来源：山西临汾热电有限公司2015-09-26

以专业为单位成立一带一路安全培训技术攻关小组，鼓励各班组员工积极参与，围绕技术疑点难题，借助互助小组、学习日活动平台，讲解攻关课题，引导和激励员工围绕安全生产、精细管理，广泛开展岗位创新创效活动，提升班组自主创新能力

来源：中纪委2015-09-21

经过集中整改，净化了环境，弘扬了正气，党员的纪律意识、规矩意识和党的意识明显增强，党组的核心作用和在群众中的威信明显提高，调动了员工生产积极性。...巡视整改期间，公司党组开展中心组学习5次，认真学习了习近平总书记系列重要讲话精神，举办习近平的党建思想专题辅导报告，自觉把思想和行动统一到中央的决策部署上来。

来源：小牛村生态俱乐部微刊2015-09-16

如今东贝电器的员工多不熟悉万峰这个人了，公司一员工听闻如今的亿万富翁是公司的前员工时，感到非常惊讶。上世纪90年代中期，万峰南下深圳。...长期从事企业认证辅导的万峰对这个规定非常敏感。万峰回忆说：当初在从事质量管理的工作中，深感质量对一个企业发展的重要性，产品的质量在未来会越来越受到使用者的关注，这是一个必然的趋势。

来源：能见度2015-09-16

经过集中整改，净化了环境，弘扬了正气，党员的纪律意识、规矩意识和党的意识明显增强，党组的核心作用和在群众中的威信明显提高，调动了员工生产积极性。...巡视整改期间，公司党组开展中心组学习5次，认真学习了习近平总书记系列重要讲话精神，举办习近平的党建思想专题辅导报告，自觉把思想和行动统一到中央的决策部署上来。领

来源：中央纪委监察部网站2015-09-16

经过集中整改，净化了环境，弘扬了正气，党员的纪律意识、规矩意识和党的意识明显增强，党组的核心作用和在群众中的威信明显提高，调动了员工生产积极性。...巡视整改期间，公司党组开展中心组学习5次，认真学习了习近平总书记系列重要讲话精神，举办习近平的党建思想专题辅导报告，自觉把思想和行动统一到中央的决策部署上来。领

来源：贵州省铜仁供电局2015-09-15

9月初以来，该局按照公司《安全心启航员工辅导计划工作实施意见》安排，在全局生产岗位中开展了安全心启航员工思想现状调查工作。...调查工作完成后，该局按照个人感受、工作感受、人际关系、身心健康、员工辅导五个维度对答题情况进行了汇总，发现了存在的员工抗压、企业认同感、心理抵触等问题。

来源：贵州省遵义供电局2015-05-08

遵供正安供电局员工王静这样评价vpn，我要给它点赞，简直太方便了，有了vpn我再也不怕晚上加班回不了家，既能在家加班，还能有时间为孩子做顿可口饭菜，辅导孩子功课，是vpn让我有了陪伴家人的时间，你真给力

来源：大唐太原第二热电厂2015-05-08

上有不好，下必效焉该厂领导带头学廉倡廉，党委书记作廉政党课专题宣讲，纪委书记作反腐倡廉专题辅导。...3月31日，在大唐太原第二热电厂廉政宣教橱窗展前，刚下班的员工们围在一起，边看边热烈交谈着太原第二热电厂将陈进行董事长工作报告中提出的六种意识之一强化廉政意识，着力深化作风建设作为企业今年党风廉政建设的核心理念

来源：中电新闻网2015-05-07

科技创新是企业发展的必由之路，临颍县公司结合企业生产、经营及管理实际，在系统内深入开展以小革新、小发明、小改造、小设计、小建议为主要内容的五小创新创效活动，并通过专家讲座、业余辅导、老带新等多种方式鼓励员工立足岗位创新

来源：国家电网报2015-04-28

该公司员工通过实实在在的节能数据和耐心细致的服务，让该酒店负责人最终决定对燃烧锅炉进行了改造，不仅节约了资金，而且酒店的环境更好了。...如何辨识应用领域及类型、如何开展现场调查和收集关键数据、如何向客户推介电能替代技术、如何估算替代电量等，并讲解典型案例;组织电能替代技术交流论坛，对区域用能市场特征，聘请技术专家开展重点替代目标市场分析，辅导属地市场工作人员开展区域性电能替代技术培训

