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自“创先争优”活动开展以来,贵州铜仁市郊供电局党总支围绕企业中心工作,结合安全生产、经营管理实际,把创先争优活动与中心工作同研究、同部署、同落实、同督查、同考核。通过抓“为民服务带动创先争优、公开承诺带动先锋工程、幸福南网带动企业文化、党风廉政带动作风建设、作风建设带动队伍建设”,将创先争优理念贯穿到每一个岗位、每一项工作、每一个环节当中,推动了企业稳健持续和谐发展,实现了党建工作与生产经营有机结合。
为民服务带动创先争优 结合铜仁撤地设市统一规划和“三园两区”的基础设施建设,深入开展“七走进”、“走进园区热情服务”为主题的活动,为重点项目开辟绿色通道,并成立了园区服务站,建立“特派员”服务队,提供“保姆式”服务,与企业“零距离”对接,保证企业如期投入前期建设和正常生产。为保证为民服务落到实处,该局结合“四帮四促“深入开展形式多样的主题活动,引导全体干部职工人人以创先争优为动力,事事以创先争优为目标,主动承担社会责任。
仅2011年,该局共投入150余万元解决供电辖区石竹村乡村公路建设、坪茶村7户困难群众、瓦屋中学及2012年特大旱灾保电等群众生活和用电困难,新架设线路和安装配变项目18个,投入抗旱人力715人次,新装抗旱专用变压器9台和低压线路6.6km;为13家企业专项服务30余次,新架10kV线路5.6km,迁改10kV线路3.1km,解决了企业用电的实际问题。
公开承诺带动先锋工程 “辛苦我一人,点亮千万家”,该局公开向社会承诺“你用电我用心”,明确“保民生、保生产、保稳定”为目标。扎实推进“中心工作我承诺,创先争优做表率”先锋工程建设,提高电网建设管理能力、协调能力,推进电网建设各项目标的实现。切实改进和加强供电服务方面的薄弱环节,提高服务能力,促进发展战略的落地。
在2011年初电网遭遇低温冻雨、下半年持续干旱、电煤供应不足、电力供应形势严峻的情况下,该局多措并举,“防”“抗”结合,引导企业错峰生产,保证了辖区内电网的稳定运行和城乡居民生活用电,并顺利的完成了铜仁各时期重大会议、招商项目活动的保电任务,得到了社会的好评。
党风廉政带动作风建设 “诚信做人、规矩办事”,这是该局加强党员领导干部党性、风、纪教育和作风建设的理念,通过开展廉政风险防范管理,强化监督,把这一理念贯穿到党风廉政中。充分发挥廉洁文化的感染力,推进廉洁文化建设,大力倡导在电网建设、事故抢修、重大活动保电等工作中,党员走在前、干在先,以实际行动在各自的工作岗位上树立起一面共产党员的鲜亮旗帜,成为推动企业各项工作深入开展的中坚力量。
创先争优活动开展以来,该局党组织通过“四帮四促” 明确以帮扶点为联建党支部,为民办实事、对困难党员和群众进行帮扶。同时以争优创先为契机会,以廉洁自律活动为主题,组织员工参加了廉洁知识测试,结合各类行风事件及违纪案件,以支部为单位开展了依法经营、廉洁从业和作风建设专题讨论会,受到实际效果。2011年在铜仁供电局举办的“以人为本强作风廉洁从业守规矩”主题活动中,获得主题演讲比赛第一名,并代表铜仁供电局参加贵州电网公司的巡回演讲。
幸福南网带动企业文化 通过理顺农电用工体制和风险管理体系建设,探索性开展自我需求式“给力行动”员工辅导计划,以“辛苦我一人,点亮千万家”的价值取向,积极稳妥地推进幸福南网建设。加强“以人为本、分享互助、和谐执行”的安全文化、以客户为中心的服务文化、“诚信做人、规矩做事”的廉洁文化及班组文化建设,引导员工主动承担社会责任,在争优创先中搞好电力服务。通过“走基层、转作风、解难题”、“记者走基层”活动,为离退休老同志、生活困难职工、一线职工解决生活中的难题,营造了和谐稳定的内外环境,赢得了社会认可。
加强新闻宣传和品牌传播,开展电力常识公益宣传和舆情实时管理,创新劳动竞赛形式,丰富员工文化生活;通过青年科技论坛,引导青年岗位成才;注重各职能部门、社会各界、用电客户的沟通协调,着力提高对新闻的策划和运用能力,充分发挥舆论导向作用,塑造供电企业新形象,争优创优工作开展后,该局有近千篇新闻稿件被中央、省、地新闻媒体采用,2011年新闻宣传工作在全区排名第三。
