北极星
      北极星为您找到“股权激励”相关结果565

      来源:汽车之家2018-06-14

      sf motors在此时推行股权激励制度,有利于稳定以及吸纳新能源领域人才。事实上,车企利用股权激励以吸纳人才和扩大生产已不是新鲜事。...相当于也是拥股权激励的方式,来稳定精英人才。马丁艾伯

      电气设备行业年报及一季报分析:工控复苏、输电及电机电控环节压力依旧

      来源:长江电力设备新能源2018-05-08

      站在当前时点,我们维持输电环节未来长期稳中微降趋势的判断不变,建议继续围绕国网系改革这条主线选股,维持推荐业绩内生增长持续性好,且具备混改及股权激励预期的国电南瑞。

      来源:《国资报告》2018-04-27

      充分发挥上市公司股权激励、科技型企业股权和分红激励、混合所有制企业员工持股等激励工具的作用,进一步激发骨干员工和科技人才的积极性、创造性,让各类创新要素的活力竞相迸发,让创造企业财富的源泉充分涌流,为高质量发展提供持续不竭的内生动力

      2017成绩单丨突破提升:国家电投2017年发展综述

      来源:国家电力投资集团公司2018-02-05

      推进三项制度改革,推进经营班子成员市场化选聘试点,扩大职业经理人试点,积极稳妥开展分红激励股权激励试点。围绕法治央企建设主线,推进依法治理体系建设。

      来源:中国电力新闻网2018-01-31

      推进三项制度改革,推进经营班子成员市场化选聘试点,扩大职业经理人试点,积极稳妥开展分红激励股权激励试点。推进依法治理体系建设。

      专题聚焦│永清环保收购优质危废资产 打造综合固废平台

      来源:青力出品2018-01-15

      股权激励彰显公司发展信心。...2015年10月,公司向高级管理人员、中层干部、核心团队成员共249名员工进行股权激励,解锁条件以2014年度扣非经净利润为基准,2015-2017年扣非净利润增长率不低于50%、125%、210%,即

      来源:茂名新闻资讯2018-01-06

      盈峰环境2016年推出第一期股权激励计划,向55名中层管理人员及核心技术骨干授予股票期权708万份,行权价格12.49元/份,行权条件为公司2016-2018年扣非净利润与2015年相比,增长率分别不低于...纵观盈峰环境第二期期权激励方案,不难发现新一期的期权激励有着以下三个亮点:激励总额度再次提升。与去年的激励总额度相比,今年盈峰环境股票期权激励额度再次提升。

      来源:国务院2017-11-24

      落实好股权激励和人才优惠便利等政策,充分调动科研院所、高校的积极性。...细化完善支持政策,协调解决示范区创建中的重大问题,并加强对示范区创建工作的评估,不断完善考核管理办法,形成动态调整的良性竞争激励机制。

      来源:中国政府网2017-08-24

      一要研究扩大国有科技型企业股权期权和分红等激励政策实施范围、放宽实施条件,修订以职务科技成果作价投资形成的股权奖励科研人员所涉及的国有资产评估备案相关规定,完善股权激励和技术入股相关所得税政策,以改革新突破进一步激发科技人员积极性和创造性

      来源:中国证券网2017-08-16

      最后是职工股权激励方面。舒印彪表示,随着国电南瑞整体上市,可以在职工股权激励方面进行探索和试点,这也是国家电网公司层面的要求。

      来源:证券市场红周刊2017-08-03

      股权激励为业绩增长铺就安全垫。2017年公司首次显著性股权激励落地,覆盖532名公司管理人员和技术骨干,业绩考核要求未来3年20.5%的复合增长率,彰显公司对未来业绩增长信心。...科士达着力打造的数据中心产品(以ups为主)、光伏逆变器和电动汽车充电桩等三大主营业务均具备较强的市场竞争力,加之公司前期布局的储能等业务也逐步进入收获期,公司加大员工激励,为业绩的持续增长保驾护航。

      来源:国金证券2017-07-31

      n股权激励绑定核心团队利益,覆盖所有板块骨干:2016年公司完成股权激励期权授予,激励核心骨干涵盖所有业务板块,绑定核心团队利益,保障公司高速发展。...股权激励行权价格8.31元,激励对象55人,授予未解锁的股票期权数量742.7万份。业绩目标为2016-2018年扣非净利润较2015年增长30%、60%、100%,行权比例为30%、30%、40%。

      来源:电池中国网2017-07-12

      是否有股权激励?是董事会聘任的任期制,当然任期到后也不会随意更换,会继续聘任。目前没有股权激励,但将积极探讨。

      17部门联合印发《关于对电力行业严重违法失信市场主体及其有关人员实施联合惩戒的合作备忘录》

      来源:北极星电力网2017-05-27

      (八)将失信情况作为境内上市公司实行股权激励计划或相关人员成为股权激励对象事中事后监管的重要参考。(九)在上市公司或者非上市公众公司收购的事中事后监管中,对有严重失信行为的生产经营单位予以重点关注。

      来源:新华社2017-05-20

      同时,通过股权分配和股权激励等政策,解决了科研骨干的后顾之忧,激发了科研人员的技术创新能力。

      来源:中国政府网2017-05-18

      健全技术入股、股权激励等收益分配机制,更好调动科技人才积极性。通过整合中央多种专项基金加大担保贴息力度、在有条件的地方建立信贷风险补偿机制、引导社会资本投入等,形成促进制造业升级的合力。...下一步深入实施《中国制造2025》,要深化供给侧结构性改革,以市场为导向,以企业为主体,强化创新驱动和政策激励,把发展智能制造作为主攻方向,与互联网+和大众创业、万众创新紧密结合,打造勇于改革创新、成果不断涌现

      来源:中国政府网2017-05-18

      健全技术入股、股权激励等收益分配机制,更好调动科技人才积极性。通过整合中央多种专项基金加大担保贴息力度、在有条件的地方建立信贷风险补偿机制、引导社会资本投入等,形成促进制造业升级的合力。...下一步深入实施《中国制造2025》,要深化供给侧结构性改革,以市场为导向,以企业为主体,强化创新驱动和政策激励,把发展智能制造作为主攻方向,与互联网+和大众创业、万众创新紧密结合,打造勇于改革创新、成果不断涌现

      来源:国家电力投资集团公司2017-05-12

      2.审批中央企业所持有非上市股份有限公司的国有股权管理方案和股权变动事项(主业涉及国家安全和国民经济命脉的重要行业和关键领域、主要承担重大专项任务的子企业除外)3.审批中央企业子企业股权激励方案4.审批国有股东通过证券交易系统转让一定比例或数量范围内所持有上市公司股份事项

      来源:联讯证券2017-04-26

      这是公司首次进行员工股权激励,本激励计划能有效激发管理团队的积极性,有利于公司技术发展和业务拓展,预计会大幅提升公司业绩。...首次股权激励进行,绑定公司骨干人员公司计划授予727万股限制性股票,授予价格12.45元,占公司总股本的1.0%。

      员工持股总额上限近36亿 环保企业在实行过程中应避开哪些雷点?

      来源:点绿科技2017-04-11

      其中,企业员工持股与我国股份经济的发生、发展呈亦步亦趋的追随关系,以企业员工持股为手段的股权激励成为推进企业改革的一项重要举措。...二、股权分散或股权过于集中的情况依旧存在在有些实行合作制的企业里,平等出资,共同经营,“人人拥有平等的投票权”,常会使企业的决策权相对分散,难以有效地做出决策,起不到激励和约束作用。

      相关搜索