来源：通化供电公司2011-01-18

比学习，创一流素质。该站统一安排，周密部署，科学制定学习方案，定期组织党员学习，建立学习长效机制，使党员在“学习、工作、创新”的良性中互动，不断提高综合素质；比团结，创一流队伍。

来源：睢县供电公司2011-01-13

为了进一步深化创先争优活动，该公司在创新方法、丰富内容、突出特色载体上寻找突破口，在“四好”领导班子建设中推进“红色先锋工程”，不断提高领导班子的凝聚力、亲和力、引领力和影响力；围绕提升干部综合素质和能力水平推进

来源：淅川县电业局2011-01-11

特别是大学生新员工得益于良好的文化教育，具有扎实的理论知识，综合素质普遍较高，是企业未来发展的坚强后盾。 新员工第一天接受的第一课永远是企业文化课。...通过深入浅出的培训，切实提高大学生新员工的综合素质。 上好职业道德课。所谓职业道德，是社会上占主导地位的道德或阶级道德在职业生活中的具体体现，是人们在履行本职工作中所遵循的行为准则和规范的总和。

来源：牙克石供电局2011-01-07

新年伊始，根据蒙东电力公司冬季培训工作通知要求，牙克石供电局为期3个月的冬季培训工作全面拉开帷幕，利用冬闲时间，积极部署冬训工作，精心组织，周密安排，全员参与，整体推进，力求取得实际效果，提升全员综合素质...管理人员培训以自学为主，集中为辅，着重于专业知识和综合知识的培训，突出对管理知识、规章制度、政策法规的学习培训，通过读书自学与专题讨论相结合的方式，提高分析问题、解决问题的能力，增强决策执行力，提升管理水平

来源：中新浙江网2010-12-30

十年的努力，宁波地区的县级调度队伍不断壮大，人员综合素质普遍提高，专业管理水平大幅度提升，成功实现了宁波地县两级调度的跨越式发展，也为省内其他地区县调发展模式提供了思路。...该局从生产一线和新进大学生中抽调了17名业务骨干及高素质员工充实到调度控制中心。

来源：通化供电公司2010-12-29

为全面提升员工综合素质，提高专业技术水平，自11月25日起，通化供电公司变电工区重点围绕“安全生产”开展了冬季安全培训。

来源：通化供电公司2010-12-29

为加强小型分散报修作业安全管理，提升优质服务水平，提高作业人员业务素质，12月27至30日，通化供电公司对市区各供电分公司配电站人员开展岗位培训。

来源：河南济源供电公司2010-12-29

今年以来，该公司紧紧围绕“争创学习型党组织、争做学习型党员”目标，以提高全体党员综合素质为重点，要求领导班子成员做到“五带头”。一是带头学习提高。...领导班子成员为全体党员干部上好思想教育课、形势任务课和党风廉政课，提高思想素质，筑牢思想防线。四是带头调查研究。

来源：杭州华电半山发电有限公司2010-12-27

完善激励机制，开展“星级”技术人员和管理人员评比表彰，建立“专家库”、“人才库”，通过分配倾斜、岗位晋升、荣誉表彰，促进职工学习成才、岗位建功，不断提高综合素质。...四是认真实施职工“素质工程”，加强人才培养开发，推进教育培训工作“有调研、有计划、有责任、有记录、有评价、有考核”的闭环管理，广泛开展技术交流、读书研讨、知识竞赛等活动。

来源：通化供电公司供稿2010-12-24

执行层重点加强对安全职责、安全制度、安全知识、安全技术、劳动防护措施和实际操作技能的学习培训，加深对安全规程、现场标准化作业指导和现场安全风险辨识，使参培人员的综合素质有所提高。

来源：化德电力公司2010-12-22

二是各窗口单位培训工作扎实，员工业务知识总体掌握较好，窗口汇报规范流畅，综合素质普遍提高。

来源：通化供电公司2010-12-21

该工区一直将培训内容多角度，形式新的深入到每位员工心里，把冬季培训工作落到实处，从实际出发，注重培训效果，更好的提高员工的综合素质与专业技术水平，做到“一岗多专，一专多能”。

来源：通化供电公司2010-12-20

，从规程制度、生产技能、标准化作业内容和执行中注意事项进行讲解，使员工能够认识和领会坚持规程和标准化作业的重要性，自觉在工作中遵照执行；培训后，及时组织多角度、多种形式的培训考试，使员工安全意识、业务综合素质得到明显提高

来源：通化供电公司2010-12-20

为全面提高员工的综合素质和专业技术水平，进入冬季以来，集安供电分公司认真组织开展冬季培训工作。

来源：睢县供电公司2010-12-17

该公司牢固树立“终身学习”理念，以提高员工综合素质、培养技能人才为目标，建立健全学习制度与激励机制，激发学习热情，营造学习氛围。...创新安全工作方法，开展全员安全教育培训，打造安全意识强、安全素质高、无隐患、无“三违”、无事故的“安全型班组”。

来源：临安市供电局2010-12-15

此次竞赛是杭州临安市供电局“职业技能年”的主题活动之一，由该局营销部牵头组织，目的是为进一步提高供电营业窗口人员的综合素质和服务技能水平，充分调动营业窗口业务受理人员的工作积极性，提高服务质量，真正体现

来源：上海市电力公司2010-12-15

本次竞赛由公司人力资源部、生产技术部、工会、团委共同主办，共分为理论测试、pms操作测试、红外分析测试、地电波局放测试四个环节，从理论基础和实操应用的角度，全方位审视参赛选手的业务技能和综合素质。...举办此次状态检测（青工）技能竞赛，是上海市电力公司大力实施“人才强企”战略，建设高素质高技能青年人才队伍的一项重要举措，也是公司状态检测工作不断发展的客观需要。

来源：陕西省电力公司宝鸡供电局2010-12-08

该局局长、党委副书记杜联宝在培训启动会上强调，本次冬季培训是局学习提升工程的重要内容，要把培训作为一种常态工作机制，通过开展培训，提升全员专业技能水平和综合素质，推进“三集五大”，在全局营造讲学习、练技能...、比贡献、提素质，尊重知识、尊重文化的“比学赶超”浓厚氛围。

来源：新浪吉林网2010-12-07

系列岗位练兵活动的深入开展，不仅“活化”了学习劳模的形式，同时也大大提高了包片电工的综合素质，从而进一步提高春检、秋检、农网改造、应对突发灾情等大型施工作业的工作效率。

来源：通化供电公司2010-12-07

在培训方式上，打破常规培训，实行主讲与轮讲、互讲与互动相结合等方式，既能提高员工的学习兴趣和效果，又能锻炼员工的综合素质。