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大龙发电公司贯彻华电集团工作会精神重在“四个提升”

2012-01-11 22:48来源:贵州华电大龙发电有限公司作者:宁四海关键词:贵州华电大龙发电作风建设安全生产收藏点赞

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本网讯 1月11日,贵州华电大龙发电有限公司在年度安全生产工作会上,提出要以“四个提升”,贯彻落实华电集团公司2012年工作会议精神。

在该公司组织100多名干部员工召开的安全生产工作会上,参会的党政负责人分别传达了集团公司工作会精神,动员全体员工要紧紧围绕“管理效益提升年”活动,坚持眼睛向内,强化全面预算管理深挖潜,坚持争取政策,拓展经营思路提高效益贡献。

为把集团公司工作会精神落实到效益提高上,该公司在会上提出一要提升干部能力,消除管理短板,加强业务培训和实践磨练,着力抓好作风建设和执行力建设,将制定干部问责管理办法,继续举办干部脱产强化培训班,强化绩效考评,以此促进干部能力提升,为提高整体管理水平奠定基础;二要提升指标优化能力,按照主要指标再优化、基础管理再加强的原则,把握电煤价格机制,改善来煤结构,继续优化掺烧,强化节能管理,拿出部分资金作为专项考核,增强工作积极性,确保机组经济运行;三要提升安全保障能力,开展安全生产标准化建设,加强设备治理和人员技能培训,进一步提高安全文化建设水平;四要提升管理创新能力,从生产经营的实际出发,以提高效率创造价值为目标,将组织部分管理人员到先进单位参观学习,借鉴经验,查找管理体制机制存在的不足,为管理创效找准突破点。

作者: 宁四海
投稿与新闻线索:陈女士 微信/手机:13693626116 邮箱:chenchen#bjxmail.com(请将#改成@)

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