来源：虎嗅网2018-07-02

与此同时，自订单下降后其所在的研发部门也不再招聘新员工。以我们部门为例，目前已经走了80%。该名沃特玛员工说道。...2.优先结算离职人员工资上述沃特玛员工透露，沃特玛此前还拖欠了部分员工3、4、5三个月份的工资，不过在端午节后又结清了这部分工资，包括尚在坚守的和已经离职的员工，并且还是优先结算已经离职者。

来源：电网头条2018-06-26

背安规是国家电网每名一线员工的必(xue)修(lei)课(shi)。老师傅们总是会对新员工说：安规是用血的教训写成的。刚开始，我们不理解，后来，工作时间越长，就越理解安规的重要性。...错误示范：每位员工身上的装备是最直接保护自己安全的，也是最基本的、个人最可控的，如果这都不能严格要求自己，那么在操作流程上，恐怕就更不敢保证了。

来源：两机动力控制2018-06-14

这项决定很困难，它并不能反映我们员工的表现，奉献精神和辛勤工作。如果工厂关闭，受影响的员工（其中将近一半的人有资格退休）将获得全面的遣散一揽子服务，其中包括对新员工的过渡支持。

来源：中国核能2018-05-28

我们将维修人员的收入调查分为2008年来以来老员工和2014年以后新员工，2008年以来老员工平均收入每月在8000左右，年终奖在2万左右，2014年以来新员工按5-7-9（最近有微调，但基本在这个水平

来源：核电那些事2018-05-23

从以前的一次录满，到现在的补招、再招，甚至招不满，新员工离职率逐年上升。 核电人有什么苦 如果说，收入不高，核电员工忍了，可是核电员工要忍的，还远远不止这些。核电地处偏远。

来源：东博社2018-05-17

目前，菲律宾在发展核基础设施、建立核立法框架和培训新员工方面还任重道远。据英媒4月30日报道称，俄罗斯建造的漂浮核电站第一次起航出海。环保人士称之为核泰坦尼克。

来源：电力圈2018-05-16

当时由于操作人是新员工，停电不熟，我便准备操作。当我蹲下来要停电时，操作人提醒地说：不是#2机吗？这时，我恍然大悟。

来源：安徽电力建设第二工程公司检修分公司2018-05-07

此次培训采用老员工讲解、新员工动手操作的方式，讲解内容包括泵壳、叶轮拆除，机封保护、机封结构原理、原始数据记录测量等。...通过具有丰富实战经验的技术人员传授技能，大大缩短了其他员工直接经验积累的时间，使缺乏直接实践经验的员工，在较短的时间内将原本空洞的理论知识迅速转化为生产力，经过此次专题培训，专业各层员工对离心泵有了更深的认识和理解

来源：国网故事汇2018-05-04

2000年，李征和两名新员工一起来到220千伏吕家坨变电站。这里邻近矿区，空气中有一股煤灰味，吸一口气都会呛出泪。每天按部就班地巡视、抄表，在变电站上班仿佛被世界遗忘了。这样的工作有什么意义?

来源：国网河南省电力公司济源供电公司2018-04-24

4月23日，笔者见到河南省电力公司劳动模范、济源供电公司变电运维二班班长王毛时，他正利用220千伏裴苑变巡视之机，向新员工传授设备诊断技术和操作技能。文不按古，匠心独妙。

来源：电缆网2018-04-19

模块制造业的新员工总数可能少于1000人。这与suniva和solar world宣称的201条款关税可能创造45000个工作岗位相去甚远。...sun power公司的最终主张与2月份的声明相符，将裁员150-250名员工，占全球员工总数的3%。

来源：安徽电力建设第二工程公司检修分公司2018-04-10

会上，检修公司领导对新员工的到来表示热烈欢迎。

来源：华电滕州新源热电有限公司2018-03-27

据悉，该公司将继续探索促进新员工职业发展的路径、方法与机制，建立健全公司培训管理体系，创新培训机制，优化培训模式，全年提高青年员工业务技能。...近年来，随着滕州公司新员工增多，该公司多措并举加大人才培养力度，通过开展一系列培训讲堂，引导青年人才快速成长、争当先锋。

来源：晶报2018-03-26

除了发展自身以外，王建涛还结合自己多年的检修经验，编写了技能清单，把维修过程发生的所有项目，依照发电机等母设备类别，分成不同的小类编制清单，使新员工技能上没有漏网之鱼。

来源：原味风电一线传说2018-03-23

环境问题：师带徒机制导致，早先机组维护都是为了设备能转起来即可，更多在于情怀，其他均是浮云，导致老一批员工处理问题时简单粗暴凭经验，不成系统，之后老员工成领导，新员工延续老作风，与现在精细化管理、大数据分析及成本控制的要求匹配度有所偏离

来源：中国能源报2018-03-14

目前，之所以主要采取内部安置或转岗的方式安置职工，一是企业尚有部分新建项目需要招收新员工，但这种方式只是消化了当年的职工纳新需求；二是部分职工从生产岗位转入后勤服务岗位，但这部分岗位有限。...永安煤业为员工安置定下两条原则：一方面，一线尽量不动，二线、三线为减员重点；另一方面，区别对待，让年轻的员工走出去，把年纪大的员工养起来，让留下来的员工活得好一些。黄金平告诉记者。

来源：南方电网报2018-02-28

打造员工成长的加速器 在主网调度班墙上，员工成长里程碑尤为吸睛。每个新员工有两个师傅，从到岗开始，设立13个时间节点，分别对应相应的成长目标，满3年成为一名合格的调度技术骨干。

来源：华电滕州新源热电有限公司2018-02-26

新员工小张激动的说道。会中大家此一句彼一句的分享着自己家乡的故事。哈哈，感觉我一瞬间走遍了大半个中国呢。小闫高兴的说着。开心过后，大家也都谈起了自己的理想。...近日，滕州公司团委结合新入职团青的思想动态，开展了你我分享，共同进步的主题座谈会，深入了解萌新的工作生活，为青年员工排忧解难，赋予员工家的温暖。

来源：中国广核集团2018-02-22

15日早八点，入职大半年的新员工薛童，按规完成早班会，开始接班。今年是他进入职场的第二年，但是他第一次不回家过年。说不想家那是假的，但面对亲人和工作，他选择了后者。...巢湖风电场员工在全力做好春节保供电的同时也努力营造出了浓浓的节日气氛，虽然不能回家与家人团聚，但是站里也充满了家的感觉。大家一起打扫卫生，贴上喜庆春联，站里满是浓浓的年味。

来源：安徽电力建设第二工程公司检修分公司2018-02-11

会后，项目部新老员工进行了座谈交流。老员工结合自己的工作经历、经验，向新学员讲述了今后工作和生活中需要注意的各类问题，希望新员工能够快速成长成才。...新员工们进行了表态发言，希望在各位导师的指导下，能够从专业知识、业务水平、工作作风、为人处世等方面得到全方位的提高，为项目部、为公司的发展贡献自己的力量。