富阳供电局全面开展2011年度综合检查考核工作

“广阔的大自然，美丽的风景，让人心情愉快，让长期在办公室的工作压力得到有效释放，让人如释重负，感觉真好。”3月7日，国网涡阳县供电公司所属涡阳阳光分公司女职工张丽在参加完公司举办“‘三八’女神节亲近自然健康生活”户外徒步活动，一边擦汗，一边高兴地说道。为关心关爱企业女职工，增强女职

在第115个“三八”妇女节到来之际，大唐环境特许经营分公司及所属项目部精心组织了以“二次创业展芳华点亮你的美”为主题的系列活动。3月7日，该公司本部组织女员工开展了踏青采摘活动。在草莓采摘园里，女员工们穿梭其中，一边采摘着新鲜的草莓，一边交流着生活和工作中的趣事，脸上洋溢着幸福的笑容

杨波，国能龙岩发电公司运行部主任、运行党支部书记，因其卓越的领导能力和专业贡献，荣获“2024年度集团公司优秀车间主任”称号。拥有二十余年发电运行工作经验的杨波，长期坚守在生产一线，以精湛的专业技能和出色的管理才能，引领团队屡创佳绩。在他的带领下，运行党支部荣获集团公司“奋进十四五党

新年伊始，喜迎新春。从江苏公司传来喜讯，南京电厂荣膺“江苏公司幸福企业建设先进单位”称号，在推动企业发展与职工幸福相融共进的征程中，南京电厂踏出了坚实且精彩的步伐。卓越领航，活动赋能南京电厂以“卓越文化”和“原点”品牌为指引，精心擘画职工文化生活的幸福画卷。2024年，举办庄严的升旗

2025年元旦来临之际，为响应江苏公司“五福+”行动，进一步丰富广大干部职工文体生活，营造欢乐祥和的新年氛围，大唐泰州热电公司工会组织开展了“欢乐同行迎元旦幸福泰电再出发”趣味运动会，在追求卓越的道路上建设幸福泰电，为2025年各项工作开好头、起好步。活动设置四个项目，有竞技比拼、体力角

1月5日，人力资源和社会保障部公布2024年享受政府特殊津贴人员名单，国网天津电科院员工霍现旭作为专业技术人员，获评享受政府特殊津贴人员。截至目前，电科院累计获得国家级人才称号人员3人，为公司基层单位最多。霍现旭为电科院杰出人才，长期致力于城市能源互联网、电力电子化电力系统领域的创新研

12月24日，国网天津电科院举办“初心如磐薪火相传”退休职工欢送活动。该院分管领导、工会和退休人员原部门职工近二十人。此次活动是电科院为进一步做好职工退休前“四个一”工作，结合“我为职工办实事”实践活动，加强对职工关心关爱，体现组织温暖的重要举措。活动通过PPT的形式，一同回顾了退休职

为持续认真贯彻、落实华润电力控股企业文化工作规划及工作要求，12月5日下午，徐州公司办公一室组织各业务单元办公室在热力业务单元301会议室，对《华润电力“十四五”企业文化》进行了共同学习。办公一室副主任刘洋、热力办公室副主任王继超、各办公室企业文化岗等相关成员参加学习活动。会上，刘洋主

12月3日，洛南公司收到了吴堡县公司的一封感谢信，信中对洛南公司在吴堡公司的帮扶工作以及2名帮扶人员给予高度赞誉。自开展结对帮扶工作以来，国网洛南县供电公司积极践行“一市帮一县”策略，帮扶人员秉持着高度的政治责任感和大局意识，毅然投身到帮扶工作中。他们舍小家为大家，不辞辛劳，凭借对工

“欢迎你们回家，欢迎以后多回家看看！”11月22日，中国大唐集团有限公司首次“共铸卓越共享未来”外籍员工中国行活动在公司总部圆满落下帷幕。座谈会上，公司领导每一句真挚暖心的问候、情真意切的关怀，每一段语重心长的嘱托、饱含深情的期许，都让外籍员工感动不已。“从此，我们在中国也有家人了！

一代人有一代人的使命，一代人有一代人的担当。电力运营有这样一群人，从“60后”到“00后”，虽然出生于不同的年代，却有着同样的选择，他们坚守岗位，以“专业专注·精益求精”的企业作风，诠释着运营人的责任与担当，守护着千家万户的岁月静好。“60后”关键词：坚守初秋的渭北大地，天高云淡、金风

根据国务院安委会统一部署，6月20日至22日，国务院安委会第十六综合检查组对国家能源局开展了2021年度安全生产工作考核。20日下午，国家能源局副局长余兵同志主持召开了考核汇报会，考核组对考核工作作了全面部署，余兵同志汇报了国家能源局2021年安全生产工作情况并作了表态发言。考核期间，考核组分

1月25日，蒙东电力检修公司和兴安供电公司综合检查组在兴安检修分部召开会议，对该分部领导班子进行考核和民主测评。会议传达了蒙东公司《关于配合我公司开展2012年度干部考核工作的函》和《关于公司系统后备干部集中考察中加强监督认真治理拉票行为的通知》文件。兴安检修分部领导班子成员分别作述职述廉报告，检查组按照规定的程序组织民主测评和民主推荐后备干部工作，还就领导干部履职、廉洁自律以及兴安分部工作开展中存在的困难与问题与个别职工进行了面对面的谈心与交流。兴安检修分部党总支书记做了表态发言：2013年，兴安检修分部将在检修公司党委的领导下，以十八大精神为指导，

