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比赛分理论知识考试和实际操作两个部分。理论知识考试包括安全生产、电力营销、电工基础知识和计算机知识等内容;现场实际操作分电能计量故障判断与处理、配电设备测试、拉线制作与登杆等比赛项目。17日上午,随着裁判员一声哨响,3名头戴安全帽的电工迅速地把登高板绳勾扣到直立的电杆上,然后非常敏捷地开始登杆……这是登杆作业比赛的一个场景。电能计量故障判断与处理、配电设备测试作业比赛现场个个摩拳擦掌,蓄势待发,等待裁判员一声“开始”令下。
自农电体制改革后,农村供电所的业扩报装、营销管理、优质服务等面临着新的要求。对此,该局分期分批组织农电工集中进行脱产培训,人员培训率达到了100%。同时,将技能练兵与学习型企业建设相结合,全体农电工共同参与,形成以“比”促“学”,以“练”促“优”的氛围,在农电工中开展比、学、赶、帮、超热潮,让农电工的心思真正用在提高服务意识和适应岗位能力上。另外,通过岗位培训、岗位练兵、技术比武,在农电工中开展技能等级鉴定,技能等级分为高级工、中级工、初级工三个档次,以此来激励广大农电工学技术、钻业务、立足岗位成才的积极性和主动性。
此次农电工技能大比武经过紧张激烈的角逐,少林供电所获得集体一等奖,大金店、东区供电所获得二等奖,君召、卢店、唐庄供电所获得三等奖;中岳供电所的刘安泉、袁泽章、程洪宽获个人前三名。
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为进一步提高广大农电用工的职业素养和履职能力,促进农电管理再上新台阶,1月13日上午,河南太康县供电公司组织了农电用工通用制度培训班,首批140余名农电工参加培训并通过考试。根据省市公司要求,太康县供电公司此次培训按照统一培训计划、统一培训教材、统一培训师资、统一培训考试的原则,主要学
一份爱心传递人间正能量,一种坚持无愧于铮铮誓言,一种舍得演绎农村电工的大爱情怀,他一不怕吃苦虽然身患多种疾病,体内下有三个支架,却一直奔波在尉氏县蔡庄镇6个自然村,随时为900多户农家的用电排忧解难;二不怕吃亏33年如一日照顾孤寡老人和困难家庭,用善举践行一名普通农电工的担当和责任,用
6月10日,国网尉氏县供电公司举办的为期两天的农电工培训班圆满结束,特邀电力工程师刘炳江为大家授课,来自该公司20个基层供电所的60多名农电工参加了培训。为提升农电工队伍整体素质,今年,尉氏公司严格按照实际、实用的原则,精心选配授课教师,制定详细的培训方案和计划,从理论、实际操作两方面
4月29日,从河南省商丘供电公司获悉,今年该公司将大力开展社会电工、农电工进网培训,全面完成1100人的新取证及续期培训任务。近年来,商丘公司高度重视进网作业电工许可证的培训工作,按照电力监管部门要求,不断加强对各类高低压电工进网作业许可证的注册培训,有效促进了进网作业电工的管理,规范
3月31日上午,鄢陵县供电公司2015年农电工轮训第一期培训班正式开学,公司经理井民业出席开班典礼并讲话,公司人力资源部、乡镇供电所管理部等部门负责人及首批轮训的138名农电工参加了此次开班典礼。据了解,此次轮训,旨在结合鄢陵县公司改革发展新形势下的工作特点,对全县357名农电工抓培训、增素质、强合力,有效提升农电工业务技术素质,着力培养造就一支品德好、作风硬、能力强、业务精、会服务的农电队伍,全面提升农电管理水平和服务水平。为确保轮训实效,该公司专门出台了农电工培训方案,计划分3期完成全县农电工轮训,每期培训班为期3天。培训采取准军事化管理,培训内容
截至3月26日,国网尉氏县供电公司20个基层供电所针对所辖10KV线路进行的为期10天的集中清理工作结束,共清除树障1500余棵,有效保障了电网的安全稳定运行。近几年,一些法律意识淡薄的群众为了自己的私利,置人身与电网安全于不顾,擅自在线路安全保护距离内种植树木,并把供电企业当成“唐僧肉”。在供电企业组织清障工作时树主进行无理纠缠、漫天要价,且态度蛮横。同时,部分村干部在认识上也存在偏差,出现了一些“丁字户”,经常发生一些群众抢夺清障工具、阻拦电力车辆等问题,使供电线路清障工作举步难艰,安全隐患较大。据统
春节临近,外出打工的农民工陆续开始返乡,为了让他们用上安全电、放心电,内蒙古察右前旗电力公司采取多种措施为返乡民工提供优质的服务,确保漂泊一年的游子回家过个亮堂的春节。一是以供电所为单位,积极与村委会联系,建立外出农民工档案,避免线路改造和更换智能电表影响到农民工用电,农电工返乡用电量增长超负荷的台区要及时进行增容改造;二是在农电工聚积的地方发放便民服务卡、安全用电宣传手册,农民工打个电话就可享受电力急修人员的上门服务;三是为农民工开辟业扩报装“绿色通道”,做到及时受理、及时报批、及时安装,缩短报装时间最快速度送电;四是供电所派
