来源：中国电力新闻网2008-09-28

突出抓好技术、技能和管理培训，完成了国网特高压运行人员现场技能培训任务，为全国电网和电厂运行人员现场技能培训400余人次。示范工程已经成为西北750千伏电网人才培训基地、技术输出基地和管理示范基地。

来源：西北电网公司2008-09-28

突出抓好技术、技能和管理培训，完成了国网特高压运行人员现场技能培训任务，为全国电网和电厂运行人员现场技能培训400余人次。...示范工程已经成为西北750千伏电网人才培训基地、技术输出基地和管理示范基地。　　信息来源：西北电网公司

来源：中国电力新闻网2008-09-27

，每年举办不同层次，不同专业，不同工种技术技能培训，不断提高广大职工的技术、业务水平和竞争、发展能力。 　　...努力培养结构合理、素质较高的经营管理、专业技术和专业技能队伍，为不断提高企业的竞争力提供人力和人才保障；坚持以人为本，引入竞争机制，改革人才选用机制，落实有关待遇，积极开展多种形式的人力资源开发工作；以岗位技能培训为重点

来源：中电(福建)电力开发公司2008-09-24

，全面提高运行、维护人员技术水平，为机组稳定运行提供技术保证。...三是组织完成好全年的机组等级检修、技改以及维护等工作，力保机组修后安全稳定运行；四是以安全生产“隐患治理年、基础建设年”活动开展为契机，做好生产系统的组织、策划、实施、整改、评价等安全生产基础管理工作；五是认真抓好技能培训

来源：中国电力新闻网2008-08-29

为了提高人员素质，超高压局坚持在一线中实践，开展“送出去强素质”员工基础技能培训，送大批青工到江西线路实训基地参训，让新员工尽早融入工作环境。...强调“从生产中来，到生产中去”的培训方式，以实战化模式提升技术技能。 “以验代训”——以验收代替培训。

来源：中国电力新闻网2008-08-29

根据中电国际年度培训计划，中电国际组织这次燃煤采制化技能培训竞赛活动，旨在迎接中电联、集团公司燃煤采制化技能大赛，加强高技能人才建设，提高职工队伍素质，引导、鼓励职工立足本职，钻研技术，走岗位成才道路。

来源：漳泽发电分公司　2008-08-26

07年组织了250余名运行员工到沈阳工程学院进行600mw机组仿真技能培训，几年来，投资近500万元，2000余人次参加了各类仿真机培训；王晨宇、郭起旺、闫春平分别获得了“享受国务院政府人员”“电力教育培训新星...中央企业知识型先进职工标兵”殊荣；张勤霞荣获“全国女职工建功立业标兵”和“全国能源化学系统先进女职工”；同时，5名工程技术人员被评为山西省电力行业a级专家；3名职工荣获集团公司技术能手的称号，10余名技术标兵走上管理干部岗位

来源：中国电力新闻网2008-08-18

广西电网公司高技术高技能人才培养工作包含继电保护、变电运行、电力营销、变电检修、输配电等专业技术技能培训，采取请进来和送出去的培养模式开展。...同时，通过培训，力求将高技术高技能人才培养成为本专业的技术和技能的领头人。

来源：中国电力新闻网2008-08-15

该局把班组技术讲课、反事故演习、事故预想、技术问答、现场考问等作为最基本的岗位练兵形式，通过采取“以老带新”的师徒结对方式，在运行、检修人员中开展以现场技能操作水平和分析、解决实际问题能力为目标的现场技能培训

来源：华电大龙发电公司2008-07-22

本网讯 一年来，贵州华电大龙发电公司始终把加强职工技能培训视为职工的最大福利，利用各种场合，逮住机会就培训，有效地提高了职工技能水平。 俗话说：积财万千不如薄技在身。...同时，检修部门还大力开展技术练兵，要求师傅带徒立足具体现场工作，多让年轻人干，实实在在传授技能，并且还抽出部分工作多年的师傅，安排到特殊检修项目中，与经验丰富的外委施工队伍进行交流和学习，提高检修技能。

来源：江苏省电力公司2008-07-17

西藏电力有限公司人力资源部主任梁才受公司总经理刘晓明的委托参加了开班典礼，并表达了对江苏省电力公司和技能培训中心的感谢，对学员提出了希望和要求。 　　...本次跨省（区）开展新进员工岗前培训在国家电网公司尚属首次，充分体现了西藏电力有限公司对省公司技能人才培养思路、做法及成效的肯定，也说明省公司对西藏电力有限公司的援助从物质层面上升为技术、人才培养层面，为国网公司系统内部的援助和交流方式提供了新思路