来源：南方电网报2015-03-20

开展了首次企业文化示范单位、示范点评选;开发企业文化电子课程，超13 万名员工参加了网络培训;启动幸福南网微信平台推广工作;深入推进员工辅导计划，开展个案辅导33557 次、小组辅导11866 次，共辅导

来源：贵州镇远供电局2015-03-20

通过此次培训，不仅使大家掌握了员工辅导的基本知识和操作流程，还使大家就如何做好日常的员工辅导工作充满了信心。...3月20日上午，镇远供电局组织该局的辅导员开展辅导计划培训，培训会上，重点讲解了员工辅导的范围，并对刚加入辅导员队伍的相关部门负责人就如何使用南方电网公司员工辅导计划作业表单单机版进行演试和操作。

来源：姚安供电有限公司2015-03-19

2014年，成功调处员工内部矛盾纠纷1起、调处电网建设中拖欠农民工工资和青苗赔偿纠纷2起;三是实施员工辅导，及时化解员工的情绪和思想障碍。

来源：超威集团2015-03-16

他表示，从今天起，自己就是超威的名誉员工，要同超威一起学习、发展、壮大梦想，为打造百年企业共同流汗努力。现场响起了热烈掌声。杨新新总裁代表集团公司向新范式管理项目团队的到来表示欢迎。...下一步，新范式管理项目团队将按照集团公司提出的循序渐进原则，分步分期与集中辅导结合，聚焦重点难点问题，开展系统顶层设计，在总部和四家试点子分公司先行先试、取得成效的基础上，全面推进新范式管理，努力开创集团公司经营管理新局面

来源：绍兴日报2015-03-10

张云保透露，公司今年销售额将达到4亿元以上，现在券商、会计师事务所和律师事务所已进场开展上市辅导，4月份进行股份制改造，公司争取2016年上市。...昨天，记者在研发中心看到，团队成员非常年轻，员工不到100人，硕士、博士学历的占60%以上。吕伏建是医药废水研发室主任，是一位博士，加入奇彩后，他和团队成员每天都会测试企业送过来的各种污水样本。

来源：贵州省玉屏供电局2015-02-10

为全面落实职工教育培训工作，该所提早对培训进行了全面规划，从实用和岗位需要出发，创新培训方式，采取因人而异的差异化培训方式组织实施培训活动，以保证活动的针对性和实用性;在培训中，采取集中辅导和个人自学的形式...同时，要求每位员工针对这一年在工作过程中发现的哪些违章或者不安全因素，进行归纳分析，举一反三，在追求实效上下功夫，不流于形式，真正将培训活动做到入耳、入脑、入心，把员工理论和技能水平提高到一个层次，为更好的开展

来源：世纪新能源网2014-12-17

除了传统的职业发展计划和员工福利，道康宁还开设了一系列独具特色的项目，比如职业速配-对话等职业辅导项目和并通过工作生活辅导等项目积极推动并帮助员工们建立健康生活方式，这些别出心裁的项目都在员工中广受好评

来源：贵州省铜仁供电局2014-12-15

，特别是对青年员工的培养辅导力度，有碍于企业人才梯队建设和发展;五是工教矛盾突出。...一是人才队伍建设激励机制还不够健全、完善，没有完全为员工搭建好一个学习、进步、创新、发展的良好平台，致使员工参与学习主动学习的积极性不强烈;二是对培训的针对性、培训需求分析以及效果的评估欠到位，教培管理人员

来源：姚安供电有限公司2014-12-15

1-11月，成功调处员工内部矛盾纠纷1起、调处电网建设中拖欠农民工工资和青苗赔偿纠纷2起;三是实施员工辅导，及时化解员工的情绪和思想障碍。

来源：姚安供电有限公司2014-12-09

关注员工在日常工作中的情绪和心理状态，及时与员工进行细致深入的沟通，从而有效激励员工，并构筑起员工心理风险的第一道防线。几年来，公司共计实施员工辅导90余次，解决问题23个。