来源：国能神福（晋江）热电有限公司2023-04-23

该公司采取现场变讲堂的培训方式，各生产班组选取岗位技能能手担任导师，充分利用岗位练兵、技术比武、设备检修等平台，结合自身工作经验，给青年员工进行深入浅出的讲解示范，在“教”中“学”，在“学”中“干”，完成设备检修等操作的同时

来源：国能（福州）热电有限公司2023-04-17

四要坚持创新活动形式，在应用好青年“号手岗队”创建的传统项目同时，拓展qc攻关小组、技术比武等活动新形式。

来源：国网天津市电力公司电力科学研究院2023-04-14

此次入选的电科院员工王建宽，现任电网技术中心信息通信技术支持，在网络安全重大隐患、首发漏洞挖掘、网络安全督查方面专业能力突出、经验丰富，并在各类比武竞赛中取得过优异成绩，先后获得天津市技术能手、国网公司信息通信工作先进个人

来源：大唐安徽发电有限公司淮南洛河发电分公司2023-04-11

该公司紧抓此次省公司技术比武契机，组织符合条件的青工积极投入，坚持车间班组常态化培训同时，在参加培训和竞赛开始前，有针对性组织开展思想动员，鼓励青工放下压力包袱，调整好竞技状态，直面培训时长等挑战，发挥出应有水平

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-04-07

为调动全体员工参与岗位练兵的主动性和积极性，转变“要我练”为“我要练”的观念，该公司运行部制订了多层面、全方位的考核激励制度，制定行之有效的岗位练兵和技术比武实施方案，牢牢抓住“学”和“做”两个关键点，

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-04-06

该公司充分发挥传帮带作用，秉着“干什么，学什么，缺什么，补什么”的原则，运用“导师带徒、技能比武、岗位练兵、现场考问”等多形式和方法，结合机组实际运行情况针对员工理论知识、实操技能情况，制定、实施实用性和操作性强的培训方案

来源：国能神福（晋江）热电有限公司2023-04-03

依托技能比武、技能鉴定等舞台，不断挖掘技术硬、素质高的岗位能手，推动全员技术水平的提高。

来源：九江市生态环境局2023-03-28

综合执法支队获得全省首届执法大练兵比武团体一等奖。修水县生态环境质量在国家重点生态功能区县域考核中获国家表扬。先后有3次全省系统现场会在我市召开，6次在全国或全省系统作典型发言。

来源：国能（福州）热电有限公司2023-03-24

不断强化员工安全责任意识和自我防范能力；结合正在施工的宽负荷供热技改和#2炉钢构防腐现场，就如何提升安全管理水平制定可行性措施，提醒责任专业居安思危，当好安全生产第一责任人，紧绷安全生产弦；二是组织开展“现场查隐患”技能比武

来源：中国环境2023-03-22

通过比武考核、案例剖析、实战磨砺等形式，邀请有生态环境领域丰富办案经验的公安干警、检察官、国内知名律师等授课答疑、传授经验，持之以恒提升业务能力，促进业务融会贯通，着力培养锻炼一批综合业务素质过硬的执法能手

来源：国网河南信阳光山县供电公司2023-03-13

2016至2019年，他连续4年参加河南省电力公司技能比武均取得三等奖，2019年先后被省电力公司授予优秀班组长和19001重要保电先进个人荣誉称号，2021年被授予信阳市技术能手，2022年荣获信阳市

来源：陕西能源电力运营有限公司2023-03-09

在提高技能方面，以各类岗位技能比武和职工技能大赛为途径，进一步加强职工业务技能培训，涌现出了第五届陕西省国有企业职工职业技能大赛人第二名、陕西省技术能手马鹏飞，公司第二届钳工技能比武第二名庞超、第三届钳工技能大赛一等奖谢国辉等一批高水平技能人才

来源：北极星电力网2023-03-08

围绕重大风险隐患和管理薄弱环节，扎实开展“三每两入一提升”安全专项活动，提高员工事故防范能力及应急处理能力；紧密围绕集团“一杯两赛”工程，扎实开展检修、运行、接卸各类劳动竞赛，举办仿真机、热控、电气、采制化等技能比武

来源：国家电网报2023-03-02

为确保云平台顺利“建转运”，国网甘肃电力从运维体系、人员队伍、资料转移、工具支撑4个方面重点推进，完成了两级协同运维体系构建、沙盘推演、云平台比武、云平台运行状态评估、上云规范治理等多项准备工作，并形成了一系列云平台运维运营体系规范和典型经验

来源：江苏生态环境2023-02-22

未来3年，将以探索一批创新机制、建设一个大比武基地、建立一个成果转化平台、形成一批试点成果、突破一批关键技术等为目标，建立健全站厅合作机制，推动江苏省生态环境监测技术能力与水平走在全国前列。

来源：江西省华赣环境集团有限公司2023-02-21

稳定运行”双重目标的基础上，多措并举克服经验不足、人员不足、垃圾量不足、产能过剩等难题，由上而下形成了“自立更生”的主人翁精神和“自储式”人才培养机制，推动员工企业共同成长，通过开展节能增效竞赛、技能比武

来源：马鞍山当涂发电有限公司2023-02-14

通过技术比武、岗位练兵、导师带徒等一项项活动营造出“学技术、强本领、提素质、练内功”的浓厚学习氛围，不断提升安全生产意识和工作水平。

来源：国能（福州）热电有限公司2023-02-14

评比实践活动和机组运行优化、对标管理，搭建职工成长成才平台，以攻关实战促进职工业务技能和安全意识提升，取得两台机组连续两年实现零非停的好成绩；充分发挥职工“传、帮、带”作用，深化“导师带徒”机制，常态化组织专业知识培训、技术比武

来源：中国华能2023-02-06

同时大力开展安全文化建设，通过组织培训、技能比武等形式造就一支高素质生产人员队伍，促进呼厂安全生产工作持续向好。

来源：国能神福（晋江）热电有限公司2023-02-06

该公司积极推行“导师带徒”“以老带新”等传帮带活动，激励老师傅多教多讲，督促年轻员工多学多问，不断深入学习设备内部结构与特性，为今后更好的安全生产及设备维护打下良好的基础；以技能比武为抓手，不断提升员工岗位操作技能和理论知识水平