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北极星火力发电网讯(通讯员毛道华)新疆南岗投资有限责任公司霍尔果斯南岗热电公司,现有职工149人,其中女工46人,女工占30.87%,公司工会委员会中有二名女工委员,一名女工委员并担任公司女工主任,并成立了女工委员会,行政部副部长刘凤兰兼任女工主任,女工委在她的带领下,在公司党政领导及工会组织的亲切关怀下,使《女职工劳动保护特别规定》得到了很好地贯彻执行,使女工权益得到了很好地保护,该公司工会依法“推动《特别规定》贯彻落实,依法维护了女职工合法权益和特殊利益”受到了广大妇女的交口称赞。
今年是《女职工劳动保护特别规定》颁布实施5周年,我们全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神特别是关于工会工作和妇女工作重要指示精神,贯彻落实第六次全国妇女儿童工作会议精神,紧紧围绕国家“十三五”规划目标任务,广泛开展女职工权益保护法律法规宣传普及活动,着力加强机制建设,创新载体手段,推动《特别规定》贯彻落实,依法维护女职工合法权益和特殊利益,促进劳动关系和谐和社会稳定。
以《特别规定》为重点内容,广泛宣传普及国家保护女职工权益法律法规政策,着力推动《特别规定》宣传普及进企业、进车间、进班组。促进公司增强守法意识,切实履行法律责任;引导女职工学法、懂法,自觉守法、遇事找法、解决问题靠法;推动公司形成尊重女性生育社会价值、保障女职工合法权益的良好环境。公司工会要求各部门利用开会时间、班前会、培训职工时等多种形式组织全体员工认真反复地学习了《女职工权益劳动保护特别规定》让广大员工明白了什么是女职工劳动保护特别规定,增强了女工的法律意识与维权意识。
《女职工权益劳动保护特别规定》贯彻得好与坏,与公司领导的法律意识、重视关心女职工的程度有很大关系,在这一点上,霍热电党政领导做得不错,比方说在每年的三八妇女节到来之际,公司均要组织女工召开座谈会,为全体女工发纪念品,特别在今年的“三八”妇女节到来之际,公司工会积极从公司争取5000多元的活动经费,首先得到了公司党政领导与上级南岗投资公司工会领导的大力支持,把钱用于开展适合女工特点的娱乐活动与购女工的纪念品。在活动中让先进三八集体、先进女工代表作典型经验发言,并表彰先进三八集体、先进女工,同时慰问女劳模、单亲妇女,给他们送去组织的温暖。
在用工上,做到男女平等,尽量安排女工到适合的岗位上去工作,在工作中女工有什么困难,尽量照顾,特别是女工在产假、婚假、经期中严格执行《女职工权益劳动保护特别规定》,该让休息的休息,该给的工资一分不少发给本人。妇女在哺乳期公司尽一切力量照顾,每天安排时间喂奶,解除了女工的后顾之忧。
每逢节假日针对公司因病治贫的女工家庭,公司均要进行慰问,同时积极为她们办理临时救济,去年全公司慰问了5户困难职工,其中两户是女职工家庭,每户发放了500元慰问救济金。去年公司还为38名女工办理了女职工重大疾病医辽互助安康保险,一人应交50元,自己交50%,其余50%由公司工会补贴,真正为全公司女工办了一件大好事,受到全公司广大女好评。今年投资公司工会拨款救助困难员工,公司对两位生病女工挂在心头,便把何洪祥、刘秀红报到了公司,每人救助600元。
在工作中,还对年龄偏大、有病的女工给予了工作照顾,目前有6名女工从生产车间调到门卫、后勤打扫卫生等工作,减轻了她们的工作压力,体现了公司领导对她们的关怀。
通讯地址:霍尔果斯市62团霍尔果斯南岗热电公司
邮政编码:835215、电话:18935777938
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为传承红色基因,增强廉政意识,7月18日上午,第四师霍尔果斯南岗热电公司党总支组织党员干部20余人到兵团廉政教育基地六十二团金边博物馆进行参观学习。党员干部认真参观了博物馆里六十二团各个历史时期的珍贵资料,讲解员生动形象的讲解以及每一张图片、每一份奖状再现了六十二团的历史,再现了老一
6月22日上午,第四师霍尔果斯南岗热电公司在公司四楼电教室举办了第三届安康杯安全知识竞赛,近百名干部职工参加了此次活动,将安全生产月活动推向了高潮。经过激烈的竞答,生产部、财务部、运行部一组分别获得第一、二、三名,最后,公司领导对本次活动进行了点评并为获奖队伍颁奖。本次活动以习近平
