来源：互联网2009-11-30

有这样一组数据：1月12日，首次组织“岗位之星”前三名赴杭州进行兼职培训师学习；3月16日，首次开展加强本部作风和履职能力建设；6月24日，首次组织57名中层及后备干部赴清华大学学习……截至目前，该公司层面共完成培训项目

来源：互联网2009-11-25

在后备干部任选中，做到任前推荐，预选考试、试用、公示，任前谈话等一系列制度，杜绝了新任人员“带病选拔”。...二是不断深化党建工作体系，全面提升党员先进性的发挥，建立健全以党总支为核心，支部为堡垒，党员为旗帜的三级创建网络，着力形成党总支抓全面，支部抓落实，党员模范带头的互相联动格局，三是打造“四好班子”，规范干部管理

来源：互联网2009-11-19

要站在服务公司长远发展的角度，做好后备干部的民主推荐和领导干部年度考评工作。 　　公司人力资源部主任李生权对考评工作进行了说明。...在公司系统2009年“四好”领导班子综合考评组成员参加的会议上，吕春泉总经理指出，四好班子考评是加强“三个建设”的重要内容，也是公司党组了解掌握企业和领导干部工作状态的主要手段，公司党组历来非常重视此项工作

来源：互联网2009-11-09

一是要以高度的责任感对待此次测评工作,要客观公正地评价领导班子，推荐后备干部；二是要实事求是的对待考评程序和工作，圆满完成省公司党组的考评任务;三是在奋力冲刺，确保全年目标任务完成的情况下，总结2009...该公司领导班子、中层干部、职工代表共72人参加了考核大会。考评组通过民主测评、个别谈话、查阅资料等形式，对领导班子的工作进行全面、深入的了解。 　　

来源：互联网2009-11-09

同时也为公司培养了一批综合素质高、有工作实绩、有发展潜力的优秀后备干部队伍。...随后，该公司中层干部逐一在会上作了述职报告，与会人员对36位被考核的中层干部进行了民主测评及后备干部推荐。 　　

来源：广德供电公司2009-11-05

11月3日，广德公司09年度第一批中层及两级后备干部能力建设培训，在进行学习体会交流后圆满结束，取得了良好效果。 　　...为进一步加强公司中层干部和两级后备干部的管理工作能力，提高综合管理水平，该公司从10月29日至11月3日，专门邀请具有一定理论水平和实践经验的专家教授，为培训人员进行学习培训，旨在打造一支高素质的队伍。

来源：互联网2009-09-16

首席工人每月可享受300元津贴；有权制止各类违章违规操作行为；有权直接向领导反映各类重大安全事故隐患；有权参加单位领导班子业务会议并提出合理化建议；列为在本单位后备干部的首选对象；业务培训、入党、评先选模优先六项待遇

来源：互联网2009-09-15

该公司党委以科学发展观为指导，紧密结合自身实际，先后邀请知名学者、专家作企业文化专题讲座、筹建企业文化室、制作公司形象宣传画册、为员工送生日祝福点歌、开展季度安全生产、优质服务和共产党员明星评选、召开优秀大学生代表和优秀中青年后备干部座谈会等活动

来源：互联网2009-09-11

在干部考核选拔时，同为后备干部的，优先考虑近年积分靠前的员工。三是与员工外出学习、业务培训、技能晋级挂钩，由公司党委根据积分情况，向同级或上级优先推荐。...“党员履职奉献积分”一是作为年终民主评议党员、“两先一优”评比的重要依据，各支部积分排名前5名的党员才具备“优秀党员”竞选资格；二是与干部任用挂钩。

来源：中电投集团公司2009-09-10

二是顺利完成中组部对集团公司后备干部考察工作。整个考察过程紧张有序，没有发生违纪违规现象，体现了集团干部较好的组织性和纪律性。三是积极贯彻落实年中工作会议精神。...陆总洲强调，一要认真组织开展庆祝活动，激发全体干部员工的爱国热情，大力营造凝心聚力、共创美好的良好氛围。二要切实维护好职工队伍稳定。

来源：华东电网2009-06-26

帅军庆在会上指出，新一轮中层后备干部推荐选择工作，既是华东公司党组加强后备干部队伍建设、完善后备干部动态管理的重要举措，也是我们体现学习实践活动整改落实阶段即知即改、确保“两手抓、两不误、两促进”的实际行动

来源：中电投2009-03-31

各级党委要认真贯彻党的十七大精神，进一步增强责任感和紧迫感，以落实领导班子选拔配备年轻干部的规定要求为关键，以加强后备干部队伍建设为重点，以保证一代年轻干部的健康成长为目标，切实加强研究探索，着力解决突出问题

来源：南方电网  2009-03-03

不断提高后备干部的素质、能力和水平。...、竞争上岗管理规定》等管理制度，建立健全干部交流轮岗制度，对重要部门、关键岗位干部加强定期交流轮岗，开展部分岗位竞争上岗工作；四是加强后备干部队伍建设，加大后备干部培养锻炼力度，实行动态管理，优胜劣汰，

来源：国电华东分公司  2009-02-06

五是加强分公司党建工作，重点以建设“四好”领导班子、后备干部和人才队伍建设为抓手，做好中心组学习和健全惩防体系建设，打造本质廉洁型的区域公司。　　

来源：北极星电力新闻网2008-12-11

通过培训，为公司实施“人才强企”战略铺平道路，使人才工程有了着力点，坚持引进与培养同步走，公开招聘多名管理人员，从公司领导层到一线班组建立后备人才网，让部分年轻人走上中层领导和运行值长实习岗位，不断地推动后备干部队伍的建设

来源：南方电网  2008-11-25

第二，通过对后备干部的考察，建立后备干部库。这是我们第一次建立比较完整的后备干部库，形成了梯队，为南方电网事业的发展储备了后劲。第三，调动了各级班子和干部干事创业的积极性。

来源：华电集团  2008-11-11

一是及时了解了国家政策，提高了后备干部的党性修养和理论修养；二是进一步增强了自身的业务能力水平，增长了领导才干；三是达到了增强心智体魄效果；四是增进了友谊交流，使得华电文化深入人心。...江炳思认真听取了部分学员代表的培训学习交流发言后，首先传达了集团公司党组对第六期中青年干部培训班学员顺利结业的问候和祝贺。

来源：中国国电集团公司2008-10-29

自集团公司成立以来，已举办了五期领导人员培训班和四期青年干部培训班，共有270名厂处级领导干部和263名厂处级后备干部参加了学习。...乔保平指出，集团公司党组非常重视干部员工培养工作。加强后备干部培养，是集团公司人才发展规划的重要组成部分，是集团公司不断发展壮大的战略需要。

来源：国电集团  2008-10-29

自集团公司成立以来，已举办了五期领导人员培训班和四期青年干部培训班，共有270名厂处级领导干部和263名厂处级后备干部参加了学习。...乔保平指出，集团公司党组非常重视干部员工培养工作。加强后备干部培养，是集团公司人才发展规划的重要组成部分，是集团公司不断发展壮大的战略需要。

来源：西藏电力公司2008-09-09

这次任职的干部都是各单位领导班子的后备干部，挂职的干部是从公司系统层层选拔出来的管理、业务骨干，希望西藏公司各级领导干部支持好新班子、支持好西藏任职、挂职干部的工作，团结协作，开拓创新，推动公司两个文明建设再上新台阶