来源：国家电网报2024-05-21

应用该工具，基层员工通过拍照、扫码、勾选等操作即可完成计量设备故障、窃电嫌疑线索、用电安全隐患等信息的快速收集和查询。（夏泽举 吴建波 关天顺）

来源：南疆能源（集团）有限责任公司2024-04-30

岁月悠悠，本色不改！但行耕耘，终见光芒！时光荏苒，深情如一！塔河之光，电亮万家！有这样一群人，无论夏日炎炎，还是寒风凛冽，我们看到的，都是他们奔波在保电一线的背影！他们捍卫电力大动脉，“寒”卫电力大动脉

来源：江苏省盐城供电公司2024-04-30

，实现基层减负、提效增效，从而为基层员工赋能，为管理人员赋能，为客户服务赋能。...他们开展“电网智能化、管理数字化、服务个性化、经营现代化”的一系列行动，切实解决基层实际问题，促进人、事、物精益管理循环提升，实现基层减负、融合融通，以数字新技术助力基层提质增效；他们加快推动全业务、全环节数字化转型

来源：江苏省盐城供电公司2024-04-25

、痛点和难点问题，让基层员工充分参与到数字化转型，实现数字化赋能，推动公司提质增效和员工减负。...由此，我们要象盐城射阳县供电公司那样，通过研发启用rpa，降低具体业务处理时间，减轻一线员工的工作的负担，明显提升数据的准确率，才能规避数据风险，才能激活数据价值，进而为真正实现电网数字化转型打下坚实的基础

来源：国家电网报2024-04-16

项目从解决生产一线实际问题出发，激发了基层员工的创新积极性。...2023年10月，国网吉林电力建立省市县三级科技联创机制，组织东北电力大学专家学者和吉林经研院、吉林电科院、吉林电力信通公司等单位的专业技术骨干成立评审专家组，以发挥基层创新主体作用、聚焦生产一线痛点难点问题为目标

来源：鱼眼看电改2024-04-07

劳动者的变化虽然电力系统中有几十万、上百万的各级劳动者，包括管理者和基层员工，但传统电力系统是资金密集、资产密集型行业，但严格意义上不是劳动密集或者智力密集型行业。

来源：华润电力（盘锦）有限公司2024-03-22

依托一对一带教辅导、集中培训相结合方式，对广大基层员工快速“充电”，精准赋能。党员志愿者担任讲师，分享自己的实战经验和技术心得，帮助其他党员和基层员工准确掌握现场检修的关键技能。

来源：江苏省盐城供电公司2024-03-22

“雷声大雨点小”，确保减负不折不扣落到实处，让基层员工心无旁骛抓工作、轻装上阵干事业。...由此，我们要象盐城供电公司公司科数部那样，推进清除重复录入和双轨制专项工作，以此减轻基层负担，面向基层、重视基层、服务基层为导向，让基层员工呼声、基层工作成效作为减负的“试金石”和“检票站”，切实防止基层减负中

来源：国网蒙东电力2024-03-19

培训结束后，效果受到了基层员工的广泛好评。来自赤峰公司的员工感叹道：“（培训）对我的工作有很大的启发，针对耗时、重复度高的工作，通过这次培训有了解决的思路，期待后续的rpa学习。”

来源：国资委2024-03-18

以数字化综合示范为抓手，鼓励基层员工自主开发数据创新应用场景235项，有力支撑基层减负提效。...设立基层创新资金池，为基层小发明、小创造开辟绿色通道，全面打通基层创新堵点。

来源：国家电网公司2024-03-08

作为全国人大代表履职的第一年里，高珂将党中央作出的能源电力保供、高水平科技自立自强等重大部署要求与自身履职工作紧密结合，先后走进国家电网有限公司多家单位、高校和社会企业，围绕新型能源体系建设、碳达峰碳中和等主题，面向基层员工

来源：南方电网报2024-03-05

数字化转型 为基层增效减负在桂林阳朔供电局兴坪供电所，员工们通过智能终端即可远程监测电网状态，自动化系统代替了报表填写，工单电子化让维修响应更加迅速。...，桂林阳朔供电局将按照南方电网公司和广西电网公司市场营销数字化转型工作的部署，从数字化台区、数字化现场作业、数字化营销服务、数字化先进技术等方面入手，深化供电所数字化建设，促进供电所管理减负增效，推动基层员工核心业务能力持续提升

来源：华润电力（盘锦）有限公司2024-03-05

践行动 促发展为进一步提升公司基层员工专业素质能力，引导广大青年团员主动攻坚克难、担当作为，3月4日，华润电力盘锦公司团委组织经验丰富的青年技术骨干成立志愿服务队伍，针对广大青年员工对知识和技能的要求，

来源：德力西集团2024-03-04

企业家和基层员工同堂参政议政，既是国家和人民对德力西社会贡献的

来源：中国电力报2024-02-29

下一步，国网石嘴山供电将依托数字赋能创新工作室（rpa数字员工工作室）深化业数融合进程，收集基层单位实际需求，充分应用rpa等新技术代替人工完成流程固定、使用频率高的低价值重复劳动，让员工更加关注于具有创新发展价值的工作

来源：江苏省盐城供电公司2024-02-23

、难点问题，让基层员工真正参与到公司数字化转型中来。...盐城射阳县供电公司成立以青年员工为主的柔性团队，针对供电所用户数据召测等相对繁琐、重复性高的工作场景，开发了用采数据召测机器人。

来源：江苏省盐城供电公司2024-02-04

一直以来，盐城公司高度重视全面质量管理，夯实基层基础、激发创新活力、培养创新队伍，坚持qc小组活动“小、实、活、新”理念，善用质量工具与创新理念解决“疑难杂症”，将质量管理融入基层、基础、基本，有效促进基层员工和质量管理骨干开展

来源：华润新能源投资有限公司安徽分公司2024-01-25

会议伊始，项目负责人以“ 严守职业底线，坚持廉洁从业”为主题，重点阐述了参建单位与业务相关专业接触交流的机会和次数比较多，与公司基层员工称兄道弟，容易发生微腐败现象。...通过这种现场交流的方式，让大家认识到“微腐败”也可能成为“大祸害”，提醒与会人员增强意识，不与接触的基层员工发生任何利益往来，始终做到廉洁自律，严于律己，做华润新能源（池州）有限公司廉洁的合作伙伴。

来源：江苏省盐城供电公司2024-01-08

加强班组建设是企业管理工作的重要内容，是建设高素质员工队伍的重要手段，班组如皋市是要不断提升基层员工解决实际问题的能力，就要更好地承接省公司战略目标落地。...我们看到，盐城供电公司做实行动手册编制指导，把班组建设行动手册是专业工作作为在基层落地实施的有效载体，做到编制培训、专业指导、监督检查、成效展示全过程管控；他们成立覆盖各专业的柔性工作团队，定期检查公司班组建设工作开展情况

来源：南方电网报2024-01-05

数据多跑路，基层少跑腿。随着广东电网公司数字化转型的逐步深入，电网精益化运维水平不断提升，一线员工从日常繁琐的数据处理业务中解放出来，实现了配网运营效率和服务水平的“双提升”。...东莞南区供电局生产辅助系统通过精准抓取东莞供电局本地回流库中的营销系统诉求工单、电网管理平台停电事件、计量中心装置监测等多系统核心数据，通过数据汇聚推动业务汇聚，为生产运维人员提供集指标统计、数据展示、问题定位于一体的信息系统，既提升了基层员工的数据获得感