阿荣旗电力公司对2012年新入职高校毕业生进行岗前培训

3月25日，内蒙古电力公司发布两则招聘公告，分别是内蒙古电力(集团)有限责任公司2024年专业技术类经营管理类岗位招聘高校毕业生公告、内蒙古电力(集团)有限责任公司2024年供电公司边远地区岗位招聘高校毕业生公告详情如下：内蒙古电力(集团)有限责任公司2024年专业技术类经营管理类岗位招聘高校毕业生

国家电网有限公司（以下简称“公司”）2024年第二批招聘高校毕业生工作已启动，欢迎高校毕业生应聘公司所属省（自治区、直辖市）电力公司和直属单位（以下简称“各单位”）。现将有关事项公告如下：一、公司简介国家电网有限公司成立于2002年12月29日，是根据《公司法》设立的中央直接管理的国有独资公

9月5日，中国石油启动2023年秋季高校毕业生招聘。本次招聘主要面向2024届高校毕业生，以及符合报名条件并取得国家教育部留学服务中心学历学位认证的留学回国人员；未落实工作单位，档案、组织关系仍保留在原毕业院校的2023届毕业生也可报名。中国石油坚决贯彻落实中央“稳就业”工作要求，聚焦提高核心

国家电网有限公司（以下简称“公司”）2022年招聘高校毕业生工作已启动，欢迎高校毕业生应聘公司所属省（自治区、直辖市）电力公司和直属单位（以下简称“各单位”）。

新冠肺炎疫情冲击下的2020年，就业形势异常严峻。教育部数据显示，今年高校毕业生规模增量、增幅均创新高。就业位于“六稳”“六保”之首，高校毕业生就业更是“稳就业工作重中之重”。三峡集团坚决贯彻落实习近平总书记重要讲话指示批示精神，第一时间启动“抗疫稳岗扩就业”工作，率先提出优先录用抗

为扎实做好“六稳”工作，落实“六保”任务，中国华电充分发挥央企主力军和排头兵作用，加大就业扶贫和稳岗扩就业力度，近日在2020年应届毕业生招聘计划中确定面向西藏、青海、新疆以及有关深度贫困地区招聘142人，其中面向西藏招聘100人、面向新疆招聘10人、面向青海招聘5人、面向四川云南甘肃藏区招

温馨提示1.应聘者需对个人信息的完整性、真实性和一致性负责，并妥善保管个人信息，防止信息被他人冒用。为保证及时收到考试相关信息、通知，请保持通讯畅通，如应聘者电话、手机号码发生变更，请及时登录招聘平台予以更新。2.招聘政策咨询请按照各单位招聘公告发布的联系方式，与应聘单位联系。招聘平

国家电投内蒙古公司白音华自备电厂2018年高校毕业生招聘45人公告一、项目简介内蒙古锡林郭勒白音华煤电有限责任公司铝电分公司自备电厂（简称：白音华自备电厂）隶属于国家电投集团内蒙古能源有限公司，厂址位于内蒙古锡林郭勒西乌珠穆沁旗白音华工业园区。白音华自备电厂是国家电力投资集团为进一步贯

国家电网公司2018年第2批校园招聘开始啦！招聘人数总计6000人左右！此次招聘与一批相比，有如下变化：(1)山东、四川、新疆等电力公司新增了文学哲学类考试专业，考试内容为公共与行业知识+专业知识(计算机基础、逻辑学、哲学史、马克思主义基本原理概论、语言学概论、应用汉语、文学理论、新闻学);(2)

水电水利规划设计总院隶属于中国电力建设集团有限公司。因业务发展和人才队伍建设需要，决定开展2018年度应届高校毕业生招聘工作，现将拟招收的岗位情况及有关事宜公告如下：一、招聘岗位需求表（见附件）二、应聘程序（一）预审报名。符合条件者将个人简历发到指定电子邮箱报名。(简历请以邮件附件形

国家电网2017年招聘考试（第二批）安排的公告终于出来了！等了好久！招聘考试环节包括考试通知、资格审查、笔试、面试与体检四个环节。接到考试通知后，请务必在规定时间，登录招聘平台确认是否参加，逾期将取消考试资格。如收到多个单位通知，考生只能选择确认一家，一经确认无法更改，请考生慎重选择

新年伊始，江苏省徐州市生态环境系统115名新招录的公务员和参公人员，经过两批6个月的全脱产、全封闭、半军事化集中培训，回到了各自的工作岗位。他们将学习的知识、养成的作风带到工作和生活中，不断加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之材。污染防治攻坚

为帮助新入职员工尽快进入工作角色，近日，国网涡阳县供电公司积极组织各专业部门业务骨干为新入职员工开展为期一周的岗前培训。本次岗前培训围绕公司组织构架、管理制度、安全知识、企业文化、网架结构、营销服务等专业开展，通过集中授课和现场观摩的方式组织培训，使新入职员工对公司概况、经营模式

5月16日至20日，玉屏供电局组织调控一体化岗位工作人员开展了为期五天的系列岗前培训，进一步推进该局调控一体化管理工作。调控一体化管理是玉屏供电局创先工作的重点。5月中旬，玉屏供电局完成了调度监控的建设，经验收及审查，已具备投入试运行条件。为使调度班、监控班工作人员尽快适应岗位要求，该

