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近日,春晖电力公司机关党支部组织党员集中学习了国家电网公司党组《关于推进学习型党组织建设的实施意见》,努力创建标准化党支部。
今年以来,该公司机关党支部按照上级公司党委的统一部署,积极开展学习型党组织建设。坚持以科学发展观为指导,深入贯彻党的十七届四中、五中全会精神,紧紧围绕公司党委2011年各项工作任务,以提高党员思想政治素养和业务素质为目标,以建设学习型党支部为重点,积极组织支部党员进行政治理论学习,深刻领会国网公司建设坚强智能电网,推进“三集五大”工作,加强“三个建设”的重大部署,大力营造和形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围,努力使党员的学习能力不断提升、知识素养不断提高、先锋模范作用充分发挥,促进党支部的创造力、凝聚力、战斗力不断增强,使支部每一名党员都能在学习中提高政治和业务素质,努力成为本专业本岗位的“行家里手”。(朱宣清)
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2012年7月26日至7月31日,呼伦贝尔电力试验研究所圆满完成了对鄂伦春春晖电力公司所辖4个变电站的预试工作,为边疆三少民族居住地鄂伦春地区电网安全稳定运行提供了有力的保障。7月26日,电研所高压、保护专业人员一行11人经过十多个小时的长途跋涉,于当晚7点钟到达鄂伦春自治旗大杨树镇。为保证第二天工作顺利开展,高压人员不顾旅途劳累,当晚便带着远红外测温仪奔赴鄂旗各变电站开展测温。对变电站的一次设备及其接头、支柱绝缘子共计300余点次做了认真细致的测量,共发现四处设备的过热缺陷。此后,对鄂伦春春晖电力公司所辖的大杨树、阿里河、加格达奇、宜里等4个110k
为了使员工掌握好、执行好安全生产各项规程、规章制度,真正树立起“拒绝违章、杜绝事故”的安全理念,鄂伦春春晖电力公司于2月13日—18日举办 了“规程规章制度”、 “三种人”安全专项培训班。培训对象包括生产性班组的班组长、专责、安全员、三种人,培训内容包括电力《安规》、安全生产基本纪律(九条、十项)、反“三违”工作考核实施细则、员工管理办法等,涵盖了电力员工在实际工作应知应会的基本知识。此次培训活动将为切实提高员工安全技能及安全生产管理水平,进一步
从刚闭幕的2012年鄂伦春旗宣传思想工作会议上获悉,鄂伦春春晖电力公司荣获全旗“精神文明创建2011年度先进单位”荣誉称号。2011年,该公司精神文明建设工作紧紧围绕建旗60周年庆祝活动为中心,抓住主旋律和创新工作。按照科学发展观要求,以创建“文明单位”活动为目标,积极开展组织开展各项群众性精神文明创建活动,有力推进了全公司精神文明建设深入开展。企业展现出生机勃勃的生动局面,安全生产、营销和优质服务管理水平迈上了新台阶,在系统内外树立了良好的企业形象和社会形象。
随着春节七天长假的结束,内蒙古鄂伦春旗区域内电网春节期间稳定安全运行,确保了广大用电客户度过了一个祥和、亮堂的春节。这也意味着鄂伦春春晖电力公司春节保电任务圆满完成。鄂伦春春晖电力公司在节前对管辖的电力设施进行了一次全面巡视检查,特别是重要输配电线路,重负荷设备、重要配网设备的巡视检查,加强设备的状态管理工作,采用红外测温成像等手段,及早发现和消除设备隐患,保障春节期间电网设备安全可靠运行。同时加强电力设施安全保护及防盗工作, 合理安排电网运行方式,完善应急保电预案,做好应对恶劣天气和突发事件准备。节日期间,各值班人员严格值班制度,如确实有事严格履行请
