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浙江省配电网节能技术交流会于11月5至11月7日在杭州召开。省公司发策部、省内11个地市局、省电科院代表以及高校配电网领域专家近20人出席了本次会议。
省公司发策部分析了“十二五”以来我省节能工作面临的处境,明确了“三集五大”后节能技术监督队伍的职责;肯定了节能技术监督在过去一年的工作成果,指出了今后的工作方向和目标。
省电科院在会上强调电科院要立足技术监督中心这一角色定位,全力发挥专业技术支撑作用,配合省公司归口部门组织开展节能技术监督工作。
会上,上海交通大学的配电网领域专家还进行了智能配电网的专题讲座。专题切合目前配电网节能减排工作的实际形势,内容丰富,数据详实,受到了大家一致好评。之后宁波局和衢州局代表为大家做了工作经验介绍。
各与会代表踊跃发言,充分交流了各单位配电网节能相关工作的开展情况,并就目前工作中存在的热点问题展开了热烈的讨论。
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“储能系统的话运行上面我们也是参照了相关的标准,主要参照2018年的国标,对电站运行电量指标、能效指标、可靠性指标、运维费用提出了要求。调度模式,主要采用源网荷储加上层协调。建设目标是“三高”,高性能,能够快速响应,集成SVG,并且虚拟同步发电机的接口。高灵活性,实现多功能的优化组合。
《浙江电力》杂志2012年度通讯工作会议于11月27至29日在仙居召开,参加会议的有浙江省电力学会、浙江省电力公司电力科学研究院、浙江省电力公司电力经济技术研究院、浙江省电力设计院、浙江电力调度控制中心、浙江省火电建设公司、浙江浙能能源技术有限公司、省内各地市县电力局、各发电企业等单位50余名代表。会议由《浙江电力》副主编、电气技术室主任张学强主持。会议首先由《浙江电力》责任编辑龚皓向与会代表汇报了编辑部全年的主要工作情况。在各级领导和编委会、通讯员们的大力支持和关心下,编辑部工作开展得有声有色。2012年度《浙江电力》刊登的文章数量比上年度增加了约2
浙江省电力公司2012年度电压无功及电能质量专业工作会议于11月21日至23日在天台召开。浙江省电监办、省公司运维检修部、省电科院、省检修分公司、各地区局和部分县局电压无功专职等五十多人参加了本次会议。会议上深入地总结了我省今年电压无功专业的工作情况,针对目前专业工作中存在的监测点设置、非线性用户管理等热点问题展开了积极的讨论,并前瞻性地制订明年的重点工作思路与框架。。浙江省电科院汇报了本年度非线性用户的评估工作以及智能评估软件的研制,介绍了目前浙江省电能质量监测网的发展情况以及设备运行情况,并展望了电能质量监测技术的发展趋势。会议气氛热烈,各位代表深
11月27日,国家电网优质服务与可靠性管理复查组莅临浙江省供电服务中心检查指导工作。检查组重点了解了95598人工接通率指标以及指标提升的措施,并详细询问了各县市局故障停电信息,结合供电可靠性对各类停电流程进行认真检查,严格把关从接单、派单、抢修、回访等各个环节。在抽查部分故障抢修报表信息后,检查组对浙江公司的优质服务与可靠性管理水平给予了很高的评价,认为浙江公司在系统支撑、流程管理、业务处理上都处于全国领先水平。最后,检查组要求中心持续提升管理水平,进一步加强业务管控,继续做好优质服务工作。
11月26日至28日,浙江省电力学会2012年度发变组保护技术研讨会于杭州召开。会议由省电科院组织,来自省内二十多个统调电厂的四十余位继电保护专业工作者参加了会议。会议邀请了南瑞继保及北京四方的发变组保护研发人员参加,厂家对各自发变组保护的技术特点、应用情况、动作案例、新技术应用等进行了详细介绍。与会人员就发变组保护应用中存在的技术问题及发变组保护新技术等进行了热烈讨论,对各自电厂发变组保护的应用情况进行了技术交流。此次发变组保护技术研讨会加深了电厂专业技术人员对国产发变组保护技术特点及应用情况的了解,促进了继电保护专业的技术交流与沟通,有利于提高省内
