来源：湖南电网2011-05-03

“十一五”期间，该公司高度重视高度重视员工队伍建设，积极开展安康杯、省重点工程、全员现场培训等劳动竞赛，取得了显著成绩。...特别是现场培训竞赛，坚持“全员参与、全面提升”，以标准化作业和准军事化管理为重点，采取“四个随机”原则（随机抽参赛班组、人员、题目和裁判），变“精英赛”为“全员赛”，化“要我赛”为“我要赛”，大大提升了员工综合素质和企业整体管理水平

来源：新密市电业局2011-04-29

河南新密市电业局将心肺复苏法的急救能力作为安全培训的重要内容，于4月下旬起到5月上旬全面依次在该局所属的基层站，所，施工现场进行心肺复苏法培训，并邀请专家现场讲解，参加培训的员工当场进行模型人实际操作，

来源：北极星电力新闻网2011-04-19

参与高校现场培训的参赛者，更将获得中望公司的特别授权，获得中望3d长达一年的使用授权。 超长产品授权让你的设计没有后顾之忧，机不可失！三重给力：奖品丰富，机会多多！...此外，今年中望公司还联盟几所高校携手打造高校专区，届时将在联盟高校设置现场培训，敬请期待！二重给力：超长产品授权，前所未有！登录大赛网站，填写有效资料，即可获得中望3d长达半年的使用授权。

来源：兴安电业局修试所2011-04-15

无论现场工作多么繁忙，都要定期开展技术问答、考问讲解、岗位培训、技术讲课等形式多样的培训工作，班组人员在工作特别繁忙的情况下，有时将学习搬到现场，边工作边讨论，集思广义，扎实专业基础，提高班组成员的专业技术技能

来源：遵义供电局2011-04-14

、三级培训网络搭建、培训教育机制建设上加大改进力度，并充分研究探索形式多样的现场技能培训，利用现场作业、技能演练比武等一系列工作的开展，广泛开展针对性更强的现场培训，增强员工参与积极性，努力解决工学矛盾和培训资源欠缺的问题

来源：福建省松溪供电公司2011-04-13

当日，公司安全总监带领安监部、生技部、调度室负责人到茶坪乡供电所、旧县中心供电所，以面对面座谈的形式开展现场培训和交流活动。...生技部、调度室主任就现场规程的修编、设备异动管理、调度系统的正确使用、检修申请流程、配网图的修编管理等方面进行现场培训和交流，经过面对面的沟通和交流，拉近职能部门与生产班组的关系，使每位员工都能了解和掌握安全风险管控重点

来源：蒙东电力兴安电业局客户服务中心2011-03-18

培训方式采取集中授课、现场培训、班组学习和个人自学等多种方式进行。...通过培训营造了良好的学习氛围，提升了员工的业务技能和服务水平，真正提高了职工的综合素质。下一步客服中心将采取对标方式进行现场培训，组织职工到移动公司和中国银行对标学习，取长补短提升服务水平。

来源：祁东电力局2011-03-17

会上，陈恢军副局长再次对大家进行了思想总动员，总结了1、2月份各供电所培训工作中存在的问题，说明了此次培训的目的——通过省公司现场培训竞赛方案、比赛流程、评分标准的宣贯学习，了解培训需要训什么，知道应该怎么训

来源：中国能源信息网2011-03-09

当天下午，公司还套开了电业局、中心机构、水电厂信息中心主任座谈会，与会人员重点对信息系统运维体系建设方案、信息专业及erp应用现场培训竞赛大纲、信息化工作评价办法、信息化工作管理办法征求意见稿提出了完善建议

来源：兴安电业局2011-03-09

6、学习标杆四法，现场培训与理论培训相结合，全员要互相学习共同提高。 安监部刘振说党政领导非常重视安全生产工作，要充分调动大家的积极性，要及时发现不安全因素，杜绝事故发生。

来源：贵州电网松桃供电局2011-02-28

2010年变电管理所除积极参加上级组织的培训学习外，还自已有针对性的开展现场培训和岗位练兵，主要内容是技术讲课、技术问答、反事故演习、操作演习、现场设备讲解等。

来源：互联网2011-02-25

运行班长与线路专责人多次走访相关属地护线员，开展一帮一现场培训，讲解防山火要求和防控要领。山火多发期，该公司在大型林场等区域聘请当地群众定点蹲守，多次联系枞阳等地村级义务扑火队参与救火。

来源：祁东电力局2011-02-25

本网讯 2月22至24日，祁东电力局主管农电副局长陈恢军率现场县电力局培训督查小组成员一行5人，对全县8个中心供电所的现场培训工作进行了为期3天的全面督查。“继续强化全员培训，突出抓好现场培训。”

来源：祁东电力局2011-01-07

会议还对2010年参加市局职工现场培训竞赛情况进行了通报，组织学习了该局2011年职工现场培训竞赛工作方案、培训竞赛工作质量督查办法、培训竞赛工作奖惩细则。

来源：陕西宝鸡供电局2010-12-31

近期，宝鸡供电局的冬季培训活动正在火热进行中，为了进一步提升培训的效果，相互借鉴交流培训工作经验，该局组织开展了以现场观摩、参观学习、座谈交流为主要形式的现场培训经验交流座谈会，掀起了冬季大培训活动的新高潮

来源：通化供电公司2010-12-29

以现场实际操作为载体，通过实际操作拓宽培训渠道，针对员工的技能特点和学习需求，采取现场培训、班组培训、集中培训等多种培训方式，提高一线员工应知、应会能力，推广班组建设中培训做得好的经验，提升培训的有效性和针对性

来源：浙江省建德市供电局2010-12-27

培训中，各单位业务骨干学习兴趣浓厚，现场培训的学习氛围佳，将有利于2011版发票的使用。（唐衎严峻）...该局客服中心营业服务班、新安江抄收班及四个客户分中心、14个各供电营业所的业务骨干计22人参加了本次培训。

来源：通化供电公司2010-12-20

该站冬训工作主要围绕日常安全生产管理、迎峰度冬、节日保电等重点工作，重点抓好各类规程、制度、流程的学习，并通过技术讲座、现场培训、技能比武、统一考试等多种形式，“以考促培”、“以练促培”，有计划、分层次地组织开展冬训工作

来源：四川省电力公司2010-12-17

同时，要求电能表厂家技术人员就电能表的使用和抄读对计量人员和变电站运行人员进行了现场培训。...为了确保轮换工作顺利进行，计量人员提前对工作现场进行了详细查勘，认真分析了工作过程中的安全风险点，并根据实际情况制定了电能表轮换标准作业卡。

来源：陕西省电力公司宝鸡供电局2010-12-08

注重现场培训，利用周五时间，组织员工在开关厂、330kv硖石变电站、高新分局石鼓供电所等部门进行了现场参观学习，增强员工感性认识，有利于达到理论与实际相结合的目的。