1月8日，通辽电业局综合考核检查及考核干部组一行在局纪委书记兼代理工会主席刘绍兵的的带领下莅临科左中旗农电局，对该局2012年度创建“四好”领导班子、党群工作、党风廉政建设、民主管理、企业负责人业绩考核等工作进行检查指导。考核组首先在左中局机关六楼会议室召开了科左中旗农电局2012年度综合检查及考核干部大会。考评组成员、该局领导班子全体成员、局机关各部室主任、基层供电营业所所长、多经企业负责人、职工代表共计50余人参加会议，大会由该局党委书记兼副局长高景坡主持。会上，考评组组长刘绍兵宣读了此次考评形式、内容和具体要求，左中局局长

1月21日，兴安供电公司人力资源部白光华主任率公司考核检查组成员一行对阿尔山供电分公司2012年度党建等工作进行了年终综合检查。阿尔山供电分公司领导班子和全体职工共计20人参加了综合检查考核汇报测评大会。会议由分公司党支部副书记王密涛主持。检查组组长白光华主任向分公司参会人员提出了此次检查的目的和意义：一是深刻阐述了此次综合检查考评工作的重要意义，此次来阿主要目的是检查2012年党群工作，年度考核、各位领导在述职中体现全年工作，民主测评，民主推荐后备干部，与干部、职工谈话，检查各专业基础资料，并对2012年度考核测评工作提出了具体要求；二是看到阿尔山供

1月17日上午，务川县直属机关工委书记申文学同志带领目标考核组一行4人，实地检查考核务川供电局2012年度工作目标完成情况。    考核组首先听取了务川供电局党支部书记张建辉全年工作总结和目标考核汇报。随后，考核组通过资料审查、现场问答、台帐抽查等方式对新闻宣传、组织建设、党风廉政等方面的工作进行了考核验收。    该局2012年度工作目标完成情况获得了考核组的肯定和赞扬。考核组认为，该局工作思路新、工作作风实、工作效果好，圆满完成了2012年县委县政府各项重点工作目标任务

1月12日，通辽电业局综合考核检查组一行在纪委书记兼代理工会主席刘绍兵的带领下到通辽库伦农电局，对该局2012年度创建“四好”领导班子、干部考核、党群工作、党风廉政建设、企业文化、民主管理、企业负责人业绩考核等工作进行综合考评。该局班子成员、环节干部及职工代表共58人参加了考评会。考核组首先召开了库伦旗农电局2012年度综合检查及考核干部大会。考核组组长刘绍兵做了重要讲话，局长杨清学、党委书记吴国忠分别代表领导班子作了行政工作报告、党委工作报告和班子述廉报告。随后该局全体与会人员按照考评说明进行了现场民主测评和后备干部推荐。会议

1月15日，通辽电业局综合考核组一行5人在通辽电业局党委成员、纪委书记苏林华的的带领下到通辽科左中旗农电局对该局2011年度创建“四好”领导班子、党风廉政建设、民主管理情况等工作进行考评。考核组首先召开了综合考核大会，考评组成员、该局领导班子全体成员、各基层单位负责人和支部书记、局机关各部室负责人、职工代表等70余人参加会议，大会由该左中局党委书记汤长富主持。会上，考评组组长苏林华宣读了此次考评形式、内容和具体要求，随后左中局局长郭俊杰和党委书记汤长富分别代表左中局领导班子作了行政述职和党风廉政述职报告。汇报结束后，考核组成员郝

12月12日至16日，通辽科左中旗农电局对各基层供电营业所2011年度“四好”班子建设及综合工作进行了考核检查。检查组由该局党委书记兼副局长汤长富亲自带队，局领导班子成员及相关部室人员参加了检查考核。此次考核检查主要分为两项内容，一是对基层供电营业所严格按照召开职工大会、副所长以上人员进行述职述廉、组织全体职工进行民主测评等程序进行了“四好”班子建设考核，检查期间检查组还分别与各基层单位部分干部职工代表进行了谈话。二是目标化管理考核，各专业部室按照年初下发的目标化管理考核细则对基层供电营业所进行了检查考评

11月14日，蒙东公司秋检、迎峰度冬及农网工程承包商考核综合检查组一行5人，对库伦旗农电局安全生产工作开展情况进行了检查。通辽电业局农电工作部副主任王祥及相关工作人员陪同检查。该局领导向检查组汇报了秋季安全大检查、迎峰度冬及农网工程工作的开展情况。随后检查组一行分别深入到白音花供电所、变电站，对秋检活动安排、问题整改及迎峰度冬开展情况进行了综合检查，并实地查看了66千伏南山工业园区输变电工程及下庙农网改造台区的安全管理现状、工程建设质量。通过实地检查、访员工、查资料、听汇报，对66千伏输变电新建工程现场文明施工、安全管理情况提出了表扬，对加强文明施工管

    元月12日，吉安供电公司党委书记王桂林率领思想政治工作部、人力资源部等有关人员组成的考核组，在井冈山公司五楼会议室召开2010年年终综合检查考核会，对领导班子进行年度考核。会议由潘延坪主持，该公司领导班子成员、中层管理干部和职工代表共70余人参加考核会。   会上，考评组一行认真听取了由该公司行政的述职述廉报告及其他班子成员的述职述廉报告。汇报结束后，与会人员认真填写了《“四好”领导班子考核评分表》、《企务公开工作员工满意度测评表》、《后备干部民主推荐表》等。会后，检查组成员还深入该公司审计稽查