“大事小事,认认真真做事”。1986年,22岁的童小忠来到了浙江省电力试验研究院(浙江省电力公司电力科学研究院前身),从此踏上了旋转机振动处理和研究的艰辛之路。伴随着电试院的成长,童小忠从一名普通员工到国网公司技术专家、国网公司劳模,一路走来,成绩显赫,但他却始终保持着一颗平淡的心,和同事打成一片,认认真真的做好每一件事。攻坚克难不辞辛劳每每电厂机组的正常运行都见证了这位优秀的共产党员将一生最美好的青春年华奉献在电厂机组的调试工作上,他的敬业奉献,他的谦虚随和,深深的感染着身边的每一个人。哪里出现问题,他的工作就开展到哪里。他忙
六年时间,他负责改造70多台火力发电机组点火装置,每年可节约轻质燃油超过3万吨,节省资金规模每年超过亿元人民币;他的微油点火技术已申请国内相关专利17项、国际发明专利1项,其中已授权发明专利2项,实用新型专利11项。他就是浙江省电力公司电力科学研究院副总工程师李凤瑞博士。从普通技术人员到副总工程师,从微油点火技术到电力系统节能减排多领域,短短几年时间,李凤瑞这位蒙古族小伙儿,带着大草原的绿色,在浙江创业创新,取得了丰硕的成果。倾心实践绿色理想近年来,节能减排、绿色环保、可持续发展越来越受到政府和社会的重视。“微油点火”作为一项新
2002年7月,王松从武汉大学电气工程学院毕业,获得工学硕士学位,到浙江省电力试验研究所(后更名为浙江省电力试验研究院,现为浙江省电力公司电力科学研究院)系统所工作。刚参加工作,他就一直工作在各个变电站现场,从事变电站继电保护和监控系统调试现场工作。500kV变电站一般都建于远离城市的偏远郊区,交通不便,为了保证工程进度方便加班加点,通常租住在农民房里,生活条件非常艰苦。夏天蚊子成群,经常是深夜工作回来后一边抵抗蚊子的围攻,一边排队等着洗澡。吃的是卫生环境很差的工程队食堂,里面成群的苍蝇从嘴边飞过…冬天就更艰苦了,天蒙蒙亮就起床去变电站工
11月19日至21日,浙江省计量中心在淳安千岛湖阳光大酒店成功举办了互感器综合特性测试仪使用培训班,来自浙江省电力公司各地区局修试工区、安装单位、计量中心以及电科院的65名学员参加了本次培训。保护用电流互感器依据国家交接试验规程,都要进行励磁特性试验(俗称“伏安特性试验”)。暂态保护用电流互感器,如TPS级、TPX级、TPY级、TPZ级电流互感器,拐点电压一般高达几千伏,甚至上万伏电压,为避免电流互感器的二次绕组和二次端子承受不容许的电压,目前国内外已研制出采用低频法原理测量励磁特性的新型的互感器综合特性测试仪,此种类型的测试仪
11月19日至20日,浙江省电力公司信息监督(安全督查)在省公司培训中心开展了信息安全标准培训宣贯活动,以贯彻落实国网公司及省电力公司制定的关于信息安全的各项管理制度、工作标准和技术规范要求,提升省电力公司系统信息安全队伍专业水平,确保信息系统各项业务安全、稳定运行。来自公司系统各地市公司、省公司直属单位的30余名信息技术骨干参加了此次集中培训。参加本次集中培训的人员将作为宣贯培训的教师,承担本地区、本单位的宣贯培训工作。培训期间,浙江省电科院信息监督人员还就2012年国网公司系统内发生的近几起信息系统安全运行事件进行了深入剖析,从事件经过、影响、事件
根据国家电网公司和浙江省电力公司关于财务标准流程调整要求,按照全面反映最新规章、补充完善业务内容、严格规范流程步骤、合理优化系统操作、注重体现信息集成等原则,11月21日,浙江省电科院财务资产部组织全体财务人员学习项目类业务的标准化流程应用。此次培训特地邀请了SAP开发与维护人员就大修项目、科技信息项目、营销项目、固定资产零购项目、管理咨询及教育项目等项目进行讲解。就培训内容,在场的财务人员进行了深入地沟通与交流,提出疑问和建议,学习效果非常显著。此次培训提高了财务人员对国网标准流程的认识,深感财务流程的标准化、规范化对财务管理起到积极的作用。
北极星售电网获悉,河北迁安经济开发区冷轧基地增量配电业务试点220千伏变电站建设正在加速进行,预计2024年底建成并投入使用,届时将为唐山燕阳冷轧等两家大型企业供电。据了解,该项目作为国家发改委、国家能源局批复的第三批增量配电试点之一,由唐山祺远供电有限公司投资建设运营。
