来源：山东分公司2011-07-26

五是盘活人力资源，构筑人才强企新高地。加强企业领导干部和后备人才队伍建设，加快人才培养开发，积极推进劳动用工和分配机制改革，为分公司加快发展提供人才支撑。六是深化创先争优，提振干部员工精气神。

来源：解放牛网2011-07-26

她将着重寻求印度与蒙古国在人力资源领域的合作，包括向蒙古国提供人员技能训练、职业培训。另外，帕蒂尔可能谈及矿产资源合作开发事宜。蒙古国地下资源丰富，包括煤、铜、铁、石油、锌、钼。

来源：鄂温克电力有限责任公司2011-07-24

工作组一行5人在农电部赵燕主任的带领下，从农电管理、人力资源、财务、党建、纪检监察等专业角度对公司用电安全管理、供电服务、农网工程建设、农电工管理、员工福利、企业文化以及规章制度建设等专业工作进行了重点专项检查

来源：水电十五局2011-07-20

从2011年1月开始，项目部就提前谋划，积极做好施工组织设计以及物资材料、设备和人力资源的各种准备工作，面板施工开工前对面板施工人员进行了全面的岗前培训、技术交底、安全技术交底、召开动员大会，成立了钢筋制安组

来源：电力软件网2011-07-19

本部fmis的上线，使金元集团erp系统实施从下属单位推广到本部，标志着公司erp系统建设正式进入全面实施阶段，为即将上线的物料管理模块、设备管理模块以及下一步上线的任务管理模块、全面预算管理模块、人力资源模块

来源：电力软件网2011-07-19

本部fmis的上线，使金元集团erp系统实施从下属单位推广到本部，标志着公司erp系统建设正式进入全面实施阶段，为即将上线的物料管理模块、设备管理模块以及下一步上线的任务管理模块、全面预算管理模块、人力资源模块

来源：比特网2011-07-18

最终，宏景软件以其对人力资源领域的专注研究、丰富的实施经验、深厚的行业影响力，以及高素质的企业团队赢得了霍林河坑口发电的信赖。宏景ehr人力资源管理信息系统具有良好的灵活性、适用性和实用性。

来源：河南省淅川县电业局2011-07-18

座谈会上，淅川县电业局副局长蔡党桥宣读并传达了南阳市人力资源和社会保障局《关于南阳市所属九县市电业局职工参加企业职工基本养老保险有关具体问题的处理意见》。...淅川县电业局党委副书记、纪委书记金钢、工会主席刘玉松，局长工作部、政治工作部、工会办、离退办、人力资源部等相关部室主任和离退休老干部、老同志共计30余人参加此次座谈会。

来源：比特网2011-07-17

(三)绩效管理面临直线经理 “软抵触”虽然人力资源部强调直线经理是人力资源管理的主体，但是真正提高直线经理的参与度却存在障碍。...在企业中经常发生的场景是，绩效专员向直线经理催缴绩效表格，而直线经理则以工作太忙为托词;最终可能会演变为，直线经理走过场、随意打分、把表格提交人力资源部了事，而人力资源部也只好无奈地认可这一现实。

来源：AMT研究院2011-07-15

3）管理支持类流程一般覆盖了财务、人力资源、行政支持等流程。这类流程可借鉴的空间会更大些。往往以服务内部客户为主，如何落实细节，提高内部客户满意度作为流程优化的主要方向。

2011-07-15

3.投标人应当具有履行合同所需的技术和人力资源。4.投标人应当具有良好的银行资信和商业信誉，没有处于被责令停业、财产被接管、冻结或破产状态，具有足够的流动资金，有圆满履行合同能力。

来源：赛迪网2011-07-15

这套质量管理体系文件包括质量手册、程序文件汇编、作业指导书及相关的记录表格，文件涵盖了文件控制、记录控制、人力资源控制等程序文件，并结合公司软件开发实际情况编制了相应的组织标准过程规范，如：组织培训过程

来源：甘肃省电力公司2011-07-15

信息运维普考是国网公司2011年度培训和竞赛计划中唯一一个普调考项目，列入了公司2011年人力资源、信息化的重点，国网公司已将普考成绩纳入人力资源、信息化专业同业对标和绩效考核。...人力资源部、科技信息部、工会等部门的负责人，在兰单位信息化工作主管领导及相关人员在主会场参加了会议。各发供电单位、超高压公司人员在分会场参加了会议。

2011-07-15

例如，人力资源应用模块中，组织、人事、薪酬等管理功能基本完善，覆盖西藏公司所属28个单位两万多个岗位信息，信息高度共享，流程更规范，运行更可靠。...按照公司总体部署，西藏公司信息化sg186工程建设中，一体化平台建设进行了信息网络扩建、改建和完善，建设实施了企业门户和目录、数据中心，构建了综合数据交换平台；建设实施了人力资源管理、财务管理、项目管理

来源：中国质量报2011-07-13

电线电缆行业与生活息息相关，是国家历年关注的领域，近年来线缆企业不论从规模上还是质量上都得到了长足发展，但也存在不少问题，其中最主要的就是人力资源，人员的能力紧缺，跟不上市场的发展。

来源：中国电力新闻网2011-07-13

本部fmis的上线，使金元集团erp系统实施从下属单位推广到本部，标志着公司erp系统建设正式进入全面实施阶段，为即将上线的物料管理模块、设备管理模块以及下一步上线的任务管理模块、全面预算管理模块、人力资源模块

来源：河南桐柏县电业局2011-07-13

结合人力资源现状，制订了《桐柏县电业局“十二五”人力资源发展规划》。...围绕创建国家电网公司一流县供电企业、全国精神文明建设工作先进单位、新农村电气化县等目标，桐柏局不断加快人力资源开发力度，科学规划，合理配置，加快推进员工队伍建设。

来源：阳光电源股份有限公司2011-07-11

2010年10月，经国家人力资源和社会保障部、全国博士后管理委员会批准，阳光电源国家级企业博士后科研工作站正式获准设立。

来源：内蒙古阿荣旗电力公司2011-07-11

7月9日，蒙东公司专家组一行6人来公司检查指导创一流工作，呼伦贝尔电业局副局长吴现珉一行5人陪同，蒙东公司专家组分别对生产、营销、党建、人力资源等专业进行了详细检查，我公司分管副经理及专业主管陪同检查，

来源：海颐软件2011-07-11

随着电力信息化的不断推进，电网公司及其下属供电企业逐步建立起了各种专业业务系统，包括财务、人力资源、营销、生产、物流、工程等管理信息系统。...从去年底开始陆续向国家电网公司总部、河南电网公司以及甘肃电网公司的erp项目中派遣实施顾问进行学习和工作，涉及sap系统中的项目管理、设备管理、物料管理、人力资源管理、财务和会计管理等重要模块的实施工作和二次开发工作