作风建设带动队伍建设 加强干部作风建设,提高干部履职能力,以实绩为导向对干部考核评价,将干部的作风、协作能力纳入考核测评内容,促进干部转变工作作风,真抓实干、讲求实效。进一步完善选人用人机制,用竞争性选拔干部的程序和方法,推广公开选拔、竞争上岗工作;在制度建设方面,制定可操作性的职工奖惩管理制度,研究人才成长的管理办法,优化了干部队伍结构;在职工培训方面,开展分类分层的针对性、差别化培训,积极推进一体化教育培训与人才评价工作,着力抓好专业技术人员、生产技能人员和生产运行人员的培训,解决了技术、技能人才紧缺问题。
通过开展全员“大练兵大比武”、后备干部队伍建设,加大年轻干部选拔培养力度,支持职工参与上级的各类人才选拨,调动职工的积极性和创新潜能,给想干事、能干事、干成事的人一个施展的“平台”。近年来,该局大批技术能手脱颖而出,先后有多名一线职工走上了管理岗位,成为企业发展生力军。
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飞龙乘云腾空去,蛇舞春意迎面来。在美丽富饶的黔东高原上,点缀着一颗璀璨的明珠电网企业——铜仁市郊供电局。遥连武陵山,俯瞰锦江水,市郊供电局始终以赤诚和热血铸就坚强电网,以胆识与真情诠释为民服务,用真情和汗水换来万家灯火……2012年渐行渐远,2013年款款走来。翻开的日历,带走昨天的辛劳与骄傲,惟一不变的是梦想与愿景。过去的一年。铜仁市郊供电局在贵州电网公司、铜仁供电局目标愿景的引领下,在碧江区委区政府的正确领导下,紧紧围绕“一体化、保供应、抓建设、强队伍、促和谐”五个重点,肩
今年来,铜仁市郊供电局党总支围绕“夯基础、求创新、促发展”的工作思路,融入中心起作用,抓好党建促发展。通过“1142”党建工作模式,选准“党员责任区”、“党员示范工程”及“党员群众1+1”等主题活动载体,组织实施“电力快车”、“特派员”、“导航图”便捷的“N对一”多维度服务,逐渐走出了一条特色政工之路。该局创新党建实践,做好党总支、党支部、
居民阶梯电价是国家为了树立居民节约意识、提高能源使用效率,促进资源节约和环境保护而出台的一项重大电价改革政策。为使企业阶梯电价政策的准确执行,日前,铜仁市郊供电局组织各供电所职工对阶梯电价政策进行了宣贯学习。宣贯重点是对居民电价改革的主要内容、提价标准控制范围、居民阶梯电价的执行范围、抄表时间差异引起的电费差异处理方法四个方面进行宣贯学习。学习过程中,该局局长向才刚对执行阶梯电价的意义作了重要讲话:一是局市场营销部要牵头,组织各供电所人员要加强对阶梯电价政策的学习,以提高营销人员的政策水平和法律意识;二是各供电所营业大厅人员要在政策正式执行时向广大客户
老黄其人老黄全名黄龙座,今年49岁,退伍26年,从事农电工作22年,现在瓦屋供电所从事配网综合岗位工作。初见老黄时,他1米7的个子,壮实的身板,蓄个平头,朴实的外形,一看在供电所都是一把干活的好手。同事们都说:49岁的老黄,在供电所13个职工中年纪排行第二,军人出身的他耿直朴实,干活卖力,屋里屋外都是一个负责任,敢担当的男人。他平时话不多,但在工作中遇到原则上的问题时,他的“牛劲”就会上来,时间长了,同事们都尊称他“老黄”。老黄心事理顺农电用工管理,改变农电职工的身份,要成南网公司“正式职工&
从5月上旬开始,铜仁普降大雨,各类地质灾害隐患增加。针对铜仁境目前新一轮强降雨可能诱发的山洪、泥石流自然灾害危及到电力设施安全运行,铜仁市郊供电局对所属供电辖区输电线路和在建项目的周围地质情况,进行了拉网式的地质灾害隐患排查。铜仁市地处贵州高原山区,地形复杂,气候多变,出现的灾害性天气种类较多。特别是铜仁近期长时间的强降雨和雷电天气,更容易诱发山体滑坡、崩塌等事件的发生。据统计,铜仁市碧江区目前存在地质灾害隐患排查点共计107处,给电力设施造成了严重威胁。为确保电网安全稳定运行,铜仁市郊供电局紧急启动落实地质灾害防治方案,并按照上级部门的统一安排,认真
