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2012-10-18 10:31来源:内蒙古赤峰市巴林右期农电局作者:王长泉、靳永刚关键词:赤峰市巴林右旗农电局安全生产培训收藏点赞
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赤峰右旗农电局始终深入贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,把安全生产工作放在各项工作的首位,积极开展“安全年”活动,坚持以标准化作业为载体,以防人身事故为中心,以防误操作、反违章为重点,在安全管理中做到了“六个到位”。
以人为本,培训到位。该局高度重视对员工,尤其是生产一线员工的安全教育培训。按专业分类共举办了3期安全生产培训班,参培400多人/次,培训累计课时达40课时。对新入职9名大学生进行了为期一周的安全生产教育培训,主要培训安规知识、两票填写、安全工器具使用、线路设备的识别及基本操作、登杆作业和绝缘子绑扎等内容,使新入职人员对安全生产知识和基本业务技能有了基本的了解。
健全网络,责任到位。及时完善健全安全生产三级网络,明确一把手为安全生产第一责任人,各单位负责人为本单位安全生产第一负责人的安全网络,建立了总体抓和具体抓相结合的金字塔式管理模式,从局领导、安监部门到生产单位负责人、安全员人人有责,目标明确,一级管一级,层层抓落实,安全生产不留死角。
完善制度,考核到位。健全和完善了一系列安全管理制度和办法,使安全生产的每个环节都有章可循,按章办事;同时加强安全考核的兑现管理,狠抓制度落实,将安全管理列为每月考核的重要内容,对每月各站所安全生产的学习培训、施工现场管理、制度落实等进行严格考核,做到当月考核,当月兑现。
开展活动,措施到位。坚持每周五开展安全活动是生产班组的必修课。结合工作实际和安全生产情况,月初安监部制定下发安全活动指导意见书,各生产班组认真学习和深刻剖析,吸取教训查找不足。深入开展了安全用电“进校园、进集市、进农户”宣传活动,张贴警示标语90余条,并在农村牧区醒目位置装设安全用电宣传栏110块。积极与旗广电局和教育部门联系沟通,在旗远程教育频道滚动播出安全用电宣传片,为全旗境内32所中小学校分别赠送一张电力安全宣传动画片光盘。6月份,开展了“安全生产月”活动,向全局员工发出倡议,组织员工学习安全警示教育片,在镇内繁华地段,设立宣传咨询台,大力宣传安全用电知识和电力设施保护条例,向广大用电客户发放安全用电宣传笔记本近4万本,举办了一期安全生产知识竞赛。在“两创”活动中,采取流动红旗进班组、促无违章的做法,每个季度在参加两创活动的所有单位中评选出三个创建活动优胜单位,颁发流动红旗和奖金。
吸取教训,认识到位。为了做到警钟常鸣,及时组织全体员工认真学习上级下发的事故通报,认真分析事故原因,深刻吸取教训,举一反三,杜绝类似事故发生。深入宣贯蒙东公司“6.28”安全生产现场会精神,并结合当前工作,对全局安全生产工作进行深入分析和安排部署,深入开展设备隐患排查治理工作。局包片领导深入生产一线组织开展安全活动,面对面交流,针对事故结合实际,深入分析存在的问题,制定整改措施。
重视现场,监察到位。把违章真正当作事故认真对待,对发现的各类违章,都按照教育、曝光、处罚、整改四个步骤进行处理。按照“四不放过”的原则进行分析,找出原因,分清责任,严格考核,重奖重罚。局反违章纠察大队和包片人员经常深入施工作业现场,严历查处习惯性违章行为,1至9月份共查处习惯性违章行为6起,处罚19500元,并对违章人员及时进行了安全培训。