2008-07-15

8、2008年被国内著名电力论坛聘为北极星技术专家和版主，并获得“北极星优秀版主”，“优秀专家”称号，成功组织北极星变电站事故处理活动。...发表文章：《电力安全技术》杂志发表《违章操作反思》2003年第7期《这一课必须补上》（2003年第11期）《变电站值班员安全技能培训》（2004年第5期）《科技情报》杂志发表《倒闸操作中应注意的几点操作

来源：漳泽发电分公司　2008-07-14

竞赛活动以发电运行、设备检修、管理三大类岗位及所属不同专业为中心，坚持群众性、自主性的原则，坚持重心下移、基层为主的原则，在明确标准的前提下，坚持公开、公平、公正的原则，做到与技能培训、技术考核、技术革新

来源：大唐新闻网2008-06-24

该公司为造就一支技术素质优良、结构合理、一专多能复合型检修人才队伍，多次对检修人员进行系统理论基础知识和专业技能培训，并一一经过相应考试，确保检修人员根基扎实。 小试“牛刀”，积累经验。

来源：中国华电集团公司2008-05-27

他们以提高职工素质为突破口，加强员工的业务技能培训，不断提高职工的业务素质水平。...该班提倡一岗多能，鼓励员工积极学习本工种以外的各方面技能，同时结合各种大、小修机会开展刮瓦、泵类找中、汽封块更换等等专项技术竞赛和岗位练兵活动，开展传、帮、带。班组还制定了《班组培训激励制度》。

来源：中国华电集团公司2008-05-26

，通过结业考试全部取得了集团公司颁发的技能培训合格证书。...培训期间，虽然适逢汶川大地震波及，但在培训管理人员、参培学员、培训教师及后勤保障人员的共同努力下，培训工作未受影响，学员们在规定的时间内完成了所学知识内容，并进行了学习和交流，分别通过了热控技术和继电保护知识的综合考试

来源：安徽省电力公司2008-05-19

开展“阳光电费”活动，拓展交费渠道；五是加强服务技术平台建设，提高《业务状态信息发布系统》、《客户服务信息综合发布系统》应用水平；六是落实“一口对外”、“办事公开”和“三不指定”原则，优化办理用电业务流程...八是积极实施农网完善工程，开展农户搣低电压攠等整治活动，提高农村地区供电服务水平，推进新农村电气化建设；九是开展供电服务品质的自查和整改，加强行风建设和营销稽查工作；十是开展业扩人员、客户代表、抢修人员业务技能和服务技能培训

来源：中国大唐集团公司2008-05-05

专业技术上优秀且具备领导管理才能的，直接选拔担任分场生产和技术领导职务。公司本部及所属企业有近三成中层管理人员是近几年分配进来的大学生。公司各单位对青年员工的培养结出了硕果。...公司鼓励、组织后续学历教育和专业技能培训，组织青年员工到广西大学、武汉大学水利水电学院等高校学习最新的专业理论。

来源：中国大唐集团公司2008-05-04

、技能培训，岗位练兵等活动，积极推进学习型班组建设，把学习工作化、工作学习化，形成了“无人不学、无事不学、无时不学”的良好学习氛围，不断提升团队整体的学习力、执行力和创新力。...几年来，计算机班始终坚定执行阳城发电公司“安全第一、技术技能第一、作风第一”的“阳电培训模式”理念，注重个人思想教育、专业理论和实践技能的提升，强调团结协作，以集体力量攻坚克难，通过开展多种形式的理论学习

来源：中国电力新闻网2008-04-25

抓住“人”这一根本因素，大力加强职工的安全意识、安全技能培训，让职工能够辨别、避让并有效控制风险。狠抓制度落实、责任落实、工作到位，坚决防止大面积停电事故，杜绝人身伤亡事故。 　　...思想认识上要警钟长鸣，制度保障上要严密有效，技术支撑上要坚强有力，应急反应上要迅速准确，事故处理上要坚决果断。坚持严抓严管，用严密的制度体系、严格的作业流程、严肃的奖惩措施，保证规章制度执行到位。