来源：山东省人民政府2024-12-23

聚焦人形机器人、协作机器人等领域，突破仿人行走机构、机械臂和灵巧手、鲁棒行走与技能学习等关键技术，开展民生服务、智能制造、特种作业等领域人形机器人研制及应用；研制高性能一体化关节等核心部件，突破自适应柔顺控制...6.技能作业机器人。

来源：江苏省盐城供电公司2024-11-21

，确保培训工作的有序推进，并力求让每位员工都能学有所成，确保培训效果的最大化。...一直以来，盐城供电公司变电检修中心以生产现场为最好的学习课堂，着重于试验、变压器、开关三个专业方向，通过理论和实操相结合的方式，使青年员工快速掌握与二次检修核心业务相关的理论知识，熟练掌握常规变电站和智能变电站的调试及二次回路消缺技能

来源：江苏省盐城供电公司2024-11-04

这样，才能学习新知识、掌握新技能，才能不断提高业务素质，进而为公司发展作出新的贡献。...自行组织强制技能学习，落实技能教育培训机制，定期开展培训成效督查，通过岗位练兵、技能比武、督查拷问、专项考试、记录查阅等方式检查评估学习成效；他们以健全技能人才的协同联动、责任传导、全链培育为着力点，围绕

来源：北极星垃圾发电网2024-10-25

向学员展现正常、异常、紧急状态的现场环境，学员能够熟练地掌握机组启停过程和维持正常运行的全部操作，能学会处理机组异常、紧急事故的技能，训练应急能力，确保机组的安全运行。...培训相关安排如下：一、培训时间、地点、形式1、培训形式及周期：线上学习（1周）线下仿真上机+跟班实习+训后考核（共4天）2、线下培训时间：2024年12月15-18日（3天培训+1天考核）3、线下培训地点

来源：北极星垃圾发电网2024-07-26

向学员展现正常、异常、紧急状态的现场环境，学员能够熟练地掌握机组启停过程和维持正常运行的全部操作，能学会处理机组异常、紧急事故的技能，训练应急能力，确保机组的安全运行。...培训相关安排如下：一、培训时间、地点、形式1、培训形式及周期：线上学习（1周）线下仿真上机+跟班实习+训后考核（共4天）2、线下培训时间：2024年10月14-17日（3天培训+1天考核）3、线下培训地点

来源：江苏省盐城供电公司2024-05-11

我们要认真学习盐城响水县供电公司的做法和经验，筑牢安全底线，加强技能学习，强化责任担当，在新结对师徒工作中互帮互助、传承优良、攻坚克难、破格创新，以适应企业对“现代工匠”的迫切需求。...在工作中离退休老同志是青年员工职业生涯开启阶段的领航者，在生活中离退休老同志是青年员工从善如流的风向标；离退休老同志为青年员工定制切实可行的目标计划，提升个人素养和业务技能，青年员工虚心求教，循序渐进，

来源：江苏省盐城供电公司2024-04-24

，进一步加强理论学习与实践操作深度融合，全面提升工作质效；他们考虑到日常工作与技能学习的有效衔接，在“赛马练兵”的同时，实行每周定期集中学习、每周统一集中测试，由测试得分高的干部分享学习经验，排名靠后的员工讲解试卷

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2024-03-13

图为该公司年员工在仿真机现场学习专业知识该公司结合机组运行调整、设备消缺、现场安措等安全生产工作，组织各班组运行经验丰富的老员工指导青年员工开展现场专业技能学习。...为进一步提升青年员工操作技能，3月12日，国能龙岩发电公司组织青年员工围绕月度专业培训内容进行强化学习，旨在不断提升员工技能水平。

来源：北极星太阳能光伏网2024-01-24

培训第一天，学员们主要进行了基本技能学习，对光伏电站电气运行实操技能、光伏电站识绘图实操技能、光伏电站继电保护、自动化仪表实操技能等相关技能进行了系统学习。

来源：北极星太阳能光伏网2024-01-22

培训第一天，学员们主要进行了基本技能学习，对光伏电站电气运行实操技能、光伏电站识绘图实操技能、光伏电站继电保护、自动化仪表实操技能等相关技能进行了系统学习。

来源：毕节工业职业技术学院2023-11-14

会上，邱国援介绍了毕节工业职业技术学院发展现状、办学特色、办学理念等情况，并指出希望通过发挥企业的市场、技术、设备等方面优势，共建人才培养基地，为学院相关专业学生提供优质技能学习条件，进一步推动校企合作...11月10日,毕节工业职业技术学院与比亚迪汽车股份有限公司、行云新能科技（深圳）有限公司开展“比亚迪新能源汽车技术技能人才培养基地”签约仪式。