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近日,赤峰右旗农电局领导班子成员及相关部室负责人深入到各供电所、变电站进行现场办公,切实解决实际问题。每到一个所站,局领导认真听取相关负责人的简要汇报,详细了解和掌握各单位的生产和生活情况,认真检查环境卫生、土建工程、运行设备、“秋检”消缺现场等情况,针对存在的问题层层落实责任,并现场确定整改和落实方案。局领导深入基层现场办公,及时解决和掌握了基层单位当前存在的主要问题,为谋划2013年工作思路奠定了基础。
今年以来,赤峰右旗农电局切实加大了供电可靠率管理力度,通过采取提升电网科技含量、规范管理生产计划等行之有效的举措施,切实提高供电可靠率水平。一是加强生产计划管理。合理安排检修作业计划,通过生产计划的平衡,统筹安排各项工作任务,尽可能开展集中检修,避免重复停电,最大限度的减少设备停电时间和次数。二是提升电网科技含量。不断加强新产品和新技术应用,近年来新设备新工艺在该局得以广泛应用,目前有五座变电站安装了小电流接地选线装置,多条线路安装了智能开关和故障指示器。当线路发生故障时能在最短时间内查出故障点,并且缩小停电范围。三是注重设备检修和试验质量。严把检修和
11月4日,一场罕见的暴雪袭击了赤峰巴林右旗,巴林右旗农电局及时启动了恶劣天气应急预案,充分做好灾害天气的各项准备工作,确保电网和员工安全。截至目前,未发生倒杆、断线等故障停电。在降雪之前,根据天气预报和赤峰市农电局短信提醒,赤峰范围内将有大到暴雪,右旗农电局第一时间做出反应,组织召开紧急会议并发出通知,安排部署应对恶劣天气的各项准备工作,调配应急物资,提前做好事故预想,同时要求各位单位负责人立即到岗到位,随时处理突发事件,确保安全可靠供电。局属各单位认真贯彻相关要求,紧急抓好落实。一是加强车辆安全管理。大雪期间无特殊情况严禁出车,包括私家车。在抢修过
近日,赤峰右旗农电局宝日勿苏供电所召开了2012年度行风监督员座谈会,广泛征求意见和建议,促进行风建设和优质服务工作。座谈会上,该所首先向监督员汇报了2012年度供电所的各项工作开展情况。一是加强领导、提高认识;二是建立起优质服务行风建设的常态运行机制;三是春秋检工作,四是成立支农服务队,服务农村经济发展;五是加强农网改造工作,提高电网安全运行水平;六是强化窗口服务建设,增强服务意识。监督员们进行了座谈,各位监督员畅所欲言,对该所行风和优质服务工作给予高度评价,并在提高服务质量、电费收缴等方面提出了许多宝贵的意见和建议,所长对监督员们提出的问题作了相应
近日,蒙东赤峰右旗农电局镇北供电所广泛发动“反违消缺百日行动”,全员参与,全员探讨“反违消缺”措施,确保实现安全年。该所组织全体员工针对“反违消缺百日行动”活动进行了深入讨论,共同探讨制定确定实现安全年的措施,深刻分析当前安全生产形势,认真查找近期工作中在“作业、装置、指挥、管理”等四方面是否存在着违章现象,并制定具体整改措施。力争从源头上查找原因,堵截漏洞,有效遏制习惯性违章行为的发生。结合当前的“秋检”消缺工作,严格执行消缺计划。
每月15到22号是电费缴纳的高峰期,赤峰巴林右旗农电局营业大厅繁忙的景象让我们看到了营业大厅服务人员的辛苦,每天身着整齐的工作服,坐在宽敞明亮的窗口,面带微笑迎来送往,真诚是她们的准则。如今“您好,请问你需要办理什么业务?”便成了她们的口头语。身为大厅的服务人员,准确及时的办理业务,不出现任何差错,不发生客户投诉事件,是她们必须做到的,每当客户查询电费时,她们都会耐心的回答与讲解,百问不厌,面对客户的牢骚和不理解,他们却从没有埋怨过,从没有因此停止过工作,他们知道自己的职责。作为基层的窗口服务人员,每天都会与成千上万种不同性格的
