北极星
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      来源:陕西宝鸡供电局2011-08-02

      目的是要让每一位干部重视制度和执行制度,并通过培训查找出现有制度中存在的问题,为今后制度的修订完善做好准备,最终让每一项标准制度实用、好用。在该局培训中心等相关部门圆满完成了党校开学前的筹备工作。

      来源:河南商丘供电公司2011-06-22

      该公司领导班子成员结合分管工作,分赴基层部门、班组与员工“面对面”谈安全,调研生产一线班组安全生产主要问题和典型经验,从管理、制度培训、奖惩、责任心等方面阐述各自的观点,着力消除安全管理“短板”。

      来源:遵义供电局2011-06-01

      提高广大干部员工重视安全、防范事故、自觉履行安全责任的行为意识, 自6月1日起,遵义供电局将在网区范围内结合各生产单位岗位责任,有针对性的组织开展系列安全活动,除开展安全咨询日宣传、读书征文、安全知识普考、法规制度培训等教育推广活动外

      来源:北极星电力新闻网2011-05-12

      推广合同能源管理节能资源协议等节能新机制,落实太阳能集热补贴政策,支持学校安装太阳能集热系统,加快推行能源管理制度培训能源管理师200人以上。

      来源:满洲里供电局2011-03-24

      建立健全班组的各项规章制度该局要求各班组要结合自身的特点制定一系列规章制度,健全班组各项工作标准。如经济责任考核制度培训制度等。

      来源:国家电网蒙东电力公司扎兰屯供电局2011-03-11

      3月11日,国家电网蒙东电力公司呼伦贝尔扎兰屯供电局对该局配电检修所和各乡镇供电营业所全体职工进行“配电生产技术管理制度”进行系统培训。...培训由该局生产科组织进行。培训内容涉及“中压配网单条线路技术档案模板”、“中压配电线路条图汇总表”、“10千伏配网单线图模板”、“条图目录”等等。

      来源:陕西省地方电力(集团)有限公司宝鸡供电分公司2011-02-17

      考试内容主要以电力安全生产规程(变电部分)、(电力线路)为主,另外还增加了部分理解方面的试题,对一线职工注重操作技能、安全规程培训,对管理人员注重各项安全规程制度培训

      来源:温州电力局变电工区2010-12-24

      2010年9月-10月,完成监控中心人员业务培训,包括调度培训制度培训、系统应用和规程培训,并定岗考试合格。至2010年11月9日,原计划一期26座变电所接入工作圆满完成。

      来源:互联网2010-02-26

      为帮助客户做好用电安全工作,宁夏电力公司将分区域举办客户电气学习班,同时对电力客户的入网作业电工组织进行一次电气安全工作规划、制度培训及考核。  ...“建议电力公司能大力开展职业技术培训,引导和帮助我们更加安全地用电。”来自中色东方集团有限公司的代表刘文杰的一句话,道出了用电客户的共同心声。

      来源:中电投2008-02-26

      建立制度培训长效机制,持续改进、不断提高;建立有效的管理体系,依靠制度,提升管理,推动公司经营目标的实现。...五是加强制度建设。加大执行考核力度,将制度的制定、修订、培训、执行纳入公司绩效管理;认真履行督查职能,监督检查制度落实情况;明确管理流程,界定管理界面,增加制度的可执行性。

      来源:中国大唐集团公司2008-01-22

      此次培训按照《大唐延安发电厂30万千瓦机组专业培训大纲》要求,将开展电气、汽轮机和故障分析、锅炉和燃料、化学等4个专业知识培训,结合《电力安全生产规程》和系统安全事故案例开展安全知识培训,结合企业实际开展劳动合同法等法律法规和集团公司管理制度培训

      来源:中国电力新闻网2008-01-21

      并进一步完善各项应急机制,强化业务和制度培训,密切协作,快速反应,确保机构改革和正常工作两不误、两促进。...该公司纪委就确保机构调整工作廉洁高效的开展,在严格执行财经纪律、人事纪律、组织纪律、交接制度和廉政规定等方面作出明确要求。

      来源:东北电网公司2008-01-07

      ,设计采用变电所典型设计,满足变电带电作业培训要求;编写了变电带电作业培训大纲、规章制度培训方案,生产准备工作符合设备投运条件;该培训基地为国内首创的变电带电作业培训基地,填补了国内空白,同意该基地通过验收

      来源:国际电力网2008-01-02

      监管机构依法对双方企业给予了处罚,并提出了限期健全制度培训人员、强化安全管理等措施。截至2007年7月底,这6家企业已经落实整改要求。 6、极个别承装(修、试)电力设施企业拒绝接受检查。

      来源:西北电网公司2008-01-02

      二是制定周密计划,严格管理考核,进一步建立健全会议制度、汇报制度、考核制度、宣传制度培训制度等,制定周密的工作计划,严格实施项目考核。

      来源:龙羊峡发电分公司2007-12-29

      龙羊峡发电分公司牢固树立人力资源是企业第一资源的理念,在实际工作中,着力提升员工的综合素质,以岗位技能培训为重点,狠抓制度培训、业务培训及综合素质培训,以需求为导向、以员工为中心、以技能为本位

      来源:中国大唐集团公司2007-11-23

      今年以来,该厂举办管理干部《安规》及集团公司安全管理制度培训考试共计85人次,“两票”新标准宣贯59人次,组织《事故通报》学习讨论13次;深入开展了“安全生产月”活动,组织各部门进行安全知识答题70人次