来源：陕西能源电力运营有限公司2023-10-25

电力检修运维技能学习难度大、专业要求高，技能提升非一朝一夕之功，需要长期坚持。在学好理论课的同时要多实践，在学中练、在练中学，公司将通过考评择优录取。要讲规矩，守纪律。...电力运营对“订单班”学生表示，要珍惜公司和陕工技校共同打造的平台，扎实学习，把老师传授的专业知识转化为自身专业能力。要结合实际，学以致用。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-06-13

广泛张贴或悬挂安全标语、横幅、挂图，推动安全宣传进生产区域、进办公场所、进班组、进外委队伍，组织开展安全防护器具操作培训、技能学习、事故应急救援演练等各项活动，营造浓厚安全文化氛围。...该公司借助每天班前、班后会、安全学习活动及安全专题教育等，认真组织学习安全简报和事故案例等内容，员工结合自身工作，从专业角度、岗位职责分析安全，教育引导广大员工强化安全红线意识。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2023-03-20

图为该公司青年员工在现场讲解运行设备转检修的安措执行事项该公司结合机组运行调整、设备消缺、现场安措等安全生产工作，组织各班组运行经验丰富的老员工指导青年员工开展现场专业技能学习。...为进一步提升青年员工操作技能，3月20日，国能龙岩发电公司组织青年员工围绕每月专业培训内容进行现场学习，旨在不断提升员工技能水平。

来源：正泰电器2023-01-20

公司搭建了完善的一、二、三级培训管理体系，打造“角色转型+岗位实践+技能培养”的“雏鹰训练营”“未来星技工训练营”等，建立管理层“领导力+专业技能+思维创新”培养课程体系，完善“精益智造培训中心”“质量赋能学习中心

来源：萨纳斯新能源2022-11-29

“来到电站以后，站长先是帮我过了一遍我现在的情况，问我将来想向哪个方向去发展，帮我分析了一下，需要学习什么知识和技能，”小德边说边回想着“然后就让王工来做我的师傅，和王工详细说了我的情况，很快就整理了一个我的学习计划

来源：中建环能2022-11-21

在深入学习贯彻党的二十精神的热潮中，为进一步推进落实运营标准化建设，营造创先争优的良好氛围，不断激励、提高员工的工作热情，促进员工专业技能提升，展现精益运营形象，中建环能第四届“精益杯”运营技能比武大赛于

来源：金风慧能2022-08-25

搭建闭环教学模式，赋能学员能力成长面对电力企业和高职院校的切实需要，平台汇集了完善的课程资源、题库资源与能力测评系统，可满足学员在线自主学习，通过课程学习与练习夯实理论基础；也能够为企业内部培训体系提供补充课程资源与管理工具

来源：国资委2022-07-01

、交互式、协同式的体验教育，极大提高了煤矿作业人员的技能学习兴趣和培训效果，用科技赋能煤矿员工，助力煤矿安全和技能培训晋档升级。...该中心是国内首个煤炭行业一体化智慧培训中心，采用vr/ar虚拟现实、增强现实技术、裸眼3d、三维可视化、ai、数字孪生等技术，创新性打造行业领先的一体化“煤矿智慧培训中心”，将复杂的煤矿技能知识和安全警示教育转换成沉浸式

来源：北极星输配电网2022-06-20

另外，通过三维数据建模、ar技术、ai图像识别等数字技术在日常运维业务中的大量实战应用，员工既解决生产业务难题，也能学习应用数字技术，实现业务与数字素养的双向赋能，向数字化复合型人才提供了沃土平台。...强化实战，确保融合不“稀释”为了防止专业融合后，专业技术弱化，检修技能丢失，本次改革将继续加强核心业务自主检修、联合培养、技能竞赛等实战演练模式，确保专业融合但不“稀释”。“强调实战一直