近日,赤峰右旗农电局为加强实物库存管理,新引进一款仓存管理软件“金蝶电子管理软件”,实现了管理“双保险”。为确保该实物库存管理软件的应用,通过与厂家的协商合作,并经过通调所的帮助在机房内建立起了物流分中心实物库存管理远程控制服务器。经过安装调试以及对软件的修改,使得实物库存管理软件得到了最大化的优化,并且更加便捷和实用。在正式应用之前,物流分中心对实物库存管理软件档案进行维护,并通过服务器上传建立原始数据库,同时也为下一步建立“账卡物”一体化体系奠定了基础。随着ERP上线,通过对该
近日,赤峰右旗农电局羊场供电所为加强营销基础管理,进一步提高基础数据信息准确性,有效提升工作质量和经济效率,自6月份起开展的营业大普查工作基本结束,圆满完成了营业普查工作任务。该所开展营业普查工作主要是针对供电所在安全用电管理、基础档案管理、电价管理、合同管理及计量装置管理中存在的问题进行,重点解决营销业务系统档案和现场不一致的问题及计量装置管理等问题。为确保此次普查工作顺利有序进行,该所成立了以所长任组长、营销、技术人员为成员的营业普查领导小组。普查中发现个别客户计量箱锁坏、计量箱玻璃碎等;个别客户由于自身的需要,自备小型发电机,但却没有与供电部门签
近日,赤峰右旗农电局针对各生产单位的“秋检”消缺工作紧张进行的现状,局反违章纠察大队按照上报的停电检修计划,实施巡回检查制,对各检修作业现场进行巡回安全监督。由于“秋检”消缺作业和隐患排查治理同时开展,检修作业点多面广。为加强作业现场的安全监督,认真开展“反违消缺”百日安全活动,突出“管生产必须管安全”的理念,反违章纠察队成员以及安全生产管理人员分片对各检修作业现场进行监督检查,局领导也在第一时间参与作业现场督查,有效地控制了习惯性违章现象的发生。近期对各生
10月下旬,赤峰右旗农电局幸福之路供电所结合当前工作实际,早预想、早部署、早到位,提前做好迎峰度冬各项准备工作,夯实安全生产基础。一是抓好宣传教育。进入10月份,幸福之路供电所就充分利用会议、施工作业等时机,对全所员工进行迎峰度冬知识和业务学习培训,提高员工迎峰度冬工作技能。二是抓好应急演练。针对突降大雾、大雪、低温等恶劣天气,非正常情况下的施工作业,分别制定了应急预案,提前组织全体员工进行演练,并现场指出存在的问题,确保各种紧急情况应对有力,突遇紧急情况下拉得出,打得赢。三是做好备品备件管理。加强防寒过冬备品、工器具的配备管理工作,对照备品清单认真进
近日,蒙东赤峰右旗农电局为2012年新装的10台10千伏无功补偿装置安装了远程监控系统,使无功补偿装置具备“四遥”功能。该局经过与厂家技术人员合作,完成了10千伏线路无功综合控制系统的调试和投运。通过后台系统既能采集线路实时电压、电流、功率以及无功补偿装置状态参数,同时可以通过GPRS通信功能进行远程修改运行及保护参数,并具有远程分合功能。此次无功综合控制系统的上线是继智能开关监控系统之后的又一项配电网络方面的科技项目,至此,该局10千伏配电网络设备中开关与无功补偿装置已实现“四遥”功能,为规划中的配网自
今年6月是第23个全国“安全生产月”。记者获悉,国家电网有限公司将按照国家有关安排部署,结合公司安全生产工作实际,围绕“人人讲安全、个个会应急——畅通生命通道”主题,深入开展公司系统2024年“安全生产月”活动,积极营造浓厚安全氛围,确保安全生产平稳局面。公司要求各级单位以习近平新时代
