北极星
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      来源:大唐2008-01-08

      这是该公司激励检修岗位作业人员提高自身技能水平的一次重要考试,同时也是公司进一步加快高技能人才队伍建设的一个重要举措。 随着企业发展步伐的加快,人才的需求量越来越大,要求也越来越高。

      来源:中国电力新闻网2008-01-03

      从1月起,按照省公司规定的人数设立班组,加大了对55名符合条件的正、副班长的考核力度,合格者分别每月可领取300元、200元的奖励;从4月起,落实了核心班组高技能人才薪点工资的进线待遇,有43人进线;从...他们抓住上级公司开展员工技能竞赛和调考的机遇,从去年1月5日起就开始全面组织员工学习迎赛,公司为参赛选手创造一切条件,激励大家提高综合素质,员工们纷纷把参赛化着爱企的行动,年过不惑的计量中心班长陈军、刚参加工作不久的会计顾春玉

      来源:中国电力新闻网2008-01-02

      截至目前,杭州市电力局的高技能人才比例已达74.79%,人才密度达85.68。同时,该局加强和谐劳动关系建设,维护职工合法权益。...该局党委重点抓三支队伍建设,即高素质的干部队伍和党员队伍、高素质的经营管理和专业技术人员队伍、高技能的职工队伍,引导团队向管理、技术、技能等多方向发展。

      来源:福建省电力公司2007-12-25

      特别是在职工队伍建设方面,按照“大培训、大比武、大练兵”的要求,开展“海西电网杯”职业技能竞赛和形式多样的教育培训、调考、飞行考试,使公司系统人才密度、高技能人才比例得到稳步提升,确保了省公司安全生产、

      来源:中国电力新闻网2007-12-17

      一是要大力实施科技兴企和人才强企战略,建设信息化和数字化电网,提升电网科技含量。要培养一大批高技能人才、一批占领技术制高点的领军人才和一批具有较高水准的经营管理人才,增强企业的核心竞争力。

      来源:中国电力新闻网2007-12-14

      整合公司系统的科研设施、技术人才、资金投入和成果资源,健全公司科技创新体系。加强创新人才高技能人才队伍建设,培养造就高水平的技术专才。   ...电网企业作为典型的技术、人才密集型企业,科技进步和创新对于大电网稳定、可靠和经济运行具有特殊重要的意义。   

      2006-11-20

      国务院国资委副主任王瑞祥认为,这项赛事的举办对于加快电力行业火电集控运行值班员培养,引导广大员工努力钻研技术,争做高技能人才,进一步提高现役火电机组集控运行水平,提高机组运行的安全性、经济性起到了积极的推动作用...  国务院国资委、劳动和社会保障部近日联合主办了2006年中央企业职工技能大赛火电机组集控运行值班员决赛,这是第一次全国性的中央企业火电机组集控运行技术比武,代表着国内火电机组的先进水平。

      2006-11-16

      王瑞祥副主任在讲话中指出,举办中央企业职工技能大赛,加强高技能人才队伍建设,提高职工技能水平,是做强做大中央企业、加快提高企业核心竞争力、发展壮大国有经济的客观要求。

      2004-07-16

      秉承"先造就人才,再成就企业"的理念,建立完善培训、考核、使用、待遇相统一的机制,使天威各个关键工种、关键岗位、关键工序都有高技能人才,为天威制造优质变压器提供了保证。...使天威集团职业技能鉴定和技能人才培养工作又迈上新的台阶。   

      来源:常熟发电公司2007-12-12

      常熟发电有限公司目前正在评选“生产技术能手”,被评上员工将得到每月3000至1800元的补贴,此举是常熟公司加快生产高技能人才培养的又一重要举措。...目前,常熟公司已有23名员工得到推荐,其中有曾获全国技术能手、央企技术能手和江苏省青年技术能手等一批有影响的高技能人才,这次评比将进一步发挥一线员工学技术练技能的热情。(赵宇人)

      来源:中电投集团公司2007-12-03

      为推动集团公司高技能人才(技师、高级技师)队伍建设,集团公司技能鉴定中心于11月26-27日在高培中心召开了技师资格评审委员会、高级技师考评委员会(以下简称评审委员会)会议。...根据中电投职鉴3号文《关于开展集团公司2007年度电力行业特有工种职业技能鉴定工作的通知》,各二级单位根据相关要求,组织进行了技师、高级技师的鉴定考评工作。

      来源:高培中心2007-12-03

      为推动集团公司高技能人才(技师、高级技师)队伍建设,集团公司技能鉴定中心于11月26-27日在高培中心召开了技师资格评审委员会、高级技师考评委员会(以下简称评审委员会)会议。...根据中电投职鉴3号文《关于开展集团公司2007年度电力行业特有工种职业技能鉴定工作的通知》,各二级单位根据相关要求,组织进行了技师、高级技师的鉴定考评工作。

      来源:华东电网公司2007-11-29

      ,朝着“培养高层次人才高技能人才为重点的各级人才队伍”的既定目标迈进。...通过多年的技术技能竞赛,华东电网公司已形成有自己特色的做法:如“全员参与”、“随机抽取”和“三七开计分法”等。

      来源:中电联2007-10-23

      ,进一步推进职业技能鉴定工作广泛、深入、持续、稳定、健康发展;继续做好标准题库的建设,高技能人才培训,企业培训师的培训与认证工作;进一步推动开展电力行业专业技术人员知识更新工程(653工程),加强与企业间的沟通联系

      来源:中国电力新闻网2007-10-16

      经对员工队伍整体情况进行分析,该公司人力资源状况不容乐观:高层次复合型人才较少;管理人员队伍中高层次经营管理和技术管理人才短缺;生产营销一线技能人员文化素质较低,高技能人才数量较少;农电人员文化素质偏低

      来源:中国大唐集团公司2007-09-29

      他还强调,要充分发挥技能竞赛在人才培养方面的载体作用,进一步推动高技能人才队伍建设,为集团公司进入世界500强提供智力支持和人才保障。...唐山职业技术培训基地作为集团公司首批挂牌的培训基地,要充分发挥集团公司培训基地的作用,要从培训基地的发展准确定位、师资多元聘用、经费充分保障和管理机制创新等四方面着手,不断加强和完善培训基地建设,使之成为集团公司快速发展的技能人才培养摇篮

      2007-02-14

      朱绍平副厅长讲话指出,浙江省正处于先进制造业基地建设的重要阶段,加快数控高技能人才的培养已成为浙江省先进制造业基地建设中的一件迫在眉睫的大事。...西门子浙江数控培训中心的成立,正是顺应了浙江省产业发展的需要,也充分体现了合作双方在数控技能人才培养方面的超前意识。