贵州松桃县农民姚少军在火车通过瞬间,身掀巨石挽救旅客列车及2000多名旅客生命的先进事迹经媒体报道后,在黔东大地引起了强烈反响。从5月14日开始,铜仁市郊供电局利用多种形式,组织全体干部职工学习姚少军先进事迹,在电力系统中掀起了“学习姚少军,奉献在岗位”的热潮。从5月14开始,铜仁市郊供电局通过召开专题会议等形式,组织全局职工学习姚少军“舍身忘我、无私奉献”的英雄事迹,通过各种专题活动,让广大干部职工充分认识到学习姚少军事迹的深远意义,深刻领悟其精神实质。4月12日中午,因铜仁境内连日大雨,松桃苗族自治县
贵州铜仁市郊供电局坚持通过抓“为民服务带动创先争优、公开承诺带动先锋工程、幸福南网带动企业文化、党风廉政带动作风建设、作风建设带动队伍建设”抓好企业党建工作,推动了企业稳健持续和谐发展,实现了党建工作与生产经营有机结合。2012年,在铜仁碧江区经济提速的新形式下,该局公开承诺:党建工作将按照“为民服务、创先争优”要求,紧紧围绕铜仁地方经济建设这一中心全力为工业园区服务。明确了党建工作“融入中心做工作,进入管理起作用,服务大局有作为”的基本思路。回顾2011,感动与发展同在&ldqu
贵州省项目建设现场观摩会于2月23日在铜仁举行后,铜仁市由农业主导型经济向工业主导型经济转型、工业化、城镇化建设已成定局。铜仁市郊供电局紧跟地方经济发展步伐,加快电网延伸建设和城乡电网改造,全面晋级电网结构。2012年将完成该市首座最先进的数字化110千伏鱼塘变电站建设,完成浅滩110千伏变电站升级改造,完善辖区110千伏、35千伏、10千伏输电线路,在“十二五”期间,该局将投入5.8亿元,建成投运110千伏变电站5座,220千伏变电站2座及其电网配套设施,城网将达到N-1要求,农网将逐步形成手拉手供电格局,确保电网和地方经济协
贵州铜仁市郊供电局加大安全管控力度,严控企业安全风险,安全工作紧紧围绕“五个不发生”开展,重点在“安全风险体系建设、完善安全责任制、基建风险管控、设备管理、安全管控”上下功夫,全速“给力”企业安全,确保今年安全生产目标的实现。安全生产是企业发展的第一要务,巩固安全基础是安全生产工作的重要环节。为此,该局在2011年实现安全生产“零事故”,跨年最高安全生产3145天后,进一步强化安全目标、风险管控和安全监督。龙年安全生产依然是各中心工作的“龙头&r
由于农电工组聘考试的日渐临近,铜仁市郊供电局组织偏远供电所长期从事外线员工,深入到”兄弟所”进行电力营销系统、用电检查流程运用跟班学习。由于铜仁地处武陵山脉,该局大部分乡镇供电所处于偏远山区,部分工作人员长期从事线路维护工作,由于工作的特性,大多员工只会电脑的一般操作,没有学习和使用过电力营销系统。由于农电工组聘考试日渐临近,供电所达标工作进入规范管理,为实现供电所流程工作常态化,员工熟练运用电力营销系统,2月20日,该局组织瓦屋供电所部分员工到“兄弟所”坝黄供电所进行跟班学习。为了确保学员熟练掌握电力营
10月底,昌吉分公司1号机组与系统并网成功,并网后,机组运行稳定,各系统设备运行正常,指标参数优良,标志着该公司圆满完成1号机组大修任务。为确高标准、高质量完成1号机组A修工作,努力实现创建“精品大修示范机组”,公司超前谋划,精心组织,成立机组A级组织机构,制定目标责任书,编制文件包,
为深入贯彻落实华电集团公司、新疆公司关于安全生产、能源保供以及应急保障的相关要求,11月21日,昌吉分公司组织开展了2024年供热中断突发事件应急演练。演练切实提升了公司应对供热突发事件的应急处置能力,提高公司管理人员现场应急指挥能力与职工的应急实战水平,确保供热系统出现异常后能够得到快
11月21日,为进一步做好今冬明春防火管控工作,提升生产现场消防安全水平,国能(泉州)热电有限公司以消防宣传月为契机,结合2024年安全生产工作,开展火灾紧急疏散演练。国能(泉州)热电有限公司积极落实2024年消防宣传月活动方案,提前制定演练方案,将职责与任务明确到人,模拟真实火情场景开展消