为了进一步提高员工的专业技术水平和安全生产意识,从2月1日开始,内蒙古察右前旗电力公司利用冬季施工的“淡季”为员工充电,开始了为期15天的冬季培训学习活动。本次培训本着“缺什么,学什么”的原则,科学制定培训计划,涉及生产、营销、安全、信息化四个专业的内容。培训老师主要是各个专业的负责人和部门专责,参加培训的为来自一线的管理人员和农电工。据悉,此次培训内容侧重生产一线,具有很强的针对性,要求所有培训老师制做课件便于员工学习。在每个专业培训结束后,学员们将进行以应知、应会为主要内容的理论考试。
1月20日,杞县邢口供电所所长组织全体职工及农电工对全乡进行分台区式排查,对各台区冬灌设备及线路进行安全隐患排查,协助群众搞好排灌系统检查和供电线路的安装检修,指导群众安全用电,确保冬灌用电安全无忧。入冬以来,大部分地区冬季小麦临近冬灌。为保障小麦顺利完成冬灌,邢口供电所早部署,早行动,加强抗旱灌溉用电管理,提升服务水平,以实际行动服务“三农”。全所职工,深入一线,提供“零距离”服务。查找农业用电安全隐患,整改线路设备,并制定小麦冬灌应急保电方案,向群众了解抗旱过程中遇到的用电难题,并向群众宣传安全用电常
“家里用电的事,只要一个电话,电工就来了,平时还常上门为我们看看线路呀、开关呀……”1月14日,家住王屋镇杨沟村的空巢老人高玉花,看着忙前忙后检查自家线路的农电工感动地说。隆冬时节到来,取暖用电负荷攀升,由于空巢老人普遍安全用电意识和自我防范能力低,极易因操作不当引起用电安全隐患。为保障大家用好电,济源供电公司在基层供电所成立14支关爱“空巢”老人服务队,进村入户检查电力线路,排查用电设施,无偿为老人更换老化线路、开展维护漏电保护装置、修复“带病”开关等
这几天,太康县电业局毛庄供电所的农电工张国锋开心的不得了,见到人就笑呵呵的打招呼。老张是中奖了还是遇上了啥喜事儿?1月6日下午,带着心中的疑问笔者和老张聊了起来,这不,和他一唠扯,终于明白了个中原委。技能比武获大奖 照片上了光荣榜手捧着大红的荣誉证书,老张的脸上乐开了花。这是前几天在局里组织的电工技能比武上,获得的装表接电第一名的证书。为提高电工队伍业务技能和服务客户的水平,近日太康县局组织25个供电所的百余名电工进行了登杆作业、装表接电、电阻测量、交流接触器控制线路、针式绝缘子顶部绑扎导线等科目的技能比武竞赛,老张作为所在所的技术骨干,代表所里参加了
针对当前经济下行压力加大、售电增速缓慢的形势,登封市电业局认真落实河南省电力公司和郑州供电公司降本增效工作部署,着力开展“三全”降本增效工作,通过思想观念转变、行为模式转变、管理方式转变,着力提升经营效益和效能,全力开展增供扩销工作。加强领导,全面动员,确保行动开展效果。为确保三全“降本增效”专项行动顺利开展,按照省、市公司要求,结合工作实际,成立了以局长、党委书记为组长的专项行动领导小组,并制订出专项行动实施方案,对职工进行形势任务教育,大力宣传专项行动的目的和意义,促使广大干部员工积极参与落实到工作中
近期,高温天气频现,夏季用电高峰已经到来,登封城区降温用电非常明显,用电负荷大幅上升,城区已出现8.64万千瓦的居民用电负荷高峰,创下历史新高,排除短期的阴雨天气影响外,居民用电负荷仍将保持在高位,城区电网将经受严峻考验。为保障电网安全稳定运行,电力可靠有序供应,登封市电业局采取多项举措保供电。一是全面启动了高温保电实施方案与应急预案,有针对性开展事故预想、应急演练,增强调控、抢修人员应急处置能力。二是加大线路、设备巡视检查、测温测负次数,及时消除安全隐患。三是对重要变电站、重载线路,安排专人进行特巡、夜巡与蹲守。四是加强电网负荷监控,合理安排运行方式
8月15日,登封市供电局迎来了河南省电力公司调度安全评估检查组并得到了领导、专家的一致肯定和好评,顺利通过了河南电网县级调度机构安全生产保障能力评估。据介绍,自今年4月份起,该局按照省公司要求,成立调度机构安全生产保障能力评估工作管理领导组,全面启动了登封地区电网调度系统安全生产保障能力评估工作,主要围绕调度运行管理、运行方式管理、继电保护管理、调度自动化、综合安全管理五个方面展开工作,完善了调度机构的安全目标管理,围绕安全目标建立健全了安全监督体系,开展了消防安全、交通安全、作业安全等一系列安全培训。6月份,该局抽出专业人员组成“登封调度
