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自6月以来,国网四川检修公司乐山分部结合分部所辖区域安全生产形势及各班组工作内容,在安全生产月活动中出实招、抓落实,坚持隐患排查“零死角”,缺陷治理“零放过”,并以“四大措施”为抓手,积极推进安全生产月活动的开展,在安全生产实际中取得了阶段性的成效。
一是积极营造安全生产舆论氛围。6月1日,分部在各班组办公室、走廊内悬挂“强化红线意识,促进安全发展”主题插画,并开展员工个人安全愿景、安全警示语等征集活动。活动共征集到安全愿景19条,班歌4首,研究讨论出班组安全愿景1条,安全警示语1条,在分部内部营造了安全生产的浓厚氛围,为安全生产提供了强大的精神动力。
二是开展隐患大排查。6月2日-6月8日,分部对分部所辖的南天、东坡、沐溪、嘉州4座变电站开展拉网式隐患排查,在春安检查的基础上,全面排查各类隐患缺陷。
三是加强思想教育。6月10日-6月30日,分部要求各班组利用安全日活动组织观看《生命刻度》、《盲洞˙迷途》等安全警示教育片并开展安全生产大讨论。经过讨论,分部员工统一了思想认识,纷纷表示安全生产重于天,发展决不能以牺牲人的生命为代价,这是一条决不可触碰的“高电压”红线。
四是集中开展隐患治理。6月,分部针对春安检查和安全月活动排查出的隐患展开集中治理。分部变电检修一班表现突出,圆满完成500千伏南天变电站4组开关绝缘拉杆更换,东坡变电站天坡二线5071开关B相机构渗油等共计20余项消缺任务,夯实了电网安全生产基础。
下一步,乐山分部将继续按照安全生产月的总体要求,切实抓紧、抓细、抓好安全管理,为三大特高压直流满负荷运行期间安全稳定运行及迎峰度夏工作打牢基础。
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也许是因为专业的特殊性、领域的生僻性,让他们鲜为人懂,也少人问津。“线路纵联保护”、“近后备保护”、“闭锁式方向高频保护”……这些专业而比较少见的名词却成就了他们在电网中举足轻重的特殊地位,他们每天穿着印有“国家电网”的标准深蓝色工作服活跃在变电站里,他们紧密配合,冒酷暑、顶烈日、战风雨,始终以高昂的斗志和饱满的热情工作,他们就是国网四川检修公司乐山运维分部变电检修二班。目前,检修二班平均年龄只有26岁,班组共有16人,其中3人拥
近日,国网四川检修公司乐山分部线路专业以“质量月”活动为契机,召开线路运维质量专项分析会,旨在引导班组自查自纠,查找管理中的短板,积极改进,全面提升分部线路运维水平。会议以“查质量意识,查质量水平,查规程,查制度,查管理”为切入点,聚焦排查通道树竹隐患,对各班组巡视人员的巡视记录、台账管理、缺陷闭环等方面进行了逐一检查分析。线路分管副主任与相关管理专责就检查出的巡视记录不规范、台账跟新不及时、部分缺陷闭环不到位、巡视结果前后对比分析误差大等问题进行了通报并提出绩效考核意见。针对个别班组长对监察性巡视不重视
近日,国网四川检修公司乐山分部组织开展了生产一体化平台及OMS系统专题培训,分部各班组长、无外出工作的员工等20余人参加培训。据悉,生产一体化平台及OMS系统在生产计划提报、缺陷管理、风险预警闭环管理等方面发挥着重要作用,为使分部员工熟练掌握该平台的使用方法,提高业务网络流转的效率,乐山分部特别组织了此次培训。培训开始,主讲人首先对生产一体化平台每个模块的使用方法进行了宣讲,重点讲解了缺陷管理系统的使用方法。主讲人从缺陷的录入、查询、流转,再到缺陷的闭环进行了详细的讲解。讲解过后,主讲人还对每一项业务流程进行了现场演示,对员工提出的操作问题进行了解答。
近期,国网四川检修公司乐山分部组织全体无值班任务的变电运维班员工集中开展了第二期变电运维一体化现场培训,本次培训的主要依据是分部制定的《变电运维一体化培训方案》,培训地点设在500千伏嘉州变电站。据悉,为扩展和提升分部运维人员对所辖变电设备的维护技能水平,提高运维人员的工作质量和效率,乐山分部组织变电运维班全体员工实地开展变电运维一体化培训工作,由分部变电检修专业人员进行授课。培训中,检修专业人员在主变场地分别对主变在线色谱监测装置软件的原理、结构及消缺维护工作和发现现场设备运行缺陷的几种分析、处理方法进行了重点讲解,要求运维人员在每日对该装置巡视的过
