陕西省电力公司民主管理工作取得可喜成绩

为进一步提高厂务公开民主管理工作水平，不断推进厂务公开民主管理制度化、规范化建设,让职工群众真正感受到工会是“职工之家”，工会干部是最可信赖的“娘家人”。近日，大唐万宁公司在办公楼一楼大厅设置“互联网+工会”三公开查询系统服务设备，用于向全体职工公开涉及职工切身利益的重大决策问题、

4月19日，新乡公司迎来了2013年又一个喜讯，该公司被授予“河南省厂务公开民主管理示范单位”称号。公司总经理张明荣获河南省厂务公开民主管理工作先进个人。新乡公司成为新乡工会史上同时获得该项工作两个荣誉的唯一企业。近年来，厂务公开民主管理工作中，公司创新思维，在制定完善的制度和工作流程的基础上，扎实实施“431”工作推进法。即对厂务公开工作规范四个层面标准体系、强化三个有机结合、推进一个延伸。对公司、基层单位、基层车间(部室)、基层班(站)组4级企务公开体系的机制建设、公开内容、方式载体、公开范围、公开时

11月26日上午，安徽省总工会厂务公开民主管理工作检查组深入祁门供电公司考评验收该公司职代会、厂务公开、民主管理创建工作。在检查、考评过程中，省总工会厂务公开民主管理工作检查通过座谈、查阅资料、实地走访了解、听取工作汇报等方式对祁门公司厂务公开、民主管理创建工作进行详细考评。考评验收组对祁门公司企务公开民主管理工作给予高度评价，一致认为该公司企务公开民主管理工作开展情况良好，企务公开渠道畅通。近年来，祁门公司始终秉承“依靠职工办企业、办好企业为职工”方针和“以人为本”的理念，不断丰富、完善和创新以职代会为

日前，在永嘉县供电局四届七次职工代表大会上，该局开展2012年厂务公开民主管理工作问卷调查，向70余名职工代表发放调查表。“你单位(企业)重大问题的决策是否经职代会讨论?”此次问卷主要针对“职工对单位厂务公开民主管理工作情况的满意度”等十一个方面的内容进行调查。从问卷调查统计情况来看，该局职工代表对企业厂务公开民主管理工作普遍表示满意。多年来，永嘉县供电局将厂务公开工作纳入企业日常管理之中，坚持把厂务公开作为强化民主监督的重要举措。严格按照《永嘉县供电局厂务公开制度实施细则》的要求，做到公开内容全面、公开

 10月25日，省电力公司工会主席王幼成一行到富阳供电局就《浙江省电力公司班组民主管理实施意见》（下简称《意见》）进行调研。随行的有省公司工会副主席陈良、民管部部长皇甫坚、杭州市电力局纪委书记、工会主席薛公木、副主席华平等。富阳供电局全体领导班子、相关部门负责人及职工代表参加了班组民主管理调研会。今年以来，富阳供电局在民主管理上认真落实省公司2011年职代会精神，结合《国网公司班组建设30条》，出台《班组民主管理制度》，明确班组在民主管理和文化建设上的责任和标准。针对此次调研，富阳供电局做了精心准备，发动全局干部职工认真学习《意见》精神，收集

每天晚饭过后，住在集体宿舍的小王总会到宿舍附近的局“职工之家”阅览室翻翻摄影书籍。呆上个把小时，小王换了运动服，到新装修的乒乓球室和同事们“操练”一番。一静一动之后，小王觉得自己的身体很惬意，更惬意的是他的心情，因为阅览室和文体活动室是局工会干部到基层调研，听取职工建议后组织实施的，小王觉得，主人翁的感觉很好。像这样通过职工建议落实工作的事情在富阳局并不鲜见。据介绍，今年来，通过职工代表巡视、网上合理化建议征集等方式，该局收到的建议意见形成报告的19条，职工的参与人数达到350余人，民主管理的氛围在富阳局

5月24日，南阳市总工会副主席常晓革一行到南阳供电公司检查指导企务公开民主管理工作，对该公司在企务公开民主管理中立足职工、创新载体、拓宽渠道的做法大加赞赏。 检查组首先查看了该公司企务公开民主管理的档案资料，并实地查看了文化长廊、职工书屋、企业文化室和职工文体活动中心等硬件设施。 南阳公司工会下辖24个基层分会，286个工会小组，现有会员3687人，二届职代会共设安全生产、经营管理、民主监督和提案管理四个专门工作委员会，该公司建立了集体协商、劳动争议调解机制，履行专项管理职能。近年来，南阳公司认真落实企业民主管理各项规章制度，坚持不断完善职代会制度

　　10月7日，以华东电网有限公司党组成员、工会主席庄毅群为组长的国家电网公司职工代表第一巡视组，到山东公司巡视检查发挥职工代表作用，强化民主管理和民主监督工作。山东公司总经理吕春泉参加座谈会并汇报了集团公司加强企业民主管理，推动公司又好又快发展等工作。山东公司党委书记于世昌主持汇报座谈会，公司工会主席郑林参加座谈并陪同巡视组到济南供电公司巡视检查。 　　吕春泉在座谈汇报时说，建立职工代表巡视检查制度，是国家电网公司深入贯彻科学发展观，加快推进“两个转变”，构建和谐企业而作出的重大决策，对于充分发挥职工代表作用，强化民主管理和民主监督，推进公司科学发

        于从喜 高春东      本网讯8月29日，第五次全国厂务公开民主管理工作调研检查组到黑龙江华电佳木斯发电有限公司进行调研检查。        调研检查组首先查看了生产现场，了解企业的生产运行情况及职工权益保障情况，详细查看了运行分场电气专业职工参与决策、职工代表提案征集、车间、班组的考核奖励办法、自有资金使用、职工岗位调整等敏感问题的公司和民主管理情况。观看

      本网讯通讯员徐福法韩亚峰报道十里泉电厂高度重视企业民主管理工作，注重发挥职工的参政议政作用，自11月中旬开始在全厂职工中开展了征集“致厂长的一封信”活动。活动开展仅仅半个月时间，就相继收到了来自机关、部室、各基层单位和个人的信件30余封。       该厂领导班子对来信内容高度重视，厂长黄鹏对所有信件进行了认真批阅，并先后召开三次会议，专题研究此事。下一步，该厂将以“致厂长一封信”活动为契机，举办网上论坛、座谈会、面对面访谈等系列活动，共谋企