公司组织开展了以“学法用法护小家,防非处非靠大家”为主题的防范非法集资宣传活动,向全体干部职工宣传普及防范知识。
为进一步落实安全责任,推动安全发展,结合“安全生产月”活动安排,近日,国网寿光市供电公司开展2021年上半年度消防知识培训讲座和疏散逃生演练,公司各单位志愿消防队队员共计65人参加。
6月份以来,国能(福州)热电有限公司紧密围绕“落实安全责任推动安全发展”主题,深入开展隐患排查、警示教育、应急演练、安全培训等,推动“安全生产月”活动迅速升温。
6月份,华电宿州公司新修订的四项优化措施新发布,各部门第一时间组织员工认真学习,结合当前提质增效工作重点,全力以赴将节能减排工作落到实处,进一步优化机组指标,节约成本,实现资源利用最大化,在设备提质增效上写下连连妙笔。
为不断提高员工安全生产意识和安全防范技能,巩固安全生产法律、法规、规程的遵守运用和执行,按照2021年度安全培训工作计划和“安全生产月”活动安排,6月9日至11日,国能(泉州)热电有限公司组织全体员工、外委单位人员及工作票“三种人”参加了2021年安全生产法律法规制度标准、安全作业规程规范等学习培训和考试,考试合格率达100%。
近日,水电六局制造安装公司辽宁清原项目部组织开展了工法、质量管理QC小组活动专题培训学习。
6月11日,济源供电公司依托愚公220千伏线路工程开展深基坑应急演练,举行安全日学习,要求强化安全责任意识,提高安全防护水平,夯实基建安全基础,为电网高质量发展营造良好安全环境。
本网讯耿春雨为进一步树牢安全发展理念,强化安全生产宣传教育,切实提升公司员工的安全意识,6月10日,哈密热电公司组织广大员工集中观看安全生产警示教育片,营造了浓厚的安全氛围。
为推动贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要论述走深走实,强化对“重点区域、重点部位、重大危险源”应急管理和监察,提高人员的应急响应业务素质和处置能力,6月9日,大唐运城发电公司与风陵渡经济开发区管委会联合组织开展氨区氨泄漏应急演练。
5月31日,大唐淮北发电厂组织开展2021年度企业安全风险控制评估内审员培训。
今年6月是第20个全国“安全生产月”,为响应国家“安全生产月”活动号召,围绕“落实安全责任,推动安全发展”主题,2021年6月1日,荒沟机电安装项目部在地下厂房开展2021年“安全生产月”活动启动仪式,并组织观看安全月《人民至上生命至上》主题视频,正式拉开2021年安全生产月活动序幕。
最近,盐城供电三新公司纪委约谈新聘任管理岗员工,通过任前廉政谈话、建立廉洁档案等方式,营造崇廉、尚廉、守廉的浓厚氛围,增强新聘同志的纪律意识和规矩意识,教育引导他们不忘初心,充分发挥“清廉”力量,筑牢拒腐防变的思想防线,扣好廉洁从业“第一粒扣子”。任前廉政谈话,既是谈话提醒,又是
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根据公司党委开展“弘扬雷锋精神赓续红色血脉”学雷锋系列活动有关要求,华润电力徐州公司热力第一党支部召开学习雷锋精神专题座谈会在3月份陆续组织开展了各类志愿服务、社区帮扶、专题党课等活动。近日下午,支部组织召开学习雷锋精神专题座谈会,总结学习和深入探讨雷锋精神,进一步引导党员干部在
近日,华润电力徐州公司热力第二党支部于办公楼四楼会议室,开展了以“雷锋精神,永不褪色”为主题的党课学习,党课由支部书记吴付愿主持,支部全体党员、入党积极分子参加。本次主题党课,吴付愿同志组织观看了雷锋同志的原声视频,并从雷锋事迹,雷锋日记名言节选,学习雷锋精神三个方面,阐述了雷锋
最近,盐城供电三新公司党员代表前往盐城市阜宁县党性教育基地开展“访红色足迹听红色故事传红色基因葆廉洁初心”为主题的红色实景党课,发挥红色资源、丰富红色知识、重温红色历史、汲取奋进力量。读完这则消息,笔者生出许多感慨来。党课是中国共产党的组织对党员和入党积极分子进行教育而开的课。党
4月8日,国网涡阳县供电公司所属阳光电力公司工会负责人带着慰问品,前往涡东运检分中心慰问了一线新入职大学生,并向新入职大学生送上了慰问品。慰问中,阳光电力公司工会负责人与新入职大学生进行了亲切交谈,详细了解他们的生活、学习及工作情况。希望新入职的大学生要积极适应新角色,融入新环境,
“要巩固拓展主题教育成果,抓好意见落实,形成长效机制”习近平总书记强调。陕煤电力运城公司党委紧扣党中央意见,持续加强理论武装、持续推动解决问题、持续改进作风、持续夯实基层基础、持续抓好落实,推动党建工作的科学化和实效性,致力于新常态、新形象、新作为。持续加强理论武装。抓学习,严格
为深入贯彻落实新修订的《中国共产党纪律处分条例》,进一步强化党员的纪律观念,近日,国能龙岩发电公司组织党员学习《条例》。为确保《中国共产党纪律处分条例》的学习效果,该公司积极行动,向全体党员下发了最新修订的书籍,党员们积极响应,纷纷利用工余时间进行学习。在学习过程中,大家特别注重
在2024年2月“陕煤政研精品五年行动”中,陕煤电力运城公司获评“陕煤政研精品”研究成果优秀单位;《持续推进党的建设与生产经营深度融合》获评“陕煤政研精品”优秀成果,并纳入“陕煤政研精品栏目”成果模板。党建成果应体现在企业生产经营成果上,党建成果应转化为生产经营成果,这是对国有企业基
2月29日,陕煤电力运城公司组织召开专题会,迅速传达贯彻陕煤集团2024年党建工作会、纪检监察工作会暨主题教育总结会精神,并就落实会议各项要求作出了安排部署。该公司领导班子成员、各党支部书记、全体中层干部参加会议。陕煤集团党委书记、董事长张文琪的讲话全面总结了2023年陕煤集团在党建工作、
最近,盐城供电公司营销服务中心党总支联合江苏省电力公司营销服务中心量传质检部党支部、射阳供电公司市场营销部党支部,共同开展“党建引领合力攻坚,互促共推数智转型”三方结对创先线上活动,深化结对成效,共谋发展新篇。今年以来,盐城供电公司党委注重支部与支部抱团结对的形式,把基层党组织串
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