“退出州桥一线274开关本体三相不一致保护控制1压板。”“退出州桥一线274开关本体三相不一致保护控制1压板,已执行。”“看,每一次操作,都要复诵工作任务、核对设备名称、在有人监护下进行操作。”这是国网四川检修公司乐山分部嘉州变电站停用220千伏州桥一线274开关本体三相不一致保护的操作现场,同时也是分部新员工学习的课堂。据悉,自乐山运维分部2014届新员工到分部报道以来,分部采取集中学、分专业教、下班组跟等形式,持续开展新员工培训工作,取得了阶段性的成果。变电专业首先组织新员工全
为加强分部企业文化建设,强化班组发展,国网四川检修公司乐山分部变电检修一班为班组文化墙“换新装”。据悉,变电检修一班自2012年首次在班组设立文化墙以来,文化墙以其“润物细无声”的感染作用在班组建设中发挥着重要作用。但由于分部建设目标发展、班组人员变动、员工愿景变化,旧文化墙已经不符合当前变电检修一班的工作实际。基于文化墙应充分发挥其教育引导作用的考虑,变电检修一班迅速征集员工新愿景,策划设计了班组新文化墙。换装后的新文化墙紧扣班组发展,侧重教育意义,力求在班组建设中起到增强员工责任心和荣誉感的作用。新文
“220千伏州肖线进行24小时试运行阶段!”9月4日20时15分,随着乐山地调调度员清晰准确的命令,国网四川检修公司乐山分部所辖220千伏州肖线送电成功,顺利进入试运行阶段,标志着成绵乐客运快铁专线的供电动脉正式打通。220千伏州肖线,起于500千伏嘉州变电站,止于220千伏肖坝牵引站,是为成都-绵阳-乐山客运快铁专线供电的重要电力通道之一。该线路投运后,将为220千伏肖坝牵引站提供源源不断的电力资源,为成绵乐客运专线的顺利开通打下坚实基础,为乐山地区的经济发展提供强有力的电力支撑。为确保220千伏州肖线的顺利投运,乐山分部高度
“正常情况下,TWJ和HWJ必有一个带电,状态为1。如果全为0,则代表控制回路异常,就会出现控制回路断线……”近日,在500千伏南天变电站35千伏Ⅱ母2-2电容器保护年检现场,国网四川检修公司乐山分部变电检修班的老员工正在为班上新进员工讲解二次回路知识,这只是分部各班组引导新员工成长的一个剪影。据悉,乐山分部变电检修班组针对新进员工理论与实践脱节,积极采取了“以老带新”的形式,通过传、帮、带,使新进员工尽快掌握现场工作的技术要领。此次年检工作,老员工以理论与实操相结合的方式,从
近期,为夯实运维人员的技术基础,提升其技能水平,进一步推动公司运维一体化各项工作的顺利开展,国网四川检修公司乐山分部积极组织变电运维班开展变电运维一体化技能培训工作。早在7月,乐山分部就制定了变电运维一体化培训计划,培训时间从8月19日至8月底,培训内容包括安保设备的维护、继电保护相关知识、部分一次设备消缺的操作方法等,指定了分部技术过硬、素质够高的技术骨干进行授课。第一期培训地点设在500千伏东坡变电站,第二期培训在500千伏嘉州变电站,运维班所有无值班任务的员工均参加培训学习。由培训人员现场指导,运维人员动手模拟操作,互纠错误,确保平时工作中遇到的
9月6日,国网四川检修公司乐山分部所辖500千伏东坡变电站开展直流融冰应急演练,旨在检验分部前期对直流融冰方案的优化效果,同时也锻炼了分部运维人员的应急反应能力。据悉,乐山分部在2014年2月9日开展的500千伏布坡一线融冰工作中,从省调下达500千伏布坡一线停电命令开始到融冰、以及恢复送电共用时13小时18分钟,效率欠佳。为提升直流融冰效率,保证安全生产,分部结合教育实践活动,以“如何提高500千伏变电站直流融冰效率”为课题,成立研讨小组,共计20余次奔赴东坡变电站,针对现行融冰装置管理规程、生产运行班调度命令票、变电站操作过
