遵义供电局40名“员工辅导计划”辅导员正式结业上岗

7月18日，国务院新闻办公室举行新闻发布会，介绍2025年上半年工业和信息化发展情况。工业和信息化部总工程师谢少锋，部新闻发言人、运行监测协调局局长陶青，部信息通信发展司司长谢存出席发布会，介绍相关情况并回答记者提问。上半年工业和信息化事业发展态势良好新型工业化加快推进工业和信息化部总

在西北地区新能源高比例并网的技术攻坚中，甘肃天祝藏族自治县松山滩风电场的实践具有标杆意义。该风电场虽坐拥优质风能资源，却长期受风电间歇性、不稳定性导致的并网难题制约。通过配套30MW/120MWh储能系统，依托国能日新的储能智慧EMS⁺系统，项目成功实现绿电高效消纳与灵活调度，此外，国能日新储

7月15日至17日，国能（泉州）热电有限公司组织22名党员前往福建谷文昌干部学院开展2025年第一期党员党性教育轮训班，进一步锤炼锻造党员坚强党性，推动深入贯彻中央八项规定精神学习教育入脑入心、见行见效。此次轮训班通过专题讲座、现场教学、团队实训等多种形式，持续深化党员思想政治理论学习，凝

7月15日，内蒙古乌海抽水蓄能电站地下厂房历经21个月，提前75天顺利完成开挖，标志着电站厂房建设正式转入混凝土浇筑与机电安装的全新阶段，为电站投产发电奠定了坚实基础。这是继2025年4月上、下水库沥青混凝土摊铺转序后，乌海抽水蓄能电站建设的重要里程碑节点。内蒙古乌海抽水蓄能电站枢纽工程主要

近日，南方电网公司启动海南电网线损管理结对共建提升行动，共建单位将通过驻点指导、跟岗学习等方式，推动海南电网线损管理取得更大实效。“这是公司在线损专业领域规模最大的一次结对共建行动。”南方电网公司战略规划部相关负责人介绍，“十四五”以来，海南电网公司大力推动电网改造升级，深入开展

近日，浙江省多部委联合印发《浙江省海上风电安全应急管理指导意见》，详情如下：省自然资源厅、省生态环境厅、省建设厅、省交通运输厅、省海洋经济厅、省国资委，省气象局，宁波、温州、嘉兴、舟山、台州市发展改革委（能源局）、应急局，浙江海事局所属各分支局：为贯彻落实省政府关于海上风电“加强

上半年，中国大唐集团有限公司宁夏分公司紧紧围绕“效益”和“发展”两大任务，积极应对市场变化，不断优化生产经营策略，发电量同比增长23.18%，经营利润同比增长21.77%，顺利实现“双过半”任务目标。该公司深入推进安全生产治本攻坚行动，严格落实安全生产责任制，加强设备运维管理，“一盘棋”统筹

7月17日，广西机电设备招标有限公司关于百色2×660MW清洁高效煤电项目脱硫EPC公开招标公告发布。详情如下：广西机电设备招标有限公司关于百色2×660MW清洁高效煤电项目脱硫EPC（项目编号：GXJD-25111QQ010791）公开招标公告1.招标条件本招标项目百色2×660MW清洁高效煤电项目脱硫EPC（项目名称）招标人

7月14日，浙江省常山县人民政府印发《加快发展新质生产力全力推进新型工业化的若干政策意见》的通知。通知指出，支持企业改造提升，对技改项目按新设备投资额给予不同比例的一次性补助，最高限额1000万元。坚持绿色安全发展，首次评为国家级绿色工厂、绿色供应链、绿色设计产品的企业，分别给予50万元

北极星能碳圈获悉，作为碳达峰试点城市的常州，在双碳管理上进行了制度性创新，在政府、企业率先引入“首席双碳官制度”，分两个阶段推进首席双碳官制度：第一阶段：2025年12月底前，常州市上市公司和工业、建筑、能源、交通等重点领域市属国有企业力争实现首席双碳官制度全覆盖。第二阶段：2026年6月

日前，辽宁省人民政府办公厅关于印发《辽宁省促进人工智能创新发展实施方案》的通知，通知指出，发挥辽宁城市群和产业集群优势，因地制宜打造智慧产业园区，建设地市级人工智能赋能中心。鞍山、本溪、辽阳、盘锦、葫芦岛等市围绕智慧钢铁、智慧矿山、数智油田、智慧化工等打造应用场景示范；阜新、铁岭

10月25日，广东电网公司教育培训评价中心党委书记苏琇贞率党群工作部及各支部书记一行12人到荔波供电局开展党建对标学习交流活动，都匀供电局政工部相关负责人参与交流学习。广东电网公司教育培训评价中心一行人员与荔波供电局党支部相关人员共同到中共一大代表邓恩铭故居参观，接受爱国主义教育，了解革命先烈的奋斗历程。随后到城关供电所营业大厅了解客户服务、班组建设方面的情况，参观该局安全教育室、廉洁文化宣传阵地，大家进行了党建工作交流座谈。在交流座谈会上，荔波局就党建帮扶进班所、“两个创建”、理顺农电用工管理以及职工教育培训等方面工作进行了介

5月6日下午，贵州施秉供电局团支部召开第五届团员大会，顺利完成四届团支部换届工作，选举产生的新一届支部委员会将在思想、文化、形象、组织、队伍等方面谋求新的活力，为企业的可持续发展注入新的力量源泉。据了解，该局现有团员26人，占员工总数12%，通过不断加强团组织建设，规范管理，团员队伍已成为该局生产经营工作的一支生力军。两年来，团支部坚持“团组织服务于团员青年，团员青年促进生产”的原则，紧紧围绕中心、服务大局，严格按照上级团委的工作安排部署不断加强组织建设，团结带领局广大团员青年，积极在理顺农电用工管理、创先争优、抗旱保电等中心工