4月18日，在中国能建安徽电建二公司承建的华润（六枝）电厂2660MW#2机汽机班组，焊接质检员孙国平、技术员姚昌彬共同对第十三批持证焊工进行了岗前考试。为充分展示中国能建集团公司在施工一线实现精益创造价值,精品引领未来的企业宗旨，安徽电建二公司汽机安装公司严把焊工关，把持证焊工岗前考试作为

截止7月25日，国网额尔古纳市供电公司新招录的应届毕业生已经有7人报到。该公司按照这批员工所学专业分别将他们分配到对应的生产一线岗位见习。据了解，2010年之前，该公司处于严重缺员状态，员工年龄结构老化，文化水平相对较低。2009年，该公司职工平均年龄达到43岁，就业学历达到大专及以上的仅占公司员工总数的百分之二不到。随着新技术、新设备及办公自动化系统的不断应用，公司员工结构远远不能满足工作的需要。2010年起，该公司抓住机遇，积极向上级报送员工需求计划，积极争取应届毕业生招录名额。截止2013年该公司累计录用应届大专及以上毕业生30人，分别充实到不同

新年伊始，为了让2013年新进运维员工更快地了解公司、适应变电运维工作，国网四川检修公司雅安运维分部为新进员工建立了运维一体化专业人才培养通道，并制定了为期三个月的变电运维岗前培训计划，深入变电站巩固学习的成果，跟随班组切合实际掌握变电运维工作。此次培训采用专业技术理论知识基础和实际操作相结合的形式，将大学生的知识转化到实际工作中，完成对设备从理性到感性的认识。并安排老员工结合现场实际讲解变电运维所要做的工作，以老带新，积极配合班组中的工作安排，巩固所学知识。培训形式多样，包括现场授课、实际操作、互动讨论等方式，使运行人员熟练掌握500千伏变电站的主接

为了使新聘大学生尽快进入工作角色，熟悉岗位职责和业务流程，1月2日，国网黑龙江省电力有限公司林口县电业局对新聘3名大学生开展思想教育和岗前培训活动。据了解，此次培训为期3天，培训的内容包括《国家电网公司劳动管理制度、文件汇编》、《国家电网公司企业文化手册》、《三集五大体系建设手册》、《安全规程》等方面知识。培训讲师重点讲解了黑龙江省电力公司与牡丹江供电公司员工管理规定、员工奖惩办法，安全生产方面的规章制度等。在培训过程中，3名大学生谦虚好学，认真抄写听课笔记，并主动向老师求教，互动交流。整个培训活动在紧张而活泼的气氛中顺利进行。“通过参加培

时光飞逝，白驹过隙。我们期盼已久的培训学习，在恋恋不舍中，敲响了结尾的钟声。对于一天培训课程我想只能用受益匪浅来形容。老师们的博文广识、生动讲解、精彩案例无不在我的脑海里留下了深刻的印象。在培训期间，我们系统的学习了企业文化、安全生产、经营理念、系统概况等。通过电力系统概况的学习，我认识到了呼伦贝尔电力系统的历史起源、发展以及现状，了解了公司的性质、地位和作用，以及公司的发展目标和发展规划。通过电力企业文化学习了解到呼伦贝尔电力公司的企业文化，包括安全文化、营销文化、服务文化、廉洁文化、执行文化等。通过电力营销知识的学习我对呼伦贝尔电力公司的营销系统有

“攀登杆塔作业前，应先检查根部、基础和拉线是否牢固。”11月22日，虞城供电公司的五层电教室热闹非凡，原来是2013年新上岗员工在实际操作的过程中接受岗前培训。与以往不同的是，此次培训添了三个“新”：“新老师”，公司副总经理王照峰亲自授课当老师，改变了以往由技术人员讲课的旧模式;“新教材”，培训内容以当前的35千伏王集变增容改造为主，全面辐射到变电站基本操作和安全规程的方方面面;“新氛围”，员工们乐于接受这种新的培训模式，形成了主动学

“作为刚踏上工作岗位的你们，既然选择了电力行业，就要热爱你的选择，更要理清思路明确日后的航向，为实现你的目标踏踏实实走下去” 。10月9日，郸城局人力资源部对5名新上岗员工进行岗前培训，副局长王敏在开班仪式上对新人说到。 为办好本次培训班，人资部准备充分，将分别从电力安全生产、变电站值班员理论知识及操作实践、电工基础知识、企业文化、电业局各项规章制度、电力企业职工职业道德等六大模块进行专门培训，为迎接新人的到来，送上一场场精神“盛宴”。

9月30日，根据国网河南省电力公司《关于2013年度复转军人接收岗前培训与安置工作的实施意见》等相关文件精神和信阳供电公司安排，光山县电力系统2013年度复转军人接收考试如期举行。今年参加该县电业局接收考试的复转军人是经局属各单位填报，以及对相关材料的严格初审，符合接收考试条件的职工复转军人子女，并经过市供电公司审核通过。在当天下午的接收考试中，10余名退役士兵参加了文化课考试。考试科目分为语文、数学、理化(物理、化学)三个科目。为充分体现“公开、公平、公正”原则，此次考试、阅卷、成绩公布全程录像，并接受考生家长全程参与、监督此