9月3日上午,国网四川检修公司乐山分部组织36名员工赴公司参加安全警示教育活动,本次活动是检修公司统一安排、分部全员参与的一次全员安全培训,旨在强化安全生产能力,夯实安全基础。截至目前,乐山分部已先后派出了4批次,一百余人参加警示教育活动。据悉,检修公司安全警示教育基地分为安全理念、美好愿景、警示教育、学习测试和感悟展望五个区域,具有主题鲜明、内容丰富、案例真实、互动有效的特点。分部参培人员通过观看近期电力系统内不安全事件的图片、影像资料,特别是检修公司内部的几起不安全事件资料,从而达到吸取经验教训,牢固树立“安全是天”的理念。
为进一步规范各项检修工作流程,立足实际业务需求,通过丰富的形式,让员工将规范规则内化于心、外化于行,最近,盐城供电公司变电检修中心开展“自动化检修流程规范”学习提升活动,做到“应修必修、修必修好”,保障电网安全可靠供电。自动化系统是电力系统的组成部分,是确保电力系统安全、优质、经
为进一步强化规范化流程、标准化作业,最近,盐城供电公司变电检修中心组织开展二次作业规范化培训,结合现场勘查,对照现场接线和竣工图纸,确保票、图、物一致,有力地提升了检修人员安全素质、技术水平和标准化作业能力。变电检修作为电网企业的核心专业,对专业领域的技术要求很高。为全面强化变电
为落地落细“国网十八项反措”之举,大幅提升变电站内供电可靠性,最近,盐城供电公司220千伏台南变继保室内所交流系统ATS自动切换开关安装工作顺利完成,助力新春佳节保供电。至此,该项工作已全部列入生产计划。自动转换开关简称ATS,是一种电力设备,用于在主电源故障或不稳定时自动切换电力供应,
盐城供电公司变电检修中心因地制宜探索变电站集中监控运维模式,最近,将220千伏海翔变和220千伏通运变接入新一代集控系统,标志着公司所辖50座220千伏变电站新一代集控系统接入工作的全面完成,有力提升了变电站精益管理水平。新一代变电站集控系统是国家电网有限公司统一推广应用的设备集中监控系统
结合近期迎峰度夏期间加强一、二次作业现场管控及设备隐患排查工作要求,最近,盐城供电公司变电检修中心在党员政治生活馆开展“学思想、强党性、重实践、建新功”主题党日活动,鼓励中心职工围绕提质增效、安全生产、人才培养、班组减负、后勤保障等方面提出宝贵意见、献上“金点子”。变电检修中心是
最近,盐城供电公司变电检修中心扼住形式主义的“咽喉”,掐住形式主义的“七寸”,以“人人讲安全、个个会应急”为主题,开展“一把手”讲安全课、参观安全教育基地等安全活动,以实际行动践行“两个维护”,畅通无阻地落实企业各层各级的各项安全生产工作。应该说,当前大部分企业持续推进安全生产形
为提高青年创新能力、加速人才培养,进一步降低电网安全风险,提高电力系统稳定性,最近,盐城供电公司变电检修中心科技项目团队召开主题为“基于扫描式的直流屏及其端子温度感知技术研究及设备研制”的交流活动,以实现直流系统温度实时监测基本目标,持续推动研究成果向实际应用转变为最终追求。一直
今年以来,为实现核心业务“自己干、干得精”,盐城供电变电检修中心聚焦主业主责,直面业务技能短板,利用全员培训、专业融合、智慧巡检等手段,多维发力,以深入落实全业务核心班组建设为抓手,以干代练、以做促学、数智赋能、创新驱动,有力推动了班组全核心业务的自主实施。自开展全业务核心班组建
12月5日上午,青岛市即墨区首届电力行业职工技能大赛启动仪式暨实际操作比赛,在国家电网党员抢修服务中心(陆港)成功举行,来自即墨区8家电力行业企业的120名参赛职工参加启动仪式并进行现场实际操作比赛。此次大赛,由即墨区总工会主办,即墨区供电公司工会承办,旨在深化全区新时代产业工人队伍建
为进一步加强对《国家电网有限公司关于进一步规范和明确反违章工作有关事项的通知》的宣贯学习,最近,盐城供电公司变电检修中心在公司政治生活馆,专题组织召开了以“提升反违章能力,规范工作票填写”为主题的安全教育培训活动,详细讲解了《典型违章库》中的118类典型违章,在实战实训中增强员工安
最近,盐城供电公司变电检修中心变电二次检修二班根据员工技能水平分层分级制定培训方案,组织员工前往营销培训中心继电保护实训基地进行实操训练,以练促学,培养员工快速全面掌握常规业务,充分调动广大青工学技术、长知识、强素质的积极性和主动性,努力培养“一专多能”的新时代人才队伍。我们知道
