来源：国能（福州）热电有限公司2021-08-30

监督者、践行者；在行政楼大厅、职工食堂等人员流动场所张贴节能宣传材料，并发动员工关注“节能中国”“国家节能宣传平台”“福建节能”微信公众号，引导员工学习最新的节能政策、法规以及先进的节能技术和管理模式；以考促学

来源：新疆华电哈密热电有限责任公司2021-08-24

通过以赛促学、以赛促训，构筑起技能人才成长的绿色通道，进一步提升公司整体技能水平。...理论考试以汽机、电气、锅炉三个专业的规程为主要内容，涵盖二十五项反事故措施以及电业安全规程，主要检验集控运行值班员对集控运行操作规程、安全技能知识和岗位技能知识的掌握程度。

来源：陕西地电凤翔供电分公司2021-07-21

将自我安全与日常维护相结合，作业现场与安全技术措施相结合，事故教训与改进反思相结合，确保安全规程学习学有所获、学有所悟、学以致用，达到全过程学习知行合一，形成以考促培、以培促干、以干促上、保先争优的良好氛围

来源：陕西省地方电力（集团）有限公司凤翔县供电分公司2021-07-08

督促和激发党员干部及时学习、以考促学，互帮共进，形成了“比学赶超”的浓厚学习氛围。...同时，以集团公司 “学党史开新局”为主题的“七微”（ 微党课、微故事、微朗读、微心声、微答题、微笔记、微分享）活动为抓手，以读促学、以讲促学、以赛促学，推动党史学习教育入脑入心、走深走实，受到党员干部职工欢迎

来源：国能（泉州）热电有限公司2021-06-15

通过以考促学、以考促训，不断强化该公司员工及外委单位人员安全生产意识，遵章守纪，规范作业，进一步夯实公司安全生产基础。

来源：新疆华电哈密热电有限责任公司2021-06-10

与此同时，全面了解党员干部对党史知识的理解和掌握情况，达到了以考促学、以知促行、深化学习的目的。通过本次考试掀起了党史学习热潮，进一步加深公司广大党员对党的历史的认识和理解。

来源：国能（福州）热电有限公司2021-06-09

加大档案法律法规以及企业有关档案管理规章制度的宣传教育培训力度，做好新颁布档案规章、标准及规范性文件的学习宣贯和解读，普及“国际档案日”由来、档案起源、档案作用等相关知识，切实增强员工档案意识和依法治档理念；以考促学

来源：山西大唐国际运城发电有限责任公司2021-06-04

、交流互学、以考促学等方式，将党史学习教育走深走实，成效显著。...处处学。

来源：华电新疆发电有限公司昌吉分公司2021-05-31

考试是最好的复习，本次考试不仅检验员工对安全规程、安全知识及新疆公司十五条禁令的掌握情况，而且让员工在“学”与“考”的过程中，筑牢安全思想防线，以考促学，以学促用，将安全潜移默化成为员工的自觉行动和良好习惯

来源：大唐黑龙江发电有限公司2021-05-26

通过以考促学，以用促学，以学促用，以赛促用，激励广大干部职工充分认识“干什么”“怎么干”“谁来干”“干得什么样”“干好干坏不一样”的深刻含义，以更加昂扬的姿态迎接建党一百周年。

来源：福建神华福能发电有限责任公司2021-05-19

为促进青工充分掌握理论知识，该公司以“学什么、考什么”为重心，狠抓理论知识培训，加强各系统设备基础理论知识培训力度，要求青工从自身存在的疑问出发，共同抓好各系统设备的学习工作;以拓展青工知识结构和实现全通岗为目的

来源：大唐甘肃发电有限公司新能源分公司2021-05-17

在党史学习初期，新能源分公司为党员购买党史学习读本、下发党员学习心得笔记本等方式，把“学党史、悟初心、担使命”融入日常党员学习教育中，为检验学习效果，公司通过随机采访、快问快答的形式，以考促学，抽查党员干部对中国共产党百年历史中的重要事件

来源：陕投集团 陕西能源电力运营有限公司2021-04-15

、以考促训，让高校毕业生学得到东西、看得到目标、找得对方向，步入岗位成才“快车道”。...活动成果发布，公司人资部和青年员工签订新型学徒培养协议，助力青年员工岗位技能提升，麟北项目部工作票负责人安全教育培训，商洛项目部青工技能考试，渭河项目部员工技能考评各种培训多点开花，各项考评紧锣密鼓，以培促学

来源：北京国电电力有限公司萨拉齐电厂2021-03-23

通过本次考试， 该厂全面检验广大职工安全知识掌握情况，以考促学，以考促训，强化全员安全意识，提升安全能力，使职工明确安全责任，不断推进企业全面、全员、全过程、全方位抓安全，确保安全工作可控、能控、在控，

来源：国网河南省电力公司济源供电公司2021-03-18

；举办安规考试、技能竞赛和专业知识测试，实现以考促学、以考促练，全面检验员工综合素质和技术素养；及时对学习教育和技能培训情况进行点评，引导员工查漏补缺、改进提高。

来源：晋能孝义煤电有限公司2021-03-10

通过本次安规培训考试，真实有效地检验了全体干部员工对安全知识的掌握情况，营造了浓厚的“学安规、遵规章、守制度”的良好氛围，促使安全观念进一步入脑、入心，达到了“以考促学、以考促行”的目的，提高了员工对安全生产重要性的再认识

来源：国网河南省电力公司济源供电公司2021-02-28

济源供电公司通过集中学习和个人自学相结合、专题培训和专家辅导相结合、理论研讨和案例剖析相结合，增强学习效果，强化“红线”意识，提高安全防护技能；利用模拟操作、实训演练等方式，做到以练促学，增强员工业务水平

来源：国网河南省电力公司济源供电公司2021-02-25

建立“学、练、考、评”工作机制,通过集中学习和个人自学相结合、专题培训和专家辅导相结合、理论研讨和案例剖析相结合,提高安全防护技能;利用模拟操作、实训演练等方式,做到以练促学,增强员工业务水平。

来源：中国电力新闻网2020-12-28

……此外，天生桥换流站党支部还大力加强人才队伍建设，以《人才发展3年地图》为引领，通过“每日一问、每月一考、每季一比、每年一评”，达到“以考促学

来源：国网河南省电力公司济源供电公司2020-12-23

12月18日，济源供电公司组织全员进行《安规》知识考试，通过以考促学、以考促培的形式，进一步增强员工的安全责任意识，从思想上筑牢员工安全思想防线。