为进一步抓细抓实各项举措,国能晋江热电公司不断压实安全生产主体责任,在抓落实、促发展、保安全、守底线上求实效,全力以赴打好安全生产“组合拳”,确保各项工作任务优质高效完成。打好安全“责任拳”。该公司以“事故警示月”为契机,积极开展各类安全宣讲活动,提高全员对安全生产工作重要性的认
为确保安全生产月活动顺利开展,近日,国能龙岩发电公司提前部署、精心准备,围绕安全生产月活动主题,全面安排部署各项活动,促进安全生产形势稳定向好。该公司提前筹划、精心安排,年初就将安全生产月活动内容纳入到全年安全生产重点工作中,按照安全生产月活动要求,分别成立了各级活动领导小组,详
为提高企业的安全生产水平,强化重点操作和危险性作业现场的安全管控,5月28日,国能龙岩发电公司严格落实现场重大操作安全监护,确保现场作业的人身安全和设备正常运转,筑牢安全生产防线。管理人员正在进行重大操作监护为确保安全生产形势持续稳定,该公司生产部门强化现场安全管控,严格执行操作和
为确保乡村企业用电安全,提升生产效率与供电可靠性,5月27日,洛南公司组织共产党员服务队,深入洛南县麻坪镇河西村的陕西德盛农业科技有限公司生产车间,开展了一场全面的安全用电隐患专项排查治理活动。陕西德盛农业科技有限公司作为当地知名的农副产品加工工厂,其生产线众多,用电需求量大,因此
近日,由黄河明珠水利水电建设有限公司承揽的三门峡水利枢纽坝前平台栏杆整修项目顺利开工。三门峡水利枢纽坝前平台是工作人员日常巡检、开展维护保养和清污工作的重要交通通道,均为临边临水环境。由于运用年限长,且长期处于室外潮湿环境,存在平台栏杆及连接楼梯锈蚀、断裂、基础松动、平台盖板破损
近日,松江河公司双沟电站2号机一次性并网成功,标志着由黄河明珠水利水电建设有限公司承担的吉林省松江河双沟电站2号机C修工作圆满结束。此次检修内容主要包含发电机及其附属设备、水轮机及其辅助设备、调速器相关设备、发电机出口设备检修等。为保证检修任务顺利完成,检修项目部从思想引领、安全保
为进一步强化安全管理,深入查找影响安全生产的各种隐患和问题,今年以来,国能晋江热电公司不断压实安全责任,强化安全管理,加大设备隐患排查力度,拧紧安全生产每一环。“恒心”落实安全管理。该公司通过层层签订安全目标责任书,认真履行岗位职责,有效保障安全生产责任的落实;严格把控现场作业,
为充分发挥“党建+安全生产”在保障安全生产过程中的示范引领作用,深化党建两融实践,实现工作联推、阵地联建,最近,盐城供电公司安监部党支部与东台公司安监设备党支部,围绕“党建引领共创建筑牢安全‘生命线’”主题,启动“结对创先”活动并签订了《结对创先协议书》。一直以来,盐城供电公司坚
近日,为提高防汛抢险实战能力,科学有效防范汛期灾害,由黄河明珠水利水电建设有限公司承建的小浪底南岸灌区13标项目联合业主单位开展了2024年度防汛应急抢险演练。演练现场模拟因暴雨导致险情。随着指挥员一声令下,应急队伍迅速行动到达现场,快速卸下专用挡水应急装置,形成一条挡水“封锁线”。抢
为保障双机安全运行,近日,国能龙岩发电公司抓实各项安全工作,深入排查治理安全生产隐患,堵塞安全管理漏洞。该公司要求全员统一思想,牢固坚守“安全第一”的理念,强化安全生产责任感和紧迫感,切实履行安全职责;各生产人员时刻保持安全生产红线意识,在工作中时刻绷紧安全弦,在双机运行期间中,
为落实集团“12345”发展战略,实现“致力于成为可持续发展的世界一流能源化工企业”愿景,5月30日,福能股份与能源研究会联合举办新型电力系统构建方面的业务培训。本次培训在晋江气电公司召开,福能股份本部及权属各单位主要负责人、分管经营的负责人和相关专业人员等共计50余人参加了本次专题培训。
