北极星
      北极星为您找到“专业调考”相关结果245

      来源:凤翔县供电分公司2019-05-10

      为全面提升运维人员的岗位胜任能力,同时也为持续推进公司员工素质能力提升实施工程,促进员工技术技能水平的不断提高,凤翔分公司开展2019年岗位练兵及业务工作。...范围是全公司供电所45周岁以下的所有在岗人员,分两批进行,确保全员都能接受各项专业的全面培训与实操练习,通过边学习,边操作,做到理论和实操同步提高。

      “三好”女工绽芳华

      来源:大唐国际发电股份有限公司陡河发电厂2019-04-01

      她随时教,也随时考,“这个阀门是什么?门号多少?”巡检的路上,张玉芹总会冷不丁地冒出一句。...11月9日,张玉芹在监盘中发现热网回水压力骤降,立即手动增开补水泵,同时汇报值长,联系唐山市热调,及时降低供热负荷,减少循环泵流量,确保了供热期间安全可靠。

      来源:国网河南省电力公司济源供电公司2019-04-01

      强化集训,提升调考成绩。...坚持公司领导、部门主任、基层班组三级“安规”培训和考试,考试范围扩大到公司全体从业人员,增强安规考试与工作岗位实际的结合度,提升安规培训和考试实效;组织好安规工作,每月分专业组织考试,甄选优秀员工,

      来源:大唐集团2019-02-14

      抓紧落实相关工作措施,积极争取电量,做好调结构、稳库存、控煤价工作,为全年生产经营打下良好基础。三要抓紧落实、全面推进2019年目标任务。...2019年工作会议后要迅速召开专业会议,对2019年工作进行全面安排和具体部署;抓紧制定2019年攻坚计划,研究落实既有深化改革方案,落实降负债工作,加快形成集团公司高质量发展新局面。

      来源:国网河南省电力公司济源供电公司2018-12-14

      此外,济源供电公司高度重视人在本质安全中的先决性、引导性、基础性地位,以提高全员安全意识为重点,坚持思想和能力建设并重,通过法律法规学习和安规培训、专业、案例剖析、技能比武等方式,突出抓好各级管理人员和施工队伍安全的常态化教育

      来源:国网河南省电力公司济源供电公司2018-03-12

      坚持以考促培,通过技能竞赛和专业,引导广大员工立足本职,加强业务学习和实践锻炼,成为本专业的行家里手,增强履职能力和专业素质。全面开展一线员工岗位胜任能力测评,构建岗位测评常态机制。

      来源:电联新媒2017-11-29

      打通新晋员工校园招聘、大学生村官选聘、职业经理人竞聘、高层次人才推荐等多元人才引进渠道;构建全员培训、专家人才培养、首席制设立、青年人才托举、竞赛等人才培养模式;规范职称认定、职业技能鉴定、正向激励

      来源:海投微语2017-11-03

      强化对流域的降雨量、水情特性、水库特征数据等进行收集、分析,根据电调服从水调、枯期以水定电、汛期以电定水、服务建设的调度原则,通过对气象、雨情、水情的研究,形成中短期滚动分析报告,精细计算和制定发电计划

      来源:河南省济源供电公司2017-08-31

      采取网络答题、能力测试、专业等载体,推动以考促学、以考促练、以考促提升,推动综合能力持续提高,做到理论知识精准、业务技能精湛、设备操作精当,通过学什么、练什么、考什么,实现技术提升目标。

      来源:国网内蒙古东部电力有限公司2017-08-31

      通过精心组织专业培训、岗位练兵、竞赛和网络培训,提高针对性与实用性,切实抓好班组建设,深化劳动竞赛和技术创新活动,着力推动全业务统一中心数据分析域人才队伍的建设水平。

      国家电网公司这么大 你了解各部门工作吗?

      来源:电网招聘2017-08-16

      培训中心:负责公司员工培训的专业机构,主要开展电力技术类、经营管理类、信息技术类、电力资质类培训以及技能鉴定等工作,并承担公司远程培训系统维护及各类竞赛的组织工作。

      来源:国网河南省电力公司济源供电公司2017-08-04

      创新岗位自学、导师带徒、集中培训、普考等培训形式,推广班组大讲堂、人人争当培训师等活动,发挥人才带动效应,增强员工培训主动性。...以人才队伍建设为重点,加强专业素质培训,突出各级负责人执行能力、管理人员履职能力、技术人员创新能力、一线员工岗位能力以及供电所人员适岗能力提升,统筹实施各类专项培训,提升队伍履职履岗能力。

      来源:国家电网报2017-06-29

      全面开展安规普考、安全关键人抽考和防误操作,将考试成绩与岗位绩效挂钩,以考促学,提高员工专业技能。持之以恒抓三化 推进标准化。...注重源头治理和全面质量管理,深化资产全寿命周期管理,加强规划、建设、运维等各专业协同,把质量控制贯穿规划、设计、招标、监造、安装、运行、维护全过程,用质量保安全促安全。

      来源:国网河南省电力公司济源供电公司2017-03-22

      坚持公司领导、部门主任、基层班组三级安规培训和考试,考试范围扩大到公司全体从业人员,增强安规考试与工作岗位实际的结合度,提升安规培训和考试实效;组织好安规工作,每月分专业组织考试,甄选优秀员工,强化集训

      江苏淮安2017年重大项目投资计划:8个重点能源项目(全名单)

      来源:北极星电力网2017-03-20

      及早安排和全力实施好重大项目,对我市全面落实省党代会“两聚一高”发展要求,抓好稳增长、促改革、调结构、惠民生、优生态、防风险各项工作,在调整转型中保持经济持续稳健发展和社会和谐稳定都具有十分重要的意义。...二、加速推进重大项目建设按照市委、市政府关于印发《淮安市重大项目管理与推进办法》的通知(淮发〔2013〕29号)等文件要求,落实重大项目推进“1考2报3单5制” 综合工作法,全力以赴推进重大项目建设。

      来源:电网头条2017-02-20

      4、安全考试2月15日,青海海东供电公司员工参加2017年第一次安规。2月13日,江西上饶弋阳县供电公司举行节后复工安全培训考试。2月15日,陕西延安供电公司组织新年第一考。

      来源:国网河南省电力公司济源供电公司2017-02-17

      坚持以考促培,通过技能竞赛和专业,引导广大员工立足本职,加强业务学习和实践锻炼,成为本专业的行家里手,增强履职能力和专业素质。注重激励引导,扎实开展一线员工岗位胜任能力测评,构建岗位测评常态机制。

      来源:英大网2016-09-18

      按照国家电网公司年度竞赛计划,9月6~8日,国家电力调度控制中心在国网技术学院苏州分院组织完成了2016年配电网调度专业人员技能工作,27个省市公司的81名选手参加考试。

      来源:国家电网报2016-09-09

      为全面提升设计水平,该公司今年来先后在全系统组织开展了输变电工程设计专业普考()、工程设计专业知识考试、区(县)10千伏配电网规划大纲和工程可研初设一体化报告模板培训等活动, 全面检验设计人员应掌握的工作标准

      来源:光明日报2016-07-12

      而建立这套完整的系统,不仅需要城市规划、水利、市政等部门配合,更需要各个专业之间的技术规范、标准有效衔接。...城市缺少现代化内涝防治体系,也不仅仅是管网建设不足,还包括蓄、滞、分、渗、调等综合性手段,以及一系列法规、政策的调整。

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