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国网盐城供电公司通过不断健全班组管理机制、班组长队伍建设和提升班组创新能力,全面激活班组“细胞”,筑牢了电网安全高效生产的“根基”。最近,国网盐城供电公司隆重表彰首届15名“老班长”、17名“金牌班长”,跃动“班组细胞”,挖掘“细胞”潜力,全视角抓好班组建设,全面开启“十四五”班组建设新征程。读来笔者生出许多感慨来。
我们知道,班组是企业的细胞, 是企业最基础的组织与作业单位,也是最小、最活跃的“细胞”。作为供电企业,企业的一切工作,都是由班组来实现,所以说,班组既是电网安全高效生产的根基,又是企业三个文明建设的前沿阵地,是企业一切工作的立足点,更是企业活力的源泉理念。那么,怎么激活班组“细胞”,释放出班组能量,让“班组细胞”跃动起来是一个大课题。盐城供电公司不断完善培育机制,推进开展“师带徒”,充分发扬“传、帮、带”的作用,有效发挥老员工“传、帮、带”的作用,建立核心、后备、潜力“班组长三级人才梯队”,树立“重实干、重基层、重业绩”的用人导向;盐城供电公司通过组建“电靓湖跺”青年学习社,打造“青年驿站”阵地,构建“一二三四”青年培育体系,即“为党培养后备军、助手”的一条主线,实施“组织政治约束+部门跟踪培养”二维监管模式,联动“集中学习+情景教学+自学辅导”的三重教学机制,强化“思想交流+创新创造+爱好培养+岗位练兵”的四项日常锻炼,实现企业与个人的自我超越和共同成长;盐城供电公司还健全完善制度体系,提高班组建设效能,通过加快办公条件、工器具配置、文化环境、信息化管理等方面基础建设,细化任务,压实责任,优化管理,改进提升,定期分析研究和协调解决班组建设中的问题及不足,焕发班组建设活力,不断推进公司工作的制度化和规范化。诸如此类,不一而足。
企业千条线,班组一针穿。由此,我们要认真学习盐城供电公司班组建设的做法和经验,在开展“一流班组再提升”工程12项、实现星级班组创建100%全覆盖、26个班组获评网省公司“一流班组”的基础上,紧密围绕安全生产、优质服务等方面积极开展工作,使过去粗放型逐渐转变为精益化、常态化的闭环管理模式,从而跃动起“班组细胞”,进一步提升发展动力。
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最近,人民日报社、人民论坛杂志社、国家治理杂志社等单位联合发起2024国资国企高质量发展创新经验案例征集活动,国网江苏省电力有限公司党校牵头申报的《以新质生产力发展塑造高质量发展优势》,入选2024国资国企高质量发展——第十届国家治理高峰论坛创新经验案例。读来笔者生出许多感慨来。当下,国
针对沿海新型电力系统发展专题围绕源网荷储和产业结构调整,最近,国网江苏省电力有限公司发展部组织召开新型电力系统坚强主干网研讨会,邀请电规总院就江苏沿海地区新能源开发布局、储能规划、新能源输电方案、主网架适应性分析、地区产业结构及新兴产业发展等方面开展了专项研究,提出了沿海区域新型
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为大力推进创新成果转化应用,最近,国网江苏省电力有限公司科技部组织召开新技术推广目录修订、2025年集中转化项目研讨会,深入分析转化成效,以现场实际应用需求为导向,经征集遴选和专业审核,形成了新技术推广目录修订版、2025年集中转化项目,奏响了赋能创新应用的激昂乐章,彰显其推动行业科技进
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最近,从工信部直属的中国电子技术标准化研究院获悉,全国首批通过数字化转型成熟度国家标准(DTMM)评估的企业名单公布,国网江苏省电力有限公司作为国网系统唯一省级公司名列其中。这标志着江苏公司数字化转型工作获得国家部委权威认可,通过工信部数字化转型成熟度国家标准评估,达到国内领先水平。
