来源：国家电网2011-02-25

公司印发了建设国家电网精神家园网站的通知，面向系统广大员工征集身边的先进典型事迹和建设优秀企业文化的心得体会，组织员工创作反映公司基本价值理念的企业文化漫画和企业文化故事，并认真学习先进建设经验，不断充实和完善网站建设创意

来源：温州网2011-02-23

该局深入学习贯彻《国家电网公司企业文化手册(2010年版)》，组织开展了一系列以“建设统一的优秀企业文化”为主题的实践活动，增强每名职工“我是国家电网人”的自豪感和责任感。...文化建设聚人心 将企业文化建设与争先创优工作相结合，充分发挥文化的激励人心、凝聚力量作用。

来源：江西电力公司2011-01-28

江西公司党组指出，“三品”工程是传播国家电网公司核心价值理念的有效途径，是深入开展创先争优活动的重要载体，是国家电网公司优秀企业文化落地的重要平台，也是江西公司凝心聚力、惠及干部员工的民心工程。...江西公司党组计划通过建设“三品”工程，把企业对员工的关爱，融入到每一项工作，传递到每一个班组，落实到每一位员工，积极营造“员工与企业共同成长，工作与生活和谐并进”的良好氛围，让员工在高品质工作中感受人生的真谛

来源：中国宁波网2011-01-27

此外，还积极弘扬电力“小草”精神和劳模精神，大力培育国家电网优秀企业文化，先后获得全国“五一”劳动奖状、浙江省文明单位等多项重大荣誉，涌现出了以全国劳模吕毅为代表的一大批先进个人。

来源：国家电网报2011-01-18

“十一五”期间，国家电网公司推动统一的优秀企业文化建设，形成了一系列先进理念和优秀文化成果。...您如何看待国家电网公司建设统一的优秀企业文化？ 孟凡驰：企业文化作为企业管理变革的重要途径和载体，已成为提升企业核心竞争力的重要因素。

来源：通化供电公司2010-12-08

为活动收到实效，该站明确目标、鲜明载体、合理安排活动开展事宜，还将活动主题与建设优秀企业文化紧密结合，确立争做优秀员工目标，彰显行业特征；进一步规范了党员的承诺行为，将党员公开承诺的内容落到实处；将创先争优活动与当前开展的电网迎峰度冬

来源：大嵩工供电所2010-11-29

作为以建设优秀企业文化著称的我局，多年来，更是把员工的成长与企业的发展紧密地结合起来，企业着力营造和谐、进取、合作的工作氛围，以团结、协作、充满生机的团队精神，激发员工的内在活力，开发员工的激情与智慧，

来源：国家电网公司2010-11-10

的核心价值观，深入开展创先争优活动，加快建设统一的优秀企业文化，团结一心，艰苦奋斗，战胜前进道路上的各种困难，为推进“两个转变”，加快建设“一强三优”现代公司作出新的更大的贡献。...山东鲁能泰山足球俱乐部u17队4个集体“国家电网公司企业文化建设先进集体”荣誉称号。

来源：江西崇义县供电公司2010-10-29

一是以推行统一的国家电网公司基本价值理念体系为重点，建设以“四统一”为基础的优秀企业文化，积极推广普及国网公司企业文化。...高度重视企业文化建设，建立健全了以党政一把手企业文化建设组织领导机构，制定了企业文化建设五年规划和年度工作实施方案，并把企业文化建设工作纳入到了年度目标管理。

来源：输配电设备网2010-10-08

是其持久的核心竞争力——“创新”文化。创造新的价值，就是创新，就是企业文化。长期以来，宝胜在为社会创造了巨大物质财富的同时，也逐步形成了具有自身特色的优秀企业文化，并在发展中不断创新。

来源：吉林省通化供电公司2010-07-28

基建部党支部通过开展创先争优活动，着眼建设坚强党支部和优秀党员队伍，着眼建设高素质的部门团队，着眼培育优秀企业文化，着眼建设一流员工队伍。...此外，该部门还将结合实施“塑文化、强队伍、铸品质”供电服务提升工程，确保“创先争优”工作的长效机制与动态管理。　　　　