近年来，赫章供电局工会紧紧围绕“三抓三保四加强”，扎实开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动，认真履行工会组织的基本职能，坚持在改革、发展、参与、帮扶中维护好职工的合法权益，加强工会自身建设，按照基层工会职能绩效目标考核标准开展工会工作，为企业的改革与发展，充分发挥了工会组织的桥梁纽带作用，有力推进各项工作顺利开展。积极参与理顺农电用工管理理顺农电用工管理作为该局2012年的一项重点工作，稳定是做好一切工作的基础，该局工会积极参与调研和方案制定，汇同党群、人资等部门共同做好宣传解释工作，对因工作

2012年，遵义供电局党委坚持强化各级党组织核心作用，充分发挥党员先锋模范作用，以“万家灯火，南网情深”核心价值观落地为主线，紧密围绕“三保一强”中心任务，有力推动全局各项任务目标完成，为创建国内先进供电企业提供坚强动力。推广“村电共建”，情暖民心工程以构建群众满意供电局为目标，遵义供电局党委创新开展“村电共建”服务文化模式，让农民共享社会经济和电网发展的成果。该局共投入400余万元在全市13个县市区建立284个村级共建服务点，可直接服务38.46万户农村家

 9月24日，遵义供电局2012基层党组织书记培训班正式开班。培训以“上党课强党性喜迎十八大”为主题，通过专家集中授课、学员自学及现场实地参观等形式，深入学习了胡锦涛总书记省部级主要领导干部专题研讨班开班式上重要讲话精神，并就“如何当好支部书记”、党支部标准化建设和落实党风廉政建设责任制等内容进行学习讨论，同时针对当前理顺农电用工管理等重点工作中如何加强思想引导和员工辅导进行深入交流，提升了党支部书记党务工作能力，。为切实加强基层组织建设，遵义供电局近年来通过公推直选等形式从多角度选拔和任用党支

8月7日，铜供召开了2012年半年工作座谈会。会议全面总结了2012年上半年各项工作所取得的成绩以及存在的不足，深刻分析了当前形势，对下半年工作进行安排部署。该局局领导，局属各部门、县局党政主要负责人参会。会议传达了公司半年工作座谈会精神，要求切实贯彻落实相关工作要求。部分县局就电网建设、安全生产、降本增效等工作作了专题发言，人事、财务、计发等部门通报了上报工作开展情况，对下半年重点工作进行了安排部署。随后，局领导班子成员分别对所分管工作做上半年总结并提出下半年的工作任务与要求。今年上半年，铜供认真贯彻落实国发2号文和公司年初工作会精神，通过多种形式促

7月20日，根据工作需要，施秉供电局发布岗位竞聘公告，在全局范围内公开竞聘城关供电所收费岗位人员。鼓励符合条件的员工踊跃报名，此次竞聘岗位采取公开、公正、公平的方式，增强透明度，接受广大职工群众的监督。为充分调动员工的工作积极、主动性和创造性，建立起岗位与业绩相结合的用人管理工作机制，激发广大员工自觉加强综合业务技能学习与提升，促进员工队伍业务素质的全面提高。自去年公司深化农电体制改革，理顺农电用工管理以来，该局按照贵州电网公司人力资源管理相关规定，结合施秉供电的实际，已圆满完成物资仓储配送站库管、档案管理员、培训评价等岗位的公开竞聘上岗工作。为保证岗

7月9日下午，铜仁地区供电局理顺农电用工管理组聘考试在地区各县局如期举行，书记张义洪亲临玉屏供电局考点现场新店电站，在该局局长沈运斌的陪同下，带着地局领导的关心和重视，顶着烈日和高温亲切看望和慰问了考试员工。在水轮机考试现场，张义洪书记认真观看了电气值班室和水轮发电机层等员工的考试过程，对参加理顺农电用工管理考试的员工给予勉励和关心，鼓励员工在考试过程中，不要紧张，更不要慌乱，就像平时上班一样，认真操作和回答考官提出的问题。他叮嘱工作人员一定要做好高温防暑工作，要随时注意考试人员在考试过程中出现的异常反应，确保参加考试的每一位农电员工的安全。同时，他对

7月2日，施秉供电局党群工作部负责人扛着一块“先进基层党组织”大奖牌高兴地走进办公室，这是该局党支部在贵州电网公司纪念中国共产党成立91周年暨“创先争优”活动表彰大会上获得的一项殊荣。近年来，施秉供电局党支部扎实落实贵州电网公司和凯里供电局党委各项工作安排部署，将创先争优活动与加强电网建设、提升服务水平、节能降耗、服务社会发展等工作有机结合，着力服务地方经济发展和百姓的生活需求，全员参与、全过程推动、全方位开展创先争优活动，得到社会各界和行业的充分肯定和认可。2011年，该局党支部在开展“中心

玉屏供电局理顺农电用工管理即将进入考试阶段，7月1日上午，该局纪检组长、工会主席杨明勇率人力资源部、新闻宣传组、后勤组等相关人员深入新店电站，对组聘考点、考前的各项准备工作进行全面检查和指导。在新店电站，工会主席杨明勇认真听取了人力资源部主任以及电站负责人的考前准备工作情况汇报后，并带领相关人员认真仔细察看了电站的电气值班室和水轮发电机层，对各个考点的环境和设施进行了全面排查和梳理。同时对服务组聘考试的工作人员提出了具体要求：一是要统一思想，提高认识，责任要落实到人，工作要细致到位，让组聘考试员工保持良好的状态进入考场;二是要做好考场秩序、食品卫生、考