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四、完善机制,切实做好煤炭生产运行事中事后管理工作
(一)建立生产要素动态核查机制。各级煤炭管理部门应深入生产一线,依据国家有关法律法规、标准规定,对照采集信息,定期对生产要素及生产行为进行核查,发现问题,及时督促整改。对违法违规生产行为,通过政府网站和报刊等媒体予以公告,限期整改;逾期未整改的,应报告地方人民政府。涉及安全的,及时函告煤矿安全监管部门和煤矿安全监察机构。
(二)完善生产技术方案审查跟踪制度。依据国家有关规定和本部门职责,对涉及生产秩序、生产安全的技术方案,组织专家进行会诊论证,对不符合法律法规和行业规范的,及时责令调整。加强技术方案执行过程中的日常检查,防止煤矿超层越界、超能力、超强度、破坏资源等违法违规行为的发生。
(三)建立行政管理制度后评价制度。定期对现行煤炭生产运行管理制度实施情况进行效果评估、评价,根据法律法规和职能调整,适应生产力、市场经济等发展变化,结合企业反馈意见,及时修订完善,提高管理工作的合法性、针对性和有效性。对经评估企业可以实现自律的,要按照最大限度减少对微观经济活动干预以及分类指导的原则,及时调整管理范围和内容。
(四)强化经济运行定期分析制度。会同行业协会等单位,加强煤炭经济运行监测,及时掌握煤矿产能、产量、品种、结构、价格、库存、效益等情况,及时分析形势、发布市场信息,引导企业合理组织生产,维护市场秩序,为促进总量平衡、实施有效调节提供依据。对运行中出现的苗头性、倾向性问题,及时向地方政府和国家有关部门报告。
(五)巩固部门协调协作机制。要在当地政府统一组织下,加强与煤矿安全监管、安全监察、国土资源等部门的协调配合,充分发挥行业管理职能作用,做好打非治违、关闭淘汰、资源整合、兼并重组、产业升级、安全生产等工作。对于牵头的事项,要带头协调,调动各方面力量,形成合力;对于协同配合的,要积极参与,承担责任,发挥应有作用。
(六)创新专家参与管理和服务制度。充分发挥专业技术人才的智力支持和服务基层作用,创新专家聘任、工作、考核方式,扩充专家队伍,加强专家库建设,落实专家责任,加大省际合作交流,实现人才共享。要进一步强化服务意识,密切与企业的联系,回应企业关切,及时帮助解决重大问题和深层次矛盾,尽力为企业排忧解难。
转变职能、改进和加强煤炭生产运行管理,事关煤炭工业健康发展和煤炭稳定供应大局。各省(区、市)煤炭管理部门要加强调查研究,结合本地、本部门实际,研究制定贯彻实施意见,积极探索符合市场经济要求的管理机制和方式方法。我委将督促检查各项要求落实情况,推动职能转变和管理方式创新,促进煤炭生产运行管理工作取得新成效,更好地服务经济社会发展。各省(区、市)煤炭管理部门、中央煤炭企业在煤炭生产运行管理中遇到重大问题,请及时向我委报告。
国家发展改革委
2014年1月7日
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5月16日,山西省人民政府办公厅发布《全面推进煤矿智能化和煤炭工业互联网平台建设实施方案》指出,2023年,180万吨/年及以上生产煤矿智能化改造全部开工,再建成80座智能化矿井。2024年,120万吨/年及以上和灾害严重生产煤矿智能化改造全部开工,再建成150座智能化矿井。2025年。其他各类生产煤矿智能
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近日,国家能源局发布关于进一步加快煤矿智能化建设促进煤炭高质量发展的通知。通知提出,大型煤矿要加快智能化改造,到2025年底前建成单个或多个系统智能化,具备条件的要实现采掘系统智能化。鼓励300万吨/年以上的生产煤矿全面推进主要生产环节智能化改造,力争率先建成全系统智能化煤矿。解读如下:
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北极星电力网获悉,6月18日,陕西煤业发布公告称,公司董事会近日收到董事、总经理王世斌先生递交的书面辞职报告。王世斌先生因年届退休申请辞去公司总经理以及第三届董事会董事、董事会专门委员会相关职务。官网信息显示,陕西煤业是陕西煤业化工集团公司以煤炭主业资产出资,联合三峡集团、华能开发
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