北极星
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      来源:内蒙古兴安科右前旗电力有限责任公司2012-10-12

      他们就是长年工作在供电一线的科右前旗电力公司送电工区和富源公司的一群小伙子们。...王宇,身体是个较单细、结实的外线班组长,却是农网施工、送电检修队伍里的主要技术骨干,看他在杆上作业的身影,就像是一幅精致的水墨轴画。

      来源:海拉尔送变电工区2012-10-09

      今年中秋、国庆节期间,海拉尔送变电工区牙克石东郊变电站全力以赴,圆满完成了双节日期间的保供电任务。...严格执行各项停送电联系制度,严格禁止约时停送电,切实保障电力可靠供应。落实防火、防盗措施的工作。保证了双节日保电圆满完成。

      来源:内蒙古兴安科右前旗电力公司2012-10-08

      "双节"期间,内蒙古兴安科右前旗电力公司,为确保全旗40余万农牧民客户生产生活用电畅通,舒心偷快地看上"双节"期间精彩的电视节目,从公司领导到生产、调度、营销、送电工区和各供电所放弃8天休假,轮流坚守在安全生产运行一线

      来源:蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-29

      9月27日早上8时,细雨纷飞,兴安供电公司副总经理张少杰冒雨来到送电工区,紧急部署中秋、国庆两节保供电工作。送电工区主任王金明、副主任秦兆广组织各班组长及专责召开了紧急会议。

      来源:蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-29

      兴安供电公司送电工区以本质安全建设活动为契机,推广互动机制,引领员工共同参予工区发展建设,参予班组民主管理,激发员工工作积极性和团队凝聚力。...该工区彻底改变了以往班长、班委会成员责任制,而是按照本安型班组要求,实行了班组轮值制,人人都轮流当班长、人人都轮流讲课、人人都轮流当班委会干部,使凡事人人都参与,形成互动的合作交流模式,使班务管理公开透明

      来源:蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-25

      接到通知后,送电工区认真部署,并把任务落实到人,于9月20日,精心组织撰写上报了《三集五大,势在必行》及《三集五大要三定》的征文。...该工区将把企业文化建设与三集五大体系建设融会贯通,引领员工准确定位,坚定理想信念,团结协作,坚定不移地支持和推动五大体系建设。

      来源:蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-25

      在兴安供电公司送电工区带电检修班每人都讲一小课活动教案里,您会看到这样的内容:一是讲课题目,让员工了解课程讲解的知识点;二是讲解人自我介绍,增加自信;三是培训目的,让大家掌握学习要点、注意事项;四是讲解重点

      来源:蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-25

      如今,崭新的金字塔在送电工区正熠熠发光。...在兴安供电公司送电工区各班组里,由班长、专责、班组员工组成的金字塔式组织机构经过变革,使站在塔上的人变化着新的面孔。

      来源:蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-25

      兴安供电公司第二阶段本质安全建设自5月份进入班组深化阶段以来,该公司送电工区高度重视推广普及工作,工区各班组积极行动起来,借鉴应用成功管理方法案例管理法,做细、做实班组建设。一是管事案例化。

      来源:蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-25

      新的班组看板图文并茂,成为传递班组信息的无线网络,成为展示员工工作风采的新媒体,为送电工区打造了又一道靓丽的风景线。...按照兴安供电公司本安型班组创建要求,送电工区各班组积极行动起来,全员参与设计,在原有班组展板的基础上,制作了能动的活看板,用来展示班组管理新风貌。

      来源:蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-21

      要不断加专业知识的学习,争取早日达到一专多能的要求,提高自己的综合能力,以跟上送电工区的发展需要。三、刻苦钻研实际操作技能。...2011年1月4日,又是我人生中的一个重要的转折点,因为就是这一天,我第一次迈入了兴安电业局的大门,来到了送电工区运行班,这是一个非常团结和人才济济的集体,各位前辈的工作能力和经验都非常的丰富,并且对我们新员工很热情

      来源:蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-21

      9月19日一早,企协标准处张涛处长及公司聘请的咨询公司专家郑老师在本质安全办公室主任王雄文的陪同下,来到兴安供电公司送电工区,深入一线班组进行实地调研。...调研中,送电工区提出了三集五大改革后,最好由蒙东电力公司统一下发标准体系的建议。此次调研,将使蒙东电力公司三集五大标准体系建设、规划实施更符合基层单位实际,切实为基层单位减负。

      来源:蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-21

      日前,送电工区迎双节保供电任务正在积极有序地进行之中。...会上,工区主任王金明布置了迎双节保供电任务,要求工区各班组长积极动员全体员工做好双节前线路巡视工作,保证线路在节假日期间安全稳定运行。

      来源:蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-21

      围绕兴安供电公司安全生产工作思路,该公司送电工区重点加强新建工程的生产准备和验收管理工作。9月18日,送电工区组织全体工作班成员对验收在即的220kv兴德线路进行集中培训。

      来源:蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-21

      日前,该工区班组名片已制作成活动看板,成为送电工区又一道靓丽的风景线。...按照兴安供电公司本安型班组创建要求,送电工区从规定动作入手,创新自选动作,4个班组用心打造出4张别具一格的靓丽名片。

      来源:蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-21

      七、积极参加各类教育培训和考试,做好学习笔记,做到每人每月讲解一小课、一案例,将列入当月绩效动态考核......这是兴安供电公司送电工区带电检修班班组公约的部分内容。...班组公约内容细致详尽,并及时修编,成为该工区各班组不断校正的行为准则和工作标准。

      来源:蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-18

      他结合生产工作实际,顾全大局,积极配合行政工作,充分发挥聪明才智,大胆创新,开展了让亲情走进工区等特色活动,充分发挥党员的模范带头作用,以党建促安全生产,增强了党支部的战斗力和凝聚力,使送电工区安全生产

      来源:蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-18

      蒙东电力公司安监部主任徐日洲热情地握住兴安供电公司送电工区员工牛春和的手,恳切地说道。2011年5月,随着兴安供电公司本质安全建设的启动,送电工区积极响应公司决策,率先推行实施绩效考核。

      来源:蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-18

      9月10日,兴安供电公司送电工区向该公司思政部递交了一份特殊的征文企业文化建设案例、企业文化小故事及企业文化建设图片。...该公司送电工区积极发动广大通讯员撰写案例和故事,博采众长,择优上报了开展本质安全特色活动,助推标准化班组建设的企业文化建设案例,并配以活动部署文件、活动成果图片和媒体报道情况;还上报了老牛,真牛的企业文化小故事和精心制作的人物组图

      来源:蒙东电力有限公司兴安电业局2012-09-18

      通过此次培训,对提高送电工区通讯人员专业水平,加大新闻报道工作力度打下了良好的基础,并为新老员工抒写了他们写作能力的新起点,同时又为工区新老员工搭建了展示才华、促进交流的舞台,激发了他们对新闻文化的热爱和责任感

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