2012年1月13日,鄂伦春春晖电力公司为深入贯彻国家电网公司2012年1月11日召开的《安全稳定优质服务电视电话会议》精神,认真组织学习并落实刘振亚总经理的讲话要求,为全面开展2012年“安全年”活动打好基础,公司系统停产一天,组织召开了以“坚持速度、质量、效益与安全的有机统一,坚持全面、全员、全过程、全方位抓安全,提升安全发展质量,提升本质安全水平”为主题的“安全日”活动,全公司共有干部员工180人参加了此次活动。会上传达学习了刘振亚总经理在公司二届二次职代会暨2012年工作会
2012年1月12日,春晖电力公司对生活陷入困境的员工实施了救助行动,18名职工从中受益。该公司对困难职工在原有了解掌握的基础上,再次着手进行调查摸底,全面了解掌握困难职工面临的生活健康状况和突出问题。凡因重大疾病、子女教育、意外灾难等原因造成家庭生活困难的职工;均列为救助帮扶的范围。该公司根据调查摸底情况,建立了困难职工档案,进一步完善帮扶措施,根据各单位提供的困难职工情况,公司进行了核查分类,确定特困职工2人;一般困难职工16人。该公司在新春佳节即将到来之际,公司领导班子心系困难职工,召开专门会议,部署送温暖活动,对困难职工进行救助的标准在上年的基
为广泛听取基层员工的建议和意见,切实做好一届二次职代会的提案征集工作, 1月7日,鄂伦春春晖电力公司工会发放通知,积极在全公司范围内征集职代会提案。为广泛听取一线员工心声和愿望,通知要求各基层单位职工代表提案内容要具备广泛的代表性,具有一定的全局性和前瞻性,要有科学性和可操作性;要求提案客观、准确、有助于生产经营、企业管理等;希望全体员工为下一年的工作出谋划策,不断进步共同描绘企业美好的明天。
2011年鄂伦春春晖电力公司在地方民主评议政风(行风)工作中获得行风免评单位资格。一年来该公司以“为民服务,创先争优”活动为契机,深入开展“塑文化、强队伍、铸品质”活动,通过“四强化”不断提升服务品质。一是强化服务理念。坚持“四个服务”的企业宗旨,打响“你用电、我用心”的传播品牌,在员工和客户中间用真心搭建一座沟通的桥梁,使供用电关系进一步和谐稳定。二是强化制度落实。结合创一流、标准化班组工作,认真修订了多项工作的管理标准以及相关规章
“真感谢你们供电部门的上门安全检查,及时帮助我们消除安全隐患,现在我们企业可以放心生产了。”12月11日,“王老大农具厂”厂长信心百倍地说。据了解,为防止部分用电客户的配电设施因运行年限长,安全状况差而导致停电造成不良影响。大杨树供电所以“为民服务,创先争优”为契机,调遣精兵强将,上门入户为高危及重要客户开展安全大检查活动。该所将供电辖区内企业、政府、医院、超市、电信、移动通讯等重要客户纳入检查范围,制订详实的检查方案。检查人员严格按照方案逐条逐项排查安全用电隐患,深入了解客户用电
2011年11月27日呼伦贝尔电业局农电工作部,对我公司阿里河110kV变电站拟进标准化变电站进行了安全管理和文明生产及综合管理方面检查,并留下整改意见。我公司领导高度重视,于11月28日在阿里河110kV变电站召开了现场办公会议,公司相关部门负责人参加了会议,会上对检查组留下的整改意见进行了梳理和落实,并要求各部门认真组织实施标准化供电所、变电站的建设工作及专业化工作的组织协调和督促检查工作,以《内蒙古东部电力公司标准化供电所、变电站建设标准》为依据,以必备的九个条件为重点,对各种记录、报表、档案及各项资料,进行了逐项、逐条梳理,规范整改完善,有力推
一场冬雪一场寒,随着天气的逐渐转冷,10月1日鄂伦春旗地区全面进入冬季取暖旗,鄂伦春春晖电力公司一年一度的迎峰度冬保电工作全面拉开帷幕。今年鄂伦春春晖电力公司投资2800万元新建了一座110KV阿里河变电站,于8月9日正式投入运行,该变电站主变容量为20000KVA,远远满足了阿里河地区的用电快速增长需求。同时,鄂伦春春晖电力公司利用秋季安全大检查活动对管辖的电力设施进行了一次全面巡视检查,特别是重要输配电线路,重负荷设备、重要配网设备的巡视检查,加强设备的状态管理工作,采用红外测温等手段,及早发现和消除设备隐患,全力保障冬季取暖用电高峰期间电网设备安