11月以来,国能(泉州)热电有限公司贯彻“预防为主,防消结合”的消防安全工作方针,以进行一次消防安全培训、拍摄一部消防宣传视频、组织一次消防应急演练、开展一次消防专项检查等“四个一”活动,积极开展消防宣传月教育活动,提高职工消防安全意识,切实筑牢现场安全防线。该公司严格按照“四懂四
连日来,当涂公司围绕1号机A修和2号机单机运行,对现场设备精准“把脉问诊”,开出“健体良方”,扎实做好设备治理工作。该公司以1号机A级检修为主线,对现场各环节进行严格把控,持续强化设备检修质量管理,保障机组修后长周期稳定运行。针对2号机单机保运,该公司严格落实防寒防冻措施,增加室外重要
最近,盐城供电公司在人力资源服务室开展了一场以“弘扬劳模实干精神凝聚青年奋进力量”为主题的青年活动,来自公司各单位的优秀青年人才齐聚一堂,认真学习创新管理理论知识,交流日常工作中遇到的困惑或难题,努力为青年发展创造良好条件,让青春在积极拥抱新时代的新征程上绽放光彩。青年工作,抓住
11月21日,国网涡阳县供电公司领导深入基层供电所调研工作,要求做好服务和保供确保群众温暖度冬。在该公司城市供电服务中心,该公司领导听取了供服中心关于设备运维、树障清理、迎峰度冬、电费回收、工单管控等工作开展情况汇报,希望各基层供电所聚焦重点、真抓实干、主动作为,围绕电力保供和优质服
11月21日,国网涡阳县供电公司领导深入基层班组调研工作,就迎峰度冬工作做出强调和部署。该公司领导要求基层班组,加强设备特巡,按照“一线一案”有效开展重点线路设备消缺,提升迎峰度冬期间线路可靠运行水平;要加强电力设施保护,强化电力设施保护宣传,严防外破事件发生;要做好迎峰度冬电力保供
11月21日,从中国电力技术市场协会电力安防专业委员会获悉,国能(泉州)热电有限公司获评“2024年电力安全防范示范单位”,1名员工获“电力安防卫士”荣誉称号,1名员工获“电力安防科创之星”荣誉称号,2篇论文获优秀论文。该公司始终将做好安全生产工作作为首要任务,以提升安全生产管理水平为切入
2024年11月是全国第33个消防宣传月,主题为“全民消防,生命至上”。无锡西区燃气热电有限公司发电部积极响应公司号召,自11月起,运行各值相继开展了形式多样的消防安全学习活动,进一步强化全员消防安全意识,提升自防自救能力。在学习过程中,各值组织观看了多起典型火灾事故的警示教育视频。其中,
日前,西区热电第三党支部党员随公司各部门员工前往无锡市惠山消防大队,参与了一次深入的消防共建活动。活动伊始,惠山消防大队的指导员带领大家参观了消防车及其附属设备,对各种消防工具进行了详细讲解。指导员依次介绍了各类灭火器的功能和使用方法,并对破拆工具、急救工具等常用装备进行演示。这
8月25日,河南济源供电公司举办“向身边的劳模学习”座谈会,通过组织近年来公司内部评选的劳模先进讲述岗位成才事迹,激励生产一线员工奉献岗位、创新进取,营造创先争优浓郁氛围,服务公司和电网高质量发展。济源供电公司把先进典型的选树同弘扬劳模工匠精神紧密结合,细化措施,完善管理,确保工作
日前,在外高桥二电厂设备部会议室,外高桥党小组与外高桥二电厂设备管理部党支部启动共建活动,在6B05检修中更好地发挥党支部的战斗堡垒作用。在6B05检修中,外高桥党小组将承担SAF37.5/20-2型双级动叶锅炉吸风机A、B检修,双方党员代表签订为"党员共建项目"。外高桥党小组如何严格按照"绿色检修、
为进一步推进转变作风、为民服务、加强建设、创先争优,把开展好基层党建工作群众满意度测评作为增强基层党组织公信力和重要手段。近日,三分局望江楼项目部在部分职工和党员中开展党建工作群众满意度测评活动,活动不仅有助于改善项目部党建考核自己干工作,自己来评价的自我封闭现状,也是一场补短板
7月1日,同华发电公司隆重召开纪念建党94周年暨创先争优总结表彰会,深情回顾党的丰功伟绩,全面总结一年来的党建工作,表彰奖励在创先争优活动中涌现出的先进集体、先进个人,安排部署下一阶段党建工作。该公司领导、部分党员共计110余人参加了会议。会上,党委书记崔虹作了创先争优工作报告。他指出