技术监督作为电力生产技术管理的一项重要技术手段,在促进电网运行、提高供电可靠性中发挥着重要作用。为进一步提升技术管理与监督工作水平,8月中旬,登封市电业局完善了技术监督工作组织体系和管理网络,成立了技术监督领导小组,下设技术监督办公室,具体落实全局技术监督工作。为保证技术监督工作效果,该局成立了工作联络协调小组和七个专业工作小组,分别是电气设备性能及化学监督工作组、电测(电能)技术监督工作组、继电保护及安全自动装置监督工作组、电能质量及节能技术(含直流)监督工作组、自动化、信息及电力通信系统技术监督工作组、技术标准、规程、规范监督工作组、金属技术(输电
为进一步加强组织纪律性,提升工作效能,强化执行力、凝聚力和协作意识,5月9日,登封市电业局召开了党风廉政教育及纪律作风整顿动员会,纪律作风整顿活动进入高潮。通过组织学习实施方案、《劳动法》等相关规定,使员工充分认识到开展此项活动的重要性,切实增强责任感和使命感。据悉,该局将此次纪律作风整顿作为一项长期工作来抓,旨在锤炼干部职工良好的职业道德,树立严格的组织观念,从而建设出一支纪律最严明、作风最端正、业绩最显著的一流干部、职工队伍,推动全局工作更好更快发展。
根据省发改委有关精神,我省居民阶梯电价政策将于今年6月1日起正式实行,为了做好电价政策执行工作,登封市电业局于5月9日举办了“居民阶梯电价”培训班,对市场营销部工作人员、农电总站核算人员、各供电所所长、营业厅班长及微机员七十余人进行了培训。在培训课堂上,除了组织学习最新的电价指导意见,还针对实际工作中存在的问题进行了讨论,有效解决了执行中存在的疑问,为登封市电业局居民阶梯电价政策的顺利实施提供了有力保障。
5月中旬,登封市电业局一年一度的职工健康体检又拉开了序幕,检内容包括B超、心电图、血常规、肝功能、X光拍片等项目。较为全面的身体检查让职工更加了解自己的健康状况,有效地预防和及时治疗疾病,以健康的身体、良好的状态投入到工作中去。近年来,该局始终把关爱员工、关注健康作为建设和谐企业的一项重要工作来抓,每年组织职工进行一次健康体检,并为每位职工建立健康档案,以便及时全面地掌握员工的身体健康状况,使大家能以健康的体魄、旺盛的精力、愉悦的心情全身心地投入到工作中去,大大增强了企业凝聚力和向心力。
12月19日,登封市电业局历时一个月的冬季安全大检查工作圆满结束,此次冬检以“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针为指导,以巩固2011年的安全生产局面为目标,确保全市输、变、配电设备安全过冬。该局冬检的主要内容包括:检查各部室车辆管理情况、局安全文件学习及落实情况、公共场所电器使用及维护情况;检查各供电所下辖配电台区安全管理情况、电工班低压安全规程学习及落实情况、农村安全用电宣传情况;检查各变电站两票执行及统计情况、复核工作执行情况、各项预案及工作记录的整理情况等。冬检文件特别指出各个供电所、变电站要对所辖设备、线路进
11月25日,历经一年多的精心筹备,登封市电业局调控中心正式成立,这标志着登封电网步入了调控一体化时代。近年来,该局立足于地区电网的实际情况,对所辖变电站分层分区进行技术改进。在各变电站原有四遥功能的基础上增加了遥视功能,并将运行监控信息接入统一的视频系统,使电网调度与监控合一,实现调度、监控一体化。变电运行部分由原先的操作队转变成了运维操作队,承担所辖变电站的倒闸操作、异常及事故处理、定期巡视、设备轮换试验、维护等工作。调控一体化体系成立后,将大大提高电网事故预防、处理效率和人力资源效率,真正实现减员增效。
近日,笔者获悉登封电业局成立变电运维操作队,供电网络由传统管理方式向“调控一体”模式进行了转变。成立运维操作队以后所有变电站将采用无人值班模式,由运维操作队负责无人值班变电站的运行维护、倒闸操作、事故处理、设备巡视和文明生产管理工作。在电网运行、操作、电网监控、应急处理中,缩短了业务流程,提高了事故处理和日常工作效率,为快速判断、处理异常情况提供了条件,同时加强了专业融合,优化了人力资源管理,提高了工作水平。
近日,登封电业局全面动员,人人参与,从自身做起,从小事做起,增强节约意识,树立过紧日子的思想,全面开展“三节约”活动。活动要求以用电、用水、生活用品和办公耗材等节约为重点,从节约每一分钱、每一张纸、每一滴水、每一寸导线做起,倡导“以节约为荣,以浪费为耻”的节俭文化。
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