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日前,国务院国资委、全国工商联、新华通讯社共同指导的第七届中国企业论坛在京举行,论坛举办了丰富的平行论坛和配套活动。在“‘标’杆引领‘准’则护航加快建设更多世界一流企业”平行论坛上,中国企业联合会发布11个行业世界一流企业评价指标体系。根据评价指标体系,南方电网公司等10家央企进入世
11月14日,国网公司组织召开2024年公司系统定额站站长工作会议,天津定额站站长、业务主管及技经中心定额站办公室主任及相关工作人员参加会议。会上,国网公司定额站站长总结近年公司系统定额管理工作成效,明确定额工作总体要求,部署下阶段重点工作。强调创新在定额工作中的重要作用,需紧密跟踪技术
截至10月,国能(泉州)热电有限公司财务费用较同期降低651万元,降幅达23%,年度累计资金创效达340万元,资金成本率同比降幅5%,达历史最低水平。今年以来,该公司积极落实集团公司“41663”总体工作方针和“14355”财务发展目标,按照“先内后外、先低后高、优内扩外”的原则,严格执行融资方案事前
10月26日,2024年中国工业企业创新大会暨第五届现代工业企业创新成果名单发布会在济南成功举办。会上发布了第五届现代工业企业管理创新成果名单,远光软件“基于业财融合的电网物资采购结算数字化协同平台”荣获“第五届现代工业企业管理创新成果二等奖”,体现了其在推动电力行业产业链上下游业务协同
近日,国网涡阳县供电公司所属阳光电力公司召开会议,就进一步强化工程物资管理,确保工程废旧物资管理规范做出强调和部署。该公司强化废旧物资管理,规范废旧物资管理流程,建立健全废旧物资明细台账,定期要求项目单位办理报废手续;要求项目单位移交废旧物资时,要明确废旧物资所属工程项目,并指派
10月15日至17日,特许经营分公司大宗物资采制化管理人员和化验人员培训班在国家煤化工产品质量监督检验中心(安徽)举办。此次培训班对来自该公司27个项目部的43名采制化岗位人员进行了培训。培训以理论教学和实操的方式进行,课程内容丰富,培训内容涵盖了尿素和石灰石有关政策法规及其检验检测有关标
“企业的‘瘦身’!“大车间、小机关”的管理模式!“设备主人”管理模式!一系列改革举措的实行,真正的解决了生产一线缺员,各部门专业跨度大、设备管理职能发挥不到位的问题,促使各岗位核心职能得到了充分的发挥,激发了各级人员干事创业的积极性主动性创造性。”该公司新成立的输煤脱硫检修部负责
智能技术、数字技术的飞速发展不断深入影响着我们的日常生活,也是助力我们在行政办公、文化宣传等领域创新发展和提质增效的重要力量。为进一步加强公司文化宣传和新媒体阵地建设工作,提升新媒体创意创作能力,办公一室于8月份成立了“星火”新媒体创意工作室,并于9月27日下午在公司锋言地举办了第一
为了保障今冬采暖季顺利开展,进一步加强企业与法院之间的沟通与合作,着力解决企业“痛点、堵点、难点”等问题,为企业打造安全、稳定的供热环境。9月26日,云龙区法院与热力总公司开展法企交流活动。云龙区法院审判委员会专职委员刘宇,民一庭庭长司磊,副庭长梁征、刘洁,徐州公司一办燕林、单元相
为深入贯彻落实中央八项规定精神,驰而不息纠“四风”树新风,严防“节日病”,守牢“廉洁关”,10月4日,江西公司开展国庆节期间廉洁过节检查。检查小组通过查阅资料、实地走访、个别谈话等方式,对公司进行了全面检查。在费用报销方面,检查小组重点检查了是否存在违规报销、虚假报销等情况,通过核