北极星输配电网获悉,南方电网广东广州供电局2024年882项配网度夏项目“五一”假期前全部完成投产。这批项目投资近10亿元,投产规模同比增幅160%,投产规模为历年之最。据悉,投产项目新增配电容量约60.4万千瓦,对改善人民群众生产生活用电需求有显著作用。
“合上67地27文广甲开关,拉开东22金悦华庭甲开关。”5月5日,在上海金山供电公司调控室内,副值调控员孙舟遥控完成10千伏龙湾—东平“钻石型”配电网组的负荷转移操作,平衡了该组两侧变电站的负荷。2022年6月至今年4月底,该公司已在金山滨海地区投入3组10千伏“钻石型”配电网组。不久后,该公司还
近日,青海电力科学研究院采用动模仿真技术,依托自主研发的中低压动模仿真试验平台,完成了青海电网首次配电线路自愈功能动模仿真测试。测试完成后,配置好参数的配电终端可直接应用于配电线路,保障现场终端准确动作及自动恢复状态,实现线路故障的最小化隔离。据了解,配电线路自愈功能能够快速隔离
5月6日,在河南省镇平县老庄镇果营村,镇平县万发樱桃种植农民专业合作社负责人党文庆和工人把刚采摘回来的樱桃搬到加工车间,再放到樱桃酒生产线传送至果箱里。当天,镇平县供电公司老庄中心供电所的网格服务员刘彦斌和同事来到合作社,帮忙巡检加工车间的用电线路和配电柜。“5月是樱桃采摘的高峰期
5月7日,四川德阳供电公司运维人员张召建等人在蓥华镇飞来峰村清理10千伏蓥八线通道附近的树竹。德阳位于川西平原西北部,山区丘陵约占全市总面积的70%,峰林、断崖、峡谷、冰川间有35千伏及以上线路372.22千米,10千伏及以下线路341.56千米。德阳供电公司落实春季百日安全攻坚行动要求,结合森林防火
公共补能速度慢是电动汽车相比传统燃油汽车的一大短板,是当前影响消费者购买使用电动汽车的一个关键制约因素。超级快充可大幅提升纯电动汽车补能速度,仅需10~15分钟,就能补充300~500千米左右续航。超级快充不仅能让用户充电速度体验媲美燃油车,而且还能大幅提升单个充电车位的资源利用效率,降低单
坚强的特高压和主网架是电网高质量发展的基础。配电网是电网高质量发展的关键。国家电网有限公司高质量发展工作会议暨2024年第二季度工作会议召开后,公司各单位坚决贯彻落实会议精神,加快特高压和主网架建设,优化网架结构,强化协调机制,强化要素保障;进一步强化配电网建设,提高可靠性,突出保民
5月7日,国网天津经研院规划评审中心专业人员完成了天津地市公司光缆网、传输网及配电通信网总体设计报告的编制工作。报告从路由资源、设备资源、带宽资源及光缆设备运行情况多维度分析了地市骨干光缆网和光传输网存在问题,预测2025年末通信网带宽,提出建设原则、明确未来两年发展目标,规划2024和20
增量配电业务改革是我国新一轮电力体制改革推出的重大举措,湖南能源监管办高度重视增量配电业务改革工作,积极推动增量配网企业依法依规开展经营。湖南部分增量配电试点项目在实践中摸索经营,开展配售电一体化服务,推出综合能源服务项目,在探索能源消纳、能源利用、能源服务等新模式中发挥了积极作
北极星售电网获悉,近日,宁夏回族自治区发展改革委发布关于规范高可靠性供电费执行方式的通知,文件提到,对申请新装及增加用电容量的两路及以上多回路供电(含备用电源、保安电源)用电户,除供电容量最大的一路供电回路外,对其余供电回路按照合同约定的供电容量收取高可靠性供电费用。新增用户高可
观茶君按:网上流传的国家电网2020年1号文显示,在“推进集团管理体制变革”的重点任务之下,“优化总部架构与权责”“压减总部审批事项,剥离非总部职责,确保总部权责事项清单、授权放权事项清单落实到位”,“继续深化“放管服”改革,实施分类授权放权和分类管控”,已经被明确提了出来。这意味着,
事物的发展是前进性和曲折性的统一。国家电网于近期召开了2019年工作会议,提出了要全力打造“三型两网”企业的要求,但是,今年的工作会议貌似新词很多,在“深化内部管理变革”方面,国家电网提出了全面推进“放管服”改革的要求。国网发展史上的“三集五大”每年年初,国家电网都会召开当年的工作会
