宁安供电公司：逐项查摆 立即整改

12月3日，宁安市纪委监察局检查组一行三人来到宁安供电公司，对这个公司的“关注民生、服务发展”群众满意单位测评活动进行检查。多年来，该公司始终坚持履行社会责任，以服务地方经济发展，服务百姓用电需求为己任，优质服务工作不断提升。为了向客户提供快捷优质的服务，在客户办理报装接电等过程中，主动服务，开辟“绿色通道”，推出“一站式”服务，结合行业特点有效服务工业园区、响水两化、东京城镇地下商业街用电工程及招商引资项目。积极配合市委市政府完成各类保电工作，圆满完成了元旦、春节、两会、中高考、

宁安供电公司一年一度的冬季培训工作已经拉开序幕，今年依然抢前抓早积极组织开展冬季培训工作，领导高度重视此项活动，提前制定了冬季培训方案、计划及相关细则，为2015年安全生产工作奠定了坚实的基础。首先，安全员宣读了《宁安供电公司2014——2015年冬季培训实施方案》;接着生产副经理王立清组织学习了牡丹江供电公司陈海东副经理在2014年冬季安全生产工作上的讲话提纲;然后营业副经理张海平组织学习了国网公司帅军庆副总经理在电视电话会议上关于《新安全生产法》的讲话精神。最后，经理刘贵锋总结了2014年安全生产工作，部署2015年安全生产

V\:*{behavior:url(#default#VML);}O\:*{behavior:url(#default#VML);}W\:*{behavior:url(#default#VML);}11月20日，宁安供电公司组织驾驶员学习冬季安全行车知识。为减少冬季恶劣气候对交通安全工作造成的不利影响，宁安供电公司采取多种措施，全力做好冬季交通安全各项防范工作，确保冬季行车安全。该公司强调严格车辆使用管理，制定具体措施，规范车辆使用，保证车辆安全，一是严禁使用生产、营业车辆从事与生产、营业无关业务，严禁生产、营业车辆当作管理用车，二是严禁无证驾驶公车，

11月14日，宁安供电公司针对河南“淇县11.2对外停电事件”，迅速组织党员干部集中学习，深刻汲取此次停电事件的教训，全面加强党员干部作风建设。首先，该公司党总支书记孙英宏宣读了关于河南“淇县11.2对外停电事件”的通报，接着组织党员干部围绕此次供电所员工酒后滋事事件开展讨论。通过学习讨论，党员干部一致表示，要保持清醒的头脑，改进工作作风，起到党员干部的模范带头作用，严格执行廉洁自律规定，从小事做起，做到“八小时之内”和“八小时之外”都能严于律己，自觉抵制不

“用电高峰时段，对辖区内配电线路及配网设备进行红外测温，对电网设备“把脉问诊”，了解线路、设备是否存在发热现象，查找问题及时消除安全隐患。”10月16日，黑龙江宁安供电公司负责人介绍了该公司开展冬季线路安全大检查情况。为了确保供电线路安全可靠运行，满足线路冬季高峰用电需求，该公司对重负载设备线路进行巡视，开展红外线测温及负荷监控，对发现过热及过载情况记录在档，制定相应整改方案，并建立设备红外线测温情况统计表，内容列明测试时间、环境温度、测试温度、负荷情况等详细内容，做到设备检查有数据、有结论，便于进行状态

“围绕公司中心任务，对标先进找差距，把握形势添措施，不断强化“六大体系”建设，挖掘潜力，扩容增量，使公司工会工作与公司生产经营工作部署合拍，与公司发展思路同轨，与职工群众基本诉求同脉。”10月16日，在黑龙江宁安供电公司，该公司工会负责人夏云介绍说。2013年以来，宁安供电公司工会确定了以保证安全质量，推动技术进步，提高职工素质，创建文明工地，促进节能环保等方面内容的劳动竞赛工作，通过重点攻坚、以点带面、落实方案，强化激励，引导职工立足本职尽职尽责、争先创优。借助技术培训、岗位练兵、技能竞赛、职工书屋建设

9月25日，宁安供电公司通过开展农网工程回头看活动，将农网改造升级工程当作加强作风建设，真诚服务群众的一项功在当代、利在千秋的“民心工程”，深受客户赞誉。农网改造前，宁安地区配电网结构不合理、导线截面细，水泥杆裂纹等严重问题，已不能满足电力生产生活发展的需要，宁安供电公司在农网升级改造工程中，坚持责任到人，各司其职，各部室对口包干，分片负责，不厌其烦耐心细致地上门解释，尽力妥善处理，常常是深夜才回家休息。农网改造技术性能要求标准极高，该公司还强化了细化施工进度，对施工质量检查;施工进度安排，实行全过程闭环管理。网改升级工程落实后

9月24日，在“国庆节”的前夕，国网宁安市供电公司为进一步加强企业管理，切实加强工作作风建设，营造良好的廉政氛围，提升工作效率，开展作风建设和廉政教育活动。进一步提高干部员工廉洁自律意识和企业规范化运作水平。2013年以来，该公司认真贯彻落实国网公司、省公司和牡丹江供电公司关于廉洁从业、加强工作作风的相关要求，以党风廉政建设活动为契机，不断教育引导党员干部增强廉洁自律意识，提升自觉抵制各种腐败思想的侵蚀。该公司按照工作实际情况，结合各项活动的时间节点，有针对性地解决制约公司和谐健康发展和职工群众反映强烈的突出问题。并从多方面入手