四季度以来,国能龙岩发电公司全面压实各级安全生产责任,狠抓现场安全管理,全面排查安全隐患,多点发力筑牢年末安全生产防护网。该公司强化思想意识引导,充分利用网站、微信、LED显示屏、文化长廊等载体广泛宣传安全形势,使全体员工牢固树立“安全第一、生命至上”的安全理念;利用班前会、班后会
随着全面进入年度安全生产的冲刺阶段,国能晋江热电公司以“安全第一、预防为主、综合治理”的方针为指导,全面奏响四季度安全生产的新乐章,确保机组安全稳定运行。抓好责任落实,该公司结合当前季节和现场作业特点,紧盯现场风险作业和日常消缺工作,通过建强自上而下的全员履职机制,确保安全监督管
当前,正值年终安全生产的关键时期。国能龙岩发电公司深入贯彻落实集团公司各项安全生产工作部署,强化管理力度、紧抓实施细节、把握核心关键,着重从加强现场管理、强化隐患排查、深化警示教育入手,全力打通安全管理“最后一公里”,为全面完成年度任务目标筑牢安全屏障。在加强现场管理方面,该公司
随着冬季的来临,气温逐渐下降,用电负荷不断攀升,为确保电网安全稳定运行,保障居民和企业正常用电,国网涡阳县供电公司积极行动,全面开展迎峰度冬负荷管理工作。该公司提前谋划,制定了详细的负荷管理方案。该方案包括加强电网设备巡视检查、优化电网运行方式、提升应急处置能力等多个方面,旨在确
12月9日,国网涡阳县供电公司皖美共产党员服务队深入县域内部分偏远乡镇村庄,开展冬季安全用电宣传活动,讲解冬季安全用电注意事项,全力确保居民群众安全用电,温暖过冬。天气逐渐转寒,广大用户家中的用电需求显著增加,是各种用电事故的多发期,农村居民安全用电意识淡薄,国网涡阳县供电公司皖美
12月9日,国能龙岩发电公司结合现场实际,加强设备消缺管理,做到缺陷早发现、早治理,有效地确保机组安全运行。图为检修人员正在处理高加液位由于5号机组刚启动不久,现场设备经检修或是长时间停运,在启动或投运过程中存在缺陷较多,为提高设备运行的可靠性,该公司对存在的设备缺陷按照设备缺陷管理
为认真贯彻落实党中央国务院关于保障能源供应安全和人民群众温暖过冬的决策部署,切实做好年末各项安全生产工作,华润电力徐州热力总公司开展了相关方安全专项治理活动。本次活动不仅提高了施工现场的安全管理水平,更为打好年度安全收官之战奠定了坚实基础。首先,来自相关方单位的负责人及安全管理人
“军事化管控是引导作业安全管控体系向科学化、标准化、规范化转变的有效做法,是推进生产作业现场提质增效、强化安全生产管控能力、促进高质量发展与高水平安全良性互动的必要途径。”11月26日,国网冀北张家口供电公司安全生产主管负责人在军事化管控布置会上说。今年以来,该公司以履职尽责为核心,
截至12月5日,国能晋江热电公司实现连续安全生产5200天,再次刷新安全生产运行纪录。今年以来,该公司深入贯彻落实集团公司“136”发展战略和“41663”总体工作方针,扎实开展春秋季安全生产大检查、通过“现场授课、安全大讨论、大学习”等活动,深刻吸取事故教训,强化全员安全生产意识;成立隐患专
截至12月4日,国能晋江热电公司年累计供热量达926万吉焦,同比去年增长15%,创历史新高。一直以来,该公司牢固树立“因热而生、因热而兴”的经营理念,不断深挖供热潜力、加强安全生产管理、强化责任担当,持续提升机组供热基础和水平,持续打造区域供热品牌。该公司秉承合作共羸理念,采取积极灵活的
为确保迎峰度冬工作顺利进行,近期,国能龙岩发电公司青年突击队迅速响应,精心规划冬季安全生产任务。他们严格执行公司各项要求,加强检查监督,稳步推动安全生产工作。青年突击队以机组安全稳定运行为核心目标,结合过往“迎峰度冬”的经验,坚持“零缺陷”标准,全面执行能源保供方案。他们多层次、
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