来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-18

蒙东电力公司安监部主任徐日洲热情地握住兴安供电公司送电工区员工牛春和的手，恳切地说道。2011年5月，随着兴安供电公司本质安全建设的启动，送电工区积极响应公司决策，率先推行实施绩效考核。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-18

9月13日清晨，细雨弥漫，兴安供电公司通讯员培训在前往北郊变电站的一路风尘中拉开了帷幕。公司各基层单位通讯员及新分大学生参加了培训，培训邀请了兴安日报社资深编辑邱金鹏为大家传授特技。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-18

多年来，兴安供电公司高度重视企业文化建设，积极为基层党组织搭建创新舞台。...9月10日，兴安供电公司送电工区向该公司思政部递交了一份特殊的征文企业文化建设案例、企业文化小故事及企业文化建设图片。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-18

此次通讯员培训班，送电工区在保证安全生产的情况下，积极组织新老员工7人参加了为期1天的培训，培训内容分别为外出采访和兴安日报资深编辑邱金鹏对培训人员所提交的新闻消息现场点评。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-18

9月14日，兴安供电公司本安型班组经验交流会在公司五楼会议室隆重召开，公司本质安全建设班组深化阶段性成果掀起了神秘的盖头，面向公司各班组首次发布。企业千条线，班组一根针。...班组是电力企业发展的核心团队和基本作业单元，班组建设是企业文化落地的根本抓手，兴安供电公司积极响应国资委强基固本、控制风险、转型升级号召，着力培养一线团队，开创班组建设新格局。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-18

多年来，兴安供电公司高度重视企业文化建设，积极为基层党组织搭建创新舞台。...此次活动，加强了企业文化精品工程、落地工程和评价工程建设，切实增强了企业文化的穿透力、影响力和震撼力，推进了国家电网公司基本价值理念在企业管理、制度建设和公司行为上的全面落地，为实现兴安供电公司科学发展提供强有力的思想保证

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-18

9月13日，在兴安供电公司2012年第一期通讯员培训班上，围绕这些问题，兴安日报资深编辑邱老师为公司系统通讯员和2011年以来入职的大学生共计60人进行了释疑。...据了解，此次培训是兴安供电公司增强沟通交流、加强宣传通讯员队伍建设的重要一步，对于提高通讯员业务水平和采写能力，提升对内对外宣传水平具有十分重要的意义。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-14

兴安供电公司本质安全班组建设正如火如荼，送电工区从熟悉本质安全、安全教育、制度执行到标准化建设等方面入手，明确责任、落实要求，要求每个职工都要把安全放在心上，把各自的主人翁意识贯穿到工作的每一个角落。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-14

随着5月24日蒙东电力公司本质安全现场会的召开，兴安供电公司本质安全建设走过了近一年的提高认识、努力探索阶段，转入了第二阶段落地生根、班组深化阶段。企业千条线，班组一根针。...班组是电力企业发展的核心团队和基本作业单元，班组建设是企业文化落地的根本抓手，兴安供电公司积极响应国资委强基固本、控制风险、转型升级号召，着力培养三支队伍，开创班组建设新格局。一是培养基层管理队伍。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-14

为从源头上把住线路安全，兴安供电公司送电工区以安全无事故、生产无隐患、职工无三违为目标，通过采取一管二教三查三项措施，筑牢安全防线。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-14

在开展班组建设工作中，兴安供电公司送电工区带电检修班将三文化不断渗透其中，使班组建设有了进一步的提高。该班组提出三文化，一是安全文化是基础。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-14

送电工区带电班老师傅们的一番话，让我感受到老一代兴安送电人的质朴。俗话说：家有一老如有一宝。...汗水留给昨天，将爱与希望浓缩、放飞、传递终将有一天，他们就要离开那为之奋斗几十年的岗位，终将有一天，他们就要告别并肩作战的亲密同伴，然而，心中依然恪守对未来的一份承诺，对后辈的一个交待，用他们特有的方式，为兴安电网添一块砖

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-14

小曲，来，我来教你，在塔上学印象更加深刻。小曲，在你管理库房后，这片地方就是属于你的，你要有自己的想法。小曲，什么时候有空，跟我去库房，带你认识一下金具。小曲，永远记住，不管什么时候做事，都不要慌，要胆大心细

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-14

为加强会议管理，提高会议质量和效率，公司相继制定下发《兴安供电公司会议管理制度》、《兴安供电公司会议管理流程图》、《精简会议整顿会风的意见》等文件，从会议的组织分工、计划管理、规格标准、宣传总结等各方面作出了详细的规定

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-14

为认真落实国家电网公司你用电，我用心的服务理念，认真落实保民生、促和谐的总体要求，为人民群众提供更加优质、方便、规范、真诚的供电服务，切实保障居民生活用电，客服中心党员服务队深入到保障性住房施工现场进行服务走访

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-13

据了解，兴安供电公司于8月5日～12日，历时7天对推荐的54名选手进行了履历分析、民主测评、综合评价、笔试及面试等五个环节的严格选拔。...9月12日，蒙东兴安供电公司首批18名优秀大学生新鲜出炉。这是该公司为加快员工队伍建设，拓宽人才发展通道，选拔培养复合型人才，努力为三集五大建设培育优秀员工队伍而推出的又一重要举措。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-13

为缩短报装上电时间，提高服务质量，由营销部组织客服中心牵头，设计、施工、供电、计量等相关各部门参加，每周五召开业扩报装周例会，加强内部沟通协调各环节，及时解决业扩报装工作中的问题，使业务工作更顺畅。业扩报装周例会是根据营销业务应用系统中新装

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-12

据悉，乌兰北郊220kv变电站是内蒙古兴安盟乌兰浩特全市人民最重要的供电保障，是维系整个兴安地区电网稳定的重要环节。自1986年投运以来，运行已近30年，站内多数设备老化。...9月4日，内蒙古兴安供电公司乌兰北郊220千伏变电站热电甲线改造工程投运成功，改造后的乌兰北郊220千伏变电站将更好地保障当地经济建设和人民生活用电。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-12

在深入开展基层党组织建设年活动中，日前，客服中心党支部被兴安盟党委组织部命名为盟级基层党组织建设示范点。...客服中心党支部多次受表彰，今年获蒙东电力公司电网先锋党支部标兵称号，为兴安供电公司的行风建设连续六年获免评和公司的发展作出了积极贡献。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-11

针对公司本质安全办上半年班组建设检查考评情况，兴安供电公司送电工区对存在的不足认真整改，组织全员开展加强班组建设活动。