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“333工程”实现漂亮转身

2011-08-10 16:33来源:东北电网沈阳超高压局作者:赫哓关键词:沈阳超高压局人才队伍建设收藏点赞

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8月4日,沈阳超高压分公司“走出去”调研全部结束行程,6个考察小组陆续提交调研开题报告,实现了调研成果化。

目前,该公司发展仍然处于重要战略机遇期,人才队伍建设是关键。该公司紧紧围绕省公司“十二五”发展战略,以改革创新的精神,抓紧、抓实、抓好队伍建设,以培养引进紧缺人才为着力点,大力实施人才强企战略,推出“333工程”——即以抓好“三个环节”(全面培养环节、科学评价环节和适才任用环节)、畅通“三个通道”(即技能提升通道、技术成长通道和管理进步通道)为基础,旨在打造“三支队伍”(即爱岗敬业、技术精湛的专业技能人才队伍,掌控前沿、勇于攻关的骨干技术人才队伍和德才兼备、开拓进取的优秀管理人才队伍),为员工施展才华提供了广阔空间。

据悉,此次“走出去”考察分3批进行,考察人员分别考察了3家变电设备厂家及3个电网公司。期间,考察人员与技术人员重点就GIS先进变电设备、电网调度与管理、可靠性、同业对标、运行维护、状态检修、集控等方面展开交流,拓宽了视野,增强了技能、更新了理念,受益匪浅。

该公司将适时组织调研成果交流会,把考察成果晒出来,把新型技术推出去,把先进理念普及开,激励全体员工勤于学习、勇于实践锻炼、敢于争创一流,在“一强三优”现代公司建设中建功立业。

作者: 赫哓
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