来源：国网浙江余姚市供电有限公司2022-05-20

5月19日上午，国网余姚市供电公司大城小爱公益团队志愿者来到余姚市小曹娥镇建民村一户特殊家庭家中，对其第三代一名六年级儿童的房间进行室内电力线路布局，为全面进行“梦想小屋”改造做好电力支撑。这也是大城小爱以实际行动践行学习

来源：中国能源报2022-05-19

据介绍，2021年以来，山东能源集团启动实施了“企业文化融合提升工程”，聘请知名企业文化咨询机构，深入分析企业文化建设现状，面向干部职工征集3000余条企业文化理念、近500件logo设计文案。

来源：北极星电力网2022-05-19

11、2022年1月26日，中国大唐与北师大签署战略合作框架协议邹磊：希望双方以此次战略合作框架协议签署为契机，围绕帮扶地区师资培训、教育质量提升等方面加强合作，并努力拓展在“双碳”、企业文化、系统培训等领域的合作

来源：威达环保2022-05-18

从企业文化展厅到企业产品展厅，从各部门员工工位到员工活动中心，处处流淌着威达环保独特的企业文化，这文化有色彩，有气息，有声音，有形态，生动地诠释着近30年“净无止境 威达致远”的价值追寻。

来源：安徽送变电工程有限公司2022-05-15

5月14日晚，安徽蚌埠梨花220kv变电站工程项目部组织电气安装作业人员在项目部会议室开展“保安全、爱家人”主题座谈活动，座谈活动还邀请了部分作业人员家属参与。5月15日，是世界第29个国际家庭日，项目部组织座谈活动旨在进一步营造

来源：大禹节水2022-05-13

签约仪式前双方进行了座谈交流，裴宏森书记对大禹节水集团近年的发展与社会贡献给予了肯定，并详细介绍了中建六局企业文化、业务板块及业务优势等方面情况。...中建六局一行先后在大禹文化展厅、智慧生态农业示范园、污水处理站、智能制造生产车间进行参观。对公司发展历程、使命愿景、荣誉奖项、党建工作、中国节水论坛的举办盛况，以及“三农三水”等业务进行了全面了解。

来源：内蒙古岱海发电有限责任公司2022-05-05

”为主题的党日活动，完成了公司安全帽、胸牌、厂旗和办公楼企业文化标识换新工作。...为加快推进品牌标识换新工作，进一步提升品牌效应、全方位塑造企业新形象，充分发挥企业文化的导向作用、凝聚作用、激励作用和自律作用，4月18-27日，岱海发电公司管理党支部组织开展了以“换新品牌标识提升文化认同

来源：陕煤电力运城有限公司2022-04-28

4月28日下午，运电公司举办“奋进者杯”企业文化知识竞赛，各党支部和团支部共6支代表队参加比赛。比赛活动中，现场气氛活跃而紧张，参赛选手们各个精神抖擞、神采奕奕。...面对严峻的内外部形势，陕煤电力运城有限公司将以此次企业文化知识竞赛为契机，坚持以“陕煤文化、陕煤理念”统领各项工作，以“三自理念”为根本遵循，以“保安全、强现货、降成本、争边际、创效益、促党建”为核心抓手

来源：大唐环境产业集团股份有限公司特许经营分公司2022-04-26

大唐环境特许经营分公司多举措开展《职业病防治法》宣传周活动“遇到液氨泄漏，应立即穿戴正压式呼吸器，才能进行......”在第20个《职业病防治法》宣传周到来之际，环境特许经营分公司开展以 “一切为了劳动者健康

来源：石横特钢2022-04-25

庄严宣誓 新一届高管层团队庄严宣誓：“严格遵守国家法律法规，正确执行党和国家政策，忠于企业、忠于职守，认真执行企业战略，创新管理模式，践行企业文化，以奋斗者为本，密切联系群众，团结一致、上下同心，为争创四个一流而奋斗