2018年4月是第30个爱国卫生月,为深入贯彻党的十九大精神,兵团第四师霍尔果斯南岗热电有限责任公司积极落实师市有关文件精神,按照关注小环境共享大健康的主题,制定了《第30个爱国卫生月活动方案》。公司党总支高度重视此次爱国卫生月活动,要求做到周密部署、广泛宣传、大力开展。公司爱国卫生领导
2018年3月8日上午,兵团第四师霍尔果斯南岗热电有限责任公司在该公司职工食堂举行主题为巾帼心向党建功新时代的三八国际妇女节文体活动,公司领导王晓龙、郑成林、涂海、刘岩和近100名男女职工参加,新疆南岗投资有限责任公司负责妇联工作的李歆萍部长和负责工会工作的龚红辉部长也来到职工群众中间,
2018年2月6日,为切实贯彻落实党的十九大全国卫生与健康大会的精神,第四师霍尔果斯南岗热电公司积极开展爱国卫生运动工作,邀请到中国健康教育网健康教育委员会专家为霍热电员工进行健康普及教育培训。此次共计培训142人次,达到了全厂员工的90%。老师幽默风趣的讲课技巧,极大的提起了职工的兴趣,使
为深入学习领会党的十九大会议精神,11月6日下午,霍尔果斯南岗热电公司党总支召开专门会议围绕报告精神开展座谈会,就自身工作谈谈如何推进十九大精神落到实处学习讨论。公司党总支书记王嘉同志主持会议,共计30人参加会议。会上参会人员都能结合自身工作深入贯彻落实十九大精神,党总支书记王嘉同志
10月25日,中国共产党第十九届中央委员会召开第一次全体会议,选举产生了新一届中央领导机构。霍尔果斯南岗热电有限公司党员干部一致认为,选举结果体现了全党意志,反映了全国各族人民的心愿,大家完全信赖和坚决拥护新一届中央领导集体。大家表示将紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,高举中
6月10日,从霍尔果斯南岗热电公司生产部获悉,1-5月份,公司生产发电2.14亿千瓦时,供电1.81亿千瓦时,分别比去年同期增长29.46%与29.67%,运转率达73.7%,比去年同期增长28.78%,实现产值3989万元,比去年同期增长26.55%,生产经营情良好的局面。该公司今年全面落实南岗投资公司2017年党委工作会议精
6月16日上午,霍尔果斯南岗热电公司,在公司四楼电教室举办安全生产法规知识竞赛活动,有近百名干部职工参加了这次比赛活动,把第16个安全生产月活动推向了高潮。这次安全月生产法规知识竞赛活动,由该公司安委会主办,活动由行政部的姚遥与生产部的王雪强主持,有来自运行部的运行一队、运行二队、运
6月6日下午,霍尔果斯南岗热电公司生产部安环办,在公司四楼会议室,召集车间一线员工代表、机关科室员工30余人,举行事故案例分析活动,让员工在安全生产月活动中,增补了一道安全可口的美味大餐。这次事故案例分析活动,是公司安全生产月活动之中,计划开展的一项内容,由公司安全员徐鹏进行学习分析
在全国第16个安全生产月到来之际,兵团第四师霍尔果斯南岗热电公司安委会,于6月1日上午召集100余名干部职工,在公司机关大楼前,举行安全月活动启动仪式。大楼门前五块安全月活动专题黑板报十分醒目,排放成一排美观漂亮,这标志着该公司安全月活动从今天起拉开了序幕。上午11时安全月活动正式开始,
三月如歌,万物齐吟。南风暖窗,樱树花开,玉兰绽放,在春的盈盈笑意中,第111个“三八”国际妇女节如约而至。在鸭电公司的大家庭里,有那样一批“巾帼奋斗者”,如怒放的玫瑰,用不凡的业绩让鸭电的天空瑰丽多姿。为深入践行习总书记提倡的“多读书,建设书香社会”理念,加强女职工的交流学习,充分
2月4日下午,江口供电局第九届工会委员会换届选举会议在该局二楼会议室举行,会议由该局党总支书记尚咏洁主持。会议充分发扬了民主,严格按照相关选举办法,以无记名投票的方式,通过规范地投票、唱票、计票后,选举产生了江口供电局新一届工会委员会7人、女工委员会5人,经费审查委员会3人。会议指出
“电力妈妈,谢谢您,上次送的学习用品还没有用完呢!”5月22日上午,方城县电业局女工委员会工作人员来到袁店乡汉山村看望贫困儿童,收到礼物的孩子幸福的像花儿一样绽放。“六一”节前夕,方城县电业局“代理妈妈”小组成员在该县妇联同志的陪同下,给自己的帮扶对象送去了书包、书籍等学习用品、生活日用品和慰问金。通过和孩子的交流,了解了近期帮扶儿童的生活学习、家庭情况,进一步增强了亲切感,缩短了心理距离。该局工会“代理妈妈”活动已开展了15年,由原来的帮扶对象1人发展到现
