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半山发电公司“三学”推进学习型党组织建设

2011-09-21 15:09来源:杭州华电半山发电有限公司作者:费建关键词:杭州华电半山发电有限学习型党组织收藏点赞

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9月1日-15日,杭州举办“我们的价值观”主题实践活动——首届杭州学习节。“运河学习长廊”一路串起了45个学习体验点,在这道独特的文化风景线上,践行着“人人皆学、时时能学、处处可学”的美好愿景。节日有时,学习却无止境,身临浓郁书香的“学习之城”,杭州华电半山发电有限公司借助这股学习之风,完善学习方法和手段,将学习型党组织建设不断推向深入。

人人学。建立了党委统一领导、党政齐抓共管、层层抓落实的工作格局。一是领导人员带头学。中心组成员着眼于推进管理创新、创建星级企业、破解企业发展难题开展学习,进行专题调研,开展研讨交流,把学习成果及时转化为提升绩效和加快发展的方法措施。今年以来,公司在生产经营和改革发展等方面,均保持了较好的态势。二是支部互动大家学。以创建“四强”党委、“五好”党支部活动为抓手,突出党支部(党小组)在学习型党支部建设中的主渠道、主阵地作用。通过开展“岗位、能力、素质”等一年一主题教育活动、建立“支部书屋”、开展图书交流、举办“悦读”交流会等,实现由“单向学”向“互动学”转变。三是个人灵活自由学。按照争创“四优”共产党员的要求,下发争创“四优”共产党员活动手册,随时记下学习内容和学习心得,促进党员主动学习提高,立足岗位作贡献。

时时学。顺应数字化时代的潮流,打造网上“共享式”学习。一是办好内部媒体。以《半电报》和门户网站为主要阵地,维护好“创先争优、科学发展”、“学习园地”、“企业文化”等栏目,开展党建、创造可持续价值、普法等专题教育,努力打造全覆盖、全天候的学习教育平台。二是借鉴外部媒体。利用好由政府出资打造的“浙江企业网络学院”网络平台、浙江省直机关党建网、省文明网等,为不同层次人员提供培训、应用知识查询功能、专家库等功能。三是融合应用新媒体。建立各类QQ工作群,开展读书博客大赛、微博感言等活动,做到在工作中学、在休闲时学、在交流中学。

处处学。浸润于杭城良好的学习之风,开展一系列大众化、特色化、常态化的学习活动。一是坚持专业导学。加强与高校、科研院所、行业培训机构的合作,用好专业师资力量,开展各类管理及技能培训。二是坚持名家助学。杭州市“万松讲坛”、“西湖文化讲坛”、“文澜大讲堂”、“清风讲堂”等载体深受市民喜爱,每年都广邀知名学者前来讲学,免费向市民开放,公司及时组织人员参加聆听。三是坚持社企共学。杭州市党委、政府已启动一项“学习书屋”计划,组织近千个“学习书屋”进驻住宅小区。小区里的学习书屋,既能看书又能借书,有的书屋还和杭州市图书馆联网,方便市民在自家小区里借还图书,届时将实现社会、企业、社区学习资源全融合、全覆盖。

作者: 费建
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