观茶君按:本文最早刊于2016年1月13日的“电力法律观察”,并于2017年11月23日修订重发,原标题《当“三集五大”遇上“简政放权”》。现在,差不多三年时间过去了,观茶君发现“三集五大”与“简政放权”冲突的局面并未改变,且有愈演愈烈之势,并在更大程度上导致了电网企业与地方政府之间的不协调。
12月29日,国家电网公司在北京召开优化提升三集五大体系部分大中城市业务集约融合调研座谈会。公司总经理、党组副书记寇伟出席会议并讲话,听取与会单位优化提升三集五大体系工作情况,实地考察了国网北京运检指挥中心、崇文供电服务中心、海淀配网运营指挥中心运作情况。公司副总经理、党组成员王敏主
三集五大是国家电网公司在十二五期间的发展战略中提出的,实施两个转变:转变公司发展方式,转变电网发展方式。按照集团化运作、集约化发展、精益化管理、标准化建设(简称四化)要求,实施人力资源、财务、物资集约化管理,构建大规划、大建设、大运行、大检修、大营销(简称三集五大)体系,实现公司发展
7月13日,天津城南供电公司变电运维APP实现业务全覆盖运行已满一个月,标志着该公司五位一体标准作业程序APP应用,已经从试点模块阶段转型为全专业全覆盖阶段,由单机离线工作状态转入网络实时同步状态。超前研究明晰管理用力方向近年来,国网天津市电力公司积极贯彻落实国家电网公司工作部署,遵循构
国家电网围绕一强三优现代公司战略目标,按照集约化、扁平化、专业化方向,以集团化运作为主线,变革组织架构,创新管理模式,优化业务流程,深化人力、财力、物力集约化管理,推进大规划、大建设、大运行、大检修、大营销体系建设,做强公司总部、做实省公司、做优地(市)公司,为创建两个一流(世界
2009年●1月国家电网公司提出对人力资源、财力资源、物力资源等核心资源实施集约化管理和优化配置。2010年●1月公司提出构建大规划、大建设、大运行、大检修、大营销体系,推进电网核心业务专业化管理,启动了五大业务体系及相关组织架构研究。2011年●1月公司第二届职工代表大会第六次会议审议通过《
2月25日,山东德州供电公司通信运维人员王宪锐、董晓斐一大早就来到陵县丁庄供电所,对所内通信机房位置、通信接入电源、防雷接地设备等情况进行现场踏勘,为下一步即将全面开展的乡镇供电所(营业厅)通信网覆盖提升工程建设取得第一手资料。乡镇供电所(营业厅)是农村供电服务的一线窗口,随着“三集五大”体系的建成运转,各类业务系统向基层单位全面延伸,乡镇供电所网络带宽需求与日俱增,信息通信专业的支撑作用愈加凸显。近年来,国网山东省电力公司各县公司在推进县域通信网络建设方面做了大量工作,网络承载能力获得一定提升。但由于资金、管理等多方条件的限制
文/ 埃森哲全球副总裁、大中华区资源事业部总裁丁民丞国家电网公司通过长期跟踪研究国际能源发展趋势和领先企业变革经验,结合中国国情初步建成了“三集五大”体系。这一体系集约高效、纵向贯通,明显提升了公司的价值创造和风险控制能力,是国家电网竞争力体系的核心设计。它不仅有助于国家电网公司在能源转型和经济波动新常态环境下持续实现卓越绩效,而且对国内外大型能源企业在管理创新实践中兼顾规模与效益有很大的示范作用。顺势内修 开创先河“十一五”期间,中国面临经济转型与能源安全供应双重矛盾的压力,而国内资源配置与消费需求逆向
2014 年年底,国家电网公司“三集五大”体系全面建成。这个全球最大的公用事业企业完成了一场极其复杂、难度极高的管理变革,度过了极不平凡的五年。国网体改办作为公司“三集五大”体系建设的统筹推进部门,五年间到底做了什么?对这场改革又有怎样的体悟?带着问题,本刊记者专访了国网体改办主任葛国平。重大变革《国家电网》:电力系统被认为是人类设计的最复杂的系统之一,国家电网公司作为运营这个系统的特大型国有企业,这一场管理体系变革是否也格外复杂和艰巨?葛国平:“三集五大”体系建设是全体员工共同参
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