3月7日下午,检修分公司会议室欢声笑语,该公司领导班子与来自基层单位近20名女职工代表齐聚一堂,以座谈会的形式,畅谈对公司发展的意见和建议。女职工代表表示,将继承并弘扬女职工积极进取、勤奋善良、坚韧勇敢、无私奉献的传统美德,化企业关怀、领导关爱、同事关心为动力,在企业改革发展中干事创业、建功立业,充分发挥“半边天”的优势和作用。为庆祝“三八”妇女节,检修分公司在全体女职工队伍中开展了“五个一”(即召开一次座谈会、举办一次女职工健康讲座、送一份节日礼物、投一份安康保险、送一条节日祝福
呼伦贝尔草原上,炊烟袅袅,灯火辉煌照边城。额尔古纳河右岸,雄心未减,智者风范几时休。今日的额尔古纳的秀丽俊美。经济发展,电力先行,电力事业取得的每一个进展和突破,都是无数的额尔古纳电力建设者的结晶。他们中的许多人,不计名利,默默贡献自己的力量,用汗水和智慧去构筑“电业魂”。其中,有一位总是面带微笑的电业人,他从事电力事业26年,他穷其毕生之心血,躬身践行于额尔古纳电力事业,用智者的博大气魄和一颗赤子之心构筑“电业魂”。他就是额尔古纳电力有限责任公司经理,2010年全国劳动模范—&m
11月2日,检修分公司工会先后召开第一届经费审查委员会第一次全体会议、第一届女工委员会第一次全体会议,经等额方式选举产生了的经费审查委员会主任、副主任和第一届女工委员会主任、副主任。至此,检修分公司工会各级组织正式健全。“检修分公司工会在组织未能完全建立的情况下,带领广大干部职工出色的完成了‘大检修’体系建设任务,为省公司全面开展“三集五大”建设提供了典型经验和范本。希望工会组织正式健全后,能够将组织优势最大化,做好企业与员工沟通的桥梁和纽带。”该公司工会主席董斌向笔者
海拉尔供电局是国家电网蒙东电力公司呼伦贝尔供电公司所属的基层供电企业,供电面积达1440平方公里,承担着海拉尔区工、农、商业及30万人口生产生活供电任务,全局设有5个职能科室,13个班组,在岗职工173人。海拉尔供电局工会下设基层工会4个,女工委员会1个,工会小组11个,现有专职工会干部2人,工会积极分子45人,占会员总数的26%。站在企业发展的风口浪尖,肩负新时期企业发展使命的海拉尔供电局工会,紧紧围绕国家电网蒙东电力公司呼伦贝尔供电公司工作部署和海拉尔区工会的安排,立足海拉尔供电局实际,开阔视野抓工会,把新时期工会工作定位在服务企业发展、服务安全发
3月5日,牡丹江阳明供电局荣获牡丹江电业局授予的女职工工作先进集体荣誉称号。阳明供电局共有女职工20名。这个局工会女职工委员会在牡局工会女职工委员会的正确领导下,以维护女职工合法权益和特殊利益为原则,以提高女职工整体素质为根本,以调动女职工建功立业的积极性为目的,贴近女职工,广泛开展了“巾帼建功”等适合女职工特点的活动,创造性地开展了特色鲜明的女职工工作,最大限度地激发女职工劳动热情和创新能力,增强了女职工主人翁责任感,广大女职工进一步弘扬了“自尊、自信、自立、自强”精神,充分发挥学习积极性、工作主动性与
2011年,沈阳超高压局女工委员会在公司工委领导下,在局工会指导下,立足“十二五”开局,充分争取女职工在企业中的利益与地位,发挥女职工在创造社会价值、维护企业稳定、促进企业和谐中的重要作用。 随着新体制管理模式的不断深化,帮助女工立足岗位建功立业将是今后我局工会女工工作的重中之重。我局女工委员会鉴于青年女工比例高达62.5%的年龄结构,围绕全局中心工作,以提高女工队伍整体素质为着眼点,以活动贴近女工工作和生活实际为契合点,以“促进企业生产安全、稳定发展、廉洁从业、和谐共赢”为目标,筹划美容护肤课、心理健康课、营养搭配
5月19日,是国务院设定的全国哀悼日的第一天。在这个全国人民对汶川大地震遇难同胞深切哀悼的纪念日里,合川供电公司女工委员会积极响应上级号召,迅速组织全体女职工开展“关爱孤儿 情暖母亲 心系汶川”献爱心活动。本次献爱心活动与以往有所不同,是通过发送短信的方式为汶川大地震失去母亲的孤儿和失去孩子的母亲进行募捐。启动会上,在女工主任杨媛宣读完倡议书后,女职工们纷纷迫不及待的拿出手机,发送短信,以自己的实际行动贡献出一份力量。会后,女职工们都不约而同的将发送短信献爱心的方式告知给自己所有的亲友们。让更多的人参与进来,将爱心传递下去,我们相信一传十、十传百、
北极星售电网获悉,近日,重庆市能源局发布关于市六届人三次会议第1243号代表建议办理情况的答复函。答复文件明确,重庆实施“百万千瓦屋顶部署推进”光伏式和“千乡万村驭风”行动,截至2025年3月,全市风电、光伏发电装机规模分别达到256万千瓦、352万千瓦,新能源装机将从“十三五”末提升6.3%至16.
