北极星
      北极星为您找到“农电管理”相关结果679

      来源:浙江省宁波宁海供电局2013-06-21

      6月21日,笔者从国网宁波供电公司宁海供电公司安全监察部获悉,由宁海县安监局、宁海县供电公司、宁海县发改局等16个部门制定的《宁海县企业安全生产诚信机制建设激励约束政策》出台。宁海供电公司将通过建立企业安全生产诚信管理体系

      来源:贵州省铜仁供电局2013-06-21

      为进一步夯实农电管理基础,防止农电安全事故的发生,入夏以来,铜供对辖区9个县区及供电所进行了全面的综合检查,开展以防人身伤害事故为主要内容的农电安全生产专项检查,具体落实安全月活动。

      来源:河南省电力公司开封供电公司2013-06-21

      6月20日,开封供电公司在四楼会议室召开贯彻八项规定实施细则效能监察启动会。党委副书记、纪委书记刘卫国、副总经理郭亚、总会计师张维斌出席会议,公司有关部门领导参加会议。会上,公司副总经理郭亚宣读了公司《

      来源:武威供电公司古浪县供电公司2013-06-20

      6月19日,古浪县供电公司召开党委中心组扩大会议,认真传达落实省市公司干部人事工作会议精神,该公司在家领导及中层干部四十余人参加会议。会议由该公司党委书记姜俊基主持。与会人员主要传达学习了市公司王勤总经理和纪委朱书记

      来源:贵州电网公司赫章供电局2013-06-20

      为进一步加强供电局全体干部职工安全防范意识和防火救灾能力,有效地防范各类火灾事故的发生,减少火灾带来的伤害和损失,增强职工自救和义务消防队的灭火救灾处置能力,赫章供电局于2013年6月20日组织全体干部职工开展了一次逼真而有序的火灾扑救及疏散演练活动

      来源:蒙东电力有限公司兴安电业局阿尔山供电局2013-06-20

      阿尔山市供电公司强化国家电网公司基本价值理念宣传教育,增强广大员工我是国家电网人的意识。大力选树宣传不同类型、不同层次的先进典型,展示员工队伍的精神风貌和良好品质。组织开展统一的企业文化落实主题实践活动

      来源:蒙东电力有限公司兴安电业局阿尔山供电局2013-06-20

      阿尔山市供电公司在企业文化建设方面,主要是建立职工之家,使公司充满温馨、洋溢着和谐、团结向上的气氛。同时建立安全文化理、企业精神风貌等内容的文化走廊,将规章制度、注意事项等安放在楼门前宣传栏内,使员工不论在办公楼内还是在门前

      来源:贵州省遵义供电局2013-06-20

      经过两天的培训,6月19日,遵义供电局安全文化理念执行层pact协议培训结束。标志着该局高层、中层和执行层安全文化实现分层培训。培训采取面授和分会场视频相结合。内容围绕执行层在安全风险管控过程中,如何应用安全文化理念建设良好的个人风险识别意识和培育组织安全文化进行讲解

      来源:黑龙江省牡丹江电业局2013-06-20

      6月20日,国网牡丹江供电公司营业及电费部营业三所党政班子领导深入现场一线,靠前指挥,率先垂范,推进人性化管理,引导青年营销质效提升。这个所党政班子深入现场一线,加强和职工沟通、推进人性化管理,在青年员工的心中引起共鸣

      来源:贵州遵义务川供电局2013-06-20

      全国第十二个安全生产月到来之际,我局紧扣强化安全基础、推动安全发展主题,结合当前正在开展的迎峰度夏、三夏、防汛等重点工作,精心筹备,周密部署,策划了一系列的安全活动,突出活动形式和内容创新,确保取得整体实效

      来源:武威供电公司古浪县供电公司2013-06-20

      同时,结合公司开展的农电管理诊断分析活动,深入开展对标找差、自查自纠活动,认真查摆问题和不足,针对存在问题和不足,积极制定整改措施,限期整改落实,扫除管理盲点。

      来源:黑龙江省穆棱林区供电局2013-06-20

      6月20日,国网牡丹江穆棱林区供电局组织各部门召开营销专业大检查,检查重点是专业化实施开展情况,并对各部门提出具体的建议,从专业管理角度提出建设性意见。目前,各部门在营销专业管理存在的问题和难题进行了深入地剖析

      来源:内蒙古敖汉旗农电局2013-06-19

      企业文化建设是一项事关企业长远发展的个性化系统 工程,文化力是推动企业发展的不竭动力,其核心是企业精神和价值观。充分发挥企业文化的先锋引领作用,将文化建设融入生产、经营、管理的全过程,促进企业快速发展。

      来源:河南省开封供电公司2013-06-19

      在美丽的古城开封,人们总能看见大街小巷穿行的电力抢修车,他们时而停下检修变压器、时而查看电力线路,不时有许多市民上前主动热情地和他们打着招呼,亲切的目光、温暖的话语,真实地演绎着和谐电力的深刻内涵。服务队员们作为开封供电公司的一面鲜红旗帜

      来源:河南省开封供电公司2013-06-19

      6月17日,开封公司召开卓越绩效转段工作会,会议确立了开封供电公司矩阵式卓越绩效管理新模式,这标示了公司卓越绩效管理系统构建迎来新阶段。据悉,开封公司于4月10日召开卓越绩效推进企业管理专项行动启动会,

      来源:陕西省眉县供电分公司2013-06-14

      随着夏季高温天气的到来,眉县供电分公司领导以认真解决和兑现开展党的群众路线教育实践活动调研工作中收集到员工反映的一些合理意见和建议、诉求为重点,积极开展了以关爱职工健康、确保安全生产、共建和谐企业为主题形式多样的送清凉

      来源:河南省新乡市长垣县电业局2013-06-13

      长垣县电业局青年员工较多,为确保青年员工成长成才,服务企业发展,局团委不断探索新形势下团青工作的新机制和新方法,采取晒梦、追梦、圆梦的形式,为青年员工搭建展示自我的平台,引导他们通过工作实践,努力提高自身的业务能力和综合素质

      来源:内蒙古敖汉旗农电局2013-06-13

      为有效开展落实中国梦国网情主题活动,敖汉旗农电局在六一及端午节期间,充分发挥困难基金作用,进行了走访慰问。一是在六一期间,局领导带着全局员工的爱心,到帮扶点敖润苏莫苏木东荷也勿苏嘎查看望了13名留守儿童

      来源:贵州电网公司平塘供电局2013-06-13

      近日,根据都匀供电局两本手册推广实施工作领导小组统一安排和部署,结合贵州电网公司两本手册推广实施方案和都匀供电局两本手册推广实施方案要求,平塘供电局组织技术力量按照工作的时间节点要求,有序推进负责识别、

      来源:蒙东电力有限公司兴安电业局阿尔山供电局2013-06-13

      阿尔山市供电公司始终把维稳和信访工作作为一大事来抓,落实工作责任,健全工作机制,确保社会稳定,具体做到六个到位。一是摸清情况,排查到位。对电力系统重点不稳定对象和有上访苗头的人员,以及单位安全隐患进行排查和摸底

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