大唐绥化热电有限公司紧密围绕企业实际,始终坚持在“学”上精心谋划、在“质”上精细要求、在“效”上精准引导,探索实施支部书记、委员、先优模范“上讲堂、讲党课”,掀起讲党课、听党课的热潮,提升了党课的引领力和实效性。
兴泸水务(集团)股份有限公司是一家主要从事自来水供应及污水处理业务的企业集团。
7月9日,四川省生态环境厅召开全省生态环境系统业务能力建设动员会。厅党组书记、厅长王波指出,通过3到5年的努力,全面提升全省生态环境系统党员、干部的政治能力、专业能力、综合能力和装备能力,营造人人皆可成才、人人尽展其才的氛围,加快打造一支政治强、本领高、作风硬、敢担当,特别能吃苦、特
最近,某市供电公司积极组织开展“学习强国”平台的推广和使用,“学习强国”App成为该公司干部员工业余时间手机浏览的必点项,引领广大员工网络学习新潮流。全体干部职工主动下载、积极打卡,兴起了一股“充电蓄能”的学习热潮,并对党员积分要求做了刚性规定,要求每名党员日人均学习积分不少于30分
历时8天,参赛人数达42人次近日,乌鲁木齐热电厂勇担使命比贡献建功乌热创一流辅控取送电技术比武圆满落幕。由该厂发电党支部承办的勇担使命比贡献建功乌热创一流六赛一活动正在如火如荼进行中。作为六赛一活动首发的辅控取送电技术比武包括理论和实操两个环节,内容涵盖取送电基础理论知识、实际操作
沙沱发电厂党委在打造学习型党组织建设的过程中,着力在加强党员教育培训上下功夫、做文章,通过在每周的党员活动日上开设党员微讲堂,让普通党员走上讲台,谈学习方法、谈心得体会,力求学习教育出实效。一是党员人人上讲台。为深入开展学习型党组织建设工作,真正发挥党员学习教育的实效,该厂党委要
近日,沙沱发电厂第二党支部、第三党支部通过1+1结对学习的形式共同组织开展党员活动日集中学习,促支部严、学、合,促党员先锋模范作用发挥。党员活动日严字当头:通过集中学习《严格党的组织生活与严肃党内政治生活》理论文章,突出党员坚持正确政治方向,牢固树立四个意识,坚定不移地同以习近平同
近日,公司燃料运行党支部被中共枣庄市委组织部授予基层党建示范点荣誉称号。近年来,燃料运行党支部在公司党委的坚强领导下,始终把党建工作摆在突出位置,紧紧围绕服务生产、建设队伍核心任务,坚持将党建工作融入到燃料运行工作的各个环节,以党建带队建,认真落实党建工作责任制,充分发挥党组织的
近日,华电滕州公司燃料运行党支部被中共枣庄市委组织部授予基层党建示范点荣誉称号。近年来,该党支部在公司党委的坚强领导下,始终把党建工作摆在突出位置,紧紧围绕服务生产、建设队伍核心任务,坚持将党建工作融入到燃料运行工作的各个环节,以党建带队建,认真落实党建工作责任制,充分发挥党组织
中水电四局轨道公司党委紧紧围绕学习型党组织建设目标,做到继承与创新相结合,在坚持中心组常规集中学习的同时,探索实施开放式理论学习新载体,不断提高班子领导的理论素质、党性修养和工作水平,不断增强党组织的凝聚力、创造力和战斗力。一是持之以恒,形成长效机制。轨道公司把抓好党委中心组理论
湖南省送变电工程公司变电施工一分公司是以变电施工为主的单位,分公司党总支下设六个党支部,绝大多数党员是分公司管理、技术或生产骨干。历年来,总支党员干部不断深化党支部建设,深入开展具有施工企业特色的党建工作,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,足迹踏遍祖国大江南北,成果斐然。一、加强
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