近日,重庆市人力社保局、市财政局联合印发《关于进一步做好职业技能培训和评价工作的通知》(以下简称《通知》),进一步完善职业技能培训、技能等级评价补贴政策,充分发挥促进就业的效果。《通知》明确规定补贴性培训类型及对象,主要有八类补贴性培训:就业技能培训(含就业适应性培训)、岗位技能
5月28日,北极星光伏培训基地(芜湖发电)揭牌仪式在芜湖发电有限责任公司隆重举行。芜湖发电公司党委书记、董事长杜志方,北极星总裁周荃出席揭牌仪式,共同见证北极星光伏培训基地(芜湖发电)新能源培训楼(一期)的落成和基地的全面启用。北极星职教研究院和芜湖发电新力公司、培训中心、新能源管
最近,盐城供电公司供电服务指挥中心走进公司基层供电所,结合供电所专业特点,推行优质服务“送餐式”相关业务知识培训,通过以培促学方式,提升一线服务人员的服务敏感性和服务专业性,进一步激发员工学习热情和工作热情,促进员工业务和技能提升,受到了供电所基层同志的广泛好评。过去,在我们的理
随着公司在配电领域的投资份额的加重,配电网项目的立项准确性问题日益凸显,为进一步提高供电单位项目管理人员的专业素养和实战能力,5月28日,经研院规划评审中心马聪智及技经中心赵桐赴静海公司开展一场主题为“提升项目管理水平,深入解析立项原则及评审要点”的培训活动。此次培训内容主要围绕项
为更有效地提升员工的培训效果,并使其更具针对性,近期,国能龙岩发电公司积极调整并优化培训策略,将焦点放在岗位技能的强化上,力求提高运行人员的专业技术素养和应对突发事故的能力。一直以来,该公司都将提升员工的技术技能视为核心任务,积极寻求变革,并严格实施各项措施,通过多元化的渠道、形
为进一步提升博奇环保采购及合格供应商管理人员的实战能力和专业素养,2024年5月10日下午,人力资源部特别组织了一场项目招标采购实战技巧培训。此次培训旨在通过系统的理论学习与实践操作相结合的方式,使采购及合格供应商管理人员能够熟练掌握采购流程、谈判策略及风险防控等关键技能,为公司的高效
为持续巩固拓展主题教育成效,进一步引导全员增强合规意识和制度执行力,营造良好的合规文化,2024年5月16日,华润新能源投资有限公司安徽分公司组织开展“我为群众办实事”之人力资源制度解读培训,来自各部门、单位共50余名员工参加。在平时的工作中,我们经常会遇到这样的困扰:各类人事流程不知道
5月15日,银川市兴庆区职业技能大赛落下帷幕。大赛以“技赋兴庆匠心筑梦”为主题,由兴庆区人力资源和社会保障局、兴庆区总工会联合主办,兴庆区就业创业服务中心承办,旨在通过技能竞赛的形式,激发广大劳动者学习技能的热情,提升职业技能水平,积极推动职业技能教育的发展,以实际行动支持国家的创
5月15日,国能龙岩发电公司运行班组以学习班为平台,开展现场培训教学活动,进一步提高员工操作技能水平和专业业务水平,助力青年员工快速成长成才。图为该公司青年员工们正聚精会神地投入学习该公司以隐患排查为切入点,将培训课堂“搬到”生产现场,实现了理论与实践的紧密结合。通过“师带徒”“传
为备战即将开展的京津唐区域电力现货交易,不断提升电力现货业务能力,5月9日上午,公司在办公楼五层培训室组织开展了《电力现货市场及应对策略》专题培训。本次培训由公司市场营销部陈应贤进行授课,公司党委书记、董事长于沛东,党委副书记、总经理李智华,副总经理江鸿泽,公司中层干部及相关部门员
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