来源：北极星电力网整理2022-04-25

大唐集团邹磊表示，双方以此次战略合作框架协议签署为契机，围绕帮扶地区师资培训、教育质量提升等方面加强合作，并努力拓展在“双碳”、企业文化、系统培训等领域的合作，共同落实乡村振兴战略、教育强国战略，以务实合作推动双方共赢发展

来源：鱼眼看电改2022-04-19

我的公众号里之前分析过，为什么特斯拉汽车的数字化架构和大众的如此不同，因为特斯拉公司从一开始就是数字原生、软件驱动的企业，这是特斯拉组织架构和企业文化决定的。...企业的盈利模型以“固定资产折旧摊销+边际生产利润收入”为主。固定资产折旧成本是企业最主要的成本项目，企业经营利润率相对较低。那么传统电力企业的新商业模式是什么？

来源：鱼眼看电改2022-04-19

我的公众号里之前分析过，为什么特斯拉汽车的数字化架构和大众的如此不同，因为特斯拉公司从一开始就是数字原生、软件驱动的企业，这是特斯拉组织架构和企业文化决定的。...企业的盈利模型以“固定资产折旧摊销+边际生产利润收入”为主。固定资产折旧成本是企业最主要的成本项目，企业经营利润率相对较低。那么传统电力企业的新商业模式是什么？

来源：鱼眼看电改2022-04-19

我的公众号里之前分析过，为什么特斯拉汽车的数字化架构和大众的如此不同，因为特斯拉公司从一开始就是数字原生、软件驱动的企业，这是特斯拉组织架构和企业文化决定的。...企业的盈利模型以“固定资产折旧摊销+边际生产利润收入”为主。固定资产折旧成本是企业最主要的成本项目，企业经营利润率相对较低。那么传统电力企业的新商业模式是什么？

来源：大唐淮北发电厂2022-04-13

近日，在大唐淮北发电厂深化“三定”工作中，多名年满58周岁的班长、技术员以企业大局为重，高度理解支持“三定”政策，主动退出岗位，并继续留在所属部门、班组，为企业倾情贡献着宝贵经验与能量。...为彰显、传承“老班长”胸怀大局、勤勤恳恳、默默奉献的优良品质，该厂推出“我们的老班长”专题系列报道，让企业全员更深入地了解“老班长”先进事迹，学习“老班长”奉献精神。

来源：陕西能源电力运营有限公司2022-04-13

强载体 让安全文化成为企业文化的“传承体”公司以陕投集团“君子文化”为指引，树立“生命至上、安全发展”安全理念，坚持“安全是创业之本，发展之基，幸福之源”的安全核心价值观，践行“聚焦本质安全，共建和谐安康

来源：永固集团2022-04-13

希望让‘敢为天下先’的温州企业家创新精神在新征程上焕发更强的活力。同时，我还将继续深化我们永固集团‘幸福永固’的企业文化，融入温州建设‘千年商港、幸福温州’的宏伟蓝图之中。”...但是近十年来，温州的民营企业的产品同质化现象越来越严重，企业创新成果不突出。

来源：国能常州发电有限公司2022-04-12

对外，他要与企业所属滨开区防疫办沟通协调，安排727名驻厂人员的每日核酸检测、情况汇总上报、突发情况人员外出；对内，他要解决所有人员临时住宿和饮食难题，要紧急采购床垫、棉被等生活必需品，保障大家的基本生活

来源：中国大唐集团有限公司辽宁分公司新能源事业部2022-04-12

突如其来的疫情，使全国放慢了前行的脚步，在疫情来袭的这段特殊时期，许多医护人员、志愿者和基层员工投身一线，他们不计“小家”得失，以“大家”为重，积极为抗疫事业尽一份力，帮助全国早日走出疫情的阴霾。这其中

来源：北极星水处理网2022-04-12

张翼飞先生追随公司创始人许国栋先生从事环保行业近30年，是公司的联合创始人之一，他与公司核心管理团队共同形成、发展出了公司的价值观和企业文化。...据悉，许国栋因职务调整，辞去公司董事长、董事及董事会战略委员会委员职务，许国栋辞职后将继续担任公司技术委员会主任，负责公司与同行业企业进行技术交流、推动行业技术进步等工作。