3月份是“事故警示月”,近日,国能龙岩发电公司为全面提升全员安全生产意识,强化安全管理工作,坚决防范遏制安全生产事故,确保安全生产形势持续稳定,从学习教育、安全生产大讨论、隐患排查整治、应急救援演练等多角度扎实开展“事故警示月”活动。开展安全主题学习教育。该公司以“事故警示月”为
为切实做好年度安全生产工作,3月份以来,国能龙岩发电公司结合安全生产“事故警示月”活动加大现场反“三违”检查力度,从培训教育、监督检查、提级考核等方面着手,不断提升职工安全意识,助力安全生产。在加强培训教育力度方面,该公司要求各班组充分利用班前班后会、微信等方式宣贯安全生产、规范
3月份以来,国能晋江热电公司从安全学习教育、隐患排查整治、应急救援演练等多方面着手扎实开展“事故警示月”活动,全面提升安全生产意识,强化安全管理工作,确保安全生产形势持续稳定。该公司以“事故警示月”为契机,针对不同专业和岗位认真组织开展安全生产事故警示教育活动,利用班组安全会组织
3月份以来,国能龙岩发电公司周密部署、精准管控,从安全学习、警示教育、隐患排查等多方面开展事故警示月活动,深刻汲取事故教训,举一反三,对照自查,保障安全生产形势持续稳定向好。为进一步提高全员安全思想意识、有效遏制安全生产事故,该公司以典型事故案例警示教育为核心,深刻反思事故暴露出
为确保机组的安全稳定运行,自3月份以来,国能龙岩发电公司科学部署,统筹安排,从思想教育、隐患排查、设备管理、风险管控等方面入手,为双机安全运行保驾护航。在加强思想教育树立安全意识方面,该公司结合安全生产“事故警示月”活动,充分利用班组安全活动、班前班后会、周例会、调度会等,组织员
为引导广大员工深刻汲取事故教训,营造安全生产良好氛围,3月以来,国能连江公司组织开展“事故警示教育月”活动,筑牢安全生产防线。该公司以“学、论、查、练”四种形式,推进活动走深走实。以学促思,强化安全责任。以日常学习和集中培训相结合,该公司组织学习《安全生产法》《安全生产治本攻坚三
为贯彻落实集团、福建公司年度安全环保工作部署及集团公司安全生产工作推进会议精神,进一步提升全员安全意识,防范化解重大风险,确保安全生产形势持续稳定,连日来,国能龙岩发电公司根据2024年安全生产“事故警示月”活动方案,持续组织开展多种形式的警示教育活动,守牢安全生产底线,为企业安全稳
为强化员工的安全意识,提升安全生产水平,3月5日,国能龙岩发电公司全面部署安全生产“事故警示月”活动,旨在通过一系列有针对性的活动,进一步警示全体员工注重安全,确保公司安全生产形势持续稳定。此次“事故警示月”活动,该公司领导高度重视,亲自挂帅,成立了专项活动领导小组,负责活动的整体
截至2023年12月31日,国能连江公司连续安全运行748天,实现了全年“零非停”“零非降”目标。2023年,该公司全面贯彻落实集团公司“41663”总体工作方针,紧扣福建公司“一轴两翼、五提六创”工作思路,以争创全年“零非停”电厂、“零非停”机组为目标,全面抓好安全管理体系和监督体系建设,组织开展
近年来,盐城射阳县供电公司团委将绕疫情防控、复工复产、安全生产等重点任务,深入开展“青年文明号”“青年岗位能手”“青年安全生产示范岗”“青年突击队”创建活动。公司团委被评为射阳县五四红旗团委,“鹤谐”青年突击队获评县“五四奖章集体”,营销部市场班获评县“青年文明号”,1名员工获评
截至8月14日,湖南新能源公司飞龙风电场实现连续安全生产1500天,再次刷新安全生产长周期纪录。自投产以来,该场站始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,贯彻落实集团公司各项安全生产部署和湖南公司提升风电设备可靠性专题会议精神,严格执行安全生产责任制,不断强化安全生产管
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