2005-10-27

即使是五大发电集团唯一被国资委业绩考核评定为“ａ级”的华能集团，尽管同期以19.2亿的利润总额排名第一，但同比同样减少了51.3％。 不过湖南7家火电厂亏损的主要原因并不在此。...昨日，湘股华银电力发布三季度业绩报告及2005年度预亏公告。公告显示，根据华银电力2005年1－9月份实际生产经营情况，预测2005年度净利润可能为亏损。

2005-07-28

三是要全面完成经营业绩目标，加强购售电管理，努力提高经济效益，继续加强全面预算管理和成本控制工作，全面完成国资委经营业绩考核目标，进一步规范会计基础工作，强化审计监督，优化财务资源配置，服务并推动公司核心业务的快速健康发展

2005-05-31

坚持用指标评价企业，用业绩考核企业，完全符合现代企业管理要求，是求真务实、真抓实干原则的具体体现。...开展创一流同业对标工作，是创建国际一流企业工作的继承、发展和深化，是促进企业绩效持续改善和管理效益不断提高的有效手段，是瞄准一流企业、实现学习创新和超越的动态过程。

2004-12-23

在不久前召开的中央经济工作会议上，温家宝总理对这项工作给予了高度评价，对继续完善中央企业负责人年度经营业绩考核和开展任期经营业绩考核都提出了明确的要求。...今年10月31日在廊坊召开的中央企业经营业绩考核工作会议结束后，许多企业按照会议要求，认真研究并及时上报2004－2006年任期和2005年年度经营业绩考核目标。

2004-07-29

产生盲目建设和重复投资的问题太多了，涉及到经济体制，甚至涉及到政治体制、业绩考核等问题，但是投资企业的决策该放还得放，要搞市场化。 　　

2004-04-26

国资委党委书记、副主任李毅中在4月24日举行的中国企业人力资源管理发展论坛上透露，国资委将改变目前中央企业自定薪酬的状况，规范薪酬制度，加强业绩考核，初步建立薪酬激励约束机制。 　　...据李毅中介绍，薪酬制度起步阶段的年薪结构由“基薪＋绩效年薪”两部分组成， 一般比例为4：6，绩效年薪根据考核结果确定后，当期兑现60%，其余40%在一个任期结束后，根据考核与任期审计的情况延期兑现。

2004-04-06

在此基础上，国资委根据出资人财务监管要求和企业负责人业绩考核工作需要，最终逐户确认和核批中央企业2003年度财务决算。 　　

2003-09-16

此外，国资委在今年7月份还明确表示，其监管的190多户中央企业，从明年起要建立起年度考核与任期考核相结合、结果考核与过程评价相统一、业绩考核与奖惩紧密挂钩的业绩考核制度。

来源：江西省电力公司2007-12-13

竞赛形式分两部分，一部分为工作业绩考核，由竞赛领导小组组织公司有关人员对候选人的典型事迹进行点评打分及群众评选确定；另一部分为综合业务知识考核，由各参赛选手笔试及个人展示成绩确定。

来源：河北省电力公司2007-12-10

九是按照“自下而上、自上而下”的思路，健全同业对标、业绩考核、绩效管理“三位一体”的管理体系，加强全员绩效管理。

来源：国网新源公司2007-12-06

考核组对新源公司2007年度党风廉政建设工作取得的成绩给予肯定，同时指出，国家电网公司党组对党风廉政建设工作高度重视，此次考核结果将作为各单位领导班子业绩考核的重要内容。

来源：新华网2007-12-04

，把它作为政府和政府的主要领导人政绩考核的一个重要内容之一，作为对国有企业业绩考核的重要内容之一。 　　...张力军说，由国家环保总局制订的主要污染物总量减排统计、监测和考核办法明确要求，建立科学、完整、统一的减排统计、监测和考核体系，并将污染减排完成情况纳入各地经济社会发展综合评价体系，作为政府领导班子和领导干部综合考核评价的重要依据

来源：陕西省电力公司2007-12-03

最后形成综合考评意见向单位班子反馈，并向公司党组汇报，考评结果作为对班子今年经营业绩考核的依据。...公司要求：各级领导班子要勤于学习，勇于实践，努力创一流业绩。

来源：陕西省电力公司2007-12-03

2006年陕西公司在国网公司系统企业负责人综合业绩考核中位列第八、西北第一，并被评为国网公司安全生产先进单位；陕西公司及10个地市供电企业均获全省行风测评第一名；2007年4月，陕西公司被中华全国总工会授予...公司建立了周密的组织领导体系，为开展创争活动提供有效的组织保障，并将公司编著的《学习型组织员工培训教程》《员工学习考核笔记》，下发到公司35400名员工和8000名农电工手中。

来源：中国电力新闻网2007-11-30

经过近５年的艰苦努力，集团公司存量资产的经营和增量资产的发展不断取得突破，企业发展的速度、质量、效益、规模迈上了新台阶，在中央企业第一任期（２００４～２００６年）经营业绩考核中，被国资委授予“绩效进步特别奖

来源：山东电力集团公司2007-11-28

　　11月25日至26日，山东公司在2007年财务决算暨执行新会计准则布置会议上指出，预计公司全年完成售电量1753亿千瓦时，将全面、超额完成与国家电网公司签订的业绩考核责任书。　　...重点有八项工作：全面落实科学发展观，深刻领会“科学理财、依法理财”的内涵；努力提升经营业绩，发挥财务保障功能；夯实财务管理基础，提高财务信息质量；强化风险控制体系，提高公司发展质量；开展重大问题研究，积极落实有利政策

来源：中国电力新闻网2007-11-26

对千家企业中的国有独资、国有控股企业的考核评价结果，由各级国有资产监管机构作为对企业负责人业绩考核的重要依据，实行“一票否决”。 　　...这份由国家发改委提出的方案将各省(区、市)人民政府(下称“省级人民政府”)和千家重点耗能企业列为考核对象，考核内容主要包括节能目标完成情况和落实节能措施情况。 　　

来源：中电联2007-11-26

建立科学、完整、统一的节能减排统计、监测和考核体系（以下称“三个体系”），并将能耗降低和污染减排完成情况纳入各地经济社会发展综合评价体系，作为政府领导干部综合考核评价和企业负责人业绩考核的重要内容，实行严格的问责制

来源：法制日报2007-11-26

这么大的一个系统，确实是有问题存在的，但是我们企业的负责人的业绩考核也都是按照国家规定进行的，薪酬水平也是国家定的。 　　滥用市场支配地位，损害消费者利益方面我们要严加规范。比如说搭售和拒绝交易。

来源：中国政府网、新华网2007-11-26

建立科学、完整、统一的节能减排统计、监测和考核体系（以下称“三个体系”），并将能耗降低和污染减排完成情况纳入各地经济社会发展综合评价体系，作为政府领导干部综合考核评价和企业负责人业绩考核的重要内容，实行严格的问责制