9月2日,尉氏县供电局朱曲供电所的党员服务队的队员们紧急抢修该乡养殖场、面粉厂配电线路,奋战两个小时终于恢复供电,受到了群众的好评。自“创先争优”活动开展以来,该局各支部紧紧围绕“规范服务行为、增强服务能力、提升服务品质、塑造服务品牌”的目标任务,切实发挥一个党员一面旗帜的作用;党支部和党员公开承诺,营业厅设立党员服务岗,创新服务方式,规范和提升窗口服务水平。各供电所都成立了党员服务队,对设备进行安全巡视、故障报修,将优质服务送到社区、校园、地头,为客户提供更周到、更便捷的服务。该局还利用相关会议等形式开
12月2日,尉氏县供电局安装公司党支部召开党小组会议,部署迎峰度冬措施,为即将开展的党群对标工作进行摸底检查,这是尉氏县供电局“创先争优”工作的一个缩影。尉氏县供电局现有党员332人,设立1个党总支,11个党支部。今年以来,按照省、市公司党委工作安排意见,局党委在全局范围内,组织开展了争创“电网先锋党支部”、“创先争优”活动。活动开展以来,各支部高度重视,精心筹划,高标准严要求认真对待,全体党员同志热烈响应,态度积极,卓有成效地开展工作,取得了阶段性成果。局党委根据人员和机构的不断
实施95598 光明服务工程,要坚持以科学发展观为指导,认真贯彻党的十七届六中全会精神,全面落实国家电网公司和省市公司创先争优活动总体部署,以统一的企业文化为统领,坚持“你用电,我用心”,牢固树立服务思想,夯实服务基础,落实新“三个十条”,实施“三新”农电发展战略,高标准打造共产党员服务队,履行社会责任,服务人民群众,保障改善民生,努力实现服务作风明显改进、服务流程明显优化、服务品质明显提升、服务能力明显提高,架起党联系群众的连心桥,以优质服务的新成绩迎接党的十八大胜利召开。
10月14日,尉氏县供电局朱曲供电所的两名职工来到罗庄村邢水昌家,帮助他改造了家中的老化线路,使他家中的电器终于可以顺畅使用,这是该局开展创先争优活动的一个缩影。自创先争优活动深入开展以来,该局创新工作机制,紧盯“四个字”,切实为用电客户办好事、实事。 一是“广”字入手,集民声,在各个行政村、自然村开设用电民情信箱,及时收集、归纳和梳理用电客户反映的问题。二是“常”字当先,查用电情况,各所定期深入各村,开展走访活动,对用电客户反映的问题和建议实行全程跟踪,做到不落实不罢手。三是&l
9月5日,尉氏县供电局朱曲供电所的党员服务队的队员们深夜来到该乡的养殖场、面粉厂抢修线路,奋战两个小时终于恢复供电,受到了群众的好评。自“创先争优”活动开展以来,该局各支部紧紧围绕“规范服务行为、增强服务能力、提升服务品质、塑造服务品牌”的目标任务,切实发挥一个党员一面旗帜的作用;党支部和党员公开承诺,营业厅设立党员服务岗,创新服务方式,规范和提升窗口服务水平。各供电所都成立了党员服务队,对设备进行安全巡视、故障报修,将优质服务送到社区、校园、地头,为客户提供更周到、更便捷的服务。该局还利用相关会议等形式
为提高电力供应能力,切实保障民生用电,提升客户满意水平,6月24日遵义市郊供电局长征供电所组成了以党员带团员的“六走进”服务队来到东城水厂,进行义务“体检”,排查用电安全隐患。东城水厂是遵义市整个东联线沿线以及医学院、烟厂正常供水的保障,每月供电量达到10万吨,影响人口6万人。为了确保在炎炎的夏日,能够让东城水厂供电设备能正常运转正常供水,市郊局长征供电所组织人员到东城水厂进行用电义诊,和用电安全检查,供电所员工针对东城水厂所有用电设备进行了全方位的“体检”。近年来,遵义市郊供电局
近日,平塘供电局党总支出台《“中心工作我承诺,创先争优做表率”先锋工程活动实施方案》,多项措施推进10千伏懂甲线降损先锋工程,以确保活动取得成效。摆茹供电所10千伏懂甲线2013年1-4月综合线损率27.21%。活动方案中,制定了2013年10月该线路综合线损率达到20%,年度实现综合线损率15%的降损目标,并将降损工作责任分解到部门、到人。先锋工程分组织,动员、具体实施、总结评价三个阶段进行,并制定六条具体措施。一是组建党员先锋队和借助营配收资工作的开展,对线路设备资料收集;二是抽调机关党支部市场营销部门技术人员开展线损理论计
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