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      来源:北京电力公司2007-12-10

      石路副总经理的讲话深刻阐述了贯彻落实《中华人民共和国劳动合同法》的重大意义,深入分析了公司目前劳动用工管理存在的主要问题,个别单位雇用临时用工不签订合同、部分多经企业用工管理不够规范、用工风险防范机制不健全

      来源:华北电网公司2007-12-10

      孙刚在讲话中表示,贯彻落实《劳动合同法》是促进劳动用工法治化建设的需要,是落实科学发展观、构建和谐社会的需要,是完善劳动保障法律体系的需要,是健全公司劳动用工管理制度的需要,是解决公司劳动用工管理实际问题的需要

      来源:高培中心2007-12-06

      为正确学习理解和宣传贯彻《劳动合同法》,完善劳动合同制度,规范企业劳动用工管理,指导用人单位准确理解和正确执行《劳动合同法》,推进劳动关系的和谐稳定。...围绕《劳动合同法》实施后的重点工作,开设的培训内容主要包括:立法背景及其条文解读;企业如何规范用工;各种协议的更新和撰写;劳动合同的设计与签订;劳动合同的执行;人力资源管理制度的调整和完善等。

      来源:山西省电力公司2007-12-05

        12月1日,山西公司系统历时两天的规范劳动用工管理汇报交流会圆满结束。...本次会议的主要任务是总结前一阶段省公司系统劳动用工管理工作进展情况,汇报交流经验,研讨难点问题,安排部署下一阶段工作重点,确保按期完成规范劳动用工管理工作目标。

      来源:中国华电集团公司2007-12-05

      增强“大安全”观念,加强外包队伍和临时用工管理,确保多经、交通、消防和信息安全。 二是加强两台百万机组安全管理。

      来源:中国电力新闻网2007-12-04

      尤其针对一次系统改造过程中,交叉作业并行、临时用工管理这两根安全“软肋”,实行开工前重点教育、施工时严格监督、结束后认真总结三个环节的跟踪型管理,紧扣安全长链的每一个环节,克服了点多面广、施工分散等管理上的困难

      来源:福建省电力公司2007-11-27

      为全面提高公司系统员工的整体素质,2007年福建省公司开展了“大培训、大比武、大练兵”活动,创“无为违章企业”工作,实行准军事化管理、推行“安全总监”“安全助理”制度,举办了第二届“海西电网杯”配电带电作业...这次检查代表们集中在劳动安全、劳动卫生、劳动用工等方面所提出的意见和建议共计23余条,针对每一次检查代表们所反映出来的各种问题,公司都给予了高度重视,并且都给予了解决和妥善处理,由此,不难看出职工代表安全检查这一民主行形式

      来源:四川省电力公司2007-11-27

        11月18日,国家电网公司人力资源部副主任张辉明一行在四川省电力公司人力资源部主任汪朝荣陪同下,对成都电业局机构改革、劳动用工分配情况进行了调研,认为该局工作做得扎实细致,反映情况实际客观,希望进一步深化劳动用工分配制度改革

      来源:华北电网公司2007-11-26

      在四季度联席扩大会上,该公司机关工作部通报了机关预算管理、资产管理、规范劳动用工管理等有关情况,以及存在的潜在政治安全风险。审计部门就审计工作中发现的管理漏洞,与参会各部门进行了深入交流。   

      来源:江西省电力公司2007-11-12

      ”和民主评议行风的总结验收工作,建立安全生产、优质服务长效机制;积极推进全员绩效考核和分线分台区考核工作,要求各地市供电公司的低压台线绩效考核而年底前达到100;抓好人力资源“两项制度”改革,规范劳动用工管理

      来源:工人日报2007-10-30

      给农电工更多关爱   近年来,福建电网迅速发展,企业劳动用工制度改革持续深化,公司系统农电工、外聘工队伍不断壮大。...为引导员工多渠道成才,公司工会协助行政出台了《管理、技术、技能、劳模等四条员工职业发展通道管理办法》,形成以能力和业绩为导向的各类人员职业发展晋升机制。

      来源:新华社2007-10-25

      加强劳动监察执法,确保企业用工合法有序和农民工工资及时足额发放。妥善安排好受灾群众和困难群体的生产生活。...严格财政支出管理,严格控制一般性支出,尤其要防止铺张浪费,防止年底突击花钱。 会议还研究了其他事项。

      来源:中国电力新闻网2007-10-10

      通过科学设置机构、岗位、人员和竞争上岗,实现了机构精简、人员精干、管理高效;通过推行"人事代理"和"劳务派遣"等新型用工制度,初步建立起了人员能进能出、能上能下的合理流动机制。(张秀芬)...从去年下半年开始又结合三项制度改革对三级单位的机构设置和定员管理进行了第二轮改革性的完善,进行了全员竞聘上岗。

      来源:山西省电力公司2007-09-11

      ,依法完善劳动用工管理制度,建立规范劳动用工的长效机制,推动公司劳动用工管理步入法制化、制度化、规范化、标准化轨道,为促进电网和公司又好又快发展提供有力保障。   

      来源:中国电力新闻网2007-06-14

      建立科学合理的农电工管理考核制度,制定农电工劳动用工管理办法,建立农电工劳动用工管理办法,建立农电工聘用、退出机制。积极改善农电工劳动待遇,对农电工推行结构工资,确定合理的农电工收入

      来源:中电联2007-05-31

      对检修专用工器具、车辆和各种备品备件清理检查,确保车辆、备品备件处于可用状态。...强化继电保护专业管理,全面核查继电保护和安全稳定装置。继续完善现场标准化作业书,对存在的问题尽快解决。强化应急预案演练,为西北750千伏电网安全迎峰度夏提供可靠保障。

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