来源：国家电网报2010-04-28

近年来，公司党组从推动公司可持续发展出发，高度重视“三个建设”，在增强党的先进性、培育优秀企业文化、打造一流员工队伍方面做了大量工作，涌现出一大批劳动模范和先进工作者。...他要求各部门、各单位大力宣传劳模的先进事迹、优秀品格、崇高境界，形成尊重劳模、关心劳模、学习劳模的良好风气，营造争当劳模的良好氛围。　　

来源：华东电网公司2010-04-07

华东电网公司在建设以“四统一”为基础的优秀企业文化中，以国网公司基本价值理念体系为核心，大力弘扬华东电网团结治网的优良传统，切实履行央企社会责任。...公司通过网上问卷调查、访谈、诊断、培训和调研，积极探索统一优秀企业文化落地路径，将核心价值观植入岗位能力素质体系，应用在员工岗位工作标准；以战略驱动实现文化融入发展，以流程导入实现文化融入管理，以用人评估实现文化融入队伍

来源：互联网2010-02-24

适应“两个转变”需要，加强和改进党建工作　　加强企业文化建设统一管理。制订公司企业文化建设规划和管理标准，深入推进以“四统一”为基础的优秀企业文化建设。　　...开展“建设统一的优秀企业文化”主题实践活动，宣传“诚信、责任、创新、奉献”的核心价值观。

来源：互联网2010-01-15

以提升执行力为关键的“四化”工作，是我们推进“两个转变”的主要着力点；始终保持战略上的前瞻性、工作上的创新性，是我们把握机遇、争取主动、加快发展的重要经验；始终坚持以人为本，大力加强“三个建设”，打造高素质员工队伍和优秀企业文化

来源：国家电网报2010-01-12

企业文化案例库　　弘扬核心价值观　　浙江公司提出要建设统一的优秀企业文化，弘扬国家电网公司核心价值观是重中之重。　　...浙江公司着力建设坚强的党组织、统一的优秀企业文化和一流的员工队伍，全面提高凝聚力、执行力、软实力，推动了企业组织架构、管理模式和业务流程的变革创新，为深化“两个转变”、建设“一强三优”现代公司提供了坚强保障

来源：互联网2010-01-11

公司有关部门认真落实提案处理工作，目前，提案反映的许多问题已得到解决或取得阶段性成果，公司根据有关提案，提出了以“四统一”为基础的优秀企业文化总体目标、工作要求等。 　　

来源：互联网2010-01-06

浙江公司要求系统各单位要紧密结合各自的管理职能，创建富有浙江电网地域特色的工作载体，推动国家电网公司统一优秀企业文化在浙江落地深植。...要把《关于贯彻落实国家电网公司企业文化建设工作的实施意见》的工作内容分解到有关部门（中心），明确责任，狠抓落实，贯彻实施国家电网公司三大工程（精品工程、落地工程、评价工程），加快建设以“四统一”为基础的优秀企业文化

来源：北极星电力英才网2009-12-24

还提出了制定和完善集团公司发展战略规划；明确主业定位，实施项目带动战略；增强融资功能，提高融资能力；加强制度建设，提高管理水平；改革用人机制，激发职工的积极性和创造性；严格投资管理，强化风险控制；建设优秀企业文化...，提高集团公司的整体素质；抓好领导班子建设和职工队伍建设；做好对外宣传，树立良好的企业外部形象；加强企业党建工作，为跨越式发展提供政治和组织保障等十项保障措施。　　

来源：互联网2009-12-15

加强班组建设这项战略性和基础性工作，是建设一流员工队伍、提升公司核心竞争力的重要保证；是推动公司战略实施、提升管理水平的重要基础；是建设优秀企业文化、促进公司和员工全面发展的重要平台。　　...以科学发展观为指导，全面贯彻国家电网公司《关于加强班组建设的实施意见》以及班组建设三十条重点要求，以落实岗位责任制为核心，以推进班组建设标准化为载体，学习借鉴先进管理思想和技术，提升员工队伍素质，建设优秀企业文化