六月长风起,市场佳讯传,东方电气中标一批重点项目,扬帆起航赴新程。中标大唐南电创新发展示范项目主机设备近日,东方电机、东方汽轮机成功中标大唐南电二期2×745兆瓦燃气轮机创新发展示范项目商业机组设备。本项目的顺利实施将进一步推动我国H/J级燃气轮机自主化进程,提升我国重大装备制造水平,
5月30日,重庆市发展和改革委员会对李秀林代表提出的《关于扎实推进城宣万革命老区振兴发展助力成渝地区双城经济圈建设的建议》做出答复。其中指出,城口风光等新能源较为丰富,光资源禀赋位居全市前列,大巴山清洁能源基地建设一直在作为重点事项推进。城口整县屋顶分布式光伏项目纳入全国试点,城口
面向新型电力系统开展电力规划,应对“不确定性”是其中的关键命题。高比例新能源、高比例电力电子设备的“双高”特性,叠加用户侧用电结构变化和大量新型负荷的崛起,源荷双侧不可预测性显著增强,传统“源随荷动”的平衡模式难以适用,电力系统安全韧性面临的挑战在“十四五”期间已逐步显现,“十五
2021年,美国得克萨斯州遭遇百年一遇的极寒天气,电力系统几近崩溃,近500万人陷入无电可用的困境。这场灾难暴露了高比例新能源系统在极端天气下的脆弱性。在中国西北的风光资源富集区,另一类矛盾同样尖锐。全国新能源消纳监测预警中心数据显示,2025年一季度青海、甘肃、新疆等省的风光发电利用率在9
今年是“十四五”规划的收官之年,也是全面深化改革纵深推进之年,在更加错综复杂的国际国内环境下,我国电力工业取得了长足的进展,在最大用电负荷、电源装机规模等方面大幅增长。当前正值“十五五”电力发展规划启动之际,本文系统总结“十四五”电力规划完成情况,分析电力行业发展新趋势、新动向,
01迎峰度夏的背景和分析近年来,我国电力负荷呈现“冬夏双高峰”特征,夏季降温负荷占比达30%,部分省份甚至超过40%。2024年7月,全国最大电力负荷突破14.51亿千瓦,同比增加超1亿千瓦,电力供需矛盾日益尖锐。总结起来,根本矛盾可以归结为两方面:需求侧的结构性矛盾空调负荷激增:住建部数据显示,
5月16日,宁波杭湾500千伏输变电工程正式投运,至此,宁波超高压变电站数量达到10座,成为继杭州之外,省内第二个超高压变电站达到10座的城市。关于杭湾输变电工程宁波杭湾500千伏输变电工程是国家能源局“十四五”电力发展规划的国家级重点能源类项目,也是宁波首座半户内设计的超高压变电站,标志着
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一个搞石化的在煤化工领域翻出了新花样!(来源:石油Link文|木林森)能源领域正发生一场大变局。这种变局不仅体现在新能源的爆发式增长,还体现在煤炭、石油在能源领域占比的逐步削减。在这种大格局下,曾经推动全球工业快速发展的煤炭、石油迎来了新的挑战:加速转型。企业作为这种转型的主体,也同
主要观点:从长期趋势看,我国电力弹性系数将逐步降低。长期而言,我国宏观产业结构转型和内部升级将极大重塑用电结构,经济增长对电力的依赖程度持续降低。进入后工业阶段,电力消费增速与GDP增速比值降至1以下。随着产业结构不断优化,工业比重下降、服务业比重上升,以及技术进步和环保意识增强,能
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