9月22日，宁安供电公司突出特色的营销管理体系出台，质在提升优质服务水平，为电量增长提供最广阔平台。特色之一，着力做好业扩报装工作，100kVA以上变压器报装由班所长亲自督办，并规范报装流程，解决客户报装难题。特色之二，着力做好“四清四明”用电服务普查活动，通过活动的开展，完善了客户档案，纠正、查处估抄漏抄、违章用电，积极解答客户用电疑难问题，得到客户好评。特色之三，扎实做好服务工业园区工作，成立了服务领导小组，定期与政府、园区沟通，协调电网建设项目，解决园区用电难题，明确专人跟踪服务，及时掌握投资商情况、项目进度，全力保障引资

2024年12月，中国电力设备管理协会安全专委会组织召开全国电力安全文化建设精品工程高峰论坛。经专家组委会初审、现场调研多轮评审，华润新能源（农安）有限公司万顺风电场申报的《创自主安全班组，升本质安全氛围，做安全生产示范标杆》经典案例，最终荣获2024年“全国电力安全文化建设示范工程”荣誉

国家之魂，文以化之，文以铸之。近年来，国家电网有限公司坚持以习近平总书记关于安全生产重要论述和重要指示批示精神为指导，全面贯彻习近平文化思想，明确提出了“安全第一”“久久为功”等十个核心安全理念，为大力推进公司安全文化建设奠定了坚实基础，推动形成了一系列安全文化典型经验和实践成果

11月18日，国网公司安委办下发文件，国网天津经研院申报的“简牍报平安”国网公司第二届安全文化建设评选三等奖，这是经研院继去年获得一等奖之后，连续两年获得该奖项，是国网经研体系唯一获奖单位。为深入贯彻落实公司2024年安全生产工作意见和安全文化百千万星火工程实施方案，强化安全文化引领，推

最近，中共江苏省委宣传部、中共江苏省委全面依法治省委员会办公室、江苏省法治宣传教育工作领导小组办公室、江苏省司法厅联合公布第十批“省级法治文化建设示范点”名单。盐城供电公司“盐以律电”法治文化展馆获评“省级法治文化建设示范点”荣誉称号，也是本次省内唯一入选的供电公司。一直以来，盐

近日，中国安全生产协会传来喜讯，上海环境集团下属上海友联竹园第一污水处理投资发展有限公司荣获“2023年全国安全文化建设示范企业”称号。竹园污水公司将“竹”“园”两个字各取一半，建立具有特色的“笎（yuán）”企业文化，以笎字释义的“胸怀宽广，坚忍不拔”作为企业精神，以千磨万击还坚韧的

“热水器修好了，咱们干完活又能洗个热水澡了...”，“还有新建的移动厕所，到户外干活再无后顾之忧，还是咱们‘娘家人’想得周到...”这是大唐淮北发电公司为一线职工办实事、用实际行动让职工感受到企业温暖的一个缩影。自第二批主题教育开展以来，大唐淮北发电公司结合主题教育工作方案，牢牢把握“

日前，国网公司第一届安全文化建设文创作品评选活动开展情况发布，国网天津经研院选送的《“扇”解安全，“扇”待生命》获评优秀文创作品类一等奖。为深入贯彻落实公司2023年安全生产工作意见和安全文化建设现场推进会会议精神，提升安全文化创新实用实效和数字安全赋能水平，国网安监部联合国网工会、

习近平总书记在新时代推动东北全面振兴座谈会上强调，要牢牢把握东北在维护国家“五大安全”中的重要使命，牢牢把握高质量发展这个首要任务和构建新发展格局这个战略任务。国网吉林省电力有限公司扛牢安全生产责任，树牢安全发展理念，坚持安全文化引领，为公司“一体四翼”协同发展筑牢安全生产根基。

安全是电力企业发展的基础和前提。建立正确的安全价值观与有效的行为准则、在全体员工中形成共同认同的安全文化价值体系，是企业实现安全生产的重要保障。国网青海省电力公司树牢安全发展理念，针对青海自然条件艰苦、电网结构复杂、管理基础较弱等情况，建设符合企业实际的安全文化体系，以文化认同助

我们推进安全文化建设，要切实将“两个至上”融入到企业发展的各项工作，融入到每一名干部员工的思想认识和行为准则，持续营造“我要安全、人人安全、企业安全”的安全生产氛围，提升本质安全水平，实现“人人讲安全、企业保安全”。安全文化是实现安全生产的基础和灵魂，只有建设好安全文化，才能建立

8月31日，国网天津经研院开展2023年度企业文化培训活动。培训邀请国网山西技培中心杨建东老师授课，课程围绕《企业文化建设工作指引》，聚焦“一体四翼”发展布局，详细解读了国网公司企业文化及战略目标，围绕“企业文化体系、公司使命、战略定位”等方面深入